加强医院文化建设 推动医院科学发展

<正>南方医科大学南方医院党委坚持按党的十七大提出的"坚持社会主义先进文化前进方向,兴起社会主义文化建设新高潮"的要求,大力加强医院文化建设,有效地促进了医院的科学发展。近三年来,医院先后获得"全国百佳医院"、"全国百姓放心示范医院"、"全国最受欢迎的三甲医院"、     

石河子大学医学院第一附属医院

<正>石河子大学医学院第一附属医院是一所具有60年历史的综合性"三级甲等医院"、"全国百佳医院"、"全国百姓放心医院",是兵团卫生系统医     

江苏省涟水县人民医院

国家二级甲等综合医院国家爱婴医院江苏省涟水县人民医院成立于1950年9月,是全县唯一一所集医疗、急救、教学、科研、保健、康复为一体的二级甲等综合医院,是国家级爱婴医院,全国首批20家之一"慢性气道疾病管理示范单位",全国肝胆病防治技术示范基地,全国"最佳起搏器临床应用县级医院",全国颅内血肿微创清除技术协作医院;东南大学附属中大医院集团医院,省肿瘤医院、南     

探索公立医院改革新路

<正>河北省邯郸市第一医院始建于1950年10月,是一所集医疗、教学、科研、预防、保健和康复为一体的大型现代化综合性三级甲等医院,河北省"惠民医院"。近年来,邯郸市第一医院不断改革创新,积极创建学习型医院,探索公立医院改革新路,成为河北省首家地市级以上公立医院改革的试点单位。医院秉承"以病人为中心"的服务理念,按照"省内一流、国内先进、晋冀鲁豫区域中心"的发展愿景,持续提升医疗技术和服务水平。围绕"心脏病治疗中心、神经疾病治疗中心、骨关节病治疗中心、影像诊断中心、妇儿疾病治疗中心、肿瘤生物治疗中心"六大学科建设,提高医院核心竞争力。医院先后荣获"全国五一     

开展医院管理年活动的做法与体会

自2005年全国开展"以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题"的医院管理年活动以来,各地医院紧扣"质量、安全、服务、费用"四个工作重点,开拓创新,扎实工作,医院管理年活动得到有效落实.本文主要是介绍我院管理年活动开展以来的做法与体会.主要做法是以保证病人安全为目标,注重基础质量,增强技术优势;以促进病人满意为目标,强化服务管理,提高服务品质;以减轻病人负担为导向,狠抓费用环节,构建节约型医院;以密切医患关系为抓手,狠抓行风建设,塑造医院形象.主要体会是通过开展医院管理年活动,进一步提高了医院的服务水平和医疗质量.同时,需要我们更加注重医院文化建设与病人安全、构建和谐医院与医患关系、全过程管理与医院品质等方面的工作,着力为群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务.     

川南杏林之花——泸州医学院附属中医医院简介

泸州医学院附属中医医院是一所集医疗、教学、科研、预防保健于一体的具有中西医结合特色的三级甲等综合性教学医院。医院通过了ISO9001质量认证,先后获得了"全国重点建设中医医院"、"中国百强品牌医院"、"全国冬病夏治先进单位"、"全国省级综合性医院文化建设先进单位"、"全国名老中医师承工作管理先进单位"、"全国中医药文化建设先进单位"、"全国中医药科普知识宣传教育先进单位"、"全国医院文化建设创新     

蚌埠医学院第一附属医院简介

蚌埠医学院第一附属医院坐落在禹风厚德之地、孕沙成珠之城———蚌埠市,是集医疗、教学、科研、预防、康复、保健和急救为一体的大型综合性医院,为卫生部三级甲等医院、国家级爱婴医院、国家卫生部临床药理基地,先后获得"全国医院文化建设先进单位"、"全国司法鉴定机构先进集体"、"安徽省文明单位"、"安徽省诚信医院"、"安徽省医德医风示范医院"、"全省支援抗震救灾先进集体"等荣誉称号。医院始建于1952年,前身为国家水利部治淮委员会直属     

兵工品质服务为本——内蒙古一机医院

内蒙古一机医院(内蒙古医学院第四附属医院)始建于1958年,是部属企业——中国兵器工业一机集团公司所属职工医院,是一所集医疗、预防、社区服务,教学和科研于一体的现代化综合性二级甲等医院,是国家"爱婴医院"、"全国百姓放心医院"、自治区级"文明医院"、"百佳医院"、包头市"优质服务医院"。是内蒙古科技大等大中专院校临床教学医院。     

达州市中心医院简介

达州市中心医院始建于1921年,是国家"三级甲等"综合医院、全国500家大型医院、国际"爱婴医院"、四川省"十佳城市医院"、省级"文明单位",是集医疗、教学、科研、预防、保健为一体的川东北地区大型综合性医院,担负着达州市650万和巴中、广安、万州、安康等毗邻地区1000     

抓教育重管理塑形象全面推进职业道德建设

职业道德建设是卫生系统社会主义精神文明建设的重要内容.近年来,我院始终把加强职业道德建设放在精神文明建设的突出地位来抓.把教育和强化责任作为医院职业道德建设的切入点;把建立和完善规章制度作为职业道德建设的重点;把让群众满意作为职业道德建设的落脚点,努力构建和谐医院.医院先后被评为"创建全国文明行业工作先进集体"、"全国卫生系统先进集体"、"全国卫生系统行风建设工作先进集体"和"全国医院文化建设先进单位".     

