军队某干休所离退休老干部2698例心电图观察

目的 旨在探讨军队离休老干部各年龄组心电图异常变化情况，为创建军队老干部保健康复医学体系提供理论依据。方法 将2698例离休老干部分为四个年龄组观察，为中年人组、低龄老年人组、中龄老年人组、高龄老年人组。结果 高龄老年人组心电图异常69例，占2．64％；中龄老年人组为751例，占60．08％：低龄老年人组为427例，占34．16％；中年人组为39例，占3．12％。结论 心血管疾病仍是危害老干部健康的首位疾病，中龄老年人和高龄老年人为防治的重点。     

军队离退休老干部疗养中的景观治疗作用及意义

随着现代医疗水平的飞速发展,我国已提前进入老龄社会,如何提高老年人生活质量已成为社会各部门亟待解决的问题。北戴河疗养院位于美丽的海滨城市秦皇岛市西南的渤海之滨,三面环海,气候宜人,风景秀丽,具有得天独厚的地理环境和历史悠久的人文景观,     

军队老干部就诊和住院时间规律的分析

目的探讨军队老干部门诊就诊、住院时间变化规律,以便于科学安排护理人员。方法收集2006年军队老干部门诊工作量进行分类整理,作出统计图,找出各类工作量的高峰与低谷。结果月就诊高峰在3—4月份和8—9月份,住院高峰在3月和10月,抽血等处置高峰3、6和9月;周就诊、抽血等处置高峰在周三,住院高峰在周一。结论根据月、周工作量的变化规律,合理安排人力、物力,保障老干部及时就诊,提高服务质量。     

军队老干部集体疗养的组织与护理管理

护理管理是提高护理质量的基础,是优质服务的关键,也是防范和减少医疗事故及纠纷的重要环节,掌握干休所集体老干部疗养的特点,加强管理与护理,是确保安全完成疗养任务的重要保障。1临床资料我科自2001年起共接收集体疗养110批9 845人,年龄     

影响老干部恶性肿瘤病人治疗依从性的因素调查

[目的]调查老干部恶性肿瘤病人治疗依从性的影响因素。[方法]采用自行设计的一般资料问卷和治疗依从性问卷对我院肿瘤科住院的109例老干部恶性肿瘤病人进行调查。[结果]26例老干部恶性肿瘤病人治疗依从性好,83例治疗依从性差,影响老干部治疗依从性的因素主要包括病人对疾病的认识程度(20.2%)、对治疗的了解程度(24.8%)、医护人员的技术及服务水平(44.0%)、社会支持程度(48.6%)、治疗副反应(37.6%)。[结论]针对老干部恶性肿瘤这一特殊群体,护理工作中应及时评估影响病人治疗依从性的因素,通过护理干预提高老干部治疗依从性,使其顺利完成各项治疗。     

军队老干部心肺复苏知识和培训意愿的调查

目的通过对老干部心肺复苏知识与培训意愿的调查,为进行心肺复苏知识与技能培训提供参考。方法采用自制问卷调查表随机对320名疗养员进行心肺复苏知识与培训意愿的调查。结果54．87％的老干部心肺复苏知识知晓率低：80．19％的老干部所在干休所和社区未开展心肺复苏急救知识培训;分别有52.92％和62．01％的老干部表示愿意参加和有必要学习心肺复苏。希望获取心肺复苏知识途径：医生护士讲解居首;老年人对家属的急救意愿较高,而对路人意愿较低。影响急救意愿的因素依次为：担心抢救动作不对,怕引起纠纷和怕传染疾病;有心血管病史者和无心血管病史者学习和实施心肺复苏的态度有显著性差异。结论老干部缺乏心肺复苏知识,应在老干部中开展心肺复苏培训,以便在紧急情况下,能够自救互救,挽救生命,同时起到推广作用。     

对军队老干部疗养员实施健康饮食指导的体会

目的通过对军队老干部疗养员进行合理、健康的饮食指导，可预防疾病，促进健康。方法分别对在职干部、70岁以上的老干部的身体健康情况实施有效、正确的饮食指导。结果疗养首长均积极配合，达到了健康教育的目的，提高了对医护工作的满意率。结论营养对人类健康与长寿具有明显的作用，人体器官与细胞正常功能的维持皆有赖于合理的营养，而不少的疾病都是由于不良的饮食习惯引起，只有通过合理、正确的饮食指导，纠正不良的饮食习惯，发挥自身的防御机能，才能获得健康。     

