做好基层医院临床护理工作的体会

基层医院规模小而又不分科，护理工作相对比较复杂，每一个护士要面对许许多多的烦琐及不同年龄组的不同疾病的护理任务。随着临床工作的需要，不断变动着护理角色，即当接诊护士又当值班护士、内、外、妇、儿护士、治疗护士、观察护士等。由于科学的进步、社会的发展，人类的需求也发生根本的转变，现代的护理工作必须融入高学识、高技术、高情感，让每一个病人住在病房有一种安全感、信任感、自信感、自尊感、舒适感、在家感。根据近几年的临床护理工作，谈以下几方面的体会。     

基层医院高血压患者的临床护理体会

目的:讨论基层医院高血压患者的临床护理体会.方法:选择在2019年3月到2020年3月治疗的60例基层医院高血压患者,分为两组,使用临床护理干预的为实验组,使用常规护理干预的为对照组.结果:两组的舒张压,收缩压,合理饮食,按时用药,适当运动,监测血压,情绪控制以及定期复查等遵医行为,护理满意率相比,差异较大(P<0.0...     

浅谈护士长在临床护理工作中的管理体会

随着社会的发展，人们的生活水平不断提高。人类对医院的需求不断增加，病人对服务质量的要求亦不断提高。故医院护理工作的整体水平要提升，对护士长的自身素质也有了更高的要求。护士长在临床护理工作中不但要有熟练的护理技能和全面的专业理论知识，还要具备较高的基层领导能力和科学的管理方法。     

临床带教工作体会

临床实习是实习生巩固，增进理论知识，掌握实践技能以及培养职业情感的重要阶段。实习生是护理事业的接班人，为把她们培养成为有用人才，不断改善和加强护理队伍现状，输送护理优透人才，作者认为临床带教工作是关键。多年来参与科室临床带教工作，现将体会总结如下。     

输血的临床护理体会

输血是临床护理工作中的重要的组成部分，也是较常用的一项技术操作，输血护理的质量不仅直接影响临床治疗效果，还维系着患者的生命安全，同时也是衡量一个医院医疗护理质量的重要指标之一。因此，加强输血护理管理、提高输血护理技术、转变输血护理观念，已成为现代输血发展的必然趋势。     

建立新理念 深化护理质量管理

护理质量管理是护理工作的一个永恒主题，它包含了护理管理工作的全面性、全员性、全过程性、预防性、服务性和科学性等特点和规律。随着人们对护理需求的日益增高，护理质量的持续改进需要进一步加快和提高。因此，为了进一步深化护理质量的科学管理和持续改进，则必须建立新的管理理念。     

基层医院开展整体护理的体会

基层医院能否规范地开展整体护理 ,如何开展 ,我们在实践过程中常遇到一些困难和误区 ,结合医院的特点 ,经过几年来不断地学习和探索 ,取得了一定的效果 ,现就基层医院开展整体护理谈几点体会。1　基本情况新疆哈密市医院是一所有 10 0张床位的县市级医院 ,护士 4 1人 ,占专业技术人员的 4 6 % ,护士由汉、维吾尔、哈萨克、回 4个民族组成 ,95 %为中专学历。服务对象 75 %来自农村、牧区 ,经济收入较低 ,卫生健康知识贫乏。自 1997年我院在内科开展整体护理试点 ,派人员到上级医院学习培训 ,带回整体护理的基本内容和模式。2　实施过程组织…     

加强护理管理 防范计划生育技术服务护理纠纷

随着计划生育优质服务的深入开展，护理工作在计划生育技术服务过程的作用日显重要，如何防范护理纠纷的发生成为护理管理的一项重要工作。笔者根据多年从事计划生育护理管理工作的经验认为：防范计划生育技术服务中护理纠纷发生的关键要从管理入手。     

基层医院中的护理管理

基层医院在改革中如何加强护理管理 ,带着这个问题 ,笔者走访了 9家基层医院 ,并结合本单位护理管理工作的经验 ,浅谈几个共性的问题。1　更新护理管理理念　　世界卫生组织 (ＷＨＯ)对护理管理的定义为 :护理管理是为了提高人们的健康水平 ,系统的利用护士的潜在能力和有关的其他人员或设备、环境 ,以及社会活动的过程。随着医学模式的转变 ,护理管理要求护理人员除与医生协作进行诊断、治疗外 ,更主要的是要求护士能运用自然科学、社会科学、人文科学等方面知识 ,去帮助指导 ,照顾病人 ,以达到恢复身心健康的目的。因此 ,基层医院的护理管…     

浅谈护士长在临床护理管理中的工作体会

随着社会医疗发展和卫生事业改革需要,护理工作也面临着模式与观念的转变,护理的核心思想从单一的疾病护理向身心健康发展.整体护理的拓宽,以病人为中心是当今护理工作的主要精髓,因此对护理质量管理是达到这一目的重要手段,病区护理管理是协作劳动的产物,护士长作为临床护理最直接的管理者,如何在新形势下将护理管理运用到护理工作中极为重要,作为笔者根据二十多年护士长管理经验.     

