职业卫生监督工作中的问题与对策

实施职业卫生监督是为了保障生产工人身体健康,控制职业病发生,在提高人民生活水平,促进企业健康发展和社会进步中起保驾护航作用。随着社会主义市场经济体制的建立与完善,在职业卫生监督工作中存在一些问题,常常影响了工作的正常开展。现就本人在实践中遇到的一些问题与大家探讨。 一、职业卫生监督工作中存在的问题 1.职业卫生法制不健全 目前,我国还没有一部独立、完整、系统的职     

市场经济条件下的职业卫生立法对策

报告了在社会主义市场经济条件下，我国职业卫生法制建设呈现三大趋势：（１）工作重心是应将国家立法列入重要的议事日程。应加强国家职业卫生法制的建设，尽快制定出《中华人民共和国职业病防治法》。（２）地方立法工作应该加快步伐。（３）部分工作的重点应转移。提出国家职业卫生立法应采取的对策：（１）加快立法速度，适时制定新法。（２）及时修订完善已有的职业卫生法规、规章，使之适应市场经济要求。     

芬兰政府在职业卫生工作中的作用

芬兰的职业卫生工作发展较早且较为完善,为国际职业卫生工作做出了巨大贡献.重点介绍芬兰政府在职业卫生领域中的工作内容,包括颁布实施法规、领导职业卫生管理工作、维护雇员尊严与平等、保障职业健康、关注雇员心理紧张、主导广泛的三方合作与应对突发公共卫生事件等七个方面.芬兰经验对我国职业卫生管理工作具有借鉴意义,对于我们开展具有...     

我国卫生监督队伍研究进展及其对策

<正>我国卫生监督是随着各项卫生法律、法规的颁布和实施而产生的,同其他行政监督一样,经历了一个由一般行政管理到法制化监督管理的漫长过程。卫生监督的方式也经过了由不完善到逐步完善的发展过程。通过广大卫生监督工作者的艰苦工作,在我国逐步形成了一套完整的卫生监督体系。卫生监督工作对保障社会主义市场经济的发展起到了重要的作用。本文就我国卫生监督队伍建设研究进展情况做一简述并提出相应的对策。     

中国的职业卫生法律法规体系分析

中国的职业卫生法律法规体系现已形成了完善的法律、法规、规章、标准等不同层级的条文,对职业卫生监管及职业病防治工作的有效开展,起到了根本的作用。为了让从业人员和用人单位更好地了解有关职业卫生方面的法律法规,防治职业病,对职业卫生法规发展历史、政府机关职业卫生职能分工、法规体系和用人单位职业病防治义务等四个方面内容做了梳理和分析。     

职业卫生监督执行与管理运作的探讨

随着改革开放的不断深入和社会主义市场经济体制建立与完善，职业卫生执法监督工作面临新的机遇与挑战，为适应新形势发展的需要，不断促进职业卫生、职业病防治工作的开展，就必须加大卫生监督执法力度。在工作实践中我们结合达川地区实际，在全区进行卫生法律法规宣传，规范执法行为，加大监督力度，狠抓监管与服务，理顺了监督与被监督之间权利与义务的关系，提高了广大法人、企业职工遵纪守法的自觉性，收到了良好的社会效益和经济效益。１　坚持以法治厂，提高监督执法力度１．１　学习宣传卫生法规、加强卫生监督执法力度　近年来，职…     

山东省1993—1995年建设项目预防性卫生监督情况分析

对山东省１９９３～１９９５年预防性卫生监督情况进行了统计分析，结果表明全省工作发展不平衡、大中型建设项目比重较小，提出尽快颁布统一的预防性卫生监督法规、明确预防性卫生监督的职责范围，理顺内外部工作关系、大力开展宣传工作等建议，旨在推动预防性卫生监督工作的开展。     

浅谈《学校卫生工作条例》中的几个法律问题

经国务院批准,由国家教委、卫生部联合颁布的《学校卫生工作条例》(以下简称《条例》)开始在全国正式施行。这是我国自建国以来所发布的学校卫生工作法规中,法律效力最高,法律关系最明确的国家行政法规。《条例》的颁布和实施,进一步加强和完善了我国学校卫生工作法制化管理。《条例》的颁布和实施,使学校卫生工作有章可循,有法可依。对保护广大学生的健康,促进教育事业的发展,将发挥巨大作用。     

浅议职业卫生与职业医学的工作领域拓展

近十年来,我国大中城市职业卫生监测监护率难升,职业卫生与职业医学工作面临着建国以来的低谷时期。“十五大”为国有企业的改革指明了方向,找到了出路,预计３～５年后国有企业将重新焕发生机。在国有企业的困难时期,职业卫生与职业医学工作如何开展？国有企业状态整...     

