第三军医大学附属西南医院简介

在重庆滔滔嘉陵江畔，巍巍歌乐山下的高滩岩，崛起一所“全国百佳医院”——西南医院。西南医院是一所集医疗、教学、科研和预防、保健、康复于一体的大型综合性医院。改革开放以来，医院坚持走质量特色取胜．全面协调可持续发展之路，奋勇拼搏，开拓创新，推动医院在改革中建设、建设中发展、发展中跨越。2004年中央军委授予医院烧伤科为“模范军事医学烧伤科”、荣获军委主席江泽民亲笔题词“模范烧伤科”的崇高殊荣。医院先后被评为全国军民共建社会主义精神文明先进单位、全国法制宣传教育先进单位、全国医院文化建设先进单位、全国“三甲医院”、全国百佳医院、全国医疗优质高效百姓放心医院、全国百姓放心示范医院、全军为部队服务先进单位、全军先进医院、全军防治“非典”先进单位、大西南优质服务明星医院、重庆十佳医院、重庆行风建设模范单位、重庆爱民模范医院等。     

第三军医大学大坪医院

概况 第三军医大学大坪医院成立于1959年，是全军唯一一所由综合性教学医院与专业所合并编成、集医疗教学科研于一体的重要卫勤机构，为全国首批三级甲等医院，2001年被确定为重庆市首批涉外定点医院，设有32个临床科室，12个医技科室，9个研究室、15个教研室和1个全军战创伤救治训练基地，展开床位2000余张。曾被评为全国“爱婴医院”、全军“为部队服务先进医院”、“全国医院文化建设先进单位”、“全军资源节约先进单位”，10余次获得重庆市“拥政爱民先进单位”、“精神文明建设先进单位”等称号。     

对边疆军队医院和谐发展的思考

本院位于边疆少数民族地区,是应急机动医院。在解放军总医院和第二军医大学的技术帮带下,医院建设全面和谐发展,先后4次荣立集体三等功,被评为“全军重点机动卫勤力量建设先进单位”和全军“为部队服务先进医院”,跨入了军区先进医院的行列。     

开拓创新滚动发展努力加快医院全面建设步伐

近年来，我院以“三个代表”重要思想为指导，树立和落实科学发展观，以开拓创新谋求发展，以姓军为兵确保打赢。医院建设与发展取得了明显成绩，医院连续三次被总部评为“全军为部队服务先进医院”，被军区联勤部、分部评为“先进党委”、“全面建设先进单位”。     

针对联勤医院保障新特点扎实做好为部队服务工作

联勤后,我院面临许多新情况、新特点。新一届“班子”审时度势,转变观念,创新发展,高起点、高标准地做好为部队服务工作,闯出了一条上级认可、部队欢迎、官兵满意的联勤保障新路子。先后两次被总部表彰为“全军为部队服务先进单位”、“全军卫生文明军营”,连续三年被分部评为先进党委、“全面建设先进单位”,总后和总后卫生部首长视察医院时对医院为部队服务工作给予了高度评价。我们的主要做法和体会是：     

重视医院文化建设 塑造医院良好形象

医院文化建设是提高医疗服务质量、技术水平和医院文明程度的基础工作。从1990年起我们就从加强医院文化内涵建设入手，抓医院精神的培育、医院形象的塑造，进一步抓好职业道德建设，从而大大地增强了医院的凝聚力和向心力，激发了职工的积极性，两个文明建设取得了显著成绩。妇幼保健院连续两年被评为全国“青年文明号”，人民医院、妇幼保健院连续多年被评为自治区双文明建设先进单位、广西卫生系统先进政研会，红十字会医院、中医院和里湖医院还多次被评为市双文明建设先进单位。1培育医院精神，以医院精神凝聚人医院精神是职工主流文化…     

努力加强重点专科建设 促进医疗技术水平不断提高

我院按照“院有重点、科有特色、人有专长”的发展思想坚持“以人带科，以科促院”的发展方针，努力加强重点专科建设，形成了较强的技术优势．有力地促进了医院建设与发展。医院先后被山东省青岛市评为“规范化优质服务标兵单位”、“文明示范医院”，1997年被总部评为“全军为部队服务先进医院”。     

