煤矿工人工作家庭冲突对职业紧张的影响研究

目的分析煤矿作业人员工作家庭冲突对其职业紧张发生的影响,为降低其职业紧张的发生提供参考依据。方法通过分层整群抽样的方法纳入1500名煤矿工人作为研究对象,采用ERI量表和工作家庭冲突量表调查研究对象的工作家庭冲突和职业紧张现状,采用二分类logistic回归对职业紧张的影响因素进行分析。结果研究共调查了1346名煤矿作业工人,工作家庭冲突分数结果显示,不同轮班、婚姻和工种的煤矿作业人员其分数差异较大(P<0.05);煤矿工人职业紧张阳性率为47.77%,煤矿工作人员在不同年龄、工龄和婚姻状况之间职业紧张阳性率差异较大(分别为χ^(2)=20.938、χ^(2)=19.873、χ^(2)=6.273,P<0.05);工作家庭冲突三维度的方面(时间、压力、行为)的得分都与付出、超负荷和ERI比值呈现出正相关关系(P<0.05);多因素回归分析发现:年龄>45岁(OR=1.370,95%CI:1.052~1.785)、工龄>10年(OR=1.788,95%CI:1.223~2.614)和家庭-工作冲突(OR=1.070,95%CI:1.049~1.091)均是煤矿作业人员发生职业紧张的危险因素(P<0.05)。结论研究表明煤矿作业工人目前发生职业紧张状况不容乐观,家庭-工作冲突可以增加职业紧张发生的风险。     

不同职业紧张因子与抑郁症状的关联分析

目的评估上海不同职业人群中抑郁症状现患状况,探讨不同职业紧张因子与抑郁症状间的关联。方法采用方便整群抽样,选择教师、生产性外企员工、行政管理与研究人员、服务性外企员工、交通警察、社区卫生服务员工与物业管理人员共7种不同职业人群,运用简明职业紧张问卷和流行病学研究用抑郁量表进行调查,由调查对象自主完成问卷。运用Logistic回归与层次多元回归分析职业紧张与抑郁症状的关联。结果共回收有效问卷1301份,抑郁得分均分为16.83±8.63,抑郁症状阳性率为46.2%。不同年龄组、不同受教育程度、不同职业间抑郁得分与抑郁症状阳性率间比较,差异均有统计学意义。拥有个人业余爱好可有助于缓解抑郁症状(OR=0.63,95%CI=0.48～0.82)。高社会支持是抑郁症状的保护因子OR=0.38(95%CI=0.25～0.55);高内在投入和高付出回报失衡是抑郁症状的危险因子,OR分别为2.72(95%CI=1.76～4.21)和2.77(95%CI=1.09～7.05)。付出-回报失衡模式比工作要求-自主模式在预报抑郁症状具有更大的效能。结论付出回报失衡、高内在投入是抑郁症状的危险因素,而高社会支持与拥有业余爱好是保护因素。     

上海市青浦区社区卫生服务中心医务人员职业倦怠与职业紧张相关性研究

目的 了解上海市青浦区社区卫生服务中心医务人员职业紧张与职业倦怠情况,并分析职业倦怠的影响因素。
方法 采用随机整群抽样的方法,以青浦区3家社区卫生服务中心480名医务人员为调查对象,采用付出-回报失衡问卷（ERI）和职业倦怠通用量表（MBI-GS）分别对社区医务人员的职业紧张状况和职业倦怠状况进行调查。
结果 回收完整有效问卷445份,有效率96.95%。存在职业紧张的医务人员为54人（占12.14%）,存在职业倦怠的医务人员为328名（占73.71%）。存在职业紧张的社区卫生服务中心医务人员其情感衰竭、消极怠慢和专业低效能感的平均得分均高于无职业紧张状况者（P < 0.01）。MBI-GS问卷各维度（专业低效能感、情感衰竭、消极怠慢）和ERI问卷中的付出、内在付出维度以及职业紧张程度呈正相关（r=0.27~0.59,P < 0.01）,和回报维度呈负相关（r=-0.47~-0.29,P < 0.01）。多因素logistic回归分析结果显示,职称高（OR=1.71,P < 0.01）、工龄短（OR=0.97,P < 0.01）、职业紧张程度高（OR=39.70,P < 0.01）和内在付出得分高（OR=1.16,P < 0.01）是社区卫生服务中心医务人员发生职业倦怠的危险因素。
结论 青浦区社区卫生服务中心医务人员职业紧张与职业倦怠较为严重,两者之间存在相关性。应针对影响职业倦怠发生的人口学因素进行分析,并对职业紧张进行有针对性的干预,以预防职业倦怠的发生。
     

