我国工作场所健康促进的研究进展

工作场所健康促进(WHP)是由雇主、工人和社会共同努力以改善工人健康和幸福,是保持劳动力健康和增进工作生命质量的有效手段,它具有"低投入、高产出"的特点。本文研究我国WHP的进展,为改善我国WHP,提高劳动者参与积极性,引导人们关注特殊行业和群体提供一定的理论价值。     

天津市和平区苯作业场所空气中苯浓度调查

目的：了解苯作业场所空气中苯浓度,推测苯作业发展趋势,方法：采用和平区1993－1999年39家工业企业,220个苯作业点,660个空气样品中的苯浓度值,按不同作业工种分为油漆组,化工（原料）组,粘胶组及印刷组,通过成组设计的多个样本比较的秩和检验进行分析。结果：1997年内不同作业组空气中苯平均浓度差异有显著性（H＝8．00000 P＜0．05）,印刷组苯平均浓度高于其它作业组,其余年度中差异无显著性（P＞0．05）,1993－1999年,印刷组苯作业场所的苯平均浓度差异无显著性（P＞0．05）,结论：和平区苯作业开始由较低浓度过渡到较高浓度,以油漆业为主过渡到以印刷业为主,并且,1997年印刷组苯平均浓度超过国家卫生标准,应引起重视。     

海口市企业作业场所有毒有害物质检测结果分析

随着改革开放和社会的发展，海口市的工业企业逐渐增多，尤其是化工、纺织印染、印刷、建材、电子等行业的外资企业和私营企业。这些企业在生产过程中主要接触的有害物质为粉尘、有机溶剂（苯、甲苯、二甲苯、溶剂汽油、丙酮等）、生产性噪声及高温、热辐射等。为了解海口市企业车间空气有毒物质污染情况，于2003～2005年对辖区有毒有害作业企业车间空气有毒有害物质进行检测，现将结果报告如下。     

工作场所健康文化和组织健康量表的修订及评价

 目的  修订工作场所健康文化和组织健康量表并对其进行信效度评价。方法  在参考国外有关量表的基础上,结合实际情况,增加了7个条目。采用方便抽样的方法,在上海市选取12家企事业单位进行问卷调查,共调查976人;采用同质性信度、重测信度和分半信度进行信度评价,采用结构效度进行效度评价。结果  调查结果显示,问卷回收有效率92.6%。工作场所健康文化量表保留了20个条目,分为个体健康文化、直接领导不良健康行为、直接领导的不利健康影响、直接领导的有利健康影响以及单位整体健康文化等5个维度;组织健康量表保留了9个条目,仅有一个维度。信度方面,工作场所健康文化量表各维度的Cronbach′α系数为0.724~0.908;除直接领导不利健康影响和单位整体健康文化两个维度外,其他维度的重测信度均>0.5;分半信度方面,除直接领导的不利健康影响维度外,其他维度的分半信度均>0.7。组织健康量表的信度较好,Cronbach′α系数为0.893,重测信度为0.554,分半信度为0.855。效度方面,两个量表的内容效度较好。因子分析结果表明,两个量表的结构效度较好,累积方差贡献率分别为69.051%和56.224%。结论  该量表具有较好的信度和效度,具有一定的实际应用价值,可通过实际应用进一步改善。     

某企业烙画作业场所甲醛污染的调查分析

2004年人冬以来，某厂烙画车间工人反映：车间内有刺激性气味，作业工人常感觉头痛、头晕、鼻干、胸闷等症状。接到报告后，我们对该厂烙画车间进行了直接卫生学调查、职业病危害因素检测和作业工人体检，现将结果报告如下：     

不同工作场所健康促进状态下员工职业紧张状况比较

目的 分析不同工作场所健康促进状态下员工的职业紧张状况,为后续开展工作场所健康促进提供参考.方法 以上海市闵行区企事业单位职工为研究对象.采用分阶段整群随机抽样的方法,在闵行区抽取25家单位,根据用人单位总人数确定所需调查的最小样本量,按照员工工号排序后随机抽取被调查人员名单.在知情同意和自愿参与的基础上,对单位员工实...     

增城市健康教育促进防制狂犬病效果评价

目的通过对增城市2006年8月至2007年7月为期一年的健康教育促进防制狂犬病效果评价,为制订有效的狂犬病控制措施提供科学依据,达到消除狂犬病。方法增城市近几年来狂犬病呈不断上升趋势,又由于周边地区狂犬病疫情也较紧张,为迅速有效控制狂犬病疫情,开展了健康教育促进系列措施,提高整体人群预防狂犬病知晓率和自我保护意识。结果2006年8月开展为期一年的《增城市健康教育促进防制狂犬病效果研究》项目,与项目实施前一年同期对比,狂犬病发病率下降58·34%,发病率由前一年的1·51/10万下降至后一年的0·61/10万。结论狂犬病可防不可治,通过健康教育促进,提高整体人群预防狂犬病知晓率和自我保护意识,暴露后及时使用安全性、抗原性好的狂犬疫苗和免疫球蛋白,可在短时间内控制狂犬病疫情,乃至消除狂犬病。     