解放军第105医院全面建设剪影

解放军第一0五医院1995年被评为“三级甲等”医院，现为“国家级爱婴医院”、“全军绿化先进单位”。医院占地面积33万m^2，院内绿树成荫、鸟语花香，和周围的繁华街市、高架飞虹遥相辉映，构成一道美丽的城市风景线。     

总后卫生部组织开展全军医院“医疗质量管理年”活动

为加强全军医院医疗质量管理,提高医院内涵建设水平,推进医院建设科学发展、安全发展,近日,总后卫生部下发了《关于在全军医院开展“医疗质量管理年”活动的通知》,标志着全军医院“医疗质量管理年”活动正式启动。     

川南杏林之花--泸州医学院附属中医医院简介

泸州医学院附属中医医院是一所集医疗、教学、科研、预防保健于一体的，具有中西医结合特色的三级甲等综合性教学医院。医院通过了ISO9001质量认证，先后获得了“全国重点建设中医医院”、“中国百强品牌医院”、“全国冬病夏治先进单位”、“全国省级综合性医院文化建设先进单位”、     

第三届全国医院文化建设先进单位、先进个人和优秀成果在京获奖

由中国医院协会医院文化专业委员会主办的“全国医院（卫生）文化建设经验交流大会暨第三届全国医院文化建设先进表彰会”于5月10日在京闭幕,北京协和医院等78家医疗卫生单位被评为“第三届全国医院文化建设先进单位”,南京军区南京总医院易学明院长等77位医院院长、书记和管理干部被评为“第三届全国医院文化建设先进工作者”,《洛阳正骨文化研究》等52项成果获得“第三届医院文化建设优秀成果奖”。医院文化专业委员会主任周凤鸣致开幕词,副主任兼秘书长田文军主持会议。     

我在商丘市第一人民医院实习的见闻

商丘市第一人民医院坐落于商丘市的南部，建于1912年。经过医院几代人的不懈努力，如今，这所百年老医院呈现出勃勃生机。成为豫、皖、鲁苏四省结合部最大的综合性医院之一。近年来医院先后荣获了国家爱婴医院、全国卫生系统先进集体、全国医院文化建设先进单位、全省卫生系统纠风专项治理工作先进单位、首届商丘市百姓放心“十佳医院”等荣誉称号。医院环境优雅。设备先进以及高超的技术人员和一流的服务态度。     

以人为本 努力构建和谐医院

新疆维吾尔自治区肿瘤医院暨新疆医科大学附属肿瘤医院是新疆维吾尔自治区唯一一所集医疗、教学、科研、预防、继续教育为一体的三级甲等肿瘤专科医院。近几年来，医院党委在求创新、抓改革、促发展的同时，强化医院科学管理，医院实现了跨越式的发展，先后荣获“全国卫生系统先进集体、全国卫生、科技、教育三下乡先进集体、自治区“十佳”医院、自治区先进基层党组织、自治区精神文明单位、自治区行风建设优秀单位、自治区纠风工作先进集体、自治区职业道德建设“十佳”单位、自治区教育系统民主管理先进单位、自治区城市医务人员下乡服务先进集体”等称号。     

在深化改革中加速医院发展

新疆肿瘤医院结合医院建设和发展的实际情况，认真执行党的卫生工作方针，坚持以病人为中心，以质量为根本，不断深化改革，走优质、高效、低耗之路，通过几年的努力拼搏，增强了医院的综合实力，有力地促进了医院的发展，先后被自治区荣获“自治区精神文明单位”、“自治区十佳医院”、“先进基层党组织”、“自治区抗震救灾先进单位”等称号。     