景观治疗在空勤人员疗养中的作用和意义

我中心位于北方著名滨海城市,毗邻全国著名的旅游景区老虎滩公园、付家庄滨海浴场、大连森林动物园、星海广场,风景秀丽多姿,如诗如画,具有丰富的自然疗养因子,使人心旷神怡。近年来,随着多样化军事斗争准备加剧,空勤人员战备任务重、训练强度高、精神压力大,需要在疗养中加强身体、心理调适以保证空勤人员正常训练,提高部队战斗力。通过总结近几年我中心完成的空勤人员疗养任务经验,发现景观治疗在空勤人员疗养生活中的作用十分重要,可以预防疾病、增强体质、促进健康、调节心理平衡,是有效防治伤病、增进健康,提升军事作业能力的有力举措[1]。     

建立健全军队离退休老干部健康卡和医疗抢救预案的意义及作用

军队离退休老干部是我军的财富，是我军成长壮大的见证，他们都有着特殊的生活和战斗经历，建立健全离退休老干部个人信息档案，完善老干部的个性化资料，并针对可能发生的急危病症，制定个人抢救预案；针对每年体检情况，具体分析，动态监测。这为我们的医疗保健工作建立了很好的平台，为每位老干部的健康和危重急救起着重要得意义及作用。     

离退休老干部的心理障碍与心理养生

目的分析离退休老干部产生心理障碍的原因,探讨心理养生的方法,提高其心理健康状况和生活质量。方法采用心理"美容"、防治躯体疾病、建立良好人际关系、培养广泛兴趣、调节情绪或适当宣泄等措施。结果有效地减轻或消除了离退休老干部的心理障碍,保持心理和谐与平衡。结论心理"美容"、防治躯体疾病、建立良好人际关系、培养广泛兴趣、调节情绪或适当宣泄,能有效减轻或消除离退休老干部的心理障碍,保持心理平衡,维护心理健康。     

895例老干部血液部分生化指标检测结果分析

目的探讨临潼区老干部血液部分生化指标测定值与健康人均值的关系。方法收集2007年度临潼区895例55岁以上老干部血液,对其进行钙（Ca）、镁（Mg）、磷（P）、葡萄糖（Glu）、尿素氮（Bun）、尿酸（UA）、γ－谷氨酰转肽酶（7－GT）、三酰甘油（TG）、总胆固醇（TC）和高密度脂蛋白胆固醇（HDL—C）的测定,比较其均值与健康人均值的关系。结果男性老干部的TG、TC、Glu、Bun、UA和Mg均高于健康人均值,而P显著低于健康人均值;女性老干部TG、TC、HDL－C、Glu、Bun、UA、P和Mg显著高于健康人均值。结论临潼区老干部血液部分生化指标与健康人均值之间差异有统计学意义,应引起高度重视。     

重庆某干休所老干部慢性病管理现状与对策

目的：探讨彭家花园干休所老干部的慢性病管理现状,并提出相应对策。方法选择2012年12月至2013年12月在重庆警备区彭家花园干休所的老干部共48例作为调查对象。在目前的单病种管理模式下,观察该干休所老干部高血压、肺心病、慢性支气管炎等慢性疾病的分布情况,并根据疾病情况分为慢性病组和正常组,比较两组老干部的焦虑、抑郁情况以及对目前管理模式的满意度。结果48例老干部中,慢性病患者共39例,正常9例,慢性疾病患病率为81．25％;其中高血压15例,肺心病10例,慢性支气管炎7例,骨关节病 5例,脑血管病2例。慢性病组的焦虑和抑郁评分分别为（25．83±2．36）、（31．37±5．45）分,明显高于正常组的（12．65±1．89）、（9．81±1．25）分;并且慢性病组对目前慢性病管理措施的满意度为71．79％,明显低于正常组的88．89％,两组间比较差异有统计学意义（P＜0．05）。结论在目前慢性病管理现状下,慢性病患病率极高,患者常表现出焦虑、抑郁等负性情绪,严重影响患者健康。     

