临床护士职业安全氛围感知与安全态度现状及其相关性研究

目的调查临床护士职业安全氛围感知和职业安全态度现况,分析二者之间的相关性。方法采用安全氛围感知问卷、安全防护态度问卷对103名护士进行调查。结果护士对安全氛围感知的总均分为(3.25±0.83)分,处于中等水平;安全防护态度总均分为(3.42±0.42)分,处于中等水平;职业安全氛围与安全态度呈正相关。结论护理管理者应进一步营造科室安全氛围,降低医疗风险,保障患者和医护人员工作安全。     

长沙市三级综合医院急诊科护士职业防护相关医院安全气候感知现状调查

目的调查长沙市三级综合医院急诊科护士职业防护相关医院安全气候感知现状,分析其影响因素,为降低医源性职业暴露发生提供参考依据。方法采用便利取样法选取长沙市6所三级综合医院,再用系统抽样法抽取226名急诊科护士为调查对象,采用自制急诊科护理人员一般资料问卷和医院安全气候量表进行调查。结果长沙市三级综合医院急诊科护士职业防护相关医院安全气候得分为(104.5±10.8)分,处于中等水平;不同年龄、护龄、用工性质、学历及是否参加安全防护知识培训护士医院安全气候感知得分比较,差异有统计学意义(P0.05)。结论长沙市三级综合医院急诊科护士职业防护相关医院安全气候感知处于中等水平,有待进一步提高。医院管理者应重视营造良好的医院安全气候,加强急诊科护理人员安全防护知识培训,根据不同特征的急诊科护理人员制定出有针对性的干预措施,降低医源性职业暴露发生,以增强护士的职业安全感。     

北京市三级综合医院护士对血源性职业暴露相关的医院安全氛围的感知

目的调查北京市三级综合医院病房护士对血源性职业暴露相关的医院安全氛围感知现状,分析其影响因素,为营造良好的医院安全氛围,减少血源性职业暴露的发生提供参考。方法对北京市8所三级综合医院1 012名病房护士,使用美国Dr Gershon医院安全氛围量表进行调查。结果护士对医院安全氛围感知总分为(3.91±0.53)分,处于中等水平;工作年限、职称、用工性质是影响护士对医院安全氛围感知的因素(P0.05)。结论管理者应针对护士的不同特征进行干预,以营造良好的医院安全氛围,减少血源性职业暴露的发生。     

血液净化中心护士职业危害认知及防护行为与医院安全气候的相关性研究

[目的]调查血液净化中心护士职业危害认知及防护行为与医院安全气候之间的关系,为制定有针对性的对策和政策提供参考依据。[方法]采用便利抽样方法选取青岛市6所综合医院,用系统抽样法抽取168名血液净化中心护士为调查对象,应用一般资料问卷、自制血液净化中心护士职业危害认知问卷和防护行为问卷、医院安全气候量表对调查对象进行调查,并对数据进行统计学分析。[结果]血液净化中心护士职业危害认知问卷得分为20.3分±3.4分;职业防护行为问卷得分为19.2分±2.3分,均为中等水平;医院安全气候总分为109.2分±11.6分,其中防护设备、沟通、工作环境3个维度与职业危害认知及职业防护行为都呈正相关(P0.05)。[结论]血液净化中心护士职业危害认知及防护行为处于中等水平,血液净化中心护士职业危害认知及防护行为都有待进一步提高,而要切实提高血液净化中心护士职业危害认知及防护行为,需要医院管理者营造良好的安全气候、提供充足的防护设备和护理人力资源,改善工作环境,制定出有针对性的对策和政策,以降低职业危害。     

某三级甲等医院231名护士职业安全文化认知调查分析

目的：掌握护士对职业安全文化认知的基线情况,为制定相关职业防护对策提供依据。方法参照相关文献制定护士职业安全文化认知调查问卷,采用整群抽样法抽取广州市某三级甲等医院主要科室231名护士,自制护理人员职业安全文化认知问卷进行调查。结果护士对职业安全文化认知得分为（36.4±5.9）分,处于中等水平。条目8“职业安全培训是医务人员培训计划与继续教育中的重要组成部分”和条目10“提供报告不良事件非惩罚性的环境”得分较高,均为（4.0±0.8）分。不同学历和科室间护士的职业安全文化认知程度差异有统计学意义（P<0.05）。结论护士对职业安全文化认知处于中等水平,应加强对护士职业安全文化的培训,推进医院职业安全文化建设,尤其是要重视重点部门（ICU）和较低学历护士的培训。     