医务人员职业紧张状况调查及影响因素分析

目的了解医务人员的职业紧张现状,探索其影响因素,为缓解医务人员职业紧张提供科学依据。方法采取方便抽样方法,对不同等级医疗机构的476名医务人员开展问卷调查,联合运用工作要求-控制问卷(job demands-control,JDC)和付出-回报失衡问卷(effort-reward imbalance,ERI)对医务人员职业紧张状况及相关因素进行分析。结果呈现JDC失衡型职业紧张者150人(31.5%),ERI失衡型职业紧张者330人(69.3%)。JDC模型分析,是否有夜班要求是医务人员职业紧张的影响因素,以无夜班要求者为对照,有夜班要求者OR值为1.72倍(95%CI:1.16～2.56);ERI模型分析,婚姻、是否有夜班要求和近两个月内是否受到精神/躯体创伤是医务人员职业紧张的影响因素,以未婚为对照,已婚者OR值1.93倍(95%CI:1.12～3.34);以无夜班要求者为对照,有夜班要求者OR值为1.75倍(95%CI:1.13～2.70);以近两个月内未受到精神/躯体创伤者为对照,受到精神/躯体创伤者OR值为2.77倍(95%CI:1.23～6.24)。结论医务人员属于容易呈现职业紧张的人群,主要影响因素有婚姻状况、夜班要求、精神/躯体创伤等。     

职业紧张及相关因素对电子器件制造工职业倦怠的影响分析

目的对电子器件制造工职业倦怠患病现况及职业紧张相关因素对其的影响进行分析。方法采用整群抽样的方法,以某电子器件制造企业2 251名作业人员为调查对象,分别采用职业倦怠通用量表(MBI-GS)、简明工作要求-自主(JDC)问卷和付出-回报失衡(ERI)问卷对电子器件制造员工职业倦怠和职业紧张相关因素进行测评。结果2 251例调查对象轻度职业倦怠1 013例,高度职业倦怠162例,职业倦怠检出率为52.2%(1175/2251)。单因素分析显示,JDC职业紧张和ERI职业紧张组相关变量对职业倦怠检出率均高于相应对照组,差异均有统计学意义(P0.05)。多因素Logistic回归分析结果显示:单身、ERI职业紧张、内在投入评分高、ERI比值高为电子器件制造工职业倦怠的危险因素。非流水线岗位、工作要求得分高、自主程度评分高、社会支持评分高、D/C比值高、内在投入评分高为电子器件制造工职业倦怠的保护因素。结论电子器件制造工中职业倦怠检出率偏高,ERI职业紧张模式在职业倦怠预报中更有效。企业应特别重视单身、流水线岗位、ERI职业紧张、内在投入得分高、ERI比值高的员工职业倦怠的发生。     

