移动门诊在干休所老干部医疗保健工作中的应用探讨

随着我国经济发展和人民生活水平不断提高,国人人均寿命延长,人们对医疗保健的要求也越来越高,特别是离退休干部。他们都是革命的功臣,是国家的宝贵财富,但随着年龄的增加,逐渐呈现出身体差、重病多、自理弱、依赖强的趋势,表现出高年龄、高发病、高需求的“三高”特点。由于对健康的要求,医疗保健就成为他们生活的首要需求。新时期,党和政府都非常关心老干部,如何做好“三高”军队老干部的预防、医疗、保健工作,是我们所面临的一个新问题和新挑战,也是一个值得探讨的课题。     

72495部队药物干休所老干部医疗保健工作体会

<正>随着我国经济的发展和人民生活水平的不断提高,国民人均寿命延长,人们对医疗保健的要求越来越高。当前,应以深入学习实践活动科学发展观活动为契机,牢固树立以人为     

加强干休所老干部医疗保健工作的几点做法及体会

近几年来在各级首长关心和支持下,我所克服"等、靠、要"的思想,在确保做好老干部医疗保健工作的同时,积极地开展便民服务,取得了明显的社会效益和经济效益.     

老干部医疗保健工作中的心理护理

随着医疗卫生保健事业的发展，老年人的医疗保健工作越来越受到整个社会的关心和重视。大学校园也是老干部集中的一个地方，他们多数年老体弱，各组织脏器功能降低，心理机能也逐渐衰退，并患有多种疾病，特别是患病后常恐惧、焦虑、悲观，因此，对其进行心理护理尤为重要。     

干休所医疗保健工作几点做法

本文从干休所卫生所这一基层医疗单位的工作实际出发,结合新形势新任务和医疗保健工作的新特点,对干休所老干部医疗保健工作进细致的分析总结,为干休所卫生所如何做好医疗保健工作提供了思路和方向。     

新时期老干部医疗保健工作体会

本文根据新时期老干部在医疗保健方面所提出的新需求,坚持"从小处着手,细化服务流程"的工作思路,全面落实了挂钩帮带机制,细化了医疗服务举措,为老干部提供了全方位服务,实现了医疗保健资源的有效利用。     

牢记宗旨优质服务努力做好老干部医疗保健工作

做好老干部医疗保健工作是军队医院发展建设的一个重要课题[1]。以下就结合我院多年来工作实际,谈几点体会:1牢记宗旨、明确方向是根本院党委始终把做好老干部医疗保健作为全面落实我党、我军卫生工作的方针、政策的一项重要工作。专门成立了老干部医疗保健领导小组,由院长任组长,负责医疗保健组的领导工作;制定了《老干部医疗保健工作有关规定》等一系列具体规定和措施。为增强医务人员为老干部服务的意识,医院开展了“白求恩在我心中”、争创“十佳”等系列活动,把全心全意为老干部服务当作践行“三个代表”的具体表现[2]。院科两级一方面…     

军区老干部医疗保健工作面临的形势及对策建议

当前老干部进入“两高期”后医疗保健出现了许多新情况、新问题,需要我们更深入地研究谋划,解决他们的实际困难,促进他们健康长寿。1当前特点和形势1.1老干部普遍进入高龄期,医疗保健已成为第一需求目前,我区干休所离休干部平均年龄达80岁,80岁以上的占60%。其中长期卧床占8%,16%行动不便、生活不能自理的在不断增加。从近三年医院收治情况来看,门诊量年递增12%;住院人数也逐年递增,时间不断延长,2006年人均达28天,压床最长的达14年,住一年以上的占收治总数的17.9%。许多人只能靠药物维持生命,医疗保健已成为他们的首要需求。1.2患重病大病…     

我院老干部医疗保健工作的几点做法

随着军队医院精简调整 ,划区联勤保障的实施 ,我院克服工作人员少 ,保障任务重 ,经费标准低 ,保健需求高等困难 ,始终坚持以军委保健工作方针为指导 ,与时俱进 ,不断改进为老干部保健服务工作 ,加强医德医风和业务建设 ,开展优质服务 ,全面提高了老干部保健质量 ,受到广大老干部好评。主要做法介绍如下 :1　统一思想 ,强化为老干部服务观念做好老干部医疗保健工作是贯彻落实军委总部、军区和联勤部党委指示精神的要求 ,是一项政治任务。院党委从讲政治的高度 ,把为老干部提供优质服务作为“为兵服务”工作中的重中之重 ,结合医院实际 ,教育…     

做好部队干休所老干部医疗保健工作的思考

军队离退休干部的医疗保健工作是部队干休所系统一项繁杂而重要的工作,它直接关系到部队离退休干部的身心健康和生活质量.结合新时期老干部"双高期"出现的新情况、新问题,笔者认为做好老干部的医疗保健工作应从以下几个方面加以思考.     