军队离退休干部的健康与日常活动能力评价

目的　对军队离退休干部健康与日常活动进行综合评价 ,进一步剖析疾病及其相关危险因素对日常活动的限制和影响。方法　采用问卷访问和体格检查相结合的方法对安徽省军队离退休干部 76 7人进行调查。结果　全部调查对象中无躯体疾病的仅占 8.4 7% ,同时患二种以上疾病的人数占全部调查人数的72 .36 % ,安徽省军队离退休干部的健康与日常活动总积分约 8.84± 0 .2 4 ,74 .1%的人员积分大于 3分 ,4 9.2 %的人员积分大于 8分 ,2 1.0 %的人员积分大于 14分。结论　加强对军队离退休干部慢性病特别是心脑血管疾病的防治及对老年人群进行必要的健康教育 ,有利于提高其日常活动能力 ,改善日常生活功能及心理感受 ,从而提高生活质量     

心理干预对军队离退休干部心身健康作用的对照研究

目的：探讨心理干预能否改善军队离退休干部的心身状况。方法：将178名军队离退休干部随机分为干预组（89人）和对照组（89人）,对干预组进行心理干预,对照组则否。采用康耐尔健康问卷（Cornell Medical Index,CMI)在干预前后同时对二组被试进行调查。结果：干预组再次CMI调查全部18个项目均分明显低于干预组首次调查,R项均分有显差异（P＜0.05),其余18项均分有显差异（P＜0.01);干预组再次CMI调查全部18个项目的均分明显低于对照组再次调查（P＜0.01);对照组再次CMI调查全部18个项目均分高于对照组首次调查,M项与R项均分有显差异（P＜0.05),E项、F项、G项、H项、I项、N项、O项、P项均分有极显差异（P＜0.01)。结论：心理干预是改善军队离退休干部心身状况的有效方法。     

老年干部病房危重患者陪护心理健康状况的调查与分析

目的通过对216例高龄危重患者陪护的心理健康状况调查,探讨陪护出现不良情绪的时间、环境、原因和程度。从而有针对性地对其实施健康指导和教育,消除病区的安全隐患。方法随机调查老年干部病房和普通病房的陪护各108例,采用症状自评量表（SCL-90）、焦虑自评量表（SAS）和抑郁自评量表（SDS）对两组进行心理健康状况调查。结果两组对象的SCL-90各因子以及各个年龄段的SAS和SDS评分均具有统计学意义（P〈0．05）;18～30岁的SAS以及31～40岁的SDS评分及阳性率最高。结论老年干部病房陪护的心理健康状况更需要得到社会和医务人员的关注。     

师职干部体检中分组导检的做法和体会

目的 探讨分组导检在师职干部体检过程中的应用与效果.方法 根据职能需求设置调度组、迎宾组、引导组、回收组和机动组,实行一站式全程负责的人性化服务措施.结果 体检人员对分组导检服务满意度达98.00%,未出现体检项目漏项,未发生医疗纠纷和投诉等问题.结论分组导检使体检流程更加畅通,可以提高体检人员的满意度.     

应用健康管理理念 完善疗养干部保健模式

健康管理是指一种对个人或群体的健康危险因素进行全面管理的过程,目的是通过调动个人的积极性,以有限资源实现最大的健康管理效果。本文作者运用先进的健康管理理念,依据军队疗养干部医疗条件特点,提出从健康体检、健康评估和健康干预角度,构建新时期军队疗养干部健康管理保健新模式。     

650例离退休干部高血压控制相关因素的调查分析

目的 调查650例离退休干部高血压控制的相关因素,以制定相应的健康教育策略.方法 统计分析2004年6月至2006年6月间650例离退休高血压患者高血压控制相关因素调查问卷表,把650例患者中血压控制满意490例作为A组,控制不满意160例作为B组,并作统计学处理.结果 650例患者中能经常复查血压并坚持服用降压药物535例,未能定期复查血压但坚持服药者115例,两组规范服药情况相妨;两组肥胖情况以A组为多,P＞0.05,差异无统计学意义;生活方式如吸烟、饮酒等情况B组比A组多,P＜0.05,差异有统计学意义;B组中社会兼职明显多于A组,P＜0.01,差异有统计学意义.结论 加强对离退休干部高血压病患者的健康教育,针对高危人群进行重点宣教,改变他们的认知和行为非常必要.