卫生防疫目标管理新论

<正> 1 目标管理回顾 目标管理自1985年在卫生防疫系统应用以来,促进了管理思想、管理习惯、管理方法的新变革,将卫生防疫事业管理推向了一个新阶段。实践证明确属一种集民主、科学、先进、有效于一体的现代管理     

卫生防疫站管理方法刍议

<正> 随着卫生防疫事业的迅速发展,对卫生防疫站的管理不断提出了更新、更高的要求。卫生防疫站管理者应用现代管理学开展管理工作,进行应用研究,探讨其规律,提高管理效能,推动卫生防疫工作走向以惯性运行为主的轨道。     

卫生防疫系统目标管理的实施

<正> 近几年来,我们在广州市卫生防疫系统推行了目标管理,促进了管理思想、管理习惯和管理方法的新变革,将卫生防疫管理推向新阶段。 1 从实际出发目标管理(MBO),是围绕确定目标和实现目标所开展的一系列管理活动,它是一种全员参加,全程管理,全面落实,全面负责的管理方法。我们在市站实施目标管理的基础上,在全市卫生防疫系统推行目标管     

卫生防疫系统电脑收费软件设计

目前，我国医疗机构财会部门已开始广泛应用电子计算机，而在卫生防疫系统则起步较晚，为此，我们于１９９７年开始构思卫生防疫系统的电脑收费软件。 一、设计目的 电子计算机用于财务管理，是企事业单位管理现代化的标志之一，而收入管理是财务管理的基本内容。卫生防疫共有收费项目近４００余种，可分为１２大类。每天的收人少时万元，多时达１０多万元，财务人员每天要花费一定的时间用在收费 三、应用结果 卫生防疫系统电脑收费软件，经过一年多的实际运用效果是明显的，主要表现为：减轻了对财务收费人员手工开发票的负担；加快了汇总…     

卫生防疫系统中电脑信息管理应用的发展特点及前景展望

目前在卫生防疫系统中 ,电脑的应用已经较为普遍 ,几乎所有的单位 (科室 )都在使用电脑 ,但是应用的深度较差 ,一般只是进行文字处理或简单的数据库应用 ,不能满足对卫生防疫信息进行全面管理的要求。随着电脑应用的深入 ,应用软件呈现出的一些发展特点及趋势 ,值得大家关注。1　发展特点1 1　从应用的动力看卫生防疫系统中的电脑应用软件 ,从其发展的推动力方面来看 ,可以大致分为三个类型 :1 1 1　经济效应 :目前有相当一部分的信息管理应用软件通过实施可以获得可观的经济收益 ,如计免信息管理、从业人员信息管理、生产厂家信息管理等…     

对卫生防疫站等级评审特点的认识

<正> 改革开放以来,卫生防疫系统像其他领域一样引入了目标管理、项目管理等一系列科学的管理方法,实践证明,这些管理方法对于卫生防疫机构建设、业务技术工作的提高起到了积极的推动作用。实施卫生防疫站等级评审,是在新形势下作为综合评价卫生防疫工作的先进管理手段。     

试论卫生防疫机构的计算机建设

试论卫生防疫机构的计算机建设吴永胜近年来，卫生系统计算机应用发展很快，全国卫生防疫系统的计算机应用工作取得了突出的成绩［１］。随着计算机知识的普及，计算机在卫生防疫工作中的应用范围越来越广。卫生防疫机构尤其是基层卫生防疫机构如何在人员少、财力有限的条...     

新时期县级卫生防疫站质量管理模式探讨

质量管理是各级卫生防疫站科学管理的重要组成部分 ,笔者联系近年来的工作实际 ,对县级防疫站质量管理模式进行了探索。一、卫生防疫质量管理的内涵本质及其作用卫生防疫质量管理是运用管理职能 (计划、组织、协调、控制 )对卫生防疫工作质量实施系统管理 ,它包括质量政策的制定 ,质量目标或水平的确定 ,卫生防疫服务系统内、外有关质量保证和质量控制的组织和措施。卫生防疫质量管理的内涵是质量保证和质量控制。质量保证通过质量保证体系去完成 ,质量保证体系是为保证和提高卫生防疫工作质量 ,运用系统论方法把质量管理各环节、各阶段的质…     

吉林市传染病疫情监测系统应用效果评价

传染病疫情监测工作是我国传染病预防控制工作中的重要组成部分，吉林市自1995年成立卫生防疫站以来即开始法定传染病疫情监测工作，主要是通过传染病卡片收集传染病个案信息，并对所需要的信息进行整理、统计和分析。1996年开始使用以报表录入为基础的传染病统计软件PHIS系统，缩短了疫情统计时间，减少了统计错误。2002年使用由县级卫生防疫机构进行卡片录入为基础的国家疾病报告系统。2004年1月1日起开始应用以基层医疗单位直接进行卡片录入的传染病疫情监测系统。本分析应用不同软件系统阶段传染病疫情管理质量的变化，并对2004年以来吉林市应用传染病疫情管理系统的应用效果进行评价。     

浙江省卫生防疫系统信息的微机化管理概况

随着计算机对信息的高速自动化管理的作用越来越被人们所认识,它的应用也就广泛地在各行各业普及开来.同样计算机在卫生防疫系统的应用和管理越来越得到重视,发展也越来越快.     

