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目的 对重庆市放射卫生技术服务机构进行现状调查和分析,为卫生健康主管部门掌握放射卫生技术服务机构技术能力和服务质量提供参考依据。方法 采用现场调查、问卷调查、查阅资料等方式。结果 本市放射卫生技术服务机构共30家,分布在疾控中心(25家)、职业病防治院所(1家)、医疗设备检测机构(1家)和民营单位(3家)。其中,区县级疾控中心24家,13家开展放射诊断设备和工作场所检测,11家只开展工作场所检测,均未开展放射治疗设备检测、核医学设备检测及个人剂量监测。专业技术人员共175名,均持证上岗,以中青年为主(占90%),本科及以上学历工作人员最多(占69%),初级职称工作人员比重较大(占54%),放射防护相关专业工作人员较少(占11%)。放射卫生质控检测设备共244台件,以放射诊断类质控检测设备和工作场所防护检测设备为主(占87%),区县级疾控中心的设备配备率较低(5台件/家)。结论 市级疾控中心和民营单位的放射卫生技术服务能力强,但区县级疾控中心的放射卫生技术服务能力弱,需要进一步提升和加强。 相似文献
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目的 通过对河北省放射卫生技术服务机构的基本情况现状调查,全面了解我省放射卫生技术服务机构、人员、设备分布状况和服务现状。方法 对2015年度开展放射卫生技术服务的26家机构,采用制式统一电子版调查表格式和现场进行项目内容填写,在规定的时间内收回调查表。结果 26家取得放射卫生技术服务资质的机构能够按照放射卫生技术服务资质批准的范围开展工作,无超范围开展技术服务工作的现象;放射卫生技术服务专业技术人员(包括评价、检测)191名,其中高级技术人员占23.6%,中级技术人员占35.6%,其他人员占40.8%;26家放射卫生技术服务机构仪器设备共225台套,基本符合配置要求。结论 规范许可审批流程,鼓励机构拓展服务项目;设加强事中事后监管,查处违法违规行为;强化机构主体责任,提高行业自律水平。 相似文献
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目的 掌握和分析全国放射卫生技术服务机构及开展技术服务的现状,为更好地利用放射卫生技术服务资源、加强机构能力建设提供依据。方法 2021年10月—12月,通过放射卫生技术服务质量监测、能力比对、能力建设现状调查等相关工作,收集全国放射卫生技术服务机构资质认可及技术服务相关信息,利用SPSS软件对数据进行汇总分析。结果 截至2021年底,全国共有608家放射卫生技术服务机构,47.0%的机构分布在东部地区,且卫生系统机构数量(42.6%)少于非卫生系统(57.4%)。甲乙级机构开展的技术服务分别占比62.3%、37.7%,非卫生系统与卫生系统机构开展的技术服务分别占比84.2%、15.8%,卫生系统省市县三级机构开展的技术服务分别占比37.1%、50.6%、12.3%。结论 近年来,非卫生系统机构占比大幅增加,但卫生系统机构取得放射卫生资质较少,且东中西部地区、省市县三级在机构数量、技术服务数量、专业技术人员等方面发展不平衡。需进一步鼓励支持卫生系统机构加强能力建设,申请放射卫生资质。加大对西部地区、区县级机构的建设和投入,提升全国整体放射卫生技术服务能力和水平。 相似文献
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目的 掌握和分析我国省级放射卫生技术机构的能力现状,为我国放射卫生的能力建设及发展规划提供相关依据。方法 采用发放调查表方式进行调查,调查内容主要包括放射卫生相关的科室设置、人员、设备及开展的放射卫生技术工作等基本情况,汇总并分析数据。结果 科室设置方面,全国29家省级放射卫生技术机构有25家设置了独立的放射卫生专业科室。人员结构方面,29家机构中的从事放射卫生相关工作的人数为507人,平均每家机构为17.5人,东中西部三个地区中,西部地区的平均人数最少;年龄构成以中青年为主,31~40岁和41~50岁年龄段占比分别为34.3%和25.6%;学历分布以本科为主,所占比例最高,为47.7%,博士学历的占比最低,为2.6%,以西部地区博士学历的比例在三个地区中最少,仅为0.8%;教育背景以其他医学和卫生类为主,所占比例为59.0%,放射医学类、核物理和放射化学类所占比例较少,分别为11 8%和10.1%;人员职称以中、高级为主,所占比例分别为31.0%和40.2%.