贵州省职业病诊断机构职业病报告现状调查结果与分析

目的:了解贵州省职业病诊断机构职业病报告工作现状,控制职业病数据报告质量。方法:对贵州省全部职业病诊断机构职报网络账号开通、制度、人员安排及2013年职业病信息报告情况进行调查。结果:贵州省有职业病诊断机构16家,其中10家开通了职业病报告账户,并安排兼职人员负责职报工作。2013年9家机构共诊断职业病1249例,其中1148例由3家机构进行诊断,其余101例由6家机构进行诊断。职业病、职业健康监护、职业病危害因素、农业中毒等信息均存在漏报、迟报等问题。结论:贵州省职业病诊断机构职业病报告质量并不乐观,有待加强职业病诊断机构职报工作培训与监督。     

职业病防治院（所）建院（所）方向和组织形式的探讨

职业病防治院（所）建院（所）方向和组织形式的探讨江苏省职业病防治研究所朱晓奇金振国江苏省职业病防治研究所是隶属江苏省卫生厅的职业病防治机构，主要承担省、市两级劳动卫生和职业病防治工作。长期以来，由于我省办所方向不明确，机构组织形式多样化、防治工作内容...     

职业病防治技术服务机构面临的新挑战与对策

<中华人民共和国职业病防治法>(以下简称<职业病防治法>)从2002年5月1日起实施,标志着我国的职业病防治工作在全国范围内有法可依,职业病防治工作者将以新的姿态谱写历史的新篇章.但同行们也会感到现有的职业病防治技术服务机构难以全面完成法律赋予的任务,难以满足用人单位的需求.     

诊断机构职业病报告质量控制要素分析

目的通过分析职业病诊断机构2014年职业病报告的常见错误,分析职业病诊断机构职业病报告质量的控制要素,以有效指导各地职业病诊断机构的报告及各级职业病报告业务管理机构的审核、质控。方法使用全国各职业病诊断机构于2014年1月1日—12月31日通过"职业病与职业卫生信息监测系统"进行的常规职业病个案报告,并经省级职业病报告业务管理机构审核但未修改的各类职业病(不包括职业性放射性疾病)原始个案资料,对报告数据的常见错误进行描述性分析,对职业病报告质量控制要素进行识别。结果 30 005条尘肺记录的主要问题是关键信息缺失(279条)、新病例重复记录(1 077条)、用人单位基本信息有误(8 093条)、统计工种错误或需核实(545条)等;除尘肺外的3 094条职业病记录的主要问题有用人单位信息缺失(15条)、重复报告(24条)、职业性化学中毒急慢性归类错误(16条)等。结论职业病诊断机构职业病报告的质控要点在于准确收集病例职业史以及相关基本信息,如用人单位所属行业、开始接尘年龄、实际接尘工龄、劳动者工种等;职业病报告业务审核机构要重点审核用人单位行业归类、新病例重复报告及急慢性中毒的归类;同时通过完善"职业病与职业卫生信息监测系统"、加强职业病报告相关知识培训、保持报告人员的稳定等措施,亦有利于进一步提高职业病报告质量。     

试论县级职业病防治机构设置及工作内涵

试论县级职业病防治机构设置及工作内涵上海市金山县卫生局鲁桂根上海市劳动卫生职业病防治研究所唐杰上海市现有区、县级职业病防治机构２３家（其中县级７家），其设置形式主要挂靠在区、县中心医院。本文就金山县劳动卫生职业病防治科的工作实践，探讨县级职防机构设置...     

