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正临床实习阶段是护生向护士角色转换,知识向能力转换的关键环节,临床科室带教质量的高低对护生的实习质量乃至今后护士执业质量均有着深远的影响[1]。我科每年接收了大量护生来科实习,有大专生、本科生,针对不同学历、不同阶段对护生的要求不同,为每个护生量身定制了个性化的带教方案并严格实施,取得了良好的效果。现报告如下。带教方案的制订 相似文献
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个性化临床带教模式的创新 总被引:1,自引:0,他引:1
临床实习是护生理论联系实际、培养独立工作能力的重要学习阶段。如何调动教与学双方积极性,实现教与学最佳效果是临床教学工作的重要课题。我院自2001年7月起,对临床实习带教模式进行改革创新,取得了明显效果,现将做法报告如下。 相似文献
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目的:探讨在责任制整体护理模式下临床护理带教路径的实施效果。方法:选择2012年4~9月的实习学生30名作为对照组,应用传统的带教路径;2012年10月~2013年4月的实习学生30名作为实验组,应用责任制整体护理模式与传统带教路径相融的路径模式。出科前比较两组学生的成绩及患者对实习生的满意度。结果:实验组考试成绩及患者满意度均高于对照组(P0.05)。结论:责任制整体护理模式与传统带教模式相融的路径模式能够提高临床护理带教质量。 相似文献
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高玉晶 《中华临床医学研究杂志》2006,12(14):1993-1994
临床实习是护生教育的重要阶段,是护生学习过程的最后环节,也是其从学校走向社会的重要转折点。
由于护生的年龄差别和入校前生活环境的不同,养成了他们各自的性格和习惯,我们在临床带教时应考虑到护生的性格特点因人施教,大致可分为:紧张恐惧期、失望消沉期、情绪稳定期。 相似文献
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临床实习是护理教学的重要组成部分,是护生理论与实际相结合、将知识转化为技能的过程,是护生走向独立工作的第一步。因此,临床带教工作受到越来越多的重视。随着护理学的发展及教育事业的改革,传统的带教模式已不适应优秀后备人才的培养之需,提高护理带教质量已成为当今医学护理院校及教学医院的当务之急。我们把护理程序这种科学的认识问题和解决问题的工作方法应用于临床整体护理工作的同时,在临床带教工作中也运用护理程序对护生进行临床带教,使临床带敦取得良好效果,现介绍如下: 相似文献
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【】 目的 探讨责任制带教方式和师生互评奖惩运行模式对护生教学质量的影响。方法 采用便利取样法,选取2011年2月至2012年1月在我院实习的60名护生为实验组,采用责任制带教方式;2010年4月至2011年3月的56名护生为对照组,采用常规带教。结果 实验组操作考核平均分、临床实践能力合格率高于对照组,两组比较差异有统计学意义(p<0.01)。结论 责任制带教与师生互评奖惩运行模式有利于调动师生双方的主观能动性,全面覆盖实习大纲中对护生实践能力教学目标的要求,达到提高临床教学质量的目的。 相似文献
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目的探讨临床带教新方法,提高临床实习带教质量。方法按护理程序四个步骤完成三阶段的实习带教计划。结果学生三阶段实习过程中逐步提高临床护理能力,完成实习任务。结论运用护理程序实施临床带教的方法灵活多样,步步提高,效果显著。 相似文献
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护理程序在临床带教中的应用 总被引:1,自引:0,他引:1
目的 探讨临床带教新方法,提高临床实习带教质量.方法 按护理程序四个步骤完成三阶段的实习带教计划.结果 学生三阶段实习过程中逐步提高临床护理能力,完成实习任务.结论 运用护理程序实施临床带教的方法灵活多样,步步提高,效果显著. 相似文献
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护理程序是一种科学的、系统的、动态的工作方法,通过评估、计划、实施、评价的工作步骤进行具体工作,不仅适用于临床护理工作,而且适用于护理临床带教工作。我院常年担负100名左右护理学生的临床实习任务。为了提高实习质量,经过多年的实践,在临床带教中运用护理程序,提高了临 相似文献
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循证护理在临床带教中的应用 总被引:2,自引:1,他引:1
在临床实习阶段,如何在带教中将抽象的理论知识化解为实际操作,将先进的护理理念融人其中,培养学生学习掌握应用知识和解决问题的能力十分重要。随着护理学的不断发展,传统的带教体系和教学方法已不能适应现实的要求。因此,大胆探索和改革临床护理带教的新路子,已成为目前护理界需要认真研究的一项新课题。 相似文献
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[目的]探讨小组责任制带教模式在骨科临床带教中的应用效果。[方法]观察组为2014年—2015年在骨科实习的56名护生,采用小组责任制的临床带教模式,对照组为2013年—2014年骨科实习的54名护生,采用传统护理教学模式,对两组护生的出科护理考核成绩及病人对护生满意度进行比较。[结果]观察组护生出科护理考核成绩及病人对护生的满意度等方面明显优于对照组(P0.05)。[结论]在骨科临床护理教学中采用小组负责制临床带教模式,可提高护生基础及专科知识水平和技能及病人对实习护生的满意度。 相似文献
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孟青 《中华现代护理学杂志》2006,3(13):1216-1217
目的 探索换位思考应用于临床护理带教的方法及对带教质量的影响。方法 将2004年7月~2005年6月外科实习护士264名随机分为观察组和对照组各132名。带教教师38名随机分为对照组和试验组。对照组应用传统带教方法进行带教,试验组采用换位思考的方法进行带教。在护生出科时分别由带教教师对护生和护生对带教教师进行考核。结果 试验组带教教师和护生的成绩分别高于对照组带教教师和护生的成绩(P〈0.05)。结论 换位思考能增进带教教师与护生间的相互沟通与理解,调动护生的学习主动性,提高带教质量。 相似文献
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分层带教在临床带教中的应用 总被引:8,自引:1,他引:7
目的对不同学历护生分层带教,提高带教质量。方法以护理程序理论为指导,对护生进行特点评估,制订相应带教目标,分4个阶段实施灵活多样的个性化带教措施,进行双向即时评价和出科终末评价。结果护生出科考试成绩,带教老师的整体素质,护生对带教工作的满意度均得到了提高,达到教学相长。结论不同护生同科实习,应用护理程序进行分层带教,使临床护理带教工作走向科学化,带教质量得以提高。 相似文献
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随着医学模式的转变,护理理念的不断进步,护理临床带教也在不断发展,调动教与学双方面的积极性,实现教学最佳效果已成为目前护理带教工作的重要目标。循证护理(Evidence-based Nursing,EBN)是近年来护理领域兴起的新观念和新思维。以有价值的、可信的科学研究为证据,提出问题,寻找实证,运用实证对病人实施最佳的护理。EBN的应用,使传统的护理教育模式向依据科学研究成果为基础的新型护理教育转变,缩短了课堂教学和临床实践教学的距离。[第一段] 相似文献