地质矿产勘察人员心理健康和睡眠质量调查

目的 通过横断面调查，了解地质矿产勘查人员职业紧张水平现状及其影响因素，为该作业人群的心理干预提供理论依据。方法 采用整群抽样，对山东某地质矿产勘查公司工龄≥1年的人员进行职业紧张、抑郁、焦虑和睡眠质量的问卷调查。结果 本次调查共回收有效问卷299份，接触职业病危害因素作业人员的职业紧张水平（Z=-4.241,P<0.01）、焦虑水平（Z=-4.164,P<0.01）及睡眠质量（Z=-4.829,P<0.01）得分均高于非接触职业病危害因素作业人员，轮班作业人员的职业紧张水平（Z=-5.607,P<0.01），和睡眠质量得分（Z=-4.579,P<0.01）均高于非轮班作业人员，抑郁水平（Z=-2.546,P=0.011）低于非轮班作业人员；存在职业紧张的作业人员焦虑水平高于无职业紧张者（Z=-4.705,P<0.01），睡眠质量低于无职业紧张作业人员（Z=-4.845,P<0.01）；多重线性回归分析显示职业紧张为焦虑、抑郁及睡眠质量的影响因素；工龄越长的作业人员其抑郁水平越严重，轮班作业和焦虑情绪较重的作业人员睡眠质量较差。结论 地质矿产勘...     

感染科医护人员结核病职业防护相关知识及影响因素

目的探讨感染科医护人员结核病职业防护相关知识及其影响因素。方法选择2015年6月—2018年5月达州市中心医院感染科医护人员106人进行问卷调查,并对数据进行分析。结果本次调查共发放调查问卷108份,回收有效问卷106份,回收率为98.15%。所有医护人员肺结核防护知识问卷平均得分为16.92±2.80。单因素分析结果显示,医护人员年龄、学历、职称、工作年限、职业暴露经历、不良事件经历、职业暴露教育经历的不同肺结核防护知识问卷得分比较,差异有统计学意义(P0.05)。多因素分析结果显示,年龄36～45岁(OR=0.569,95%CI=0.407～0.693)、年龄≥46岁(OR=0.515,95%CI=0.379～0.569)为医护人员结核病防护知识的危险因素。学历本科及以上(OR=1.503,95%CI=1.421～1.617),有职业暴露经历(OR=1.438,95%CI=1.295～1.692)、工作年限6～10年(OR=1.368,95%CI=1.207～1.492)、工作年限≥11年(OR=1.315,95%CI=1.116～1.595)、职称中级(OR=1.361,95%CI=1.251～1.483)、职称高级(OR=1.508,95%CI=1.306～1.659)为独立性保护因素。结论感染科医护人员结核病职业防护相关知识主要与年龄、学历、职称、职业暴露经历及工作年限相关,对医护人员进行相关知识培训时应注意上述因素的影响。     

河北省71家医疗卫生机构人员职业紧张现状调查分析

目的 了解河北省医疗卫生人员职业紧张现状及其影响因素。方法 以河北省医疗卫生人员为调查对象，于2020年11月至2021年7月抽取71家医疗卫生机构7 433名医疗卫生人员，采用《付出-回报失衡量表》进行职业紧张现状调查，并采用logistic回归分析影响因素。结果 共发放8 463份问卷，回收有效问卷7 433份，问卷有效回收率为87.8%。医疗卫生人员的职业紧张水平为（0.97±0.28）分、发生率为40.2%(2 985/7 433);logistic回归分析结果显示，长时间工作（每周工作>5 d、每周加班天数≥1 d、每周工作≥40 h、每天工作>8 h）、患慢性病、夜班或轮班、工龄≥5年、长期合同工或临时工、本科、医疗机构是职业紧张的危险因素，锻炼是职业紧张的保护因素（OR=0.688,95%CI:0.617～0.767,P<0.05）。结论 河北省医疗卫生人员职业紧张发生率较高，应使其避免长时间工作、合理安排工作休息，尤其给予轮班、夜班医疗卫生人员充分的休息恢复时间，关爱患慢病员工，保护医疗卫生人员身心健康。     

