案例分析法在手术室护士安全教育中的应用

目的 探讨案例分析法在手术室护士安全教育中的应用.方法 2010年起,收集来自网络、报刊、兄弟医院或科内等近2年发生在手术室的典型案例,进行分类整理、讨论分析、装订成册,汇编成1本《手术室案例汇编》,并制作成PPT,作为每年科内护士培训的内部资料和安全教育的内容之一,比较应用案例分析法培训前后的效果.结果 培训前后,护士的安全知识及案例分析能力考核成绩、护理差错和纠纷发生率比较差异均有统计学意义(P＜0.01).结论 将案例分析法应用于手术室护士特别是新护士的安全教育培训,巩固了护士的理论知识,加强了安全防范意识,而且降低了护理风险和差错的发生.     

手术室护理差错的原因分析和防范

分析造成手术室护理差错的主要因素,为了杜绝护理差错的发生,指出应严格执行"三查七对"制度,严格执行各项规章制度和护理操作规程,加强护士安全知识、法律知识、理论知识的学习和专业技能的培训。     

视频教学在手术室新护士教学中的应用

【】:目的：探讨视频教学在手术室新护士教学中的应用。 方法：以本科室的新护士(入科0~2年)为研究对象,将新护士分成2组,以临床常见手术配合和围手术期护理为培训内容,分别采用常规带教和视频教学两种培训方式,对新护士进行阶段性理论及操作考核,对视频教学组新护士进行教学效果反馈调查,问卷抽查带教老师和手术医生对新护士的满意度,对结果进行比较。 结果：结论：视频教学是一种实用、高效的手术室教学手段,它可以促进新护士对手术室知识的掌握,加强相关能力的培养,节省教学的重复劳动,缩短课堂理论教学时数,提高带教老师及手术医生的满意度。     

手术室护理缺陷发生原因分析及对策

报告33起手术室护理缺陷,分析缺陷发生原因有：人员因素21起,包括人员编制缺乏,工作责任心不强、思想上麻痹大意,医护间缺少沟通;技术因素如专科知识薄弱、不熟悉手术解剖层次和器械名称、配合跟不上手术的进展等8起;管理因素如管理制度不健全、设备物资管理不善等4起。护龄3年以下责任人发生护理缺陷18起。针对原因,提出对护理人员重视职业道德教育和法律教育,加强工作责任心,合理利用人力资源,依据护士与手术台之比和实际工作量增加护理人员,并相对固定护龄长的手术室护理人员;加强医护沟通与合作,营造安全护理文化;加强业务学习,对工作3年内新护士有计划、有目标进行培训,对新调入手术室护士进行全面系统的理论知识及操作技术训练,要求其熟悉人体解剖位置及手术解剖层次,以更好地配合医生手术;健全各项制度,根据工作情况的变化及时进行补充和修订。     

手术室护士对职业暴露防护知识及行为的认识

目的 探讨手术室护士对职业暴露防护知识及行为的认识.方法 设计调查问卷发放给手术室护士(82名),回收整理后采取措施,再次发放问卷,进行调查分析.结果 手术室护士对防护知识及行为的认识和掌握并不深入,发生感染的潜在几率较高,采取措施后认知情况明显上升(P＜0.01).结论 手术室护士存在职业暴露风险,只有加强防护管理,提高认识程度,才能降低危害,提高职业安全性.     

手术室优质护理服务实践及效果观察

目的探讨手术室优质护理服务的实践形式,并评价其效果。方法按照"改模式、重临床、建机制"的工作原则,加强手术室科学管理,改善手术室护理服务,观察实施优质护理服务前后手术室护理质量、手术室护士综合素质和能力、手术患者和手术医师对手术室护理工作满意度、手术室护士满意度。结果实施优质护理服务后,各项观察指标较实施前均明显提高,差异有显著意义(P<0.01)。结论优质护理服务的实施,能够有效提高手术室护理质量、手术室护士综合素质和能力、手术患者和手术医师对手术室护理工作满意度及手术室护士满意度。     

