论医院文化建设与思想政治工作

医院文化建设是以人的管理为中心,以文化灵魂培育为基本环节,以提高医院两个文明双重效益为目的 的管理理论、管理思想和管理模式,属于管理范畴;思想政治工作是教育和引导职工改造世界观,解决思想观点和政治立场问题,关注重视的是党的路线、方针、政策在医院的贯彻执行,属于政治范畴.笔者通过对医院文化与思想政治工作的来源和内涵分析,论证了医院文化建设与思想政治工作是构建医院文化、提升医院竞争力不可分割的水乳关系.     

以人为本管理理念在医院政治思想工作中的应用

医院是服务群众和服务社会的特殊社会组织,兼具经济性和社会性。医院的思想政治管理工作占据极其重要的地位。当前,随着形势的发展与医疗改革的不断深入,医院的政治思想工作应紧随时代发展,关注当前医疗从业人员的思想状态和心理特点,使医院思想政治工作更具针对性和实效性,调动从业人员的积极性和自主性。以人为本的管理是现代管理方式之一,它以人为中心,从人的需求和利益出发,尊重人的主体地位。在医院政治思想工作当中贯彻落实以人为本管理理念有着重大的作用与意义。本文主要探讨以人为本管理理念在医院政治思想工作中的意义、目标,进而探讨在医院思想政治工作中如何践行以人为本的管理理念,以此推动医院的健康和可持续发展。     

论医院文化建设与思想政治工作

医院文化建设是以人的管理为中心，以文化灵魂培育为基本环节，以提高医院两个文明双重效益为目的的管理理论、管理思想和管理模式，属于管理范畴；思想政治工作是教育和引导职工改造世界观，解决思想观点和政治立场问题，关注重视的是党的路线、方针、政策在医院的贯彻执行，属于政治范畴。笔者通过对医院文化与思想政治工作的来源和内涵分析，论证了医院文化建设与思想政治工作是构建医院文化、提升医院竞争力不可分割的水乳关系。     

以人为本管理理念在医院政治思想工作中的应用

医院是服务群众和服务社会的特殊社会组织，兼具经济性和社会性。医院的思想政治管理工作占据极其重要的地位。当前，随着形势的发展与医疗改革的不断深入，医院的政治思想工作应紧随时代发展，关注当前医疗从业人员的思想状态和心理特点，使医院思想政治工作更具针对性和实效性，调动从业人员的积极性和自主性。以人为本的管理是现代管理方式之一，它以人为中心，从人的需求和利益出发，尊重人的主体地位。在医院政治思想工作当中贯彻落实以人为本管理理念有着重大的作用与意义。本文主要探讨以人为本管理理念在医院政治思想工作中的意义、目标，进而探讨在医院思想政治工作中如何践行以人为本的管理理念，以此推动医院的健康和可持续发展。     

浅谈医院文化建设与医院的思想政治工作

医院文化建设是以人为中心,强化医院管理,思想政治工作是用共同理想凝聚人们的力量.思想政治工作决定着医院文化建设的发展方向,因此,要加强思想政治工作,同时积极投身医院文化建设之中.     

在医院工作中全面理解“以人为本”的思想

随着“以人为本”的思想观点在医院管理、医院文化和医院思想政治工作中流行,经常在报刊上看到有关医院和医院管理者强调“以人为本”思想的重要性,介绍“以人为本”的管理经验。但是深入研究一下,到底“以人为本”的含义是什么,怎样才算“以人为本”,恐怕大家的回答会是各种各样。为了理解和实践以人为本的思想,使之在医院管理、医院文化和医院思想政治工作中发挥更大的作用,笔者联系有中国特色社会主义条件下医院管理的实际,想就此谈点肤浅意见。首先,以什么人为本?从现实中的医院管理文化来看,要想坚持以人为本的方针,就有一个以什么人为…     

