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相似文献
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1.
目的 探讨分析人性化护理在护理管理中的应用效果.方法 选取2011年7月~2012年8月在本院工作的76名护理人员为研究对象,在护理管理工作中实施人性化护理,回顾性分析其实施效果.结果 在护理管理中实施人性化护理前,护理工作人员对工作满意度为75.2%,实施后为98.5%,差异具有统计学意义(P<0.05);在人性化护理实施后,患者对整体护理质量的满意度明显提高,与实施前相比,差异具有统计学意义(P<0.05).结论 在护理管理中实施人性化护理能有效提高护理质量及患者对护理工作满意度,具有一定的临床价值.  相似文献   

2.
范秀晶 《北方药学》2012,(10):122-123
目的:观察人性化管理在护理管理中的应用效果。方法:选取在我院工作2年以上的护士46人,均为女性。随机将其分为观察组和对照组,每组23人。观察组23人对其采用人性化管理模式进行管理,对照组23人对其采用普通管理模式进行管理,两组人员在年龄、职称、学历等各项基本资料上比较无统计学差异(P>0.05),存在可比性。结果:两组人员取得患者满意率分别为观察组95.65%(22/23)、对照组86.95%(20/23),有统计学差异(P<0.05);两组人员在护理质量评分、护理差错发生率、基础护理合格率、护理操作合格率等方面比较均有统计学差异(P<0.05)。结论:人性化管理作为现阶段医院护理管理的主要管理方法,其方法科学,大大提高了工作效率,增加了患者的满意度。  相似文献   

3.
目的探究人性化护理管理在临床护理工作中的应用效果。方法将2016年8月至2017年9月作为研究时段,选择此时间内我院收治100例住院患者及本院相应的专业护理人员38例作为研究对象,采用随机信封法将患者与专业护理人员平均分为对照组(50例、19例)、研究组(50例、19例),对照组只实施常规护理管理;研究组在常规护理基础上联合人性化护理管理,分析两组护理质量、患者满意度。结果护理质量、患者满意度对比显示研究组高于对照组(P<0.05)。结论在临床护理工作中应用人性化护理管理,既可提高护理质量,又可提高患者满意度,值得临床进行推广。  相似文献   

4.
<正>现阶段,人们的法律意识、健康意识及自我保护意识不断加强,对护理质量也提出了更高的要求。人性化管理是一种现代化的护理管理模式,以人为管理工作的中心,以全面提高护理质量为主要目标。我院为研究人性化管理在护理管理中的应用效果,从2013年10月起开始实施人性化管理,现将其相关报道总结如下。1资料与方法1.1临床资料:将2013年10月至2014年10月选为观察阶段,在护理管理中实施人性化管理;将2012年10至2013年10月选为对照阶段,  相似文献   

5.
目的观察对护理人员实行人性化管理的效果。方法选取该院护理人员490名,对其实施人性化管理,并观察人性化管理实施前后护患纠纷发生率、护理技术服务满意度、患者满意度及为患者提供服务情况。结果人性化护理管理实施后,护患纠纷发生率低于实施前;护理技术服务满意度及患者满意度均高于实施前,与患者沟通次数及查看患者次数均多于实施前,提供帮助满意度及床铺卫生清洁达标率均高于实施前,差异均有统计学意义(P〈0.05)。结论将人性化管理运用在护理管理中可有效提高护理效率,提高护理人员的工作热情,提高护理质量。  相似文献   

6.
目的探讨人性化管理模式应用于医院护理管理中的效果。方法选取我院2015年3月至2017年3月收治的240例住院患者作为研究对象,随机分为两组,各120例。对照组采取常规护理管理模式,观察组采取人性化管理模式,比较两组的护理效果。结果观察组护理质量评分显著高于对照组(P <0.05)。观察组护理满意度显著高于对照组(P <0.05)。观察组护理差错率显著低于对照组(P <0.05)。结论将人性化管理模式应用于医院护理管理中,可显著改善护理质量和提高护理满意度,减少护理差错,值得在临床进一步探讨。  相似文献   

7.
目的观察人性化管理模式在脑外科护理管理中的应用效果。方法回顾性分析2008年7月-2011年7月该院脑外科护士行人性化管理模式干预护理的临床资料。结果干预护理后护理人员在工作环境、同事关系融洽、知识技能增加上的满意度均明显提高,护理纠纷明显降低,差异均有统计学意义(P<0.05);干预护理后患者对护士的护理态度、护理技能、护理环境的满意度均明显提高,差异均有统计学意义(P<0.05);结论人性化管理模式使护理人员的服务质量和环境质量等得以长足改观,促进医患关系更为和谐,从而更好地护理患者,并可降低医疗纠纷。  相似文献   

