优化医院行风建设体系的有益探索

行风建设是现代医院管理制度体系的关键内容。通过对行风建设的新形势、新要求、新探索进行总结分析,结合实际情况以医院行风建设监督管理为例,对行风监督工作体制机制、举措落实、优化发展等方面在落地层面进行进一步的强化探索研究和成效分析。并提出如下建议：党建引领是医院行风建设的政治保障;组织机制是规范医务人员医疗服务行为的关键;教育培训是强化医务人员综合素质和法治意识的主要途径;监督落实是有效起到约束和管制的主要方法。     

建立医德档案管理信息系统实践初探

医德医风建设是行风职业道德建设的主要内容,在医疗服务质量管理中占有重要的地位,是实现医院快速健康发展,建设和谐社会的重要保证。为加强医德医风建设,     

规范医疗服务行为推进医德行风建设

泰兴市第二人民医院积极深人开展“规范医疗服务行为,构建和谐医患关系”主题活动,以“二级甲等”医院创建为动力,优化服务流程,持续改进质量,坚持医德医风教育4个方面的结合,突出教育为先的医德医风培养体系;把加强医德行风建设作为创建等级医院的重要内容,抓好4项医院“阳光”工程,切实规范医疗服务行为,不断推进优质服务工程,塑造医院良好形象;以内外结合的监督体系为保障,扎实推动医德行风的长效管理。     

医院民主评议行风工作的探索与实践

医院行风建设是医院管理的重要内容,也是人民群众最关心的问题,如何建立、健全行风建设的长效机制,是当前和今后卫生行政部门和医院管理者的工作重点及难点。笔者结合河源市妇幼保健院开展民主评议行风的实践活动,作一探讨。     

医院在民主评议行风活动中的探索与实践

医院行风建设是医院管理的重要内容,也是人民群众最关心的问题,如何建立、健全行风建设的长效机制,是当前和今后卫生行政部门和医院管理者的工作重点及难点。本文结合常山县人民医院开展民主评议行风的实践活动,作一探讨。     

医院党风廉政建设和行风建设信息化管理

医院的党风廉政建设和行风建设关系医院发展全局,加强医院党风廉政建设和行风建设信息化管理,通过医院办公平台实现创新性管理、科学化管理、精细化管理,积极构建党风廉政建设和行风建设信息化平台是值得深入研究探索的重要课题。     

新时期如何抓好医院行风教育打造长效管理机制

随着我国医疗体系的不断完善,医疗体制改革速度也在持续加快,为人们的健康提供了重要保障,全面提高了医疗活动质量和服务水平.在新的医疗行业发展背景下,社会对于医院行风建设机制也产生了新的要求,要求医院应当加强行风教育,以此构建良好的行业风气,为人们提供更加放心的医疗服务.作为行风办工作人员需要认识到新时期医院的未来发展趋势...     

着力构建惩防体系充分发挥整体效能

根据党中央颁布的《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,结合医疗行业特点和医院工作性质,着力构建具有自身特色的惩防体系和纠建机制是落实科学发展观、建设和谐医院的重要举措,是医院深入开展职业道德建设和医疗行风建设的重要任务,也是医院加强制度化、规范化和程序化管理的重要内容.     

我国医院行风建设现状、问题与对策分析

医院行风建设是贯彻落实健康中国战略的重要支撑,在推动医院可持续发展过程中具有重要作用。通过对我国公立医院和民营医院行风建设的相关文献进行分析,并结合2018年网络曝光的医疗机构行风负面事件,分析我国公立医院和民营医院行风建设的现状,探讨引起负面事件的原因并提出对策,旨在为我国医院行风建设的推进提供参考。     

关于建立公立医院行风建设三级联动管理体系的探索

公立医院要明确医院行风建设的重要性,不断优化医院内部管理结构,对医院行风建设进行管理创新的探索。从医院三级联动管理体系的建立、责任制的落实、联动管理队伍建设三方面探讨行风建设三级联动管理体系的构建,并从健全医院行风建设管理制度、完善三级联动监管机制、探索信息化监督新模式梳理了医院行风建设三级联动管理体系的应用思路,为公立医院建立科学合理高效的行风建设管理体系提供借鉴。     

加强医务工作者职业道德建设的实施效果分析

医务工作者职业道德建设是医院文化建设的重要内容,是医院提升核心竞争力的内在动力,关系着医院外在的声誉和形象。医院应当将加强医务工作者职业道德建设放在首位,通过多维度的督导,不断推进医务工作者职业道德提升。为积极贯彻国家卫生计生委关于《加强医疗卫生行风建设"九不准"》的相关规定,巩固医药体制改革重要成果,提升医院和医务工作者形象,构建和谐的医患关系,通过对天津市某三级甲等专科医院整肃行风的措施进行总结,对实施效果进行评价,以期为全国医疗行业的行风整肃提供经验,为加强医务工作者职业道德建设提供依据。     

