机动卫勤分队文职人员管理探讨

探讨医院机动卫勤分队文职人员管理中存在的问题及解决问题的应对措施。将本组3年来13名机动卫勤分队非现役文职人员在机动卫勤分队中存在的问题进行分析。通过加强政治教育,强化岗位练兵,加强综合集成训练,运用激励机制等措施,提高了文职人员的军事素质,同时也提高了军队医院机动卫勤分队的保障能力。     

严寒条件下卫勤分队机动开进的做法

机动开进是卫勤分队训练的重要环节,是对卫勤分队能否拉得出、开得动的实际检验。因此,我们狠抓了严寒条件下卫勤分队机动训裂“,收到较好效果。现报告如下。     

严寒条件下卫勤分队训练的组织与实施

近年来,为做好信息化条件下局部战争和非战争军事行动卫勤准备,我院狠抓了严寒条件下机动卫勤分队训练,圆满完成了冬季机动卫勤分队训练任务,取得较好效果。现报告如下。     

青藏线地区机动卫勤分队组训实践与体会

机动卫勤分队的训练是一项系统化的工作,为提高训练质量,必须坚持按纲施训,科学组训,科技兴训,本文立足青藏线卫勤保障实际,从卫勤分队组训内容、步骤方法、训练效果三个方面总结了机动卫勤分队组训实践做法,并探讨了完善预案、强化救治、人文关怀三方面的体会。青藏高原地区自然条件恶劣,民情社情复杂,突发事件频繁,处突任务艰巨,     

加强摩步旅卫勤分队训练的几点做法

辽宁义县65651部队医院刘伟、项广东、罗维为,战勤科张凯来稿：加强摩步旅卫勤分队训练的几点做法。文章说,自2001年以来,他们紧紧围绕新的《陆军军事训练与考核大纲》要求,狠抓卫勤分队训练,取得了优异成绩。其主要做法：（1）坚持按纲施训。一是坚持任务牵引训练。采取先分训后合成、边训练边考核、推成果重创新的方式,解决“训练实效性不强”的问题。     

应急机动卫勤分队管理系统的设计与实现

随着军队应急机动卫勤分队保障要求的不断提高,在执行多样化军事卫勤保障任务中,应急机动卫勤分队指挥员需要不断分析情况,在较短时间内作出卫勤决策。而卫勤信息是卫勤决策的基础,信息采集、分析和管理是卫勤指挥员必须十分关注的问题^[1]。对此,我院利用现代化信息手段,通过建立应急机动卫勤分队管理系统,实现分队人员、物资、装备、资料管理和运作的自动化、智能化,     

卫工剪影

正①日前,南部战区陆军某边防旅组织卫勤分队,在野外陌生地域开展战场机动救护训练。参训官兵在复杂环境下练协同、过障碍,把战斗体能、战斗技能和救护技能等课目贯穿训练全过程,全面提高了快速反应和自身战场救护能力。瞿良摄影报道②为贯彻落实新《军事训练大纲》要求,武警广西总队医院科学制订年度训练计划,做到"周有训练、月有拉动、季有考核",切实把课目训实、时间训够、业务训     

沈阳军区总医院应急机动分队建设掠影

近年来,沈阳军区总医院坚持以军事斗争卫勤准备为龙头,把应急机动分队建设作为其履行使命任务的中心工作来抓,将医院党委参训议训制度化、常态化,由分管副院长牵头统领应急机动分队建设。在分队组建方面,注重选配最强的卫勤骨干担任各分队的领导,严格按照上级要求,分队队员全部由现役军人抽组组成。在分队组训方面,注重任务实际,制定针对性强、专业特点突出的训练计划,     

医院机动卫勤分队实战化训练浅谈

医院机动卫勤分队作为战区卫勤支援保障的精锐力量、中坚力量和突击力量,如何大力提升实战化训练质量和水平,是卫勤机关和指挥员急需解决的重大课题.自我部机动卫勤分队建立以来,始终以实战需要为牵引,充分利用在营基础训练和野外驻训等时机,对如何强化实战化训练进行探索研究.通过改进训练方法、加大训练难度、丰富训练内容,有效解决了“为什么练”、“练什么”、“怎么练”等现实问题[1].     

军队医院机动卫勤分队组织模块化探讨

应急作战具有战役发起突然、部队行动迅速、战场态势多变等特点,而军队医院机动卫勤分队模块化正是适应应急作战卫勤保障需要的有效手段之一。卫勤组织模块化是运用模块化原理与方法,将卫勤组织系统及其所承担的卫勤工作先分解成适当模块,再根据不同任务保障需求进行模块组合、训练和组合再设计,以达到卫勤保障机动、灵活的目的。     

军队医院野战血站按新大纲施训中存在的问题和解决方法

在深化国防和军队改革全面展开的新形势下,全军开展了按照《联勤保障部队军事训练大纲》(后简称新大纲)施训的要求.新大纲紧贴实战要求,增加了训练时间,提高了训练难度,规范了训练周期阶段,细化了条件和考核标准.野战血站是一支相对独立的卫勤分队,其基本任务是负责血液的接收、储存、管理和发放;指导保障区域内的救治机构合理用血;紧...     