基于内容分析法对手术室护理模式的分析

[目的]旨在分析探讨具有中国特色的手术室护理模式,从而为提升围术期的安全及舒适的护理干预提供依据。[方法]采用文献计量内容分析法,以"具有中国特色的手术室护理模式"为研究目标,对23篇资料进行定性及定量的描述。[结果]文献内容所呈现的主题为"巡回护士被寄予承担手术病人全程健康需求的满足""巡回护士原有职责与新提出的麻醉护理工作有重叠""巡回护士应具备一定的麻醉护理相关知识及技能"。[结论]以巡回护士职责拓展为基础的手术室责任制护理模式不仅符合我国护理事业的发展要求,同时有利于优质护理服务在手术室的具体实施。     

手术室护士DVT预防知-信-行现状调查及影响因素分析

目的调查我院手术室护士DVT预防知-信-行现状,并分析其影响因素。方法选择我院2018年1-12月在职手术室护士100名为研究对象,选用基础资料调查问卷获取护士相关信息,借助"手术室护士DVT预防知-信-行调查问卷"评估其DVT预防知-信-行表现,并基于多重线性回归分析明确影响因素。结果手术室护士DVT预防的知识、信念、行为评分分别为(12.28±0.85)分、(38.48±4.48)分、(54.39±7.63)分;经多重线性回归分析显示,手术室护士DVT预防知识影响因素有学历水平、工作年限、职称级别(P<0.05);信念影响因素有工作年限、职称级别、系统化培训(P<0.05);行为影响因素有系统化培训、年手术例数、护理管理监督(P<0.05)。结论我院手术室护士DVT预防知识掌握较好,但预防信念差,预防态度不积极,预防护理规范性、熟练度仍有待提升;影响手术室护士DVT预防的知-信-行因素不同,在手术室护理管理中,需加强对护士DVT危害及预防重要性的宣教,并开展规范化培训,提高其预防DVT的行为水平和态度。     

手术室护理纠纷的原因分析与对策

目的探讨预防和避免手术室护理纠纷的有效措施,以阻断护理纠纷发生的源头,确保手术室护理质量。方法加强相关的法律知识和专业知识的学习,强化服务意识和技能培训,严格执行各项工作制度。结果有效预防了手术室护理纠纷的发生。结论增强手术室护士的法律意识和自我保护意识,进一步规范各种规章制度和操作规程,是减少医疗护理差错、提高手术室护理质量的重要措施。     

手术室护理安全管理评价指标体系的构建研究

目的 通过探讨影响手术室护士护理安全管理因素,为完善相关评价指标及管理体系提供依据.方法 采用质性研究的方法,初步了解手术患者对手术安全的需求以及手术室护士对安全护理管理的相关认知,为初步构建手术室护理安全管理评价指标提供参考;通过对相关专家的咨询并对初步方案进行修订,确定手术室护理安全评价管理评价指标体系.采用现况调查研究,获取手术室患者护理安全的相关情况,进一步验证既定的手术室患者安全评价指标体系并对其进行修改.结果 经过专家咨询,最终确定了含有3个一级指标,12个二级指标的手术室护理安全管理评价体系.通过现况调查可知手术室护士对护理安全相关知识掌握程度得分均＞4分;手术室护士普遍对手术中的安全护理相关知识掌握度较高;影响手术室护士护理安全相关知识掌握的主要因素为工作的年限、技术职称以及从事的工作.结论 构建的手术室护理安全管理评价指标体系在临床上具有良好的可操作性和实用性,较为贴合手术室护士的临床需求并突出了手术室的工作特点,值得临床手术室进行推广.     

手术室护士如何防范医患纠纷

目的 探讨手术室护士如何防范医患纠纷.方法 分析手术室护士引发的医患纠纷的直接原因,主要从手术室护士自身因素、管理因素和患者因素3个方面进行分析.结果 杜绝了手术室护士引发的医患纠纷的发生,思考并提出防范医患纠纷的具体措施.结论 手术室护士必须以患者为中心,增强服务意识,加强责任感,把好医疗护理安全关,严格执行手术室各项规章制度和护理操作规程,加强法制观念和法律意识,树立牢固的风险防范意识,严防护理差错事故及并发症的发生.     