安徽省立医院 百年省医 再创辉煌

<正>安徽省立医院建院于1898年,前身为合肥基督医院,是一所设备先进、专科齐全、技术力量雄厚,集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、急救为一体的省级大型综合性医院,是安徽省首批"三级甲等医院"和"全国百佳医院"。医院实行集团化发展战略,除总院外,拥有南区(安徽心脑血管医院)、西区(安徽省肿瘤医院)和微创医学     

泸州医学院附属中医医院

<正>简介:泸州医学院附属中医医院是一所集医疗、教学、科研、预防保健于一体的具有中西医结合特色的三级甲等综合性教学医院。医院通过了ISO9001质量认证,先后获得了"全国重点建设中医医院"、"中国百强品牌医院"、"全国卫生系统先进集体"、"全国中医药系统创先争优活动先进集体"、"全国冬病夏治先进单位"、"全国省级综合性医院文化建设先进单位"、"全国名老中医师承工作管理先进单位"     

徐州市中心医院(原四院)简介

徐州市中心医院,原徐州市第四人民医院,是淮海经济区规模大、实力强的国家三级甲等综合性医院,为全国改革创新医院、全国百姓放心示范医院、江苏省"十佳医院"、江苏省基本现代化医院、徐州市首届人民满意医院。     

新疆维吾尔自治区人民医院

新疆维吾尔自治区人民医院始建于1934年,是一所集医疗、教学、科研、预防、保健和社区卫生服务为一体的大型综合性"三级甲等医院"。曾先后荣获"全国文明单位"、"全国百佳医院"、"全国五一劳动奖状"、"全国卫生系统先进集体"、"全国万名医师支援农村卫生工程先进集体"、"全国十大百姓放心医院"、"全国卫生系统思想政治工作先进集体"、"自治区民族团结进步模范单位"     

科技兴医 诚信服务 安徽省蚌埠市第一人民医院东南大学医学院附属蚌埠一院

<正>安徽省蚌埠市第一人民医院为全国百佳医院、东南大学附属医院、蚌埠医学院教学医院和国家级爱婴医院,先后被授予"全国百佳医院"、"全国卫生系统先进单位"、"安徽省文明单位"、"安徽省诚信单位"及蚌     

公立医院内涵建设创新发展的实践探讨

内涵建设是医院质量管理的重要内容,对提高医疗质量,改善医患关系,打造医院品牌有重要意义[1].徐州市中心医院始建于1953年,是淮海经济区规模较大、实力较强的三级甲等综合性医院,多次荣获全国改革创新医院、全国百姓放心示范医院、江苏省"十佳医院"、徐州市首届人民满意医院等称号.     

认真实施"三名"工程促进医院现代化建设

我院是一所建院90多年的老医院,曾培育了一批名医、名专家,他们在专业上有所建树,技术上有所创新,有些人在全市、全省乃至全国享有较高的声誉,名人效应非常显著,为医院的发展作出了重要贡献.但是,由于历史的原因和其它因素的影响,前些年出现技术人才断层,技术力量脱节的情况,制约和影响了医院的发展.为此,医院针对上述问题,在"九五"初期制定并实施了"三名"战略工程,即"育名医、建名科、创名院"工程,以此来振兴医院,发展医院.通过6年多时间的实践,"三名"工程初见成效,促进了医院现代化建设.     

风华韬略绘宏图--记十堰市太和医院党委书记、院长涂汉军教授

如今,人们习惯地将道教圣地"武当山"与健康卫士"太和人"相提并论,是因为深邃久远的道教文化和古老文明的华夏历史缔造了世界文化遗产;源远流长的巴山汉水及勤劳智慧的神农后裔孕育出十堰的地灵人杰.位于武当山麓、车城十堰的太和医院,就是与武当同源共流、沐浴医道玄德而发展壮大的医疗卫生行业的一颗璀璨的明珠.这所曾两度被中央文明委授予"全国创建文明行业先进单位"称号、3次被中华医院管理学会推举为"全国百姓放心医院"的国家三级甲等医院,以40年的创业史话,描绘出一幅卫生强市医学旗舰的壮丽画卷,而年仅40岁的神经外科主任医师、硕士生导师涂汉军教授,就是太和医院的党委书记、院长--这艘医学旗舰的"领航人".     

一起,远行

13年,光阴流转,因大家的关爱,《中国医院建筑与装备》一路走来,从容、淡定。新轮回,自我提升,存留的不仅是对12年的纪念,更是对过去的回望——1月,杂志全新改版,"变"中求新;4月,"人文医疗·魅力建筑"——第二届中国医院建筑摄影大赛启动;5月,第13届全国医院建设大会成功召开;7月,《中国医院建设指南》(第二版)正式出版;8月,第四届全国医院洁净用房及相关受控环境建设与管理学术论坛圆满闭幕;9月,中国儿童医院投资建设峰会新鲜亮相;     

关于解放军第150医院引资上项的几点体会

回顾150医院的发展道路,特别是近10年来医院在改革开放中实现了"跨越式"发展的成功经验,重要的一条是通过引进高科技设备带动人才队伍的快速成长,又反过来推动医院建设全面的发展,形成了良性循环,使医院每隔几年就上一个新台阶,逐步成为"全军先进医院"和"全国百佳医院"。 1963年医院组建时为野战医院远离市区15km,几排窑洞便组成了门诊、病房、办公室,一直到80年代末,全院设备总价值不足百万元,设备陈旧,条件简陋,远远满足不了广大官兵和驻地群众的就医需求一些危重病人和手术都要从院外请人。面对这样一种局面,党委一班…