信任试验

在大学时,我学的是心理专业,任课的是周严教授。一次,上课的时候,周教授来到教室,他对我们说:今天我们不上课了,来作一个“信任”试验。他让同学们面朝他站成两排,然后前排的同学不借助任何物体,向后仰面倒去,而后面的同学要用双手托住。听了周教授的话,前后两排的同学互相望着,都心照不宣地“哈哈”笑了起来。这样的游戏,我们同学之间私下曾经玩儿过多次,每次都是前排的同学向后倒去的瞬间,站在后面的那位同学便快速抽出身来。所以,后来再有同学说玩儿这样的游戏,前面的同学再也不肯真的向后倒去了。周教授见我们都准备好了,他说了一声“开…     

试论大型综合性医院的内部人才培养

医院是知识和科技密集型单位，尤其是大型综合型医院，人才的地位和作用尤为突出，加速人才培养是医院建设和发展的基础工程。在医院人才被视为重要的战略资源，因此，围绕这个“重要的战略资源”——人才的竞争也日趋激烈，各种大型综合性医院都把人才培养作为自己的重点工作与核心战略。如何从战略的高度开展人才培养工作，把好选人、育人、用人等各个环节，已成为当今医院管理者的当务之急，对于医院的可持续发展至关重要。     

SCL-90对企业管理人员的测评分析

目的　了解企业管理人员的心理健康状况。方法　采用症状自评量表 (SCL— 90 )对 1 3 6名企业管理人员进行施测。结果　除人际敏感因子分比常模低外 ,其他各项因子分均高于常模 ,其中偏执以及精神病性因子分与常模有显著差异。结论　企业管理人员心理健康水平略低于一般人群 ,女性心理健康状况较男性稍差 ,40岁以上年龄组的躯体化因子分显著高于其它年龄组 ,受教育程度对心理健康有积极的影响 ,但影响并不显著     

曾文星徐静 合著《心理治疗：学说与研究》

为了配合近年来大家对心理治疗兴趣的提升，以及专业人员素质的逐渐提高，美国夏威夷大学精神科曾文星教授及徐静临床教授合著《心理治疗：学说与研究》此新书，由北京大学医学出版社出版。此书的特点是以简洁但有深度的方式介绍西方过去对心理治疗所建立的各种学说，并以现代的眼光与体会加以评论。特别是从文化的立场讨论：如何把这些源于西方的学说，经由调整与修改而运用于东方的社会，可施行适合文化的心理治疗。     

曾文星 徐静合著《心理治疗：学说与研究》

为了配合近年来大家对心理治疗兴趣的提升，以及专业人员素质的逐渐提高，美国夏威夷大学精神科曾文星教授及徐静临床教授合著《心理治疗：学说与研究》此新书，由北京大学医学出版社出版。此书的特点是以简洁但有深度的方式介绍西方过去对心理治疗所建立的各种学说，并以现代的眼光与体会加以评论。特别是从文化的立场讨论：如何把这些源于西方的学说，经南调整与修改而运用于东方的社会，可施行适合文化的心理治疗。     

企业管理人员工作压力与心理健康关系

目的 探讨工作压力与心理健康的关系.方法 采用自编的企业管理人员工作压力量表和中国版心理健康类型诊断量表(Manual for Mental Health Pattern,MHP)对天津市内8个企业的146名高层、中层和基层管理者进行测试.结果 ①单因素分析表明,不同的企业性质(工作负荷:F=6.23,P＜0.01)、...     

2003年《心理与健康》增刊通知

一家大型企业招聘一名财会人员,消息传出,报名者竟达数百人。望着堆积如山的应聘简历,大伙都觉得有些遥不可及,但还是抱着试一试的态度报了名。据主管介绍,笔试和面试的试题都在两本资料中,要大伙先去预习,一个月后再来参加考试。参与竞聘者每人可以从主管那儿取两本精装手册,但每人需要交2元钱的押金。主管声明考试之后可以退还,但资料不能弄丢,否则押金作为罚金。起先,我们以为是骗押金的,但看着金额不大,而且又开了票,估计不会使假。我们仔细看了那两本资料,奇怪的是里面几乎没有什么财务管理知识和内容,全是一些企业的管理制度、诚信口…     

本刊顾问吴望一教授去世

本刊第1、2届编委及第3届编委会顾问,北京大学工学院吴望一教授因病医治无效,于2013年6月9日上午10时35分在北京逝世,享年80岁。吴望一教授1933年6月8日出生于浙江省宁波市。吴望一教授是我国著名的流体力学和生物力学专     

奥运护航 生命律动——记我国运动创伤专家田得祥教授

专家简介:田得祥,教授、主任医师、博士研究生导师。1959年毕业于北京医学院医疗系(现北京大学医学部)。曾先后多次去美国、日本留学访问及参与学者交流。现任运动医学研究所运动创伤研究室主任,兼任中国运动医学会委员,《中国运动医学杂志》常务编委,北京中西医结合骨伤科学会主任委员,中华骨科学会踝足外科组成员,北京体育科学学会专业委员会委员,中国汽车运动联合会医     

当心，别上了诚信“黑名单”——诚信无欺

诚信，在今天看来似乎是一个很古老的话题。但是，就其重要性而言，这又是一个让人不得不正视的话题。在当今社会，诚信问题可以说已经关系到大到一个企业的发展前景，小至一个人的生存命运。虽然每个人都知道“人无信则不立”的道理，但是很多时候，我们一次次地违背自己的诺言，一不小心就上了别人的诚信“黑名单”。食言的背后固然有很多无法言说的苦衷，但也不乏漫不经心的敷衍。我们不禁要问：做一个守诚信的人究竟难不难？不诚信的行为将会对我们的生活带来什么样的后果？本期策划将围绕诚信这个话题，对这些问题进行深入探讨。     

“提升价值，开拓蓝海”——2014中国EAP行业峰会召开

2014年6月5日至6日,中国EAP行业峰会在北京大学中关新园隆重举行。本届峰会由中科院心理所、中国心理学会、国际EAP协会中国分会主办,中国心理卫生协会、中国企业文化促进会等机构协办。大会得到了社会各界的高度关注,来自政府部门19个部委的代表,     

面向服务的医院专科管理信息系统设计

随着医院信息化建设不断深入发展,大而全的综合型HIS系统不能满足医院各专科信息管理的特殊要求,为了建设以病人为中心的医院专科管理信息系统,解决医院信息建设的可持续发展问题,本文引入了面向服务的软件思想,并以某大型医院的产科门诊管理信息系统的设计为例,介绍了面向服务的Web三层体系结构.