浅谈军队医院经营管理中的医德医风建设

在社会主义市场经济条件下 ,医院已不是单纯计划经济条件下的公益福利性质 ,而在向公益经营管理型转变 ,快速适应这种转变方可使医院走出困境。军队医院由于下拨经费的有限 ,专靠吃皇粮的日子已不复存在。在这种情况下 ,军队医院如何面对院际间的激烈竞争 ,如何从单纯行政管理向经营管理转变而求生存 ,求发展 ,便是迫在眉睫的一件大事。搞好军队医院的经营管理 ,并在院际间的竞争中处于优势 ,树立良好形象 ,这里面的经营技艺和学问高深 ,涉猎面较广 ,其中在医院经营管理和卫生服务中的医德医风就是一个不可小觑的大问题 ,我们亦非常重视且深…     

军队医院医德医风建设的实践

加强医德医风建设是建设精神文明的重要内容,军队医德医风建设关系到医院乃至每一个医务人员的形象,也关系到军队医院的兴衰存亡。我院在加强医德医风建设上也采取了：实行按级负责的管理机制;坚持行之有效的经验做法;健全完善有关规章制度,坚决纠正医疗服务中的不正之风;使医院管理得到长足的发展。     

市场经济与军队医院医德医风建设

介绍了市场经济对军队医院医德的影响,提出了几条相对应的对策。     

加强军队医院医德医风建设的思考

随着我国经济持续快速发展和人民健康需求的日益增长,军队医院和社会的联系越来越紧密,在满足军队官兵医疗卫生保健需求的基础上,也承担起为人民群众提供公共卫生和基本医疗服务的责任。党的十八大报告提出,要提高医疗卫生队伍服务能力,加强医德医风建设。军队医院作为我国医院的重要组成部分,医德医风的好坏直接关系到为部队官兵和人民群众服务的质量。因此,加强军队医院医德医风     

试论现阶段医院的医德医风建设

当前 ,医德医风建设如何克服市场经济对医疗卫生事业的负效应 ,把救死扶伤、济世救人作为医疗卫生事业的根本目的 ,是摆在我们面前的一个重要课题。1　要有明确的指导思想尽管我们处于市场经济大环境中 ,但在指导思想上我们决不能过多强调医疗卫生服务的商品性 ,而忽略其公益福利性 ,决不能将医患关系庸俗为商品交换关系。作为社会主义精神文明建设的重要组成部分的医德教育 ,应该具有积极、向上和超前的价值导向。社会主义的医德教育应旗帜鲜明地坚持“救死扶伤、防病治病 ,实行革命人道主义 ,全心全意为人民服务”这一社会主义医德的基本…     

医德医风在医院建设中的作用

医德医风建设是新时期加强医院全面建设的一个重要组成部分,也是医院精神文明建设的一项重要内容。当前,医院面对市场经济迅猛发展的大环境,抓住机遇,主动适应医疗市场的需要,加快了医院自身的建设和发展。但是,我们必须清醒地看到,在医疗市场竞争日趋激烈的新形势下,不少医院在医德医风建设方面有所弱化,出现了一些新情况,带来了一些新问题,产生了一些负效应。因此,如何正确看待当前医院医德医风建设的形势,客观分析存在问题,拿出解决问题的具体对策,并认真加予解决,这是摆在每一个医院管理者面前的一项紧迫任务和需要经常研究的重要课题。     

在医院内部管理中加强医德医风建设

四川省自贡市晨光医院在2005年“医疗质量管理年”活动中,加强领导,狠抓内部管理,树医德新风促进了医院“三个文明”建设。在开展这次活动中,我院更新内部观念,树医德新风“以病人为中心,视病人为亲人和朋友”;制定“医院管理评价指南”作为导向和评价的主要标准,使医院管理年年有章可循;治理行风,提升管理和服务水平。我院通过“医疗质量管理年”活动,使各项工作都上了一个新台阶。     