开展预防性职业卫生监督效果分析研究

预防性职业卫生监督是卫生行政机关对新建、改建、扩建的企业事业单位及其全面性技术改造项目中 ,职业卫生防护设施是否与主体工程同时设计、审批 ,同时施工 ,同时验收投产使用所进行的卫生监督活动[1] ,是彻底控制职业危害因素对劳动者健康损害的根本措施。1987年以来 ,我国先后颁布了《工业企业卫生设计规范》、《工业建设项目卫生学预评价规范》和《中华人民共和国劳动法》及相应卫生技术规范 ,然而目前此项工作尚未能在全国全面开展 ,为此 ,卫生部卫生法规与监督司 2 0 0 0年卫生法制与监督工作要点中将预防性职业卫生监督工作列为控制…     

卫生监督队伍建设的研究及对策

我国卫生监督是随着各项卫生法律、法规的颁布和实施而产生的，经历了一个由一般行政管理到法制化监督管理的漫长过程。通过广大卫生监督工作者的艰苦工作，在我国逐步形成了一套完整的卫生监督体系。对保障社会主义市场经济的发展起到了重要作用。本文就我国卫生监督队伍建设研究进展情况做一简述并提出相应的对策。……     

适应形势 转变观念 努力开拓职业卫生工作新局面

在我国经济体制由计经济向社会主义市场经济体制转变过程中,职业卫生工作,如何主动适应社会主义市场经济的需要,开拓新局面是摆在全国职业卫生机构和广大专业队伍面前的一个急待解决的问题。 一、目前职业卫生工作面临的形势与任务 随着社会主义市场经济的建立和完善、使我国经济和整个社会生活发生重大变化。职工卫生工作也不例外,其工作任务、对象、环境条件等都在发生重大变     

创建国家职业卫生示范企业的探讨

目的我国一贯重视职业卫生工作，建国以来，从中央、各级政府到国有企业逐步建立了一整套职业卫生管理和服务体系。2005年在全国范围内开展创建国家职业卫生示范企业，维护职工的合法权益，促进企业安全生产。方法按照国家职业卫生示范企业评选标准。结果在原来职业卫生工作的基础上，通过创建活动，提高了集团领导对职业病防治工作的认识，执行职业法规由被动变为主动，规范了企业职业卫生工作，职业病防治上了一个新的台阶，维护了劳动者的合法权益，确保了企业可持续发展。是唯一一家获得“国家职业卫生示范企业”称号的煤炭企业集团。     

特区职业卫生工作与内地之异同

《中华人民共和国职业病防治法》的颁布，为全国职业卫生工作的顺利开展、为有效保护接触有害因素作业工人的身心健康提供了法律保障，各地职防院所、职业卫生科室依照法律赋予的有关权利对辖区的厂矿企业行使监督管理职能。由于种种原因影响，全国职业卫生(劳动卫生，下同)工作开展并不平衡，特区(沿海经济发达地区，下同)职防工作的开展比内地(经济欠发达地区，下同)容易得多了。     

卫生监督管理现状与对策

本文结合我县卫生监督执法工作实践,对我国颁布系列卫生法规执行情况进行现状分析。指出现行卫生行政执法中存在立法体系不完善,监督体系没理顺,执法人员素质低,卫生法制宣传不力,卫生监督内外部关系亟待协调等问题,并提出相应对策。     

