浅谈产科护理纠纷的原因及防范措施

目的 探讨引发产科护理纠纷的原因及防范措施.方法 就5年来产科护理工作中发生的纠纷作一分析,探讨医疗纠纷发生的原因及对策,使护士增强防范意识,保证医患双方安全.查找临床护理工作中易发生护理纠纷的相关因素,提出相应对策加以防范.结果 通过对产生护理纠纷原因的分析及采取应对措施,有效地避免了护理纠纷的发生,患者满意度较高.结论 只有强化法律与服务意识,做好各个环节的护理工作,才能有效减少和预防护理纠纷的发生.     

临床常见护理纠纷与防范的研究概述

目的探讨常见护理纠纷的原因及防范措施.方法分析临床护理工作中易发生护理纠纷的相关因素,提出相应的防范措施.结果通过对护理纠纷原因的分析及采取应对措施,有效地避免了护理纠纷的发生,提高患者和家属的满意度和信任度.结论只有强化法律意识,提供优质的服务,做好各个环节的护理,才能有效减少和预防护理纠纷的发生.     

产房护理纠纷的原因分析及防范措施

目的探讨产房护理纠纷发生的原因及防范措施。方法对我院产房2001年12月至2006年12月发生的7例护理纠纷进行回顾性原因分析和采取的相应措施加以防范。结果 7起护理纠纷由于处理的及时主动,无一起矛盾激化,均在科内得到了圆满解决,且由于防范措施的及时有效,多年来未出现类似的护理纠纷。结论及时有效的防范措施是避免类似的护理纠纷发生的有力保证。     

内科护理纠纷常见原因分析及防范措施

目的 探讨内科护理纠纷常见原因及提出相应防范措施.方法 对内科护理纠纷进行原因分析,提出相应防范措施.结果 服务意识淡薄、违反操作规程、技术水平欠缺、护理文书书写不规范、护患沟通不到位是内科护理纠纷的常见主要原因,相应的防范措施可以减少护理纠纷的发生.结论 执行相应防范措施,提高护理服务质量,才能最终减少和避免内科护理纠纷的发生.     

产科护理纠纷的原因分析及对策

本文重点分析了产科发生护理纠纷的原因,并提出相应的防范措施.     

产科护理纠纷的防范对策

目的:探讨产科护理纠纷发生的原因,采取防范对策,从而提高产科护理管理质量。方法:对产科特点进行分析,通过加强护理管理,提出5条管理防范措施:改变护理服务意识;强化安全意识;加强法律意识;控制高危环节因素;重视护士素质的提高,学会自我保护。结论:通过对产科护理纠纷的防范对策,消除了纠纷隐患,从而有效预防护理纠纷的发生,提高了护理质量。     

妇产科护理纠纷及防范措施

目的:了解护理纠纷发生的原因,尽量减少或杜绝差错及护理纠纷的发生。方法:通过对产生护理纠纷原因的分析及采取对应措施,有效地避免纠纷的发生。结果:差错及护理纠纷明显下降,经济效益和社会效益明显提高。结论:严格完善产科制度,加强产科护理人员的法制观念。利用沟通交流加强护患关系。在完成工作的基础上,提高自我保护意识,有效的防范护理纠纷的发生。     

产科护理纠纷发生原因及防范措施

目的 探讨产科护理纠纷发生原因及防范措施.方法 对我院产科护理纠纷进行回顾性分析.结果 16起护理纠纷中,服务态度差4例,缺乏沟通5例,登记错新生儿性别5例,质疑医疗费用2例,经过积极处理,均圆满解决.结论 产科护理人员在具备专业知识和技能的同时,掌握法律知识,增强服务意识,改善服务态度,严格执行规章制度,全面提高护理质量,是预防护理纠纷的良策.     

妇产科护理纠纷的相关因素与防范

目的:探讨引发妇产科护理纠纷的原因及防范措施。方法:查找临床护理工作中易发生护理纠纷的相关因素,提出相应对策加以防范。结果:通过对产生护理纠纷原因的分析及采取应对措施,有效地避免了护理纠纷的发生,病人满意度较高。结论:只有强化法律与服务意识,做好各个环节的护理工作,才能有效减少和预防护理纠纷的发生。     

产科护理纠纷及防范措施

目的探讨产科护理纠纷隐患的原因并提出相应的对策。方法回顾性分析产科8起护理纠纷的情况，查找纠纷发生的原因，并制定和采取相关防范措施。结果转变了服务理念，加强落实了各项规章制度，严格执行各项操作规程，加强护患沟通及法律知识的学习，积极处理发生的护理纠纷，提高了患者满意度。结论产科护理人员提高业务素质的同时，要增强服务意识、严格操作规程，自觉遵守法律法规，全面提高护理质量，是减少和预防护理纠纷的有效途径。     