放射卫生检测仪器设备配置方面,三个地区的疾控系统的机构均有相关仪器设备配置平均数量未达到相应配置标准要求的情况,尤其是西部地区的机构。开展的放射卫生工作类型方面,东中西部各地区的差别不大,但仍不够全面。结论 全国省级放射卫生技术机构的人员年龄构成和职称分布基本合理,但西部地区应在放射卫生专业技术人员数量和高层次人才方面加强建设。东中西部地区开展的工作类型基本覆盖了放射卫生的相关重点工作领域,但还应在放射卫生检测相关仪器设备配置方面继续加大投入,加强能力建设,以适应核和辐射技术广泛应用和快速发展的形势,满足公众和放射工作人员对健康的关注和要求日益提高的需求。 相似文献
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目的 了解我省放射卫生技术服务机构的现状和技术服务能力,分析存在的问题,有针对性地加强放射卫生技术服务机构能力建设,提升专业技术人员的业务素质和实践能力,为卫生计生部门决策提供依据。方法 根据国家放射卫生管理相关的法律法规标准,结合国家重点放射卫生监督要求,采取现场实地检查、填写调查表、听取汇报、查阅相关资料等相结合方式。结果 江苏省共有54家放射卫生技术服务机构,另有省外辖区批准2家机构在江苏开展放射卫生服务技术服务,调查发现我省的放射卫生技术服务机构以疾控部门为主,存在技术服务能力不足、质量管理体系不完善,专业技术人员队伍建设急待加强等问题。结论 江苏省放射卫生技术服务机构总体状况尚可,但机构人员、设备、服务质量等还不能完全满足服务需要且能力建设亟待加强。加快放射卫生技术服务机构资质认证工作的步伐,鼓励有能力的机构申请资质的同时,加强技术服务人员的业务培训、技术指导和日常监督管理,规范服务行为。 相似文献
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目的了解技术服务机构在设备性能检测方面存在的问题,为提高检测能力提供依据。方法 采用多阶段分层整群随机抽样方法,对浙江省内7家放射卫生技术服务机构检测的35台放射诊疗设备进行现场复核。结果7家放射卫生技术服务机构复核的总体符合率为77.14%,其中三甲、三乙、二级和一级医院符合率分别为92.31%、75.00%、54.55%和100.00%。医用X射线摄片机、胃肠机、牙片机、CT机和医用直线加速器的符合率分别为71.43%、100.00%、66.67%、85.71%和100.00%。设备各项指标符合率较差的有光野与照射野四边的偏离、光野与照射野中心的偏离、透视受检者入射体表空气比释动能率典型值、定位光精度、噪声和CT值。结论放射卫生技术服务机构技术水平有待提高,需加强技术服务人员的业务培训、技术指导和监督管理。 相似文献
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目的 掌握上海市职业卫生技术服务机构现状,分析技术服务质量,为完善技术服务体系提供决策依据。 方法 采用统一调查表对上海市20家职业卫生技术服务机构现状进行调查,使用标准的检查表对各机构的技术服务报告质量进行定量评估。对所有机构按资质等级、行业和开展职业卫生技术服务工作时间进行分类,从不同角度分析上海市职业卫生技术服务机构的现状和服务质量。 结果 上海市现有职业卫生技术服务机构20家,其中甲级机构3家,乙级17家,无丙级机构;专业技术人员720人,中级及以上职称人员占50.70%,大学本科及以上学历人员占72.09%;仪器设备平均215台/家,检定合格率97.60%;通过计量认证的检测项目平均131项/家。2015年度每家机构平均完成466份技术报告,其中评价类报告36份,检测报告431份。甲级机构中级及以上职称人员比例、大学本科及以上人员比例、评价类技术报告比例以及四类技术报告的得分均高于乙级机构,差异有统计学意义(P<0.05)。非民营机构中级及以上职称人员、大学本科及以上人员比例以及评价类技术报告比例高于民营机构,差异有统计学意义(P<0.05),但四类技术报告得分差异无统计学意义(P>0.05)。开展职业卫生技术服务的时间≥ 5年的机构其四类技术报告得分均较<5年的机构高,差异亦有统计学意义(P<0.05)。 结论 上海市职业卫生技术服务机构在人力、物力、技术服务能力等方面均有所提升,但各机构间发展不平衡的现象依然存在,职业卫生技术服务需求与供给之间还有差距。各机构在加强自身建设的同时,仍然需要政府支持。 相似文献