建立手术室临时医嘱本 规范护理行为

目的为规范手术室护士的护理行为,准确完整记录护士在手术中执行医嘱的具体活动,做好手术室安全护理工作.方法建立手术室临时医嘱本,护士根据医嘱用药.结果减少手术护理工作中的缺陷,增强手术室护士的法律意识,增强了巡回护士工作的主动性和计划性.结论在手术室建立临时医嘱本,有利于进一步规范手术室护理行为,预防和减少护理缺陷发生.     

手术室护理安全问题的分析及防范对策

分析手术室常见的护理安全问题及发生原因,提出相应的防范对策,强调应加强护理安全的教育和管理,提高护士的业务素质,严格执行手术室规章管理制度和操作规程等.     

手术室护士工作中损伤及预防对策

目的 了解手术室护士在工作中损伤原因，探讨损伤的预防对策。方法 采用问卷法对80名手术室护士进行现况调查，包括不同工作年限、职称、学历及不同工作单位。结果 78％的手术室护士在过去1年中发生利器损伤，原因是缺乏防利器损伤的规范程序，缺乏有关内容岗前培训、工作不熟练、工作忙、利器用后处理不当等。结论 手术室护士在工作中损伤发生率高，医院管理部门应加强手术室护士职业防护培训，防止损伤发生，减少手术室护士血源性疾病的传播。     

术中深静脉血栓的评估及干预研究进展

综述手术室护士对深静脉血栓的认知、评估与监测、干预措施。深静脉血栓的发生与手术密切相关,手术室管理者应积极组织深静脉血栓知识的系统培训,加强手术室护士对深静脉血栓相关知识的认知;手术室护士应积极应用深静脉血栓风险评估量表,筛查出中高危病人,针对性地采取一般预防对策和物理预防措施进行综合干预,有效降低术中深静脉血栓的发生率。     

手术室护士电动止血带的操作现状及影响因素研究

目的 了解手术室护士电动止血带的操作现状,分析影响护士止血带操作现状的影响因素.方法 采用便利抽样法,用一般人口学资料和组织因素问卷、止血带操作现状问卷、止血带相关知识问卷对192 名手术室护士进行调查.结果 手术室护士止血带操作现状得分为(79.06±9.77)分.影响因素包括止血带仪器的辅助设备是否完善、止血带...     

手术室护士职业安全防护存在的问题及对策

手术室护士在日常工作中经常会受到各种职业伤害，而我们的护理人员自我防护意识淡漠，知识缺乏，应加强职业安全防护教育与培训，加强科学管理，建立并完善防护措施，以提高手术室护士的职业安全防护能力。     

手术室新护士心理体验的质性研究

目的了解新护士刚入手术室工作后内心深处的真实心理感受,为手术室护士长对手术室新护士进行心理支持提供借鉴。方法通过深入访谈形式,访问10位新入我院手术室护士,将获得的资料按现象学研究法整理分析,提炼出主题。结果手术室新护士在开始工作阶段经历了新奇与憧憬、紧张与焦虑、压力与期望的心理历程。结论手术室护士长应了解和理解新护士的心理感受,给予帮助和指导,让其尽快适应从学校到医院环境的转变,从护生到护士角色的转变,从理论知识到临床工作的转变。     

手术室护理定位和规范管理探讨

目的 探讨手术室护理定位和规范管理,以提高手术室护理质量.方法 深入开展手术室整体护理,激发手术室护士的主观能动性,使护理行为更加人性化、规范化,加强每位护士的管理意识.结果 培养了手术室高素质的护理队伍,良好的工作习惯,保证了工作质量和工作效率.结论 手术室护理人员正确的护理定位和规范的护理管理,不仅可以减少人力、物力资源浪费,还可以提高工作效率,提高患者的满意度,提升医院形象.     

手术室专科护士的培训模式

目的:探讨手术室专科护士的培训模式。方法:制定培训计划,对新入手术室的护士进行专业理论知识、专业技能及与手术相关知识和技能的培训。结果:从2005年至今已成功培养了4个批次的手术室专科护士,其综合素质和技能均普遍提高,能顺利完成外科系统的手术配合。结论:加强手术室专科护士的培训,能提高其综合业务能力。