国外行业作风管理模式对我国的启示

行业作风作为医院文化建设的核心之一,是实现深化医改要求及构建现代医院管理制度的重要组成部分。文章通过检索相关领域文献,结合实际工作,简要总结介绍了不同国家和地区的行业作风管理模式的优劣,并从卫生管理角度出发,就行风建设的体系、机制和模式提出了政策建议,以期对我国医院的行风管理有所启示。     

新时期公立医院行风建设的实践探索

加强医疗系统行风建设,有利于维护人民群众的切身利益、推动公立医院改革发展和提升广大医务工作者的精神面貌和社会形象。文章以某医院为例,从宣传领航加强正面引导,纪检赋能用好廉洁教育,行风主管部门以信息化建设为抓手规范医疗行为、坚持问题导向做实风险防控、借力社会监督持续改善医疗服务等方面,就全面从严治党和深化医疗改革背景下深入开展行风建设工作的实践探索进行系统阐述,并介绍了行风建设工作在推动医院管理和提升医疗服务质量方面取得的成效,以期与同行进行经验交流和分享,同时为公立医院更好地推进行风建设提供借鉴。     

医院廉政文化长效管理机制的探索与实践

廉政文化建设是社会主义先进文化的重要组成部分,是反腐倡廉工作和加强行风建设的重要内容,是转变医院行业作风、治理医疗服务中存在的不正之风、塑造医院良好社会形象的有效途径。几年来,我院结合实际,以强化廉政教育、提高职工素质、     

全方位满意度调查 构建和谐医患关系

目前，医疗机构正面临着日益激烈的市场竞争，医疗服务的竞争将不再局限于质量和价格。如何提供最好的服务并使之有别于其他竞争对手，将成为重要的竞争因素。患者满意度的调查作为一种工具，从患者的角度来考查医院的服务质量及患者对医院的忠诚度，从而为医院管理层提供信息，并据此作为制定改进措施和服务发展策略的重要依据。同时患者满意度调查也是医院管理年情况实施、行风建设评价的一项重要指标。本文主要结合笔者所在医院的实践，对患者满意度调查工作的意义、内容、方法以及患者反馈的信息进行了分析探讨，并针对所存在的问题进行了总结。     

某三甲公立医院行风建设与相关问题探讨

医院行风建设是构建和谐医患关系的重要保障,本研究通过文献查询、问卷调查、现场检查等方法,收集了近年来医院行风存在的问题,并对其成因进行了系统分析,提出了改进医院行风建设的思路与建议,为公立医院形成常态化行风建设工作机制,推动公立医院行风综合监管能力提升提供了参考。     

加强行风建设 构建和谐医院

行风建设的好坏,直接关系到和谐医院的创建。本文分析了当前医院行风中存在的主要问题,探讨了如何从加强医患沟通、改进服务流程、加强药品和高值耗材管理、畅通投诉渠道、加强制度建设、加大宣传力度等方面来改进医院行风建设的现状。     

以病人为中心加强医院行风建设

加强医院行风建设,规范医疗程序,净化医疗环境,提高医疗服务质量,不仅是医院适应市场竞争求生存求发展的需要,而且是医院管理年活动内容的重要组成部分,对于加强党风廉政建设,构建社会主义和谐医院、和谐社会具有重大的现实意义.作为集医疗、教学、科研和预防为一体的三级甲等口腔专科医院,江苏省口腔医院不断加强医院管理,把“以病人为中心“的宗旨落实到每一个医疗服务环节中,全面提升医院的服务质量,取得较好的社会效益.     

新时期做好医院行风教育，打造长效管理工作的方法

<正>医院是为人民提供医疗服务的重要场所,担负着救治患者的责任,对社会的稳定和发展具有不可替代的作用。近几年来,各大医院都开始意识到开展医德建设的必要性,采取各种措施来提升医德建设的成效,努力使人民群众得到更好的医疗服务。行风是一个行业、一个系统、一个部门作风建设的集中反映,医院行风建设能将职业道德精神灌输到医务人员的身上,让医务人员自觉地把职业道德理念作为自己的工作准则,从而形成一个良好的职业环境。为此,必须根据新时期的发展特征,改进医院的作风建设,建立健全行风建设的长效机制^[1]。     

构建和谐医患关系 加强医院行风建设

在当前构建社会主义和谐社会的新形势下,卫生部和国家中医药管理局决定在全国深人开展“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动,以不断满足人民群众日益增长的医疗服务需求为目的,创建社会主义和谐医院。加强医院行风工作,规范医疗程序,净化医疗环境,优化医疗服务。提高医疗服务质量,不仅是医院适应市场竞争求生存、求发展的需要,而且是医院管理年活动内容重要组成部分,对于加强党风廉政建设,构建社会主义和谐医院、和谐社会具有重大的现实意义。