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《中国卫生监督杂志》2012,19(3):207-210
第一章 总则
第一条为了规范放射卫生技术服务行为,加强对放射卫生技术服务机构的管理,根据《中华人民共和国职业病防治法》(以下简称《职业病防治法》)和《关于职业卫生监管部门职责分工的通知》(中央编办发[2010]104号),制定本办法。 相似文献
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放射卫生技术服务甲级机构资质评审和检测能力考核结果分析 总被引:1,自引:0,他引:1
目的 分析放射卫生技术服务甲级机构资质评审和检测能力考核过程中存在的问题,提出对策.方法 对2008-2013年4月14家放射卫生技术服务甲级机构的资质评审现场考核和参加全国放射卫生技术服务机构检测能力考核的资料进行分析.结果 资质评审现场考核显示,评审项目出现不符合和基本符合情况居前4位的为检测工作、仪器设备、质量管理和建设项目评价能力的项目.2012年14家甲级机构参加比对的放射工作人员个人剂量监测、放射性核素γ能谱分析、水中总α总β放射性测量和生物剂量估算等4个考核项目的总体合格率均达100.0%,但优秀率仍有进一步提升的空间.结论 放射卫生技术服务甲级机构资质评审现场考核与检测能力考核相结合,对规范放射卫生技术服务工作,提高服务水平具有重要意义. 相似文献
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目的 全面掌握职业卫生监管职能调整后江苏省职业卫生技术服务机构的基本情况,评价机构的技术服务质量、能力,规范机构从业行为.方法 制作调查表,采取现场核查、人员考核及盲样考核相结合的方式,分析江苏省取得资质等级职业卫生技术服务机构的基本情况、人员结构、检测及评价能力、质量管理体系等情况.结果 江苏省现有取得资质等级的职业... 相似文献
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目的 了解陕西省放射卫生技术服务机构基本情况,分析存在的主要问题,加强我省放射卫生技术服务机构能力建设。方法 采用问卷调查、查阅文献的方式调查分析陕西省辖区内注册的放射卫生技术服务机构。结果 陕西省放射卫生技术服务机构共20家,其中国营7家,私营13家;机构中疾控机构3家;机构中同时获得放射防护评价、放射卫生防护及个人剂量检测资质的15家;机构放射工作人员数共237人,其中<35岁占比48.5%、本科及以上学历占比68.8%、中级及以上占比54.4%、放射防护相关专业占比26.5%、参加国家及省级培训占比79.3%;机构共配备检测设备309台件,其中放射诊断性能检测设备占比最多为52.4%。结论 陕西省放射卫生技术服务机构服务范围和能力可满足我省目前需求,但机构从人员、设备、服务质量方面需要改善,需加强对机构质量控制,规范全省服务行为。 相似文献
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为了解为深圳市企业提供职业卫生技术服务的民营职业卫生技术服务机构现状与服务能力,对其人力资源配置、报告及档案的质量、企业对服务机构的满意度等服务能力进行了调查分析。结果显示,技术服务人员不同年龄组学历与职称构成差异有统计学意义(P<0.05);定期检测报告扣分最多的为现场采样、现场调查及数据结果处理不规范;现场复核扣分主要在职业病危害因素识别与分析以及采样点、采样对象、采样时段的设置上。企业对技术服务机构的技术能力、服务态度及服务效率满意率均在70%以上,对指导和协助企业开展职业病防治工作的满意率仅21.7%。提示民营职业卫生技术服务机构的服务质量和技术水平均需加强。 相似文献
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广东39家职业卫生技术服务机构现状调查 总被引:1,自引:1,他引:1
