组建医疗集团是否可以走产业化纵深发展之路?

车柯的未雨绸缪 车柯是北京协和科技开发公司的总经理。这是个下属于北京协和医院的小公司,从事医疗相关产业开发。2000年,车柯从协和医院调到这个公司的第一个月,他跑到工商部门去注册了105个“协和”、“协医”的相关商标。令他着急上火的是,绝大多数有价值的“协和”商     

医疗改革不能一误再误

全国人大常委会副委员长韩启德最近在央视透露，政府将取消沿习多年的医院15％的药品加价，以平抑虚高药价，让利于患者。同时，韩启德强调：政府将继续深化医疗体制改革，具体落实的重点是加快城市社区医院和农村合作医疗的建设，今年将有重大举措出台。     

医院产业化:发展还是放弃

关于“医疗产业化”，最早在1999年九届人大二次会议通过的《国民经济和社会发展计划报告》中提及，该报告提出：“推进文化，体育，义务教育和非基本医疗保健的产业化”。一个时期以来，医疗产业化曾被人们奉为医疗改革的“不二法门”，近来又被人批评为“万恶之源”。产业化”这个名贵词汇被滥用，以至于成为“乱收费”的代名词。     

对当前医疗机构产权制度改革的见解

论述了产权制度改革的紧迫性和必然性,分析了医疗机构产权制度改革的现状,在此基础上提出医疗机构产权制度改革应坚持的原则,即坚持我国卫生事业性质不动摇的原则;坚持国有资产不流失的原则;坚持以多种形式的改革合理调整卫生资源的原则。     

关注医疗给养 促进改革与发展

全面落实卫生政策，改变以药养医的格局，构建新的给养机制，是促进医药卫生改革、保证可持续发展的关键。     

巴州地区部分病种医疗费用调查分析

医疗保险制度的改革在许多城市已经实施，这项改革对保障职工基本医疗、抑制医疗费用过快增长、增强患者节约意识、促进医院改善服务质量、有效提高现有的医疗资源都起到了很重要的作用。医疗保险制度改革后我国大部分地区均采用了“总额预付制”、“服务单元付费”的结算方法，这种方法有利于医疗保险机构宏观控制医疗费用总支出，降低管理成本及减少费用风险。对医疗机构来说，费用风险增加。目前许多地区都在尝试单病种费用付费方式，但多以最高限价或采取最高限价与最低报销     

托起西部医疗产业

2003年末,浦南医院成为上海市第一家国有医院由私营企业接手托管的医疗机构,这标志着专业管理、资本运营开始为医疗机构所接受,提高医疗机构水准、加强医疗基础设施建设已经成为医院新的发展思路和未来的发展方向。     

医院产权制度改革总说

<正> 医院产权制度改革是我国卫生改革的一个重要方面,它与卫生投资体制、医院运行机制、区域卫生规划、卫生服务结构调整、卫生管理体制改革有着密切的联系。就此,文章试就医院产权制度改革的概念涵义、必要性、主要形式、目标以及应注意的问题进行论述,力求对医院产权制度改革做以综合性的评述。     

浅议现代医疗服务产业化问题

探讨我国现代医疗服务产业化问题，是随着我国WTO进程不断加快，医疗市场的运行将逐步向国际惯例靠拢，竞争更加激烈。与其被动应对，不如根据各地的实际情况，直接创建具有自己特色的医疗服务产业，推动医疗经济的不断发展。     

基本医疗尚在“浅水区”

医院的药品真能实行零差率吗？公立医院改革下一步怎么走？过去的一年，基层医疗机构中埋怨声是最多的。实行零差率，政府一旦补偿不到位，就会变成臆想，老百姓也不会尝到改革的甜头。     

浅析医疗服务产业化的必要性和对策

随着改革开放的逐渐深入,我国医疗服务产业化的趋势也日趋明显,在改革开放的大潮中,市场经济的结果也必然把医疗服务推向产业化道路,本文旨在从以下几个方面论述医疗产业化的必然性及相应对策.     

