上海市农村社区卫生服务站药品管理调查分析

目的：了解上海市郊区社区卫生服务站（村卫生室）药品管理的现状，分析存在的问题，为制定《上海市农村社区卫生服务站基本药物目录》提供依据。方法：采用分层随机抽样的方法，进行问卷调查。结果：调查的72个社区卫生服务站（村卫生室）在药品管理中药品管理部门和药品采购部门的不统一、部分单位药品没有做到日清月结等；在药品使用过程中药物品种配备范围太大、部分村卫生室没有配备中成药等；在用药过程中，部分乡村医生对选择首选药品等存在错误认识。结论要统一药品管理部门和药品采购渠道，加强社区卫生服务站（村卫生室）药品的日常管理，制定上海市农村社区卫生服务站基本药物目录，提高乡村医生药品管理和使用药品的水平。     

乡村医生一体化管理的实践与思考

面对改建后的标准化社区卫生服务站（村卫生室）,宁波市鄞州区对纳入管理的乡村医生进行了调查,针对乡村医生队伍存在的问题,实施了乡村卫生服务一体化管理改革,将现有的乡村医生纳入到社区卫生服务中心统一管理,加大人财物投入,提高其收入和保障水平,改进了一体化管理的实践效果。     

加强农村社区卫生服务站建设全面开展农村社区卫生工作

余姚市西北街道社区卫生服务中心(原老方桥镇社区卫生服务中心)自1996年开展农村社区卫生服务以来，特别是现阶段通过加强对原村卫生室转型后的社区卫生服务站的建设，使农村社区卫生工作取得了不少成效。2003年获得并通过了浙江省农村社区卫生服务示范点的验收。现街道共有服务人口4万余人，17个行政村。有街道卫生院即社区卫生服务中心1家，社区卫生服务站(村卫生室)13家，乡村医生34人。     

发挥编制作用 补齐乡村医生队伍短板

<正>近日,中央编办、国家卫生健康委等多部门联合印发《关于做好大学生乡村医生专项计划编制保障工作的通知》（以下简称《通知》）,要求做好该项工作,引导和鼓励医学专业高校毕业生充实优化乡村医生队伍,促进高校毕业生就业。《通知》明确,各地按照大学生乡村医生专项计划招录的2023届高校毕业生,以及2020年以来通过医学专业高校毕业生免试申请乡村医生执业注册政策进入村卫生室工作的大学生,通过事业单位公开招聘,     

乡村医生队伍助推健康乡村建设

近日,北京市卫生健康委印发《北京市卫生健康委员会关于加快补充乡村医生岗位人员的通知》(以下简称《通知》),要求2021年年底前,在完成村卫生室标准化建设的同时,村卫生室(包括新建、改造和"有室无人"村卫生室)乡村医生岗位人员补充到位,实现每个村卫生室至少有1名乡村医生岗位人员.要保障新进入乡镇社区卫生服务中心并派驻村卫...     

乡村医疗机构一体化管理预测

本文旨在充分考虑国家主导原理和社会主义初级阶段特点的条件下,对乡村医疗机构一体化管理今后10年发展趋势进行前瞻性分析。1 组织管理预测1·1 设置形态多样化 随着初级卫生保健工作的深入,社区卫生服务工作的拓展,预计今后村卫生室的设置将明显呈现三种形态:第一种形态为医疗防保型。在人口密集、经济水平较高的村,这种卫生室可能与社区卫生服务站合署办公,人员掺入乡镇卫生院富余人员。在功能上医疗、防保齐头并进,每千人口拥有乡村医生     

2005年慈溪市农村社区卫生服务站基本情况调查

目的了解慈溪市各农村社区卫生服务站基本情况,为下一步加强农村社区卫生服务站建设与管理提供依据。方法组织各乡镇社区卫生服务中心工作人员对全市320家农村社区卫生服务站进行调查。结果97!1%的农村社区卫生服务站布局合理,基本设备设施到位。49!3%的服务站房屋为村委会所有,无偿提供给农村社区卫生服务站使用,12!2%由村出资租赁。现有医务人员462名,平均每家1!44人,执业资格以乡村医生为主(占67!3%),每名医务人员服务人数为1653人。绝大部分农村社区卫生服务站已全面开展预防、保健、康复、健康教育及计生指导工作,所有服务站已实行“小病受惠”新型农村合作医疗政策,2005年1—9月平均每家服务站为参加农保群众减免医疗费用43553元。结论慈溪市农村社区卫生服务的基本框架已经建立,下步应着眼于建立完善乡镇级社区卫生服务中心,实施标准化、规范化、科学化管理。实行全科医师注册制度,对目前尚未达到全科医师要求的医务人员及管理人员进行系统全面的全科医学培训,并积极引进专业对口的大中专毕业生充实到农村社区卫生服务工作一线。尝试农村社区卫生服务站多种运行模式,积极吸纳社会资金,增加农村社区卫生服务站的发展后劲。     