川南杏林之花——泸州医学院附属中医医院简介

泸州医学院附属中医医院是一所集医疗、教学、科研、预防保健于一体的具有中西医结合特色的三级甲等综合性教学医院。医院通过了ISO9001质量认证,先后获得了"全国重点建设中医医院"、"中国百强品牌医院"、"全国冬病夏治先进单位"、"全国省级综合性医院文化建设先进单位"、"全国名老中医师承工作管理先进单位"、"全国中医药文化建设先进单位"、"全国中医药科普知识宣传教育先进单位"、"全国医院文化建设创新     

解放思想 抓住机遇 改革创新 科学发展 不断把军队医院全面建设推向前进——在全军医院建设工作会议上的讲话（摘要）

这次全军医院建设工作会议，是经总后勤部批准召开的一次重要会议。主要任务是，学习贯彻胡主席6月25日在中央党校的重要讲话和庆祝建军八十周年大会上的重要讲话精神，系统总结“十五”以来全军医院建设发展情况，交流经验，表彰先进，研究部署新形势下加强医院建设的工作任务，推动医院建设又好又快发展，以优异成绩迎接党的十七大胜利召开。     

《解放军医院管理杂志》2005年工作大事记

为贯彻落实李建华部长在全军医院管理学术研讨会上的讲话精神，杂志专门设立了“落实全军医院管理上海会议精神”系列专栏，引导全军深入开展军队医院“十一五”建设的全面研讨。刊登了特别约稿通知，并进行了有针对性的组稿，共刊发文章33篇，其中来自大单位卫生部8篇、各级医院25篇，覆盖了全军各大单位的医疗管理部门，李部长讲话共被引用35次。系列专栏引导全军深入开展军队医院“十一五”建设的全面研讨，展示了学习落实讲话精神的丰硕成果，推动了全军医院管理水平的提高。     

服务以人为本 医术与时俱进——安徽医科大学附属合肥医院合肥市第二人民医院

安徽医科大学附属合肥医院／合肥市第二人民医院始建于1950年,前身为中国人民志愿军第十兵站医院。经过多年来的跨越发展,目前已成为合肥市东区医疗、教学、科研、预防保健、康复和急救的重要基地。为国家卫生部三级甲等综合性医院和国家爱婴医院、安徽医科大学附属合肥医院、山东大学医学院研究生合肥社会实践基地,先后获“全国百姓放心示范医院”,“全国医院文化建设先进单位”、“安徽省文明单位”、“省级诚信医院”等多项荣誉称号。     

推行物资集中采购降低成本缓解看病贵的难题

近年来,为加快推进医院跨越式发展,全面提升卫勤保障能力和社会竞争力,白求恩国际和平医院党委坚持以科学发展观为指导,深入贯彻全面建设现代后勤和军队物资集中采购指示要求,大力弘扬白求恩精神,积极推行全成本核、大集中采购,IS09000质量管理“三大改革”,探索建立了全院药品、医疗器械、卫生耗材、办公用品等各类物资统一计划、统一采购、集中保管、集中供应、集中支付的“两统一、三集中”新型物资采购模式,2004年以来,全院物资集中采购共节约经费4400余万元,提高了军事、经济和社会效益,推动了医院的行业风气和廉政建设,促进了医院全面发展。医院年门诊量由2003年的44万人次上升到现在的58万人次,医疗毛收入由1.4亿元上升到3亿元,医院被总政、总后表彰为“全军物资采购改革先进单位”,连续7年被总后评为“全军为部队服务工作先进单位”,被中华医院管理学会授予“全国首批百姓放心示范医院”。     

用管理创新实现医院科学发展

本文阐述了某军队医院采用管理创新来实现医院科学发展的医院管理理论框架及新的医院管理模式,即知识资本及资产运行一社会效率一运营业绩模式的内涵,提出了应用医院知本结构效率指数、医院资产结构效率指数、医院社会效率指数及医院运营业绩指数来分析医院结构效率。在此创新管理战略下,该院医疗毛收入由2000年的3800万元增长到2003年的2．48亿元,医疗设备总值由2000年的0．5亿元增长到2003年的2．23亿元,2003年医院被总部评为“全军为部队服务先进单位”、“医院信息化建设先进单位”。