公立医疗机构转制的实践

介绍了首都儿科研究所专家门诊部转制为营利性医疗机构,产权界定并转为股权,吸收社会资本注册股份合作制公司,实行公司化管理,确定法人治理结构,尝试资本经营,拓展经营领域的背景、做法和成效。     

北京东城区社区医疗改革启动在即

当“全国人民上协和”的看病大军有增无减、患者对大医院的盲目崇拜愈演愈烈的时候，有识之士提出，发展社区卫生服务才应是国家医疗体制改革的战略重点。并且据称在上报国务院的有关城市医疗服务体制改革试点的指导意见中，也提出城市医疗服务体制改革的重点，就是大力发展社区卫生服务等基层医疗机构。     

医院医疗废物管理中存在的问题及对策

随着我国医疗事业的发展，医院或其他医疗机构排出的废物种类和数量迅速增长，其中的15％～20％是具有危害性和传染性的污染物。这些污染物如果处理不好，既能传播疾病，又能污染环境。因此，作为医院我们完全有责任做好，真正达到保护环境，减少医院性感染，提高人体健康水平的目的。     

加快职工医院改革促进医疗事业发展

分析了目前职工医院改革的现状,对职工医院的改革提出了相应的要求,指出:要加强学习,提高认识,转变观念。要积极探索,勇于实践。职工医院改革与转制工作要因地制宜,实事求是,不搞一刀切。在职工医院的改革与改制工作中,要注意不能使国有资产流失;保证职工的利益不受侵害;有利于医疗质量的提高;不能削弱职收病防治和工伤的抢救;要有利于企业结构调整和相关利益;应享有在医疗市场中公平竞争的机会;不能降低职工已经享受的健康服务水平。     

医疗机构分类管理现状分析与探讨

我国医疗机构分类管理已经走过了6年的历程。6年来,我国医疗机构分类管理成效如何?医疗机构应如何分类已成为众人关注的问题。本文以我国医疗机构分类管理为出发点,借鉴国外医疗机构分类模式,对我国非营利性医疗机构与营利性医疗机构管理现状以及我国医疗机构分类管理存在的问题进行了分析与探讨。     

人事制度改革与医疗的关系

随着医疗卫生事业的蓬勃发展,现有的医疗体制远远跟不上现代化所赋予的伟大历史使命不同程度的束缚了我国医疗卫生事业的发展。根据卫生部的精神,必须改革原有的机制,全面的改革医院的管理体制,实施全员聘用制,就是重要的关键的举措。我院在上级主管部门的直接指导领导下,院党委等全体领导成员,多次学习邓小平的有关论述,江泽民等     

公立医院改革背景下医疗服务体系建设探究

当前,公立医院改革在我国深化改革总体方案中的紧迫性和必要性凸显,公立医院改革是我国医疗卫生事业发展的基本背景,而医疗卫生服务体系建设在公立医院改革中发挥着最重要、无可替代的作用。自改革开放以来,我国的各大公立医院的规模得到不断扩大,服务能力和服务水平日臻完善,然而,在公立医院改革背景下医疗服务体系建设的未来走势、     

医疗执业责任保险医患双方的保护伞--民航医院院长李松林访谈

2002年,新医疗责任险保险推出以来,本刊给予了持续的关注!但是,这些关注基本是停留在保险条例本身或理论层面,缺少在实施过程中来自一线的反映。为此本刊专门就这方面的问题采访了民航总医院院长李松林,针对“医疗执业责任保险”,李松林院长从实践的角度做了解答。     

面向基层部队的区域协同医疗系统设计

介绍了面向基层部队的区域协同医疗系统,分析军队医疗协同的需求,梳理了军队医疗机构之间的业务关系,给出面向部队的区域医疗协同系统的框架.并整理了各级军队医疗机构的信息系统建设内容和各系统之间的关系,形成完整的面向基层部队的区域医疗协同系统设计方案.