云南省职业卫生技术人员噪声工程控制知信行调查

目的了解职业卫生技术人员(以下简称"职业卫生人员")对工作场所噪声工程控制知识、态度和相关行为情况。方法采用分层抽样方法,选取云南省职业卫生技术服务机构(以下简称"职业卫生机构")中的307名职业卫生人员为调查对象;采用典型抽样方法,选取23名职业卫生专家及用人单位职业卫生管理人员进行个人深入访谈。采用《噪声工程控制知信行调查表》调查职业卫生人员对噪声工程控制知识、态度和行为的知晓情况。结果职业卫生人员对噪声工程控制知识的知晓率为36.8%;35.6%的人员对目前噪声危害控制效果表示满意,75.2%的人员认为有必要开展噪声工程控制。开展噪声工程控制技术的主要难点为相关法规不完善、缺乏市场需求、服务机构的服务能力有待提高以及经济问题。多因素Logistic回归分析结果显示,从事职业病防治工作年限越长、工程控制知识掌握越多,越认为有必要开展噪声工程控制技术(P0.05);认为有少量市场需求和市场需求很大者认为开展噪声工程控制技术的必要性高于没考虑过市场需求者(P0.05);认为需要开展法规要求者认为开展噪声工程控制技术的必要性高于不清楚法规要求者(P0.05)。结论完善噪声工程控制应用的法规要求是从源头控制噪声的前提条件;在经济可行、技术合理的基础上,亟待探索生产性噪声工程控制的实用技术。     

山西省卫生监督工作分级管理意向调查分析

上下级卫生行政部门不协调问题在一些地区不同程度地影响了卫生监督工作的正常开展，同时在社会上造成一些不良影响．为了适应卫生体制改革的需要，更好地贯彻执行卫生法律、法规，充分发挥各级卫生行政部门的职能，合理配置和利用现有卫生资源，亟需对卫生法律、法规中各级卫生行政部门职责范围不明确的条文进行细化，使各级卫生行政部门能够各司其职，更好地为人民健康服务．本研究通过对山西省卫生监督分级管理意向调查的分析，提出适合我省的卫生监督分级管理办法，也为今后卫生法律、法规的修订提供依据。     

公共场所卫生监督工作目前存在的问题及对策

自国家 1987年颁布《公共场所卫生管理条例》,1991年颁布《公共场所卫生管理条例实施细则》以后 ,我国的公共场所卫生监督工作便逐渐步入了法制化 ,规范化的轨道 ,但随着社会的不断进步 ,经济的不断发展 ,目前所应用的这些法律、法规及现行的卫生监督体制等与现行的公共场所卫生监督工作存在着一些不相适应的情况 ,不利于公共场所卫生监督的工作的进一步发展。下面笔者就其中一些问题 ,提出一些个人意见 ,以供专家和同行商榷。1　公共场所卫生监督工作目前存在的问题1.1　法律、法规滞后于卫生监督的工作1.1.1　一些新兴公共场所成为目前公…     

公共场所卫生监督存在的问题及对策

国务院颁布《公共场所卫生管理条例》(以下简称条例 )已经 1 6年了 ,为规范我国公共场所卫生监督管理提供了法律依据 ,为创造良好的公共场所卫生条件 ,提高公共场所卫生质量 ,预防疾病 ,保障人民群众身体健康发挥了重要作用。但是随着我国社会主义市场经济的发展 ,公共场所的范围不断扩大 ,从业人数急剧增加 ,新情况和新问题不断出现 ,现行的卫生法规和标准已经明显滞后于形势的发展 ,卫生监督体制不完善 ,监督队伍力量薄弱 ,卫生监督手段落后的矛盾日益突出 ,严重制约了公共场所卫生监督的法制化管理水平。本文对公共场所卫生监督管理工作…     

冶金轧钢生产的职业卫生管理

目的针对冶金轧钢生产过程中的职业危害因素，结合国家法律、法规、标准的要求，建立冶金轧钢生产的职业卫生管理模式，为指导用人单位、职业卫生服务机构开展职业病防治工作提供科学依据。方法采用回顾性调查方法，结合国家《职业病防治法》及其配套法规的要求，探讨科学、实用的冶金轧钢生产职业卫生管理模式。结果提出冶金轧钢生产存在的职业危害因素及其分布特点，建立了冶金轧钢生产的职业卫生管理模式。结论冶金轧钢生产的职业病危害主要包括高温、热辐射、噪声、毒物、放射线和粉尘等。冶金轧钢生产应按照《职业病防治法》及其配套法规的要求，紧紧围绕减少和消除上述职业病危害及其相适应的职业卫生管理模式开展职业病防治工作。