产科护理纠纷的防范措施

现代社会医患矛盾突出，人们的法制观念增强，患者的维权意识增加，医护理纠纷呈上升的趋势。产科是医院的高危科室，医疗风险很大，为防止产科护理纠纷的发生，应仔细分析产科护理纠纷的原因并提出防范措施。     

护理纠纷的原因及防范措施

目的总结降低护理纠纷发生率的整改措施，有效降低护理纠纷发生率。方法通过对我院5年来发生的护理纠纷原因进行分析，探讨防范措施。结果分析发现，护理人员综合素质较差是造成护理纠纷发生的主要原因。结论根据护理纠纷发生的原因，采取切实可行的防范措施，有效降低了护理纠纷发生率。     

急诊护理纠纷原因及应对措施

目的：探讨急诊护理纠纷产生的原因和相应的防范措施。方法通过问卷调查和座谈走访,对5家省、市级综合性医院急诊科室60名卫生技术人员和58名群众进行调研和原因分析,提出防范措施。结果加强业务学习和开展护患纠纷产生原因的风险教育,可以最大限度地避免和降低护患纠纷的发生。结论根据急诊护理纠纷的发生原因,积极推进医疗综合改革和医疗机构体制建设,了解护理职业环境,有针对性地采取相应措施,可以有效避免急诊护理纠纷的发生。     

产科护理安全隐患分析与对策

护理安全是指在护理的全过程中,患者不发生法律和法定的规章制度允许范围以外的心理、机体结构或功能上的损害障碍、
　　缺陷或死亡[1]。产科护理是产科工作的重要组成部分。随着人们法律意识的增强,产妇对产科护理人员的服务水平、技术水平、
　　就医环境都有很高的期望值,一旦护理不到位,就会引起护理纠纷,影响医院及科室的正常工作。因此,分析产科护理安全隐患的原因,适时采取防范措施是避免发生或减少护理纠纷的根本保证,也是衡量医院管理水平高低的标准。     

妇计科护患纠纷产生的原因分析及对策

目的:提高护理服务质量,减少护患纠纷的产生.方法:制定相应防范措施,提出对策并及时改进护患纠纷中产生的原因.结果:提高了护理服务质量,减少护患纠纷的产生.结论:分析妇计科护理中护患纠纷产生的原因及对策,最大限度地避免或降低护理纠纷的发生,维护良好的医疗程序,提高护理质量.     

浅谈如何规避急诊科护患纠纷及防范

目的浅谈如何规避急诊科护患纠纷的原因并提出相应的防范措施.方法总结和分析急诊科发生护患纠纷的常见原因及防范措施.结论加强医疗法律法规和各种规章制度的学习,提高专业知识和急救技能,掌握沟通技巧,牢固树立“一切以患者为中心”的服务理念,在护理中主动热情,为患者提供优质护理服务,建立良好的护患关系,提高护理质量,从而避免纠纷的发生.     

产科护理纠纷发生原因及防范措施

目的探讨产科护理纠纷发生原因及防范措施。方法对我院产科护理纠纷进行回顾性分析。结果16起护理纠纷中,服务态度差4例,缺乏沟通5例,登记错新生儿性别5例,质疑医疗费用2例,经过积极处理,均圆满解决。结论产科护理人员在具备专业知识和技能的同时,掌握法律知识,增强服务意识,改善服务态度,严格执行规章制度,全面提高护理质量,是预防护理纠纷的良策。     

门诊分诊、导诊护理纠纷防范与对策

目的:探讨分诊、导诊护理纠纷发生的原因及防范措施。方法:对发生分诊、导诊护理纠纷的原因、诱因、及隐患进行分析。结果:护理纠纷的发生原因是分、导诊人员法律意识淡薄、服务不到位以及业务水平欠缺。结论:加强法律意识,提高服务质量,是避免和减少护理纠纷发生的关键。     

产科护理纠纷隐患分析及防范措施

目的 探讨产科护理纠纷隐患及防范措施.方法 从入院待产、临产、分娩、产后分析诱发纠纷隐患的原因并制定相应的防范措施.结果 医院对孕产妇随机调查显示:满意率达到99%.结论 构建了和谐的护惠关系.     

产科存在的不安全因素及防范措施

<正>随着社会的发展,法律的健全,医学知识的普及以及人们素质的不断提高,患者及家属的法律意识和维权意识也不断的增强。近年来,社会上医生与患者、护士与患者的关系比较紧张,其中产科的医疗纠纷发生频繁,其直接原因与产科护理的工作特点有关系,所以采取积极、主动的的防范措施,并提高护士的风险意识,是减少产科护理纠纷发生的关键[1]。因此,笔者及所在产科护理人员,为确保产妇及围生儿的生命安全,减少纠纷的发生,认真分析了在工作中发生纠纷的原因,并积极采取防范措施,取得良好的效果,现报告如下。