求真务实,努力推进农村社区卫生服务改革与发展

为满足人民群众的医疗保健需求 ,1997年以来 ,无锡市锡山区针对农村卫生服务现状 ,进行了大胆探索 ,提出了实施镇村卫生一体化 ,全面推进农村社区卫生服务。经过 7年多的实践 ,农村社区卫生服务体系已基本建成。1　基本情况1.1　社区卫生服务机构建设　锡山区原有 2 0 0多个村卫生室 ,315名乡村医生 ,传统的工作模式已不能适应广大群众的医疗卫生需求 ,特别是村卫生室大部分已变相成为私人诊所 ,改革势在必行。为此 ,结合行政村合并 ,重组锡山区村级医疗机构 ,建立农村社区卫生服务站 ,实施镇村卫生一体化管理。目前全区共有卫生院举办的社…     

上海市郊农村社区卫生服务站处方使用现况调查

文章对上海市郊县72个农村社区卫生服务站（村卫生室）2005年处方进行抽样调查，通过对单张处方用药品种、抗生素使用、中成药使用、激素使用、给药途径、单张处方均次费用等进行统计分析，旨在探讨如何使乡村医生合理使用基本药物，提高医疗质量。     

浙江省海盐县乡村医生执业现状调查分析

随着农村社区卫生服务站的规范建设、镇(乡)、村一体化管理和《乡村医生从业管理条例》的实施,农村公共卫生事业发展越来越快,乡村医生执业环境越来越好、执业行为越来越规范。但我们在监管和调查中也发现了一些值得思考的问题,现将2006年4月对浙江省海盐县乡村医生进行问卷调查的情况报道如下。1材料和方法1.1资料来源本次调查资料和海盐县卫生局相关统计资料。1.2方法利用海盐县95个村社区卫生服务站(医务室)送“教”下社区(乡村医生全员培训)的时机,对参加各镇村社区卫生服务站的在岗业务和法制培训的乡村医生(未取得执业医师和执业助理…     

社区高血压病人免费给药管理模式初探

上海市嘉定区外冈镇社区卫生服务中心进行了10多年的高血压病人免费给药和干预工作,形成了一套具有统一组织管理、统一药物管理、统一人员配置、分级管理控制、集中评价考核、定期组织交流和信息网络共享特点的比较完善的高血压病人免费给药管理模式。采用焦点组访谈法,对外冈镇社区卫生服务中心的管理人员和18个社区卫生服务站、村卫生室的乡村医生进行访谈,认为该模式保障了政府的公益性投入,具有一定的推广可行性,但在业绩考评、乡村医生人才队伍激励等方面需进一步提高。     

苏州市吴江区松陵镇农村社区卫生服务站乡村医生人力资源分析

目的调查并分析苏州市吴江区松陵镇农村社区卫生服务人力资源配置的现状情况。方法设计调查表,对松陵镇社区卫生服务中心所属22个社区卫生服务站2015年人力资源配置现状情况进行调查。结果共有乡村医生57人,72%的乡村医生已经50岁以上,只有21.8%具有专业学历,13名乡村医生取得执业资格,50.9%的人员未参加全科医师培训。结论松陵镇农村社区卫生服务站乡村医生在专业、学历、岗位等方面与实际需求存在一定差距,要加大乡村社区卫生服务站乡村医生的培养。     

日照市实行一体化管理与实施基本药物制度的村卫生室及乡村医生现状调查

目的分析实行乡村卫生服务一体化管理并实施基本药物制度的村卫生室及乡村医生现状,发现存在的问题,进一步加强管理。方法 2012年4月由经过统一培训的人员对日照市实行乡村卫生服务一体化管理并实施基本药物制度的1 620处村卫生室及4 406名在岗乡村医生进行现场调查。采用定性为主、定量为辅的研究方法,调查卫生室建设达标、房屋产权情况及在岗乡村医生基本情况。结果调查的1 620处村卫生室中建设达标的1 464处,占90.4%。房屋产权为国家和村集体所有的1 202处,占74.2%;个人所有或租赁的418处,占25.8%。调查的4 406名乡村医生中,<45岁的1 868名,占42.4%;45⁶0岁的1 661名,占37.7%;≥60岁的877名,占19.9%。具有执业医师资格的32名,占0.7%;具有执业助理医师资格的156名,占3.5%;具有执业护士资格的32名,占0.7%。结论实行乡村卫生服务一体化管理和实施基本药物制度后,村卫生室建设仍需加强,乡村医生队伍老龄化问题有待解决、技术水平有待提高。     