参加野战医疗队跨区基地化卫勤训练几点体会

近年来,机动卫勤分队跨区基地化训练逐步展开,多支野战医疗队先后依托卫勤训练基地进行训练。跨区基地化卫勤训练有利于促进野战医疗队训练水平的提高,推动野战医疗队训练向实战化的目标迈进。该文结合某军队医院抽组野战医疗队参加跨区基地化训练的实践,总结了机动前组织驻训、卫勤训练基地考核训练等过程中的做法和成绩,探讨了训练中存在的不足,并提出了相应的改进建议。     

济南军区举办“应急卫勤-2010”演练暨战区卫生防疫骨干集训

为全面总结军区机动卫勤力量执行多样化军事任务和参加非战争军事行动卫勤保障实践的经验,检验机动卫勤分队建设成果,进一步提高机动卫勤分队突     

立足军事斗争准备 深入推进卫勤研究

为做好军事斗争卫勤准备，适应信息化战争对卫勤保障的新要求，提高战役机动卫勤分队批量伤员救治的效率和质量，在总后卫生部的统一领导下，后勤指挥学院卫勤教研室与相关单位联合组成课题研究组，针对平时训练高潮和战时工作重点存在的“错位”问题，     

机动卫勤分队特诊模块岗位胜任力评价指标体系构建

 目的 构建科学、系统、实用的机动卫勤分队特诊模块岗位胜任力评价指标体系,为训练和考评提供参考。方法 结合胜任力特征理论,通过文献分析法和小组访谈法初步拟定机动卫勤分队特诊模块岗位胜任力指标体系框架,采用德尔菲专家咨询法对21名专家进行2轮咨询,确定各级指标及权重分值,构建机动卫勤分队特诊模块岗位胜任力评价指标体系。结果 两轮咨询的有效回收率分别为95.2%、100%,两轮咨询的专家的权威程度为0.87、0.90,一、二级指标的重要性赋值均大于4.0,变异系数0.0382~0.1280,咨询专家积极性、权威程度及可信度高。构建的机动卫勤分队特诊模块岗位胜任力评价指标体系涵盖一级指标6项,二级指标49项。结论 本研究构建的机动卫勤分队特诊模块岗位胜任力评价指标体系具有较好的科学性、系统性和实用性。     

青藏线医院机动卫勤分队卫勤协同的探讨

立足青藏线某军队医院实际,着眼多样化军事任务卫勤保障课题,以多部门卫勤协同为方向,从卫勤协同的部门与内容、方法等方面分析探讨了机动卫勤分队卫勤协同的实践做法,提出了不同部门组织协同的注意事项,解决了医院应急机动力量执行任务时单靠自身力量难以胜任工作的现实问题,为机动卫勤分队科学化、规范化、高效化实施应急救援奠定了合作基础。     

机动卫勤分队手术组工作流程探讨

手术组是机动卫勤分队卫勤保障能力的主要组成部分。本文针对手术组流程演练中遇到的问题,设计了手术组工作流程,旨在提高机动卫勤分队在大批量伤员救治中的工作效率。     

机动卫勤分队建设的实践与体会

当今世界冲突、威胁、灾难不断,军队医院机动卫勤分队必须做好应对各种突发事件的遂行保障准备。近年来,我院自觉对照军事斗争卫勤准备标准,自我加压,主动作为,着眼使命周密部署,立足大局顽强训练,面向实战开拓创新,重点倾斜投入,完善配套设施。有步骤地强力推进机动卫勤分队建设。官兵打仗思想不断强化,战备基础设施不断配套,方案预案不断完善,应急保障能力得到不断提升。     

军队疗养科室组建模块化战伤康复分队的探讨

组建战伤康复机动卫勤分队,支援野战医院开展早期康复,有利于提高危重伤病员的存活率,减少残疾率。本文探讨了军队疗养科室抽组人员组建模块化战伤康复机动卫勤分队的可行性及其任务、装备与技术设置。     

武警医院卫勤应急保障分队训练工作的思考

适应新军事变革,履行武警部队职能,在紧急、突然、复杂情况下实施遂行卫勤保障任务是当前武警部队医院的一项重大任务,是卫勤应急保障分队建设的根本出发点。卫勤训练是应急卫勤力量形成的重要支撑点,是增强卫勤保障整体能力的重要途径,决定着整个卫勤应急力量建设的成败。为此,笔者分析了目前武警医院卫勤应急保障分队训练中存在的问题,提出了武警医院抓好卫勤应急保障分队训练工作应采取的主要措施。