8.
目的探究分析人性化护理在脑梗死治疗护理管理中的应用效果。方法选择2017年1月至2018年1月,本院收治的60例脑梗死患者为研究对象。根据收治时间的先后顺序,将纳入患者分为两组。采用传统护理干预者归为传统组,采用人性化护理干预者最为人性组。将以上2组患者护理前后的负性情绪(SAS、SDS评分)进行比较,并对比两组患者的护理满意度情况。结果经护理干预后,人性组患者的SAS、SDS评分均明显较护理前降低,且低于传统组,差异具有统计学意义(P<0.05);人性组患者的护理满意度为96.67%,明显高于传统组,差异具有统计学意义(P<0.05)。结论在脑梗死治疗护理管理中,采用人性化护理干预,可缓解患者的负性情绪,提高其满意度,可推广应用。  相似文献   

9.
刘玉 《中国医药指南》2014,(26):308-309
目的探讨人性化护理管理模式应用于护理管理的价值。方法选取我院于2012年10月至2013年10月收治的住院患者848例。按照随机原则将患者分为常规护理组(n=360)和人性化护理组(n=488)。统计两组患者对于护理服务的评价和满意度,利用SPSS18.0进行统计分析。结果试验组患者对护理服务总体满意度88.5%,对照组患者对护理服务总体满意度70.0%,两组差异比较具有统计学意义(P<0.05)。结论人性化护理管理模式应用于护理管理在提高护理人员护理质量的同时,能够提高患者对于护理服务的总体满意度,缓和日趋紧张的护理人员与患者之间的关系,建立和谐的护理氛围。  相似文献   

10.
目的:探讨人性化管理理念在临床护理管理中的应用效果。方法选取2013年3月~2014年2月在本科进行治疗的80例患者及在本科工作的20名护士为研究对象。将20名护理人员随机分为观察组和对照组,每组10名,对观察组护理人员采用人性化管理,对照组护理人员采用常规管理方法。将80例患者随机分为观察组和对照组,每组40例,观察组患者由观察组护士进行护理,对照组患者由对照组护士进行护理。分别观察对比两组护理人员对工作的满意度和两组患者对护理工作的满意度。结果观察组护理人员对工作环境、同事关系、业务水平提高程度的满意度分别为90%、90%、80%,对照组护理人员分别为60%、70%、50%,两组差异有统计学意义(P〈0.05);观察组患者对住院环境、护理水平、护理态度的满意度分别为80%、90%、80%,对照组患者分别为50%、70%、50%,两组差异有统计学意义(P〈0.05)。结论人性化管理理念显著提高了护理人员对工作的满意度和患者对护理工作的满意度,值得临床推广应用。  相似文献   

11.
目的:探讨人性化管理在护理管理中的应用效果。方法在护理管理中重视对护理人员人性化管理的认识,加强团队精神,积极调动工作人员的创造性,并对人性化管理在护理管理中的应用进行分析。结果经过在护理管理中应用人性化管理后,能够积极有效的带动护理人员的工作态度以及创造性,降低了护理工作中存在的不足。结论人性化管理重视人的因素,有效的发挥护理人员的潜能与创造性,增强了护理队伍的凝聚力,促进医院的发展。  相似文献   

12.
目的:探讨人性化护理服务在结核病临床护理中的应用效果。方法:2015年2月~2016年2月收治104例结核病患者,随机分为观察组和对照组各52例,对照组行常规护理,观察组行人性化护理,对比两组护理结果。结果:观察组和对照组相比,服药、运动及饮食的依从性较高,HAMD与HAMA得分较低,住院时间较短,差异明显(P<0.05),具备统计学意义。结论:人性化护理服务对结核病患者有着较好的效果,可以有效提高患者的生活质量,促进患者的康复。  相似文献   

13.
目的探讨人性化护理在妇产科的临床应用效果。方法选取在我院妇产科进行治疗的妇产科患者80例,随机分为两组,对照组40例患者在临床治疗的基础上给与常规的临床护理,观察组的40例患者在临床治疗的基础上给与人性化护理。结果察组患者和对照组护理后的HAMA评分均较护理前有显著改善,护理前后组内比较差异具有统计学意义(P<0.05),护理后观察组患者HAMA评分改善情况显著优于对照组患者,组间比较差异具有统计学意义(P<0.05)。观察组患者的临床护理满意度为100%,对照组患者的临床护理满意度为90%,观察组患者的临床护理满意度显著高于对照组患者,比较差异具有统计学意义(P<0.05)。结论将人性化护理应用到妇产科临床护理中来,能够显著的提高患者的治疗效果,建立起和谐良好的医患关系,极大的提高了患者对临床护理的满意度。  相似文献   

14.
目的:探究与分析人性化管理在临床护理管理中的应用。方法选取本院2013年实施人性化护理管理时收治的3298例患者作为实验组,另选取本院2012年实施常规护理管理时收治的3367例患者作为对照组,观察两组实施不同护理管理方法后的应用效果比较情况。结果实验组与对照组相比,护理风险事件发生率和护理纠纷发生率明显降低,护理质量评分及患者满意度评分明显提升,差异具有统计学意义(P<0.05)。结论将人性化管理应用于临床护理管理中能够在一定程度上降低护理风险的发生率,从根本上提高护理质量,从而建立和谐的护患关系,值得在临床工作中进一步推广与应用。  相似文献   