上海市郊区72个社区卫生服务站(村卫生室)就诊疾病情况分析

目的：了解上海市郊区社区卫生服务站（村卫生室）就诊疾病情况，为制定上海郊区社区卫生服务站（村卫生室）基本药物目录提供依据。方法：根据上海市地域及社会经济状况分组，对上海市郊区8个区（县）的72个农村社区卫生服务站（村卫生室）就诊疾病情况进行调查，分析各类疾病就诊频次构成比。结果：呼吸系统疾病占47．29％；循环系统疾病占21．23％；消化系统疾病占12．23％；3个系统的疾病占农村社区卫生服务站门诊就诊频次的80．59％。结论：上海郊区社区卫生服务站（村卫生室）就诊主要集中在呼吸系统、循环系统、消化系统三大系统的疾病上。该结论对农村社区卫生服务站（村卫生室）基本药物目录制定、药物储备方面具有指导意义；同时对加强3个系统的疾病预防、乡医培训及提高上海郊区农民的健康水平也具有积极作用。     

宁波市沿海地区29个村卫生室服务现状调查

目的:了解村卫生室服务的基本现状。方法:采用普查的方法,对浙江省宁波市某镇29个村卫生室进行卫生服务现状调查。结果:村卫生室平均业务用房为44.21平方米;医疗设备基本符合村卫生室国家标准,乡村医生的文化程度偏低,年龄偏大,男性偏多,村卫生室均为私营性质,用药不合理,以医疗服务为主。结论:乡村医生业务水平低;难以满足农村居民基本就医需求和提供六位一体的农村社区卫生服务。应加强乡村医生队伍建设,改善村卫生室的设施设备条件,强化乡村医生的用药监管,建立卫生服务评价和考核机制,推进乡村一体化管理。     

村卫生室经济管理改革探讨

近几年来,农村卫生普遍进行整顿与建设,村卫生室比较巩固,已经成为农村三级医疗卫生网的重要组成部分。截止1991年底,常州地区村卫生室覆盖率达92.7％。但是,村卫生室如何进一步巩固与发展呢?笔者认为,当前要从改革村卫生室经济管理着手,全面实行公积金、公益金和折旧费制度,适当提高乡村医生福利待遇,落实乡村医生保养制度,进一步调动乡村医生办好村卫生室的积极性,保证村卫生室的健康发展。     

曲阜市乡村医生系统化、正规化教育的做法与体会

1　曲阜市乡村医生队伍现状全市现有人口 6 3万人 ,辖 10个乡镇 ,2个街道办事处 ,4 72个行政村 ,1998年全部实行乡村卫生组织一体化管理 ,下设 2 5 9处村卫生所 (包括社区卫生服务站 ) ,共有乡村医生 10 5 9名 ,其中 4 5岁以下乡村医生6 70名 ,达到中专水平人数 6 47人 ,占 96 .9% ;4 6岁及以上乡村医生 389名 ,获乡村医师以上职称 (相当于中专水平 )的 387名 ,占 99.5 % ,1997年以来新上岗乡村医生 176名 ,全部达到中专水平 ,平均每个村卫生所有乡村医生 4 .6 8名。曲阜中医药学校为我市乡村医生教育培训基地。2　实施乡村医生教育规范化管…     

张店区公共卫生体系建设的实践与探讨

公共卫生体系建设关系社会发展、经济建设乃至国家安全的一个战略问题。在卫生体系建设中,针对存在的防保体制不健全等问题,进一步改革完善了城乡三级预防保健网络:按照“公平、公正、公开”的原则,在全区卫生系统公开选拔镇防保站站长并任镇卫生院副院长和公开选聘防保工作人员;在村卫生室聘任传染病管理检查员1名,负责村级传染病等公共卫生工作管理;在城区街道办事处设立了卫生服务监督管理科,设卫生助理1名,配备相应的工作人员;在办事处设置社区卫生服务中心;居委会设置社区卫生服务站;形成以区疾病预防控制机构为中心,镇(办)防保机构为枢纽,村卫生室、社区卫生服务站及各级医疗机构、机关、企事业单位为终端的公共卫生信息网络体系,建立突发公共卫生事件应急处置和医疗救治体系。     

山西规范村级卫生机构建设与管理

为加强村级卫生机构的建设与管理,确保农村卫生工作任务的落实,山西省卫生厅印发了《村级卫生机构建设与管理工作规范》(试行)。《规范》明确了村级卫生机构的性质及其基本职能。村级卫生机构是指在乡镇行政区域内,由集体或其他形式举办的福利性农村公益医疗卫生机构,包括村卫生室、社区卫生服务站。村级卫生机构设置应符合全县医疗机构设置规划和乡镇社区卫生发展规划,要按照方便群众、便于管理的原则,根据人口数量、地理位置等合理设置村卫生室或社区卫生服务站。村卫生室人员包括从事预防保健和医疗服务的人员。实行竞争上岗、绩效挂钩、…     

陕西西安乡村医生60岁退休

<正>陕西省西安市将对村卫生室实行机构、人员、业务、药品、财务"五统一"管理,实现"乡村医疗卫生服务一体化",由乡镇卫生院负责统一聘用村卫生室从业人员。乡村医生实行60岁退休制度,对曾正式受聘在村卫生室工作过人员发放