建设高素质管理队伍 推动医院快速发展

我院原是铁路职工医院，2004年整建制移交给中国医科大学管理，成为中国医科大学附属第四医院。医院坚持“率先发展，快速发展，协调发展”的指导思想，抓住卫生部“医院质量管理年”和省卫生厅“等级医院复审”的契机，落实“一年打基础，二年成规模，三年上水平，五年创一流”的发展战略，加强医院内涵建设，综合竞争力得到明显增强。医院能够迅速走出低谷，走上快速发展的轨道，这与注重高素质的管理队伍建设是密不可分的。     

浅谈二级医院医疗设备的管理

医疗设备是医院现代化的重要标志，是医院建设和发展的物质基础。随着我国医疗改革的不断深化、现代医学科学的快速发展，各种先进的医疗设备陆续进入各级医院，医疗设备的管理成为医疗设备管理的中心环节，如何管理好医疗设备，对医院至关重要。现就二级医院医疗设备的管理谈谈笔者的看法。     

“医院管理年”暨“三甲复核”一年后回顾

阐述了在开展“医院管理年”活动中医院的发展变化、取得的成效，同时提出了对不足的 考问，并阐明医院的未来工作重点是应继续深入开展管理年活动，使医院的服务功能、医院管理和 技术水平进一步得到提高，从而走上快速发展之路。     

梳理组织体系 强化岗位管理 提高医院的运行效率

医院组织体系调整和岗位管理的推行，是现代医院管理发展的客观需求，也是医院在日益激烈的市场竞争中增强核心竞争力，不断提高管理水平，保持医院持续、快速发展的必要基础。在过去，医院管理部门职能的划分不够清晰明确，有些管理职能甚至相互重叠造成多头管理，而有些管理职能缺失，形成无人管理，并且各职能部门与临床科室之间缺乏有效的沟通协作。     

四川大学华西第二医院荣获“四川省五一劳动奖”

四川大学华西第二医院荣获2007年度“四川省五一劳动奖”。这一荣誉是在医院党政领导下全体员工共同努力的结果。华西第二医院快速发展是四川大学快速发展的缩影，医院民主管理、科学管理是四川大学的典型样本，荣誉的获得是医院全体员工辛勤劳动、无私奉献换来的。四川大学华西第二医院院长毛萌教授在颁奖仪式上说“责任为魂，     

积极适应改革形势 不断推进医院科学发展

解放军251医院依托医院信息系统优势，积极进行改革和实施数字医院建设和管理，医院获得持续快速发展。     

科学发展观对医院质量管理的挑战

以科学发展观“注重质量”的价值理念审视了我国医院的快速发展．分析了科学发展观对医院质量管理提出的挑战，认为只有树立起以“大质量观”为核心的医院科学质量观，即“以人为本”、全面、协调、可持续的科学质量观，医院才能逾越快速发展过程中的质量障碍，才能真正实现科学发展，并使医院质量管理在挑战中得到超越。     

综合性临床医学科研实验室的建设及管理

在医院现代化建设快速发展的今天，医学科研工作是医院建设中的主要内容之一。先进完善的临床科研实验室，既代表了医院科研水平的高低，同时也反映了医院管理的水平。     

解析超声波检测技术在设备维修管理中的应用

随着我国经济的快速发展，我国各个医院的设备水平也得到了不断的提高，而现代医院在正常运行过程中对产品的检测技术手段在不断的更新，并起到了极大的作用。我国许多医院都有效的保证了自身设备的正常工作，并获得了自身良好的经济效益，在我国经济体制不断改革发展过程中取得一定的成就，就说明我国医院的管理手段适应了社会的发展。伴随着我国医院各项工作的发展，医院行业中超声波检测技术在对设备维修管理中的应用也得到了快速的发展。本文重点对超声波检测技术在设备维修管理中的应用进行了分析。     

创新是医院持续发展的灵魂

社会的快速发展、给医院工作带来诸多问题和冲击，创新是医院可持续发展的动力。文章阐述了医院创新的重要性及关于医院管理创新的几点思考。