加强思想政治工作是强化医院管理的有效途径

思想政治工作是党的优良传统和政治优势。新形势下,医院思想政治工作是强化医院管理的有效途径。思想政治工作具有复杂性,认识上存在误区,如模糊论、取代论、放弃论;工作误区主要体现在淡化反倾向性斗争上,需要运用思想政治工作引导人们把握方向;二是不重视管理,只重视＂保障＂和＂服务＂,不利形成医院合力。创新是医院发展的主题,也是思想政治工作的原动力,增强创新意识,才能使思想政治工作在医教研管理中保持优势和活力。创新形式要寓教于乐,思想政治工作的创新要以医院文化为载体,以院庆九十周年为契机,深入发掘文化底蕴的同时,丰富医院文化内涵。医院思想政治工作还要根据不同时期要求,针对新情况解决新问题,与时俱进,推动医院思想政治工作理论与实践的不断深化。     

医院思想政治工作的对策与探讨

思想政治工作是对人及思想的一种管理,它同对物的管理有机也结合在一起,构成了现代化医院管理的全部内容。所以说,思想政治工作是医院管理不可缺少的重要组成部分。探讨在改革开放的新形势下,如何加强和改进医院的思想政治工作,有利于发展医院生产力,有利于形成和提高医院职工凝聚力的新格局,是现阶段加强改进医院思想政治工作所不容忽视的。     

论医院思想政治工作对医院发展的重要核心意义探究和实践

就当前市场经济体制而言,医院思想政治工作的首要任务就是用科学发展观来统领全局,提高医务人员对世界的认知能力,做到为人民服务、奉献社会的目标,促进医院健康发展。本文先就医院思想政治工作的内容进行了简单的阐述,而后就医院思想政治工作的意义进行了深入的分析,并提出了加强党组织对思想政治工作的领导、以全方位目标管理为总纲、等加强医院思想政治工作实践措施。     

浅谈医院文化建设与思想政治工作

医院文化是医院的灵魂，搞好医院文化建设是贯彻十六大精神、实践三个代表重要思想的具体体现。医院文化是医院文明的基础，是以人为中心，以调动职工积极性为目标，运用文化的力量和方式对医院进行管理的一种管理形式，其特点与医院的思想政治工作有相通之处。     

论思想政治工作在医院管理中的作用效应

管理是一门科学,它可概括为对人的管理和对物的管理,以及管理者与被管理者;任何管理,其实质是对人的管理.思想政治工作历来是中国共产党区别于其他政党的区别点,是我们党的一大优势.在社会主义市场经济条件下的医疗卫生单位,要想取得改革开放的成功,必须坚持与加强思想政治工作在医院管理中的作用.无数的历史与现实告诉我们,一个充满活力和社会主义医院,必须有一个强有力的思想政治工作群体和一个思想政治工作的氛围.思想政治工作能弥补专业水平的不足,创造科学、民主、协调、昂扬向上的医疗集体.     

论医院思想政治工作的规律性

<正> 思想政治工作是一门科学,有其自身固有的、不以人的意志为转移的客观规律。我们党在长期的革命化建设实践中,对思想政治工作规律性认识初步形成了比较完整的知识体系,并在实践中得到了检验和证明。医院思想政治工作除了遵循思想工作的一般原则外,还有其特殊规律性,笔者结合自己学习和实践的体会,进行一些探讨。 1理解人、关心人、尊重人是基本原则 我们知道,在生产力三要素中人是最积极、最活跃的因素,特别对于以人为服务对象的医院来说,无论是对职工还是病人,医院管理的各个方面、各个环     

浅谈医院思想政治工作的特点

现代化的医院管理虽然应是全方位的,但说到底,是围绕调动医务人员的积极性,提高医务人员的素质而展开而深化的。那么医院管理中应怎样坚持以人为中心,使每个医务人员的优势,长处最大限度地得到发挥,变潜在的人力、物源为现时的医疗能力呢?本人认为,正确掌握医院思想政治工作的特点,进行行之有效的思想政治工作是首要的。     