河南省居民中医养生保健知信行现状及影响因素分析

目的 了解河南省居民中医养生保健知信行现状及其影响因素,为提高其中医养生保健素养水平提供参考。方法 采用多阶段分层随机抽样,对河南省18个地市2 090位居民中医养生保健知信行现状进行问卷调查,并对其影响因素进行logistic回归分析。结果 河南省居民中医养生保健知识、态度、行为得分率分别为44.86%、70.24%、45.33%;中医养生保健知识与态度、知识与行为、态度与行为均呈正相关性（r = 0.487、0.709、0.398,均P＜0.001）;logistic回归结果显示:男性（OR = 1.488,95%CI:1.234～1.793）、研究生及以上（OR = 1.836,95%CI:1.053～3.202）、农民（OR = 0.521,95%CI:0.356～0.764）、有亲属从事中医及相关职业（OR = 1.800,95%CI:1.502～2.158）等显著影响知识得分;大专/本科（OR = 1.841,95%CI:1.330～2.550）、农民（OR = 0.524,95%CI:0.344～0.799）、有亲属从事中医及相关职业（OR = 1.709,95%CI:1.425～2.048）等显著影响态度得分;男性（OR = 1.225,95%CI:1.021～1.469）、40～＜50岁（OR = 1.694,95%CI:1.151～2.492）、研究生及以上（OR = 2.630,95%CI:1.531～4.520）、农民（OR = 0.579,95%CI:0.383～0.875）、有亲属从事中医及相关职业（OR = 1.845,95%CI:1.543～2.206）等显著影响行为得分。结论 河南省居民中医养生保健态度较为积极,但知识、行为水平有待提高;建议针对不同特征人群开展个性化、长期稳定的健康教育,加强居民对中医养生保健的认知,以促进良好健康行为的养成。     

山西省高年级小学生睡眠时间现状及其影响因素研究

目的 了解山西省高年级小学生睡眠时间现状及其影响因素。方法 本调查采用分层随机抽样的方法,于2021年5月从山西省117个县（区）各随机抽取一所小学,从四年级、五年级中共随机抽取14 040名学生,采用自编电子问卷进行问卷调查。结果 山西省高年级小学生每日睡眠时间中位数为8.57 h,睡眠不足发生率为80.4%;家庭人均月收入（4 000～5 999元：OR=0.711,95%CI:0.607～0.834;≥6 000元：OR=0.748,95%CI:0.628～0.890）、父亲的文化程度（中专或高中：OR=0.864,95%CI:0.779～0.959）及职业（办事人员：OR=0.736,95%CI:0.592～0.915;社会生产服务人员：OR=0.818,95%CI:0.685～0.977;不便分类的其他从业人员：OR=0.734,95%CI:0.630～0.854）、近一周中等强度运动次数（3～4次/周：OR=0.841,95%CI:0.761～0.930;5次/周：OR=0.802,95%CI:0.721～0.893）、上学日是否每节课后起身活动（OR=1.207,95%C...     

云南三甲医院护士职业压力与心血管病危险因素相关研究

摘要:目的　了解云南省三甲医院高职业压力护士的职业压力与心血管疾病危险因素的相关性。方法　对云南省三级甲等医院高职业压力科室ICU、急诊、手术室、儿科及神经外科的护士采用两阶段随机抽样方法,抽取313名护士进行问卷调查及体检。结果　云南省三甲医院高职业压力科室护士的职业任务问卷（ORQ）得分对高血压（OR＝1.04,95%CI:1.00～1.08）和总胆固醇升高（OR＝1.04,95%CI:1.01～1.08）均有影响;体应变能力问卷（PRQ）得分对高密度脂蛋白降低（OR＝1.03,95%CI:1.01～1.05）有影响。结论　云南省三级甲等医院高职业压力科室的护士面临着较重的职业压力,心血管疾病患病风险高,并且二者存在相关性,必须积极采取综合性措施减轻其职业压力,从而降低心血管疾病患病风险。     