加强医德医风档案管理促进医院医德医风建设

医德医风建设是医院日常管理工作的重要方面,也是社会普遍关注的热点问题。医德医风建设的主体是医务工作者,而医德医风档案是医务工作者进行医德实践活动的结晶,它能够为医学伦理学研究和医院加强医德医风管理,进行职业道德建设提供参考依据。建立医德医风档案对加强廉洁行医、树立良好的医德医风具有不可估量的作用,作为医务人员日常行为的纪实,能否充分利用并发挥作用,是值得我们认真思考和探索的课题。     

加强医德医风 促进医院建设

医德医风建设是医院精神文明建设的重要组成部分，也是医院工作的重中之重，同时医务人员亦是广大人民群众安全与健康的保障。医院的医德医风建设水平将直接关系到人民群众的切身利益，同时也是党和政府密切联系群众关系的纽带。所以说，抓好医德医风建设工作，在促进医院整体发展过程中，具有十分重要的意义。     

医院医德医风建设浅谈

1　医院医德医风存在问题的原因由于市场经济发展的负面影响,各种错误思想往往通过“市场”这个媒体侵蚀到医疗行业,使一些医务人员的价值观受到影响,并不自觉地扭曲了正确的价值观、人生观,造成医德价值失衡,淡化了全心全意为人民服务的精神,并最终动摇社会主义医德核心?..     

浅谈医院文化在医德医风建设中的主导作用

医院文化能在医德医风建设中起主导作用，对医务人员的医德行为产生重大的影响。表现在，医院文化是规范医务人员的医德行为的重要指南，医院文化是医德行为的精神力量。     

浅谈医德医风建设在医院发展和建设中的作用

随着我国社会主义市场经济的快速发展和不断完善，人们求发展，重效益的观念日益高涨。对精神与物质的需求日益强烈。在医疗卫生行业，少数人受社会上一些不健康思想的影响，服务水平差、以医谋私、吃请、收受回扣、开大处方等，严重侵犯了患者的利益，败坏了社会风气，与医院改革发展，保障人民群众的身体健康格格不入。因此，强化医德医风建设，是当前和今后一个时期医疗行业思想建设的重要任务。     

医院信息管理在医德医风建设中的作用

随着全球经济一体化进程的加快，信息化已成为未来社会发展的必然趋势，计算机互联网技术的迅速发展，为很多行业带来了深刻的变化。医院信息系统不仅是医疗数据采集工具，它在帮助医院的日常管理。医疗活动和经济核算等方面同样发挥了很大的作用。本文就医院信息管理在医院医德医风建设中所发挥的优势谈一些体会。     

规范医院档案管理 促进医德医风建设

规范化的医院档案管理是医院规范化建设的基础，对促进医院的发展，特别是对当前正在进行的治理商业贿赂、加强医德医风建设活动将起到重要作用。     

在医院内部管理中加强医德医风建设

四川省自贡市晨光医院在2005年“医疗质量管理年”活动中，加强领导，狠抓内部管理，树医德新风促进了医院“三个文明”建设。在开展这次活动中，我院更新内部观念，树医德新风“以病人为中心，视病人为亲人和朋友”；制定“医院管理评价指南”作为导向和评价的主要标准，使医院管理年年有章可循；治理行风，提升管理和服务水平。我院通过“医疗质量管理年”活动，使各项工作都上了一个新台阶。     

浅淡医院管理中的医德医风建设

医德医风是医务工作者职业道德的具体体现，是医院管理水准在社会的综合反映。加强医院医德医风建设，培育医务工作者良好的医德医风是医院管理的重要内容。本文就医德医风建设在医院管理中的重要性及加强医德医风建设应采取的措施阐述如下。     

聘请院外监督员对推进医院医德医风建设的作用

医德医风是社会主义精神文明的重要组成部分,是医院整体形象的重要反映,是关系到像我们这样有着六十多年院史的化工企业医院,能否提高声誉、得到社会认可,以及能否在竞争中获得生存和发展的关键.为了进一步推进我院的医德医风建设,不断提高服务水平和服务质量,我院于1993年4月组建了院外监督员队伍,四年来的实践证明,院外监督对推进医院医德医风建设起到了明显的作用.     

论医院文化与医德医风建设

本文从医院文化功能分析入手,就新时期医院文化与医德医风建设提出初步构想.