做好部队干休所老干部医疗保健工作的思考

军队离退休干部的医疗保健工作是部队干休所系统一项繁杂而重要的工作,它直接关系到部队离退休干部的身心健康和生活质量.结合新时期老干部"双高期"出现的新情况、新问题,笔者认为做好老干部的医疗保健工作应从以下几个方面加以思考.     

干休所整体搬迁过程中的老干部医疗保健体会

随着改革步伐的加快，军队干休所老所改造工作逐渐搬上了日程。部分干休所老干部搬迁分散居住。由原来的集中保健变为分散保健，给老干部医疗保健工作增加了难度，提出了新课题。现结合干休所搬迁工作中老干部医疗保健工作的实际，就其服务模式作一探讨。     

新时期老干部医疗保健工作之浅说

近年来，我所始终坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻军委总部文件精神。根据全军干休所卫生工作规范化管理实施细则，从“情”字出发，从“细”字入手，从“真”字落实，取得了显著成效，深受老干部欢迎。2001年被总后卫生部评为全军先进干休所卫生达标单位，先后两次被总政治部评为先进干休所。我们的做法主要是：落实三项制度，打牢两个基础，拓新一个理念。     

干休所医疗保健中心的实践

当前,干休所越来越重视老干部的医疗保健工作,许多干休所在加强医疗保健中心建设中摸索出了有效的方法和经验。本文阐述了某军队干休所通过抓教育学习、硬件建设、科学训练、严格管理、服务质量,不断加强医疗保健工作的做法与实践,为干休所搞好医疗服务保障提供了切实可行的路子。     

军队老干部医疗保健网络服务平台应用体会

本文介绍了自主研发的军队老干部医疗保健网络服务平台的研制背景和基本特点,并通过实践运用得出了几点体会：一是平台实现了健康档案与临床信息一体化,二是提高了工作效率,三是提升了医疗保健服务质量,四是规范了干休所医疗卫生管理秩序,对于该平台下一步需完善的地方也提出了有关建议。     

军区老干部医疗保健工作形势分析与任务对策

老干部进入＂两高期＂后,患大病、重病、急病日渐增多,军区机关注重调查研究,分析形势任务,提出对策措施,急老干部所急,帮老干部所需,解老干部所难,努力为老干部提供全维优质服务。     

规范干休所医疗保健工作中的巡诊环节

<正>干休所医疗保健工作是一项系统工程。门诊、巡诊、院前救治、健康教育、心理疏导等各个环节相互联系,有机构成医疗保健工作的整体。抓好巡诊这个环节,对提高和完善医疗保健工作有十分重要的意义。1规范巡诊环节管理的意义1.1规范巡诊管理是新形势下医疗保健工作的必然要求老干部普通进入高龄期和高发病期,全军离休干部平均年龄已达80多岁,     

护理伦理学在老干部医疗保健工作中的应用

护理伦理学是研究护士在工作中应遵循的道德规范,它用伦理学原则、理论和规范等指导护理实践,协调护理领域中的人际关系,对护理实践中的伦理问题进行分析、讨论并提出解决方案[1]。随着医学护理模式的转变,护理伦理学在老干部医疗保健工作中也不断得到应用,这对军队干休所护理人员     

干休所做好老干部医疗保健服务的几点思考

<正>目前,随着军队离休干部深度进入高龄期和高发病期,老干部的医疗保健工作陆续出现一系列新情况、新问题,随着年龄的增长,老干部们身体状况也发生了很大的变化。一些老年人特有的心理和生理问题日益突显,原发疾病加重,身体状况越来越差,很多人开始出现了老年末期的各种问题。以上这些情况的出现使得干休所医疗保障任务越来越重,服务需求扩大,给老干部保健工作带来了一系列新的问题和挑战。如何摸清老干部健康状况,发挥好干休所和医院     

军队干休所老干部医疗保健中使用中医药情况分析

目的：探讨中医药在老干部保健中的使用情况及效果。方法对老干部就医现状及对中医药认知和选用情况进行调查分析。结果近几年老干部日常就医选用中西医结合、中医和西医的比例分别为67．8％、22．6％和9．6％,使用中医治疗的病种有11种,中成药选用种类达81种。结论中医药在老干部保健中具有独特的优势。中医药在医学模式、理论特点和诊疗方法上,对老年病的防治都具有明显的优势,充分发挥中医药在医疗保健中的作用,对降低老年病的发病率,积极应对老龄社会具有重要意义。