泸州市农村幼儿防性侵教育开展现况分析

目的 了解四川省泸州市农村地区幼儿防性侵教育开展现状及其影响因素，为促进农村幼儿防性侵教育提供参考依据。方法 于2021年12月—2022年1月通过分层整群抽样和自行设计的调查表对2 258名3～6岁幼儿家长的幼儿性教育知信行情况及防性侵教育开展情况进行问卷调查。结果 有效问卷2 218份，有效率为98.23%，防性侵家庭教育开展率为38.46%，防性侵幼儿园教育报告率为25.16%，防性侵家–园沟通率为16.55%。多因素分析结果表明，被调查者为父母是防性侵家庭教育开展行为（OR=3.06,95%CI=1.76～5.33）、幼儿园教育报告行为（OR=2.77,95%CI=1.57～4.91）、家–园沟通行为（OR=5.62,95%CI=3.12～10.13）的共同促进因素（P <0.05）。此外，防性侵家庭教育中，母亲为公职人员（OR=2.37,95%CI=1.57～3.60）和其他职业（OR=1.91,95%CI=1.36～2.68）、性知识得分及格（OR=1.75,95%CI=1.33～2.30）、支持性教育（OR=3.84,95%CI=2.81～5.25）者开展率更高；留...     

居民新型冠状病毒肺炎消毒知识、行为及其影响因素分析

目的 了解居民新型冠状病毒肺炎（新冠肺炎）消毒知识和消毒行为基本情况及其影响因素,为普及科学消毒知识,制定有效消毒措施,指导社区居民做好日常消毒工作提供科学依据。方法 2020年3月4 - 5日,采用自行设计问卷,通过网络调查方法调查居民的人口学特征、消毒知识和消毒行为情况。比较消毒知识得分情况,采用多因素logistic回归分析居民消毒知识得分和使用消毒产品的影响因素。结果 共收集问卷1 735份,有效问卷1 713份,问卷有效率为98.73%。居民消毒知识平均得分为（16.21±3.03）。文化程度越高消毒知识得分越高（F = 81.112,P＜0.001）,家庭主妇消毒知识平均得分低于其它职业（F = 13.562,P＜0.001）,月收入越高消毒知识平均得分越高（F = 28.090,P＜0.001）;使用消毒产品的居民消毒知识平均得分高于不使用（F = 4.207,P = 0.040）。多因素分析结果显示女性消毒知识得分低于男性0.777（0.620～0.975）;高中/中专/大专和本科及以上的消毒知识得分高于初中及以下,OR值和95%CI分别为2.679（1.849～3.884）和5.387（3.688～7.867）;45～59岁和≥60岁的消毒知识得分高于≤29岁,OR值和95%CI分别为1.615（1.194～2.184）和1.644（1.078～2.508）。对于消毒产品的使用方面,多因素分析结果显示女性、30～44岁、企业人员和其它人员更多使用消毒产品,OR值和95%CI分别为1.469（1.045～2.066）、1.635（1.101～2.427）、2.356（1.418～3.912）和2.102（1.279～3.454）。另外,有93.87%的居民对消毒剂的选择、使用和安全性等知识有需求。结论 居民消毒知识水平整体较高,但依旧存在部分误区,应根据不同人群特征进行消毒知识、消毒产品使用和消毒需求方面有针对性的健康教育。     

两种问卷在民航后勤职工职业紧张调查中信效度分析

目的比较工作内容问卷1．0（JCQ1．0）与付出-回报失衡问卷（ERI）对民航后勤职工的职业紧张调查结果及信效度的差别。方法分别使用JCQ1．0核心版和ERI核心版对110名民航后勤职工进行职业紧张问卷调查,评定问卷的信度和效度。结果根据JCQ1．0的测试结果,高职业紧张、被动型、主动型及低职业紧张的比例分别为23．6％、20．9％、24．5％和30．9％;根据ERI的测试结果,59．1％的员工存在职业紧张。JCQ1．0三个模块的Cronbach仪系数为0．10～0．51,分半信度0．50;ERI三个模块的Cronbach“系数为0．35～0．79,分半信度0．78。Pearson相关检验证实两问卷大部分条目的结构效度较好,提取的因子方差累计贡献率分别为64．62％（JCQ1．0）和58．08％（ERI）。结论ERI问卷在民航职工中具有较好的信度与效度,JCQ1．0问卷在该人群中的应用尚需要进一步验证和修订。     