试论卫生防疫机构的计算机建设

<正> 近年来,卫生系统计算机应用发展很快,全国卫生防疫系统的计算机应用工作取得了突出的成绩。随着计算机知识的普及,计算机在卫生防疫工作中的应用范围越来越广。卫生防疫机构尤其是基层卫生防疫机构如何在人员少、财力有限的条件下搞好计算机建设,使之高效地为卫生防疫服务,是一个非常重要的问题。本文从以下四个方面加以探讨。     

试论卫生防疫管理的特征和规律

<正> 卫生防疫管理是卫生防疫事业管理工作的总称,它的基本任务是研究对卫生防疫机构如何进行管理,如何确定它的战略目标、发展方向及其相应的方针政策,以便更好地发挥卫生防疫系统的作用,达到预防、控制、消灭疾病,提高和增进各族人民身体健康的目的。     

浅谈全国地级卫生防疫站等级评审标准

<正> 卫生防疫站等级评审标准是卫生部根据国家颁布的有关卫生防疫工作的法律、法规、规章、标准、规范及有关方针、政策,在我国多年卫生防疫管理方法和经验的基础上,先后两次组织试评,于1995年出台的较系统、科学的“标准”。其目的在社会主义市场经济情况下,强化卫生防疫政策,稳定卫生防疫机构和队伍,提高卫生防疫管理和业务技术水平,促进卫生防疫防病工作的发展,全面加强卫生防病机构的法制化、规范化、标准化、科学化管理和卫生防疫机构建设。     

编者的话

<正> 进入80年代以来,现代管理理论与管理方法开始引进中国卫生防疫防治机构。在卫生防疫事业中科学管理意识普遍增强,现代管理思想和管理方法受到广泛的重视和运用,从而改变了中国卫生防疫事业传统管理的观念,提高了各级卫生防疫行政部门与专业卫生防疫防治机构的管理水平。为了交流近年来中国卫生防疫科学管理的学术成果,沟通卫生防疫管理科学信息,促进卫生防疫管理学科的发展,中华预防医学会卫生防疫管理学会于1990年10月24～28日,在上海市召开了中华预防医学会第二次卫生防疫管理学术交流会,来自全国30个省、自治区、     

宁波市卫生防疫档案管理工作经验

随着卫生防疫工作规范化、标准化、科学化的进一步加强,卫生防疫档案管理已以其日益显示的重要性,越来越多地引起了卫生防疫系统的关注和重视。 近年来,我站在认真执行《浙江省卫生防疫档案管理暂行规定》的基础上,参照《档案工作手册》、《档案工作目标管理手册》的具体内     

微机在水质报告管理中的应用

近年来，随着微机在各行各业的广泛普及，微机在卫生防疫系统亦得到广泛的应用，由原来单一作打字机打印文书的微机，亦逐步推向利用微机进行卫生防疫管理。卫生防疫工作主要是面向群众，面向社会，所以要经常对大数量、长时间的资料进行搜集、整理、交流和存储，并要及时进行查阅和分析，还要对大量的多因素的现场及实验室数据进行统计处理。由于微机具有储存大、运算速度快、资料分析准确等特点，所以运用微机进行卫生防疫管理，必将提高资料的使用效率加快信息的流动，大力推动卫生防疫事业的发展。根据实际工作需要，我们设计。开发了一…     

论卫生防疫机构的信息化建设与管理

<正>深圳市于1996年即着手建立全市卫生防疫综合信息系统,经过多年运行和完善,现已建成全面覆盖卫生防疫业务的大型系统,在实现数据共享、提高工作效率、促进规范化管理和提高决策水平方面发挥了积极作用。本文结合深圳市的特点对卫生防疫机构信息化建设与管理进行探讨。     

公共卫生确定型决策分析——介绍一种线性规划法

管理是生产力,管理是一种科学方法。现代科学技术和现代化管理是提高卫生防疫工作效益的决定性因素。因此,学习和掌握现代化科学技术的同时,必须学习和掌握现代化管理的知识和能力,使我们的卫生防疫管理工作逐步由经验管理向科学管理过渡,进一步提高我们的管理水平,加速发展我国的卫生防疫事业。为此,本刊《卫生工作管理》专栏,力求结合我国卫生防疫工作的实际,选刊一批深入浅出的有关管理(侧重于应用)方面的文章,供我国基层卫生防疫工作者参考。     

模糊综合评判法在卫生防疫管理质量评估中的应用探讨

模糊综合评判法在卫生防疫管理质量评估中的应用探讨张小文，莫燕萍（广西壮族自治区灵川县卫生防疫站５４１２００）卫生防疫管理质量是一个模糊的概念，它受多种因素的影响，诸如，工作条件，环境因素，人员素质等。长期以来卫生防疫管理者为对卫生防疫管理工作质量作出...     

四期“全国卫生防疫管理干部培训班”学员状况调查及对培训的教学评价分析

本文通过对四期全国卫生防疫管理干部培训班学员的状况调查及其对培训的教学评价分析调查,表明目前我国部分卫生防疫管理干部缺乏系统的管理知识,他们迫切要求参加管理知识培训,以掌握管理知识和方法,了解卫生防疫事业的发展趋势。为了提高培训水平,培训班主办单位在教学及教学服务工作中作了很大努力,爱到学员一致好评。学员对课程的评价充分表明课程设置基本合理。今后在教学内容上应理论联系实际,在教学方式上增加讨论、案例分析、实地参观考察。另外根据学员需要,建议对今后培训时间及学时作适当调整。