HACCP在造船业作业场所卫生质量控制中的应用

目的:探讨造船业作业场所卫生质量控制新方法。方法:运用HACCP的原理对造船业进行预防性卫生管理,判定生产过程中的危害因素,确定作业场所卫生质量关键控制点、控制标准和控制方法。结果:运用HACCP以后,有效地控制了生产过程中的危害因素,作业场所卫生指标合格率明显上升(P<0.05)。结论:运用HACCP开展卫生质量控制可显著提高造船业作业场所卫生质量。     

电焊对作业工人健康危害的调查研究

为进一步了解电焊作业的职业危害对作业工人的健康损害状况，我们对徐州铁路分局电焊作业场所进行劳动卫生学调查，并对从事电焊作业的电焊工进行健康检查，现报道如下。     

糖尿病患者健康教育干预及其效果评价

目的评估健康教育干预对糖尿病患者的疗效。方法选择自愿接受健康教育的糖尿病患者96例，通过问卷调查，血糖、血压及尿白蛋白排泄监测来对干预前后患者的糖尿病知识掌握情况、生活行为的变化、血糖及并发症的控制状况进行评估与比较。结果干预后患者糖尿病知识的掌握情况比干预前明显好，生活方式更加合理科学，血糖控制比干预前明显改善，空腹血糖、餐后2h血糖、糖化血红蛋白分别于干预前的（8．81±3．07）nllnol，L、（13．17±5．64）mmol／L、（8．02±1．58）％下降至（7．33±2．87）mmol／L、（10．69±4．26）mmol／L、（7．13±1．09）％，干预1年后并发症得到了控制，期间无新发的并发症。结论健康教育干预是糖尿病患者步入健康科学生活方式的重要手段，是控制糖尿病发生、发展的重要措施，是一种化费少、获益大的好办法，值得推广。     

健康教育效果评价

健康不仅是没有疾病，而是身体的、精神的健康和社会幸福的完美状态。即人的健康不仅是在生理上没有疾病，躯体健全和不虚弱，而且还应该是心理和精神方面的平衡状态，并且还包括人与社会的良好适应，达到与社会和谐相处。     

有机溶剂作业企业职业卫生KAP调查

目的调查分析深圳市宝安地区有机溶剂作业人员的职业卫生知识、信念和行为情况,为安全促进工作提供措施建议。方法采用多阶段整群抽样的方法对宝安区62家工厂的1455名工人和233名管理人员进行KAP问卷调查。结果工人和管理人员职业卫生知识普遍了解不足,对于岗位有害因素、有害因素导致的常见症状和职业病防治法知晓情况均低于50%。仅有43.3%的管理人员会张贴＂职业安全警示＂标志,44.7%的工人会注意。88.2%的工人能够正确执行操作规程,但主动了解岗位危害情况和正确使用个人防护用品的情况尚不理想。职业卫生与安全的信念得分率均超过80%。工人和管理人员职业卫生知识的自我评价和实际得分之间有统计学差异,工人高估的知识内容为自身岗位有害因素和职业病防治法的知晓情况。管理人员高估了对有害因素入侵途径和常见症状的了解情况。结论工人和管理人员职业安全知识知晓情况较差,但信念得分较高,急需加强职业健康教育;注重生产操作规程,忽视职业健康防护,应针对不同人群开展形式多样的安全促进活动。     

护理健康教育效果评价及对策

目的：为提高护理质量,探讨护理健康教育效果和研究有效对策,实现以病人为中心的和谐护理。方法：采用问卷调查、座谈等多种与患者沟通的方式,增进护患之间的理解和信任。结果：减少了病人的心理矛盾,消除了病人顾虑,提高了护理人员的自身素质。结论：实施护理健康教育可提高病人自身健康维护能力、增强护患之间的信任。     

住院病人健康教育效果评价

随着现代医学模式的转变，以病人为中心的系统化整体护理已成为当今的护理模式。健康教育对提高病人自护能力，全面提高护理质量，起到了促进作用。近年来，我院在临床护理工作中采用多种形式对住院病人实施了从入院到出院的全程健康教育，为病人提供了疾病防治知识和自我保健技能，使病人一次住院，终身受益，收到了较满意的效果。     

某铝冶炼厂407名职工健康教育问卷调查分析

为了摸清该厂职业场所职工健康教育的现状,开展作业场所健康促进工作,进一步掌握健康教育过程中职工对职业危害知识的获得和行为规范情况以及职工对企业采取防护措施的满意程度等情况[1],了解职工的需求,为今后更好开展健康促进工作提供思路和对策,对该厂部分职工进行了问卷调查,现将调查结果分析如下.     

糖尿病健康教育效果评价

目的：对糖尿病患者进行健康教育及评价健康教育效果,为制定健康教育策略提供依据。方法：采取单纯随机抽样法把126例糖尿病住院患者分为对照组和观察组,观察组采取系统的健康教育,对照组采取常规教育。结果：对照组和观察组在入院前空腹血糖和餐后2 h血糖的监测差异无统计学意义,出院时及出院后5个月空腹血糖和餐后2h血糖的监测差异有统计学意义（P〈0.05）。结论：通过健康教育糖尿病患者的自我保健能力明显提高。