精神科护士保护性约束态度、行为与伦理氛围认知的现状及相关性分析

目的了解精神科护士保护性约束态度、行为与伦理氛围认知的现状并分析其相关性。方法采取便利取样的方法,对湖南长沙2所精神病专科医院、1所三级甲等综合医院的330名精神科护士,采用精神科护士保护性约束态度、行为问卷和伦理氛围认知量表进行问卷调查,采用Pearson相关分析法分析两者之间的相关性。结果精神科护士保护性约束态度总分为(30.47±4.83)分,保护性约束行为总分为(31.67±3.17)分,精神科护士伦理氛围认知总分为(88.15±11.82)分。330名精神科护士在临床工作年限、性别、学历、职位、婚姻状况、所在病房保护性约束态度得分比较,差异有统计学意义(P<0.05),精神科护士在年龄、性别、是否接受过医学伦理教育培训保护性约束行为得分比较,差异有统计学意义(P<0.05),精神科护士在性别、有无精神心理专科护士证、是否接受过医学伦理教育培训伦理氛围认知得分比较,差异有统计学意义(P<0.05)。精神科护士保护性约束态度与伦理氛围认知呈正相关(r=0.242,P<0.001)。结论精神科护士保护性约束态度和伦理氛围认知均处于中等水平,精神科护士保护性约束行为较规范,精神科护士伦理氛围认知越高其保护性约束态度越积极,医院管理者应采取相关措施提高医院内部的伦理氛围,从而端正其身体约束态度,更加合理的使用保护性约束,提高精神科护士的护理服务质量。     

专科护士培训期间临床学习环境现状的调查研究

目的了解专科护士培训期间临床学习环境的现状,为专科护士培训期间临床学习环境的改善提供依据。方法对江苏省南京市3家三甲医院210名专科护士培训期间的临床学习环境进行问卷调查,调查工具包括:专科护士一般资料问卷、临床学习环境评价量表。结果专科护士临床学习环境总均分为(135.52±12.49)分,处于高等水平;5个维度均分分别为:监督关系(28.95±3.12)分,处于中等水平;病房教学氛围(30.76±4.36)分,处于中等水平;护理教师的角色(39.71±5.00)分,处于高等水平;病房管理者的风格(18.38±1.59)分,处于高等水平;病房护理的价值(17.71±1.69)分,处于高等水平。结论专科护士临床学习环境相对乐观,但5个维度中监督关系、病房教学氛围不容乐观。管理者可通过加强监督管理制度、改善病房教学氛围,促进专科护士培训期间临床学习环境的改善。     

不同等级医院护士职业暴露安全防护相关情况的调查

目的了解不同等级医院临床护士对职业暴露安全防护知识的认知、接受相关知识培训状况及自身免疫接种行为,为开展针对性的职业暴露预防教育和行为干预提供依据。方法采用自制职业暴露安全防护相关情况调查表对相关等级两所医院的273名护士进行问卷调查。结果（1）三级医院临床护士职业暴露安全防护知识的知晓率明显高于二级医院临床护士（P〈0．01）。（2）三级医院临床护士接受职业暴露防护知识培训明显高于二级医院l临床护士（P〈O．01）,而两所医院护士需要接受相关教育的需求无差异（P〉0．05）。（3）三级医院临床护士受到职业暴露次数明显高于二级医院临床护士（P〈0．01）。（4）三级医院临床护士自身免疫接种率明显低于二级医院临床护士（P〈0．05）。结论多层次多形式多渠道地加强临床护士职业暴露安全防护知识的教育、增强防护意识、提高免疫接种率,是减少职业暴露危害的重要措施。     

护士抗肿瘤药物职业防护现状调查

目的：了解护理人员抗肿瘤药物职业防护现状,为提高护理人员职业防护能力,减少职业性健康损害提供依据。方法自行设计抗肿瘤药物职业防护问卷调查表,采用随机抽样法,对450名临床护士进行调查。结果护理人员对抗肿瘤药物基本认知得分为（34．84±7．001）分,职业防护态度得分为（78．94±21．433）分,均处于中等水平;而职业防护行为得分为（59．53±26．126）分,护士自身健康状况得分为（42．67±13．605）分,处于较低水平。不同科室、不同岗位护士、接触抗肿瘤药物频繁程度不同的护士,对抗肿瘤药物基本认知差异均有统计学意义（P＜0．05）;不同岗位的护士,接触抗肿瘤药物频繁程度不同的护士,防护态度差异有统计学意义（P＜0．05）;不同科室、接触抗肿瘤药物频繁程度不同、是否学习过相关知识护士的职业防护行为差异有统计学意义（P＜0．05）;不同科室、接触抗肿瘤药物频繁程度不同护士的自身健