15.
苗琳 《中国医药指南》2013,(36):227-228
目的在内科护理管理工作中引入人性化的管理模式,并对其临床效果进行分析。方法回顾我院自2012年1月至2013年6月间收治的980例采用人性化管理模式干预的患者病历资料,对其护理的满意度和患者的护理服务满意度和患者满意度进行分析。并以2011年1月至2012年1月间以常规护理进行干预的980例患者资料作为对照。结果经过人性化管理模式后,观察组患者的护理服务满意度和患者满意度分别是96.3%、98.4%,显著性高于对照组患者的81.4%、79.7%,P〈0.05。结论将人性化的管理模式引入到内科的临床护理管理中可以明显的提升患者的满意度,有利于患者的恢复。  相似文献   

16.
目的观察人性化服务在门诊护理管理中的应用效果。方法随机选取2013年5月至2014年5月的180例门诊患者为观察组,实施人性化服务管理;再随机选择2012年4月至2013年4月的180例门诊患者为对照组,给予一般服务管理,两组患者均采用调查问卷了解患者对门诊护理服务的满意程度。结果观察组患者在就诊环境、护理形象、健康宣教、服务态度、技术水平等各项的满意度都高于对照组,差异具有统计学意义(P<0.05)。结论人性化服务有助于提高门诊护理工作质量,改善患者满意度。  相似文献   

17.
目的分析研究人性化护理应用于骨科护理管理中的临床效果。方法选取我院骨科在2015年3月~2016年4月收治的86例患者作为本次的研究对象,将其按入院时间分为观察组与对照组,每组43例患者。观察组患者实施人性化护理干预,对照组患者实施常规护理干预,对比两组患者的并发症发生率、护理满意度。结果观察组患者的并发症发生率为4.66%,护理满意度为97.67%;对照组患者的并发症发生率为18.64%,护理满意度为79.07%;组间比较差异显著,具有统计学意义(P<0.05)。结论给予骨科患者实施人性化护理干预,能够显著降低患者的并发症发生率,促进患者早日回归正常的生活,提高了患者的护理满意度,减少了医患纠纷,值得临床推广应用。  相似文献   

18.
罗伟华 《中国当代医药》2010,17(14):119-120
目的:通过开展人性化护理管理工作,探讨人性化管理在护理管理中的作用。方法:抽取本院2005~2009年180名护理工作人员参加相关的人性化管理的措施培训,对实施人性管理前后进行满意度调查。结果:人性化管理措施实施后的满意度较措施实施前都有明显的提高。结论:实施人性化管理可以提高护士的整体素质,促进了医院护理质量的全面提高。  相似文献   

19.
目的评价小儿肺炎护理当中人性化护理管理的应用效果。方法本文行分组对照实验,将选择2018年6月到2019年8月到我院进行小儿肺炎治疗的74例小儿肺炎患儿应用抽签法则分为观察组和对照组,两组例数等量,均为37例。观察组行人性化护理管理法研究,对照组行常规护理管理法研究,分别计算两组相关数据统计结果,并做统计学比较。结果观察组的满意度为94.59%(35/37),对照组为70.27%(26/37),P<0.05;观察组的不良反应发生率为8.11%(3/37),对照组为27.03%(10/37),P<0.05。结论对小儿肺炎患儿通过人性化护理管理手段进行干预,能够有效的提升患儿家长的满意度,降低不良反应对患儿的影响,值得推广。  相似文献   

20.
目的分析并评价小儿肺炎护理中依照人性化护理程序取得的临床效果。方法选择到我院进行治疗的102例小儿肺炎患儿为研究对象,时间为2017年9月至2018年9月,随机方法分为观察组和对照组,均51例。通过常规的治疗方法实施治疗,并分别利用人性化护理和常规护理方法实施干预,并比较不同护理之后的满意度、症状缓解时间、并发症、睡眠质量等。结果 (1)观察组(48例,占94.12%)患儿家长的满意度较对照组(39例,占76.47%)更理想(P <0.05)。(2)观察组患儿护理以后的胸片阴影消失时间短于对照组,肺部湿啰音消失时间短于对照组,咳嗽气喘消失时间短于对照组,发热消失时间短于对照组(P <0.05)。(3)护理后观察组(3例,占5.88%)并发症发生率相比对照组(13例,占25.49%)更低(P <0.05)。(4)护理前,两组患儿的睡眠质量较差且无差异(P> 0.05),护理后,观察组的睡眠质量改善比对照组更佳(P <0.05)。结论通过人性化护理应用在小儿肺炎患儿的护理中对提高患儿家长的满意度及促进患儿症状的恢复,具有重要意义,值得推荐。  相似文献   

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