新时期医院思想政治工作思考

随着社会主义市场经济的发展和医疗卫生体制改革的不断深化 ,医院思想政治工作面临着许多新的情况和新的问题。如何保证思想政治工作的针对性和有效性 ,以适应现代医院的管理 ,医院管理工作者要不断探讨和思考新时期医院思想政治工作的方法和内容。1 新时期医院管理仍然离不开思想政治工作现代医院管理逐渐实现办公室自动化、医院信息网络化 ,不管是管人、管事、管钱、管物都已进入了计算机管理。所以有人认为运用现代化的管理方法管理医院做人的思想政治工作就可有可无了 ,甚至认为坐在办公室掌握信息、发号司令就是现代医院的管理工作。…     

加强医院思想政治工作 提高医院人事管理水平

思想是行动的指南,思想政治工作的好坏直接关系医院是否能健康持续发展。强化医院思想政治工作可以为医院开展其他工作奠定坚实的基础。当前,在进行医疗体制改革的背景下,有必要进一步探索医院思想政治工作的规律,抓好"人"这个关键点,提高医院人事管理水平,以促进医院医疗服务质量的进一步提高,为医院整体工作再上新台阶提供可靠的保证,对医院健康、稳定、可持续发展起到积极的促进作用。     

论思想政治工作在医院管理中的作用

论思想政治工作在医院管理中的作用（０５００３１）河北省儿童医院周国栋任怀志医院管理的实质是人的管理，管理的中心应着眼于人。那么，面对具有较高知识素养和思维能力的医务人员来说，如何充分运用思想政治工作的效能和作用，予以不断地解放他们的思想、理顺情绪、凝...     

浅谈医院管理中的思想政治工作与医院文化建设

医院思想政治工作和医院文化建设是现代医院管理的重要内容,在医院管理中只有把医院思想政治工作与医院文化建设有机结合起来,坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,坚持"以人为本"、全心全意为人民服务的宗旨,引导和调动全体职工工作的积极性和创造性,对于提升医院的竞争力,实现医院社会与经济两个效益的最佳结合,推动医院的改革与可持续发展具有十分重要的现实意义.     

加强医院思想政治工作影响力的途径

医院思想政治工作是医院全面管理的重要组成部分,是医院加强建设的基础。因此,医院从事思想政治工作的人员,在新形势下要坚持以“三个代表”重要思想为指导,不断提高自身的政治和业务素质,用创新的精神去积极探索增强思想政治工作影响力的有效途径,为医院全面健康发展起到一个促进作用。1发挥教育阵地的优势,增强思想政治工作的影响力职工思想政治工作不能只靠空口说教,它需要载体,需要多种多样的教育阵地和职工喜闻乐见的活动形式。思想政治工作拥有强大的思想教育阵地和活动多样化的优势,借助阵地,可以使思想政治工作达到其他工作方法达不…     

新时期加强和改进社区医院思想政治工作的对策

1 目前社区医院思想政治工作存在的主要问题 1.1 对思想政治工作的地位和作用认识模糊 把思想政治工作只看作是政工部门的事情,故工作中时常出现思想政治工作要为医院业务工作让路的情形;把经济改革中的"政企分开"误解为在医院也必须实行党政分开,人为地将医院思想政治工作与医院的医疗业务、经济活动相剥离;把医疗业务的各项任务作为考核或检验医院发展的唯一指标,忽视思想政治工作对医院管理的促进作用,使思想政治工作条例、办法、职责等制度成为一纸空文.     

浅谈新形势下思想政治工作与医院现代管理的关系

新形势下的医院管理是以人为中心的。这不仅提醒人们在医院管理中必须重视人的管理，而且说明管理工作同思想政治工作有着不可分割的联系。做好人的管理工作，就是要把广大医护人员和其他干部职工作为医院医疗、劳务活动的主体，用科学的发展观和方法论去教育人、启发人，把发挥他们的聪明才智当作医院生存发展和提高知名度的活力源泉。