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开展医院文化建设,树立医院品牌是当前一种提高职工素质,提升医院水平,满足社会需求的有效方法和手段。文化建设中开展时间最长、难度最大的是培训工作,培训工作时间要早要足,范围要广要到,内容要深要透,形式要全要新,目的要明要直。 相似文献
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养生,就是要有健康的身体,健康的身体要有能满足人体需要的各种营养,所以说养生与营养的关系,最重要的是合理营养。如何做到合理营养?从营养实践来看,可以用“杂,适量”来概括,即食物要杂,要齐全,种类要多样化,数量要适合自己的需要。 相似文献
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!..*年起,卫生部在全国卫生系统中开展了
“以病人为中心,以加强医疗服务质量为主题”的医
院管理年活动。“医院管理年”是要“加强医疗机构
内部管理,向管理要质量,向管理要秩序,向管理要
人才,向管理要纪律,向管理要效率,向管理要效
益”[-]。两年来,医院围绕“质量、安全、服务、费用”
做了大量的工作,取得了较好的成绩。但是,加强医
院管理,提高服务质量,是一项长期的任务。要深入
推进医院管理年活动,笔者认为关键是要加强长效
机制建设,使各项工作成果能得到巩固和发展。 相似文献
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糖尿病人的运动治疗要适时适度,定时定量,坚持一贯才能收到良好效果。运动时的心律要保持在有效心律(170-年龄)范围内,运动时间要在30分钟以上,每周不得少于5天,要常年坚持。运动要避开降糖药作用的高峰时间,以防低血糖发生。 相似文献
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随着医疗保险制度改革的不断深入,医疗保险的覆盖面不断扩大。医保费用管理与控制的矛盾越来越突出。怎样有效管理和控制医保费用,我们主要抓了以下几个环节:要吃透医保政策,宣传要到位,关口要把好,措施要得力,机制要健全。加大监督检查,严格量化考核,奖罚并举,全方位综合管控,有效控制医保费用。 相似文献
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当前军队医院建设与管理的几个问题 总被引:1,自引:1,他引:0
秦大明 《中华医院管理杂志》1997,13(11):652-655
军队医院面临着建设,服务,发展方面的诸多问题。要搞好服务、加速发展,一是要审时度势,及时调整建设思路,尽快从粗放经营转到以提高服务质量,提高资源使用效益上来,二要自觉服从和服务于国家经济建设的大忆,在精简整编中完成保障任务;三要精打细算,在过紧日子中做好”确保”工作;四要突出重点,扎扎实实地搞好内涵建设;五要积极参与,在医疗保障制度改革中争取发展的机会;六要大胆探索,建立新的管理机制和方法。 相似文献
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曲健楠 《中国媒介生物学及控制杂志》2016,(7):18-18
学生是学习的主体,不是知识的容器。教师不仅要传授知识、技能,还要充分发挥学生积极性,引导学生自己动脑、动口、动手,才能把知识变成学生自己的财富。教师要把学习的主动权交给学生,要善于激发和调动学生的学习积极性,要让学生有自主学习的时间和空间,要让学生有进行深入细致思考的机会、自我体验的机会。教学中要尽最大的努力,充分地调动学生积极主动学习,由“要我学"转化为“我要学”、“我爱学”。 相似文献
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公有职机构数量较多,但布局不当,有些地方供大于求,人浮于事;有些地方机构较少,资源短缺。为了使公有医疗机构布局合理,发挥主导作用,必须进行改革。要调整机构,关停并转减一块;要精于机构,活化产权放一块;要优化机构,重点抓好保一块。有利于合理配置卫生资源;有利于集中财力保“主体”;有利于分流一部分人员但必须具备一定条件才能改革。要解放思想,更新观念;要政府重视,政策配套;要着眼整体,顾全大局。 相似文献
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医药体制改革维护谁的利益?——关于利益结构与均衡机制的探索 总被引:2,自引:0,他引:2
医药体制改革涉及很多方面,说到底是利益关系的调整,市场经济是建立在自利本能之上的经济,谁想持久获利,必须对他人有利,虽然不能实现利益均衡,但必须走向均衡,首先要维护病人的利益,同时要维护医院的合理利益,提出一个小循环与大循环利益结构。在利益均衡中,使医疗服务供需均衡。为了降低病人费用,要抑制医院收入的过度增长,建立抑制机制,要改进医院内部分配。探索岗位工资制,实行“病人选择医生”,要对全院职工保证机会均等,向重点岗位倾斜,要各得其所。 相似文献
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