护士在临床护理中获得患者信任的体会

护士在护理工作中如何才能得到病人的信任。通过多年来的临床工作，现将个人的体会报道如下。     

合同制护士的管理体会

随着社会的发展，生活水平的提高，人们对医疗的需求越来越高，合同制护士是基层医院中重要的补充力量，缓解了医院临床护士不足的问题。但同时在管理合同制护士上也存在着一些问题，若不加强对这些护士的管理，必将造成护理人员的流失及护理质量的下降。针对合同制护士的特点，采取相应的对策，现将体会介绍如下。     

优质护理服务在基层医院病房管理中的应用

目的:探讨优质护理服务在基层医院病房管理中的应用。方法:选择150例患者,将其分为观察组和对照组,每组各75例患者,对照组患者采用一般的护理服务对患者进行常规病房管理,观察组采用优质护理服务进行病房管理,从护理人员的人力资源调配、工作态度、工作流程包括病人对护理的满意程度等方面进行对比。结果:观察组无论是从护理人员的角度还是从病人的角度来看都比对照组情况好,且两组差异具有统计学意义(P<0.05)。结论:优质护理服务在基层医院病房管理中可以做到以病人为中心,为患者创造良好的就医康复环境,提高病人对护理人员的满意度,构建和谐医患关系。     

浅谈基层医院护理组长在ICU护理管理中的作用体会

ICU是一个性质特殊的护理单元,它的工作特点是危重患者多,病情复杂,变化快,治疗、护理、观察项目繁杂[1]护士劳动强度大,职业风险大,工作压力大,技术要求高,抢救任务繁重,应急任务重,护士长管理压力大,除了需要先进的仪器来协助观察及支持病人外,还需要大量高素质及有经验的医护人员医治和护理危重病人,从而逆转病人严重的生理功能衰竭,挽救危重患者的生命.[2]因此,护理质量的优劣直接关系到病人的生命安危,ICU护士数量多,护士长工作任务繁重,管理压力大,故在ICU设立护理组长能很好地协助护士长管理科室,达到减轻护士长的管理压力,提高护理质量,保证患者的安全的目的.     

临床护理带教体会

实习是护士由学校走向社会的重要过渡阶段,做好临床带教对提高护士的综合能力,使之发展成为实用型护理人才至关重要。通过临床实习,使其把所学到的理论知识得到进一步巩固和提高,并在临床护理实践中得到应用,从而培养他们独立分析和解决问题的能力。现在将十几年来的带教体会介绍如下。     

临床护理管理中分层次管理应用分析

目的探讨护理管理中分层次管理的应用效果。方法将我院54名护理人员随机分为实验组和对照组,每组各27名。对照组采用常规管理模式进行护理管理,而实验组则采用分层次管理法进行护理管理。对两组护理人员管理前后工作积极性的自评结果、他评结果、操作评分、理论知识评分、患者满意度、医生满意度、工作成就感等进行对比分析。结果实验组27名护理人员的各项评分结果均优于对照组,且工作成就感实验组也好于对照组。结论临床护理管理中分层次管理应用效果显著,值得推广应用。     

护理层级绩效考核管理体会

绩效考核作为护理工作的抓手,在改进护理质量,保证护理安全,提高护理人员积极性方面发挥着不可替代的作用。我院自2012年实行护理三项奖以来,护理部通过量化考核、质化分配、全面管理,有效促进了临床护理工作质量,护理人员参与优质护理服务的积极性大大提高。现将心得体会报告如下。     

基层医院建立整体护理模式病房的体会

我院为县级基层医院,设病房300张,病区10个,现有护士182人。为适应医学模式的转变,落实“以病人为中心”,进一步强化人是一个整体的思想,我院护理部自1998年1月引进了整体护理模式,在我科建立了模式病房。经过实践取得了良好效果,现将体会报告如下。1 促进病人早日康复 模式病房的病人入院时,首先受到办公护士的热情接待。她们将患者带到病床前,送上一壶开水,介绍病房环境,科室主任、护士长管床医生及护士,使病人一踏入病房就感受到护理人员的关怀。然后护士不再是单纯的等待执行医嘱,而是灵活运用沟通技巧向病人及陪送人员详细询问病史,结合护理体检等方法,做入院评估,确定护理诊断和目标,拟定护理计划,并根据病情不断修正、完善之,直至病人痊愈出院。为满足病人病情上     

人性化护理管理在临床护理工作中的应用分析

目的:本文探讨了在临床护理工作研究中应用人性化护理管理进行干预的效果.方法:本文研究所选取的样本来自于到我院接受诊治的患者,抽取样本量共计70例,之后将所有样本量分成了两组,接受常规护理管理的设其为常规组(35例),另一组研究组35例实施人性化护理管理;分组完成之后便对两组患者实施不同模式的护理方案,待患者接受护理后,...