对职业病防治机构建设的思考

从1954年起，我国开始建立职业病防治的专业机构。1980年后，在卫生部领导下，以中国预防医学科学院劳动卫生与职业病研究所为中心，建立了七大行政区的劳动卫生与职业病防治中心，各省、市及各大工业部门相继成立了劳动卫生与职业病防治研究所。全国专业性劳动卫生与职业病防治机构达到200多个，并与地（市）、县2000多个卫生防疫站劳动卫生科相结合，形成了全国的职业病防治网络。随着我国经济改革开放，原来的计划经济逐步转向市场经济，国家的工业企业也由原来以国营、集体企业为主要形式转向国有、集体、私有，独资、外资、合资等多种形式的企业。职业病防治机构也随着国家公共卫生机构的改革发生了很大的变化，其中包括：①职业卫生监督机构和职能划归卫生监督所；     

我国职业病防治机构建设现状及存在问题

从1954年起,我国开始建立职业病防治的专业机构。1980年后,在卫生部领导下,以中国预防医学科学院劳动卫生与职业病研究中心,建立了七大行政区的劳动卫生与职业病防治中心,各省、市及各大工业部门相继成立了劳动卫生与职业病防治研究所。全国专业性劳动卫生与职业病防治机构达到200多个,并与地（市）、县2000多个卫生防疫站劳动卫生科相结合,形成了全国的职业病防治网络。随着我国经济改革开放,原来的计划经济逐步转向市场经济,国家的工业企业也由原来的以国营、集体企业为主要形式转向国有、集体、私有、独资、外资、合资等多种形式的企业。     

上海市职业病诊断机构现状分析

目的:分析上海市职业病诊断机构的资质范围、科室设置、床位数量、经费收支和人力资源等情况,提出加强上海市职业病诊断工作的相关建议。方法:对上海市7家职业病诊断机构进行定量和定性调查,采用Excel进行统计分析。结论:目前上海市职业病诊断机构职业病诊断经费紧张,诊断专业技术队伍日渐萎缩,建议从经费投入、人才培养等方面对进一步加大职业病诊断机构的扶持力度。     

铜陵市职业病防治机构能力及现状调查

<正>根据《安徽省职业病防治规划(2010-2015年)》[1],到2015年底,建立起符合安徽省实际的职业病防治工作体系和完善的保障制度,建立具有较高专业素质的职业病防治队伍。为此,2016年4月对铜陵市职业防治机构基本能力进行了调查,为今后推动职业病防治建设提供依据。1对象与方法1.1对象铜陵市范围内具有职业病诊断资质、职业健康检查资质的职业病防治机构及其从业人     

职业病诊断问题与对策

职业病诊断是一项法制性和技术性很强的工作。但在职业病诊断过程中存在诸多问题,如职业病危害接触史材料提供、职业病诊断机构选择、临床诊断后再申请职业病诊断等。为保障劳动者健康权益,进一步规范职业病诊断与鉴定工作,现结合工作实际,特就职业病诊断中存在的问题提出一些建议,为政府部门制订相关政策提供科学依据。     

对职业病临床工作的点滴思考——为《中国工业医学杂志》创刊20周年而作

我国职业病防治、研究机构是建国后在党和政府关心下逐步建立起来的,这些机构的建立,从三级预防的不同层面,保障了广大有毒有害作业工人以及其他接触者的身体健康,保障了生产力的发展。近年来,随着经济模式的转变,职业病防治机构在调整过程中受多种因素影响,临床工作受到冲击,业务滑坡,专业人员流失,临床及科研工作缺乏创新,专业人员开展工作面临许多新的困难,甚至产生“生存危机感”。尽管政府也意识到职业病防治工作的重要性,并且颁布了包括《职业病防治法》在内的一系列法律法规和相关政策,     

建设项目职业病危害控制效果评价质量控制的探讨

建设项目职业病危害控制效果评价是指产生职业病危害的新建、扩建、改建建设项目在竣工验收前,由取得资质认证的职业卫生技术服务机构依照国家职业卫生方面的法律、法规、标准、规范的要求,对建设项目产生的职业病危害因素进行分析确定和现场检测,并将其对工作场所、劳动者健康     

我国职业卫生技术服务工作现状

随着经济的发展,我国职业卫生工作从无到有,走过了五十多个春秋。改革开放以后,职业卫生工作取得了长足发展。2002年5月1日《中华人民共和国职业病防治法》(以下简称《职业病防治法》)正式实施,一些配套的法规、规章、标准也相继发布,我国职业病防治制度基本形成。《职业卫生技术服务机构管理办法》、《职业健康监护管理办法》、《职业病诊断与鉴定管理办法》等法规,对规范职业卫生技术服务行为,加强职业卫生技术服务机构的管理,规范职业健康监护和职业病诊断工作,保护劳动者健康方面发挥了重要作用。     

