山西省某三甲医院医生科研绩效评价指标体系构建与应用

本文通过问卷调查法及分层法(AHP),确立多角度评估体系的指标体系与权重系数,初步建立了一种以医生和科室为评估对象的科研绩效评价体系并应用于实际工作,取得了很好的效果。因此,合理的科研绩效评价指标体系能够反映医生及科室的科研情况,为医院进行科研能力评价提供依据。     

构建医院科研统计指标体系探讨

医院科研统计指标的构建是科研统计管理的基础。本文在分析了科研统计指标体系的重要性及存在的问题的基础上,从科研项目基本信息、项目研究进展、项目结题验收、项目成果4方面探讨了科研统计指标体系的构建。     

用系统论原理构建医院药事管理机构绩效评价指标体系初探

《医疗机构药事管理暂行规定》第六条规定：“二级以上的医院应成立药事管理委员会，其他医疗机构可成立药事管理组。药事管理委员会（组）监督、指导本机构科学管理药品和合理用药。”在我国，不同医院的药事管理机构在医院内的角色作用和促进合理用药方面的能力差异很大，许多医院的药事管理机构并没有发挥良好的作用，     

政策科学在医学科研管理中的应用

探讨政策科学在医学科学研究中的理论与实践:①论述了政策科学在医学科研管理中的科学性,重要性,提出了政策科学是医学科研管理的依托。②政策科学与科研管理的相关性,衡量一所医院科研工作成绩是否突出,关键是该院对科研管理工作制定的政策是否科学,只有科学的政策,科研制度才能得到落实。     

做好新建医院科研管理工作的探讨

安徽医科大学第二附属医院是一所新建综合性、三级甲等规模的医院。开诊以来,通过积极开拓医疗市场,加大人才培养,注重医院学科协调发展;创新管理,医院的知名度和美誉度显著提高。作为一所新建医院,科学研究对提升医院水平和提高人才培养质量具有举足轻重的作用。科研是促进医院建设和发展的重要手段,是保证学科建设与发展、培养医学人才的重要措施,也是衡量一个医院医疗水平、学术水平高低的重要标志。     

医学科研绩效评估系统研究

医学科研绩效评估是科研管理的一项重要工作。通过对医学科研管理工作的研究,建立了医学科研绩效评价体系,从而为全面、客观、科学地评价医学科研工作提供了一套度量方法。     

云南某三甲医院科研管理工作现状及信息化建设对策

本文分析了云南某三甲医院科研管理工作现状和存在的问题,并根据医院科研管理工作实际需求,提出构建研发以科研管理工作内容为主线,基于计算机信息技术和网络技术,集科研、人事、财务三位一体的科研管理流程与科研管理数据处理并重的科研管理信息系统,以满足科研管理部门进行日常科研项目、科研论文及科研成果、科研经费与科研统计查询等常规管理工作,实现医院科研信息资源共享、科研项目实时采集、定时审核、数据综合分析以及信息的批量导出导入,为今后医院科研人员提供一个能管理个人科研数据的平台,为科研人员职称晋升、岗位聘任、科研绩效考核提供准确数据,为其他业务部门提供科研数据查询和统计的途径。     

SPSS在药学科研数据处理中的应用

目的 为药学科研中的数据处理介绍一款实用易学的软件工具.方法 援引药学科研常例论述SPSS软件在药学科研中的实际应用操作.结果 在药学科研领域,应用SPSS进行数据处理,能快速、准确地得到统计结果.结论 SPSS操作简单易学,但Ridit分析需编写执行脚长进行,希望以后能直接集成Ridit分析模块.     

关于大学科研绩效评估的几点思考

随着改革的深入，在科学研究系统中引入竞争机制是科技体制改革的主要目的和手段，改革传统的科研绩效评估方法，适应研究型综合性大学科技管理的需要是高校科研管理的重要工作；改革的主要思路是综合考察大学自身的功能定位，彻底打破部门各自为政的现状，综合考察科研投入产出的各项指标来进行绩效评估；作强调科研绩效评估中要打破只重视评奖、发表论的局限性，要充分注意突出人才培养与学科建设的重要性。     

政策科学在医学科研管理中的应用

探讨政策科学在医学科学研究中的理论与实践；①论逆了政策科学在医学科研管理中的科学性，重要性，提出了政策科学是医学科研管理的依托。②政策科学与科研管理的相关性，衡量一所医院科研工作成绩是否突出，关键是该院对科研管理工作制定的政策是否科学，只有科学的政策，科研制度才能得到落实。     

