一片“兵心”在玉壶 解放军第医院为部队服务工作纪实

在2011年全军医院为部队服务工作会议上,解放军第302医院再度被表彰为"全军为部队服务先进医院"。院长吕吉云说:"我院已是第五次获此殊荣,这不仅仅是一份沉甸甸的荣誉,更是一份厚重的责任。矢志不渝地保持姓‘军’为兵本色,尽心竭力地坚持为部队服务,这是军队医院的使命所系、职责所在,必须做深做细、做实做好!"     

一片“兵心”在玉壶解放军第302医院为部队服务工作纪实

在2011年全军医院为部队服务工作会议上,解放军第302医院再度被表彰为"全军为部队服务先进医院".院长吕吉云说:"我院已是第五次获此殊荣,这不仅仅是一份沉甸甸的荣誉,更是一份厚重的责任.矢志不渝地保持姓'军'为兵本色,尽心竭力地坚持为部队服务,这是军队医院的使命所系、职责所在,必须做深做细、做实做好!"     

十几年行风建设旗帜不倒广东省中医院奥秘何在

行风建设先进典型何以出在广东。中山大学公共卫生学院叶煜荣教授是研究医疗市场的专家。他很注意广东省中医院这个先进典型产生的市场环境。他说：广东进入市场经济较早，市场竞争开展的相对充分，医疗市场的竞争也一样。吕玉波院长有个特别之处，他是一门心思扑在医院管理上的职业院长，他懂得尊重市场经济的规律。市场经济的核心内容是满足市场的需求。广东省中医院的员工很好地贯彻了“以病人为中心”，能自觉自愿地满足病人的需求。     

浅议院长与医院文化建设

以院长这一特殊角色为切入点,探讨了当今医院文化建设过程中院长可能存在的认识和判断的误区;在提出医院文化建设过程中院长在确定医院之＂道＂、培育医院之＂魂＂、塑造医院之＂形＂、强固医院之＂本＂、弘扬医院之＂气＂等方面作用的同时,结合医院工作实际,对院长在医院文化建设方面的主要做法和途径进行了论述和探讨。     

光明使者吕东平

“眼病患者求光明，请找眼科医院吕东平”。这句口头语在嘉祥县流传很广。他们说的吕东平，是嘉祥县眼科医院的院长。     

抓特色显亮点共铸和谐谋发展——访重庆市第九人民医院院长张培林

在国家级重点风景名胜缙云山脚下,有一所集医疗、急救、科研、教学及老年康复为一体的高级综合医院,它就是全国医院文化先进集体、重庆市“十佳”医院等荣誉称号的获得者一重庆市第九人民医院。日前,记者慕名采访了重庆市第九人民医院院长张培林。张培林院长向记者简要介绍了     

第三届全国医院文化建设先进单位、先进个人和优秀成果在京获奖

由中国医院协会医院文化专业委员会主办的“全国医院（卫生）文化建设经验交流大会暨第三届全国医院文化建设先进表彰会”于5月10日在京闭幕,北京协和医院等78家医疗卫生单位被评为“第三届全国医院文化建设先进单位”,南京军区南京总医院易学明院长等77位医院院长、书记和管理干部被评为“第三届全国医院文化建设先进工作者”,《洛阳正骨文化研究》等52项成果获得“第三届医院文化建设优秀成果奖”。医院文化专业委员会主任周凤鸣致开幕词,副主任兼秘书长田文军主持会议。     

让医院文化在组织中根植——建设文化品牌医院的实践

“让医院文化在组织中根植!”汕尾逸挥基金医院余健儿院长,以他10年的创业经历,道出汕尾逸挥基金医院文化建设的本质。“让医院文化在组织中根植!”汕尾逸挥基金医院在10年院庆之际,以她亮丽的医院文化风景诠释了医院今天的建设成就。在此,我们刊出汕尾逸挥基金医院余健儿院长的文章,感受来自全国的19个省市10个民族300多名员工携手同心服务医院的诚挚,领略医院10年发展的风采。同时刊登医院管理专家、广东省卫生厅廖新波副厅长和《现代医院》杂志高万良主编的文章,解读汕尾逸挥基金医院文化建设的物质与境界,收获医院文化建设理论与实践的丰硕成果。     

中医文化蜚声黑山

正黑山是地处于巴尔干半岛西部的年轻国家,人口为62万。在黑山首都波德戈里察,有着西巴尔干地区的第一所中医院——黑山中医院。"成立三年以来,黑山中医院以传播中国中医理念,弘扬中国传统文化为己任,致力于在黑山以及周边地区扩大中医药的影响。"黑山中医院院长张亚丽在接受记者采访时如是说。张亚丽表示,她从小就对当年的南斯拉夫电影《瓦尔特保卫萨拉热窝》《桥》等情有独钟。2011年,她来到了《桥》     

充分体现知识的价值

在科学经济全球化的背景下,在日趋激烈的医疗市场竞争中,谁能吸引和留住高水平的人才,谁就能保持和发挥在竞争中的优势。在卫生改革全面启动和不断深入的今天,如何最大限度地发挥高水平人才的积极性和创造性,使他们发挥出更大的价值,是当前各医疗机构最为关注的问题。全国卫生系统先进单位-广东省中医院在“事业留人、环境留人、感情留人”的基础上,下决心狠抓了“待遇留人”,在医务人员奖金分配上拉开了最多5倍以上的档次,向关键岗位、优秀技术人才倾斜,真正体现出了专家的价值、知识的价值,首次在医院内实现了按劳分配与按生产要素分配相结合的原则,在医务界引起了较大的反响。在吕玉波院长赴广东省深化干部人事制度改革工作座谈会介绍经验的前夕,记者专程采访了他。