我国体制改革对企业职业病防治机构的影响

通过文献回顾,运用卫生管理学理论知识,分析企业职业病防治机构的变化、体制改革对其自身的影响及其未来的发展方向。结果表明：由于我国大陆企业改制、职业卫生监管部门职能的调整和医疗卫生体制改革等相关因素及其相互作用的影响,企业职业病防治机构的模式和数量均发生了明显变化。当前职业病防治工作形势严峻,应将企业职业病防治机构纳入职业病防治体系,充分发挥其基本职业卫生服务的功能,加强企业职业病防治机构能力建设,以达到“治未病”的目的。     

职业健康检查管理办法

国家卫生和计划生育委员会令第5号《职业健康检查管理办法》已于2015年1月23日经国家卫生计生委委主任会议讨论通过,现予公布,自2015年5月1日起施行。主任李斌2015年3月26日职业健康检查管理办法第一章总则第一条为加强职业健康检查工作,规范职业健康检查机构管理,保护劳动者健康权益,根据《中华人民共和国职业病防治法》(以下简称《职业病防治法》),制定本办法。第二条本办法所称职业健康检查是指医疗卫生机构按照国家有关规定,对从事接触职业病危害作业的劳     

2013年江苏省职业健康检查机构和职业病诊断机构监督检查结果分析

2013年江苏省各地卫生监督部门对辖区内所有开展职业健康检查和职业病诊断工作的机构进行监督检查,并填写卫生监督检查表.结果有86家职业健康检查机构存在不规范行为,占61.9％;有20家职业病诊断机构存在不规范行为,占74.1％.鉴于目前职业病防控的严峻形势,进一步加强对各级各类职业健康检查机构和职业病诊断机构的监管,显得尤为重要.     

企业职业卫生技术服务机构在《职业病防治法》实施过程中的地位与作用

《中华人民共和国职业病防治法》(简称《职业病防治法》)已经实施了一年半,不仅使我国职业病防治工作真正走上法制化轨道,而且已经促使我国的职业病防治实际工作发生了重要的变化。在贯彻《职业病防治法》过程中,职业病防治工作的性质和特点决定了职业卫生技术服务机构是其重要的技术     

放射工作人员职业健康监护情况分析

随着《职业病防治法》等法律法规的实施,职业病防治工作得到了有效的贯彻落实,但从近几年的监督情况来看,绍兴市本级职业病防治重点范围以工矿企业等用人单位为主,对开展放射诊疗活动的医疗卫生机构的职业病防治工作还未被提到议事日程。因此,通过对放射工作人员的职业健康监护情况调查分析,以进一步规范医疗卫生机构放射防护工作,保障放射工作人员的职业健康监护权。     

大型企业内部职业卫生管理的思考

目前，我国大部分大型企业都有职业病防治专职机构，特别是煤炭、冶金等特大型企业，职业病防治机构都很健全。例如，西山煤电集团，50年代就成立了职业病防治所，是计划经济时期形成的一种特有的模式，多年来为企业职业病防治工作做出了很大的贡献。2002年《职业病防治法》施行，更加促进了企业职业病防治工作。《职业病防治法》明文规定：“用人单位应当设置或指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或兼职的职业卫生专业人员，负责本单位的职业病防治工作。”     

天津市职业病防治能力现况分析与对策

目的 调查天津市辖区内职业病防治机构职业病防治能力.方法 本研究数据收集通过全国重点职业病监测信息系统.收集内容包括职业病防治机构底数、职业病防治机构基本情况、职业病防治机构专业技术人员情况和职业健康检查以及职业病诊断工作开展情况.结果 天津市辖区内职业病防治机构41家,其中,职业健康检查机构20家,职业病诊断机构8家...