电子制造作业人员2种模式职业紧张影响因素分析

目的 分析电子制造企业作业人员职业紧张状况及其影响因素。方法 采用判断抽样的方法,以某电子制造企业2 251名作业人员为研究对象,采用《简明职业紧张问卷》《付出-回报失衡问卷》分别调查其工作要求-自主(JDC)模式和付出-回报失衡(ERI)模式职业紧张情况。结果 2 251名研究对象中,JDC模式和ERI模式高职业紧张检出率分别为56.4%和10.1%,JDC模式高职业紧张检出率高于ERI模式(P0.01)。多因素Logistic回归分析结果显示:JDC和ERI模式高职业紧张的发生风险,在流水线岗位者均高于非流水线岗位者(P0.05),劳务派遣者均高于长期合同者(P0.05),接触职业病危害因素者均高于无接触职业病危害因素者(P0.05),患有疾病者均高于无患疾病者(P0.05)。结论 电子制造企业作业人员以JDC模式职业紧张为主,主要影响因素包括流水线岗位、劳务派遣、周工作时间、接触职业病危害因素和患有疾病。     

青海省少数民族地区老年人营养知信行调查分析

目的 了解青海省少数民族地区老年人营养知信行现状,为开展老年人健康教育提供理论依据。方法 采用问卷调查青海省四县共1 174名60岁及以上老年人。采用秩和检验分析营养知识得分的影响因素,采用logistic回归分析营养知识和行为得分是否合格的影响因素。结果 本次调查老年人营养知识知晓率为28.15%,营养态度积极率为57.93%,营养行为正确率为42.38%。秩和检验显示,男性、60～65岁、汉族、居住在湟源县、初中及以上学历、已婚、无业、非建档立卡户、近一年内参加过健康教育活动者营养知识得分高;logistic回归结果显示,居住地区（称多县:OR = 0.035,95%CI:0.007～0.161）、婚姻状况（丧偶:OR = 0.504,95%CI:0.316～0.805）是营养知识得分合格的影响因素;民族（撒拉族:OR = 3.550,95%CI:1.522～8.282）、居住地区（称多县:OR = 28.313,95%CI:9.843～81.440）、居住方式（与子女同住:OR = 1.501,95%CI:1.038～2.171）、职业（农民:OR = 2.058,95%CI:1.013～4.181）是营养行为得分合格的影响因素。结论 青海省少数民族地区老年人营养知识知晓率和营养行为正确率较低,应针对不同地区、民族实施相应的营养健康教育。     

老年慢性病患者社会化住院现状调查及影响因素分析

目的 调查老年慢性病患者社会化住院现状及其影响因素。方法 便利抽样某三甲医院于2018年1月 - 2019年1月收治866例老年慢性病患者作为调查对象,logistic回归分析其影响因素。结果 866例老年慢性病患者符合“社会化住院”标准人数252例,比例为29.09%,住院阶段转科室（OR = 4.403,95%CI:2.855～6.789）、入院时ADL水平（OR = 1.478,95%CI:1.151～1.897）、达到出院标准ADL水平（OR = 1.359,95%CI:1.074～1.718）、年龄（OR = 1.128,95%CI:1.084～1.173）、家庭人均收入（OR = 2.484,95%CI:1.990～3.101）、医院获得性感染（OR = 2.078,95%CI:1.301～3.320）、入院途径（OR = 2.222,95%CI:1.424～3.467）、合并其他慢性病（OR = 3.743,95%CI:2.373～5.902）、抑郁（OR = 2.336,95%CI:1.485～3.674）、焦虑（OR = 2.272,95%CI:1.471～3.509）、认知障碍（OR = 1.970,95%CI:1.230～3.156）、病程（OR = 1.121,95%CI:1.057～1.189）、公费（OR = 3.116,95%CI:1.041～ 9.326）、新农合（OR = 0.376,95%CI:0.142～ 0.991）、自费（OR = 0.117,95%CI:0.029～0.473）均是“社会化住院”的显著影响因素（P＜0.05）。结论 老年慢性病患者“社会化住院”程度较高,其受到入院途径、医院内感染、生理、心理、精神状态、对他人依赖程度、经济收入和医保类型影响。     