目的 了解广东省职业卫生技术服务机构现状,为政府管理部门决策提供科学依据.方法 结合机构的资质续证工作,调查广东省通过续证评审的职业卫生技术服务机构(分珠江三角洲地区和非珠江三角洲地区),统计分析各机构人员、设备、技术能力、质量管理等方面的前后变动状况.结果 共调查39家续证机构.各地职业卫生投入有了明显增加,固定资产投资增加4.02亿元,工作用房增加7.72万m2.职业卫生技术服务人员增加357名(45.71%),高级职称人员增加62人(45.59%),本科及以上学历人员增加212人(59.05%),每万名职工增加职业卫生技术人员0.21名.新增各类仪器设备1 091台(套),职业卫生检测认定项目增加323项.结论 2004-2008年间,广东39家职业卫生技术服务机构的技术力量和管理水平得到提升;与珠江三角洲地区比较,非珠江三角洲地区机构发展速度相对滞后.职业卫生技术服务机构建设有待进一步加强,以适应工业迅猛发展的需求. 相似文献
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为了解安徽省职业卫生技术服务机构能力及资源配置情况,2009年我中心对全省职业卫生技术服务机构现状与服务能力基本情况进行了调查。 相似文献
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目的 为了解某市放射诊疗机构放射卫生管理现状,为有关部门加强放射卫生管理提供依据,促进放射诊疗工作安全、有序的开展。方法 采用放射诊疗机构基本情况调查表和医疗机构开展放射诊疗频度调查记录表,收集医疗机构放射卫生管理基本情况,并随机抽取部分机构设备进行检测。结果 某市223家放射诊疗机构配有放射诊疗设备754台,放射工作人员1754人,男女比例3∶1;日常放射诊疗工作以X射线诊断为主,设备数量、放射工作人员数和放射诊疗应用频次分别占总数的95%、78%、98.4%;全部机构均配置了防护用品,X射线诊断和介入放射学项目符合率分别为97%和94.1%;随机抽取的17家放射诊疗机构中,设备质量控制检测合格率为91.8%,放射防护检测合格率为98.4%;全部放射工作人员均参加了放射防护培训、个人剂量监测及职业健康检查并持有《放射工作人员证》。结论 该市223家放射诊疗机构放射卫生管理现状总体良好,但设备种类、人员来源、放射防护管理等方面仍存在一些问题有待进一步解决。 相似文献
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孙鹤霞 《中国卫生监督杂志》2014,(6):522-526
目的了解湖北省放射卫生监督员培训现状,为今后开展放射卫生监督员专业培训提供科学依据,同时也为国家卫计委制定培训计划、编写培训教材提供有利参考。方法采用自行设计的《放射卫生培训现状与需求调查问卷表》,在全省按区域分布进行省、市、县分层抽样调查,并对调查结果进行分析。结果全省放射卫生监督员参加专业进修频率低,仅为30.39%,且集中在省、市两级;102名卫生监督员累计参加各类专业培训81人次,参加各级培训频率多以每年1次为主,所占比例50%;40.20%的监督员未参加任何级别的放射卫生监督专业培训。本次所调查监督员中,50.98%人员建议每次培训时间为≤5天,40.20%人员建议时间为6~10天。被调查监督员对于培训途径需求以国内短期培训和国内进修为主。已参加培训的61名监督员中,50%以上对所参加培训的总体评价、内容设计、课程安排、培训教材及教育方法表示满意,54.10%对师资表示基本满意。结论与建议分级管理、分工负责,提高进修、培训率;各级监督机构形成机制、保证经费,积极安排放射卫生监督员参加培训;优化培训资源,增强培训的针对性和实用性;培训形式多样化,增强培训效果;加强评估、强化管理,提高质量。;; 相似文献
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目的 掌握连云港市放射诊疗机构放射卫生现状,研究制定切合实际的放射卫生防护措施,更好地保护放射工作人员的身体健康。方法 根据国家卫生计生委《2014年职业性放射性疾病监测与职业健康风险评估项目工作方案》开展现场调查工作。结果 连云港市放射诊疗机构共有放射工作人员数827人,男性占69.6%,女性占30.4%;荧光屏透视机使用率6.9%;放射工作人员个人防护用品和辅助防护设施配备率80.3%;放射工作人员在岗培训率89.4%,个人剂量监测率90.4%,职业健康体检率61.1%。结论 加强对放射诊疗机构的监督力度,提高放射诊疗机构的放射卫生管理水平,保护放射工作人员的健康安全。 相似文献