构建医院职能部门绩效评价指标体系的探讨

绩效评价是医院职能部门评价系统中的核心组成部分,建立绩效评价指标体系可以更好地整合和构建医院各个职能部门,通过分析某医院在绩效评价指标体系存在的问题,结合医院的具体情况,制定有针对性的改革措施,从客户评价、内部管理、业绩考核、创新能力等4个方面进行医院职能部门绩效评价指标体系的构建,客观、公正的考核可显著提高医院的工作效率,明显增强医院的综合竞争力。     

药学信息在药学科研中的应用

目的：介绍药学科研各环节中药学信息的应用，从而提高科研工作的效率与水平。方法：结合药学科研实际工作，介绍科研过程中药学信息的应用情况。结果：无论是在药学科研的选题与方案设计过程中，还是在药学科研方案的实施与总结过程中，药学科研人员都应快速、准确、全面地获取各种相关药学信息。结论：药学信息与药学科研工作息息相关。     

国防科研试验中军事毒理学的应用研究

国防科研试验中军事毒理学的应用研究孙联众１张宝真２１．国防科工委后勤部卫生部（北京１００１０１）２．军事医学科学院毒物药物研究所国防科研试验是对战略武器、常规兵器和各种空间航天器，在特定区域（环境）内，有准备、有计划、采取一定方式进行的大规模综合性的...     

国防科研试验中军毒理学的应用

国防科研试验中军毒理学的应用张宝真孙联众１（军事医学科学院毒物药物研究所，北京１００８５０；１国防科工委后勤部卫生部，北京１００００１）国防科研试验是对战略武器，常规兵器和各种空间航天器，在特定区域（环境）内，有准备，有计划地采取一定方式进行的大规模...     

某三甲医院2006～2010年科研发展状况研究

目的了解某三甲医院的科研发展情况,为医院的科研管理提供一定的思路。方法从文献计量学的角度,分析2006-2010年间山西省某三甲医院基金课题申报、科研成果获奖、获得专利、发表科技论文情况,并进行统计学分析。结果该院5年内申报各级各类课题总数629项,以省市级课题和院校级课题为主,国家基金课题和部级课题数量较少;获奖成果77项,大部分是省级成果奖,国家及部委级获奖成果很少;获得专利总数27项,以实用新型专利为主,占专利总数的70%以上;发表科研论文2495篇,年均发表论文499篇,呈现逐年稳步增长趋势。结论该医院已具备相当程度的科研实力,但在科学研究方面仍有很大的上升空间和发展潜力。医院应加强管理力度,科学引导,促使各学科均衡发展,从而提高整个医院的科研水平。     

构建医院科研保障体系的探索与思考△

通过分析医院科研保障工作的定位和科研保障的现状,提出构建相对完善的医院科研保障体系的意义和重要性,从服务保障职能的角度探索医院科研保障的方法,探索构建了集激励机制保障、政策措施保障、制度完善保障、服务职能保障、成果转化保障、绩效管理保障于一体的医院医疗保障体系。     

2006～2010年度某三甲医院医学科技投入与科研产出的回顾性分析

通过分析2006-2010年度山西省某三甲医院的科技投入与科研产出,讨论该三甲医院近几年的科研质量,分析该院的科研现状及发展趋势,总结该院在科研发展中存在的问题,为进一步推动科研的发展提供相关依据。     

临床药师绩效评价指标体系构建方法综述

摘 要随着我国医院临床药师队伍的不断壮大,其在医疗服务中所发挥的作用也越来越重要,对其工作进行绩效评价也是当今医疗领域的热点话题之一。以现有文献为基础,对国内外临床药师绩效评价方法进行分析,发现其考核指标体系主要构建方法有德尔菲法、关联矩阵法、综合评价法、模糊综合评价法等,针对不同方法的不同特点,结合对不同医疗机构的分析本研究给出了不同背景、不同目的下比较适用的指标体系构建方法。     

临床科研资料在内科学教学之应用

为探讨将临床科研资料引入内科学教学中以改革课堂教学方法 ,采用实验组 60人、对照组 5 8人进行了比较 ,统计结果表明实验组考试成绩比对照组有明显提高 ,教学效果好。     

流程管理在医院科研管理中的应用与创新

运用流程管理的理论和方法,通过充分的调查、研究、分析,收集原有医院科研管理中存在的缺点进行流程改造、优化,制定出更加规范、科学、有创新性的科研管理流程并实施。实施后医院的科研管理水平飞速提高,科研创新成果数量较前明显增长。证明流程管理是一种先进、科学、有效提高医院科研管理质量的管理方法。