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我国赴利比里亚维和官兵心理健康状况调查分析 总被引:2,自引:1,他引:2
目的:调查分析我国赴利比里亚维和官兵心理健康状况及相关影响因素.方法:使用症状自评量表(SCL-90)对277名官兵在训练期及执行任务初、中期进行集中测试.结果:①维和官兵在训练期及执行任务初、中期SCL-90各因子分均显著低于中国军人常模(P<0.01).②维和官兵执行任务初期焦虑因子分高于训练期,执行任务中期人际关系敏感和抑郁因子分高于训练期和执行任务初期.差异均有统计学意义(P<0.05).③维和官兵SCL-90总分以及强迫症状、焦虑、抑郁、恐怖因子和队员的年龄、文化程度、军龄和职务呈正相关(P<0.05,P<0.01).结论:我国赴利比里亚维和官兵心理健康状况良好,维和期间心理变化在正常范围波动;职务是影响维和官兵心理健康的主要因素,文化程度、年龄及军龄也影响维和官兵的心理健康. 相似文献
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目的:调查分析我国赴利比里亚维和官兵心理健康状况及相关影响因素.方法:使用症状自评量表(SCL-90)对277名官兵在训练期及执行任务初、中期进行集中测试.结果:①维和官兵在训练期及执行任务初、中期SCL-90各因子分均显著低于中国军人常模(P<0.01).②维和官兵执行任务初期焦虑因子分高于训练期,执行任务中期人际关系敏感和抑郁因子分高于训练期和执行任务初期.差异均有统计学意义(P<0.05).③维和官兵SCL-90总分以及强迫症状、焦虑、抑郁、恐怖因子和队员的年龄、文化程度、军龄和职务呈正相关(P<0.05,P<0.01).结论:我国赴利比里亚维和官兵心理健康状况良好,维和期间心理变化在正常范围波动;职务是影响维和官兵心理健康的主要因素,文化程度、年龄及军龄也影响维和官兵的心理健康. 相似文献
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为了解边防部队贯彻落实总后勤部卫生部关于加强部队心理卫生工作的通知及边防官兵心理健康状况 ,我们于 2 0 0 2年 5月 8日~ 1 6日采用症状自评量表[1] (SCL 90 )和访谈的形式对边防某团官兵进行了心理评估 ,现将结果报告如下。1 对象与方法1 1 调查对象 边防某团一线男性官兵 35 2人 ,有效答卷 31 9份 ,无效答卷 33份 (填写资料不完全 ) ;年龄1 6~ 36岁 ;军龄 1年 1 5 6人 ,2年 97人 ,≥ 3年 6 6人。1 2 调查方法 采用SCL 90 ,逐一了解被调查者的心理卫生状况 ,症状的严重程度从 1 (无症状 )~ 5 (极严重 ) ,全部资料经统计学… 相似文献
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不同职业群体者的心理健康水平各不相同,与其他职业相比,医务人员的心理健康水平普遍偏低,尤其是乡镇卫生院的医务人员。应用SCL-90对176名医务人员的心理健康状况进行调查,结果与全国常模进行对照。发现乡镇卫生院心理健康水平总体良好,但心理健康教育缺乏。 相似文献
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目的探讨官兵心理健康状况及影响因素,为部队心理健康教育工作提供依据。方法采用整群分层抽样的方法,抽取某部1435名官兵为研究对象,运用90项症状清单(SCL-90)对其进行心理健康状况评估和影响因素分析。结果①官兵心理问题发生率为26.2%,主要分布在强迫、人际敏感、敌对、躯体化和偏执等因子上;官兵SCL-90总分、阳性项目数及各因子分均显著低于中国军人常模,除躯体化和精神病性因子外,其它均显著低于中国成人常模;②对官兵心理健康影响因素的多元线性回归分析表明,官兵心理健康状况与习惯、战友关系自评、家庭组成、父亲文化程度呈显著性线性相关关系,是官兵心理健康的主要影响因素。结论官兵整体心理健康状况良好,但也存在一定的心理问题,有必要对重点人群进行早期干预。 相似文献
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目的研究某部官兵的亚健康状况,为有针对性地提出防护措施提供参考依据。方法随机抽取2012年8月某部不同作业岗位官兵98例,进行生物体微弱磁场检测分析,以获取包括疲劳、免疫、睡眠、脑机能、血压、心脏、消化、肝胆、泌尿生殖、呼吸、运动、钙代谢、糖代谢、脂代谢、嘌呤代谢等15个系统在内的108项健康评估检测指标。结果所测人员亚健康状态的检出率为89.8%,有7项指标异常率大于或等于50%,依次是脾胃不和(87.76%)、钙代谢失衡(79.59%)、心功能欠佳(78.57%)、血压不稳(66-33%)、咽喉不适(58.16%)、免疫功能下降(57.14%)和骨关节不适(53.06%)。结论特殊作业环境可能会影响作业人员的身体健康,应采取有效的安全防护措施,以减弱或消除有毒有害化学物质污染、强噪声等有害因素对人体健康的影响。 相似文献
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目前,我国面临着人口老龄化银色浪潮的冲击[1],60岁以上的老年人口占总人口数的10%,给社会、家庭、医疗护理带来巨大压力。随着我国老龄化社会趋势的日益严峻,越来越多的老年人选择走进养老院养老。养老护理员是在人口老龄化背景下出现的一种新兴而重要的职业,护理各种半自理、失能、临终关怀的老人,工作琐碎而繁重,是脑力和体力相结合劳动者。养老护理员长期工作在充满应激源的环境中[2],极易导致心理负荷加重和身心疲劳,从而成为职业倦怠的高发群体,人员流失严重。 相似文献
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目的对儿科护士心理健康状况调查分析,为改善儿科护士自身心理状况和应对方式提供参考。方法对儿科工作的60名护士采用症状自评量表(SCL-90)进行问卷测评,并与全国常模进行比较。结果受调查者SCL-90及躯体化、焦虑、抑郁、强迫、敌对因子分、阳性项目数均高于全国常模(P〈0.01)。结论儿科护士存在一定的心理健康问题,心理压力明显高于正常人群,应加强对其心理干预。 相似文献
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<正>据研究,在海拔3000m的海拔高度上,可使大多数人在静息状态下出现不同的高原反应,而超过这个高度,其生理、生化、病理和临床方面的改变则明显加剧。因此,医学生理学将海拔3000m作为高原的界限[1]。关于高原环境对人 相似文献
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目的探讨急诊医护人员心理健康状况及对策。方法对江苏省通州市人民医院急诊医护人员进行抑郁自评量表(SDS)和焦虑自评量表(SAS)测试评分。抑郁的评分不受年龄、性别、经济状况等因素影响。结果55名急诊医护人员中,焦虑为17人,阳性率为30.9%,抑郁为19人,阳性率34.5%,其中,轻度抑郁7人,中度抑郁9人,重度抑郁3人。结论抑郁与焦虑无性别差异,心理素质与学历、工作年限有一定的关系,并有统计学意义。 相似文献