劳动密集型企业流水线作业工人职业紧张现状及影响因素分析

目的 探讨劳动密集型企业流水线作业工人职业紧张水平及其影响因素。方法 2019年8—9月，采用方便抽样方法选取佛山市5家劳动密集型企业的1 420名流水线作业工人作为研究对象，采用《工作付出-回报失衡紧张量表》进行职业紧张测评，采用二分类logistic回归分析其影响因素。结果 回收有效问卷1 228份，有效回收率为86.48%。研究对象职业紧张检出率为42.02%(516/1 228)。回归分析结果显示：铝材制造业组出现职业紧张的风险是电子制造业组的2.199倍（P <0.01）；轮班作业组出现职业紧张的风险是白班作业组的1.745倍（P <0.01）；本岗位工作年限为5～9年、≥10年组出现职业紧张的风险分别是≤1年组的0.645和0.468倍（P <0.05）；平均月收入≥5 000元组出现职业紧张的风险是<3 000元组的6.186倍（P <0.01）。结论 劳动密集型企业流水线作业工人职业紧张水平较高；建议企业合理安排员工岗位，健全绩效制度，针对轮班作业、本岗位工作年限较短和平均月收入较高者进行正念减压疗法，以缓解其职业紧张水平。     

成都市就业流动人口高血压患病现状及相关因素分析

目的 了解成都市就业流动人口高血压患病现状并探索其相关因素,为制定流动人口高血压预防策略及措施提供依据。方法 采用应答推动抽样（RDS）法在成都市抽取≥18岁非成都市户籍就业人员进行问卷调查和体格检查。高血压患病率的比较采用x2检验,患病相关因素分析采用多因素logistic回归模型。结果 共调查就业流动人口2351人,高血压患病率为29.82%。Logistic回归结果显示,年龄≥31岁［31～45岁（OR=1.979,95%CI=1.466～2.670）、46～60岁（OR=3.673,95%CI=2.758～4.892）、≥61岁（OR=6.240,95%CI=4.272～9.116）］、吸烟（OR=1.597,95%CI=1.064～2.396）、经常在外就餐/点外卖（OR=1.429,95%CI=1.091～1.871）、超重（OR=2.577,95%CI=1.475～4.503）、肥胖（OR=3.954,95%CI=2.204～7.094）及职业为运输/仓储（OR=1.972,95%CI=1.177～3.304）为高血压患病的危险因素;女性（OR=0.614,95%CI=0.472～0.799）、不饮酒（OR=0.714,95%CI=0.557～0.916）、无高血压家族史（OR=0.687,95%CI=0.556～0.848）是保护因素。结论 成都市就业流动人口高血压患病率较高,需重点关注男性、老年、运输/仓储职业、有高血压家族史的人群高血压患病情况。积极制定和完善流动人口高血压防控策略,针对可改变的危险因素,采取多种干预措施,提高其健康水平。     

上海市虹口区社区卫生医务人员亚健康状况及影响因素分析

【目的】调查社区卫生服务中心医务人员亚健康状况及影响因素,为制定针对性干预措施提供参考。【方法】以上海市虹口区8家社区卫生服务中心当日在岗的692名社区医务人员为调查对象,采用亚健康状态评价量表、简明职业紧张问卷进行调查,采用logistic回归方法分析亚健康的相关因素。【结果】被调查的社区医务人员亚健康检出率为71.4%。Logistic回归分析结果显示,女性(OR=2.24,95%CI:1.42～3.55)、人均居住面积≤30 m~2(OR=2.19,95%CI:1.24～3.87)、日均睡眠时间7 h(OR=1.64,95%CI:1.10～2.46)、饮酒习惯(OR=1.58,95%CI:1.04～2.40)、经常加班(OR=1.79,95%CI:1.12～2.86)和职业紧张(OR=1.73,95%CI:1.16～2.58)是亚健康的影响因素。【结论】上海市虹口区社区卫生服务中心医务人员亚健康检出率较高,不良生活习惯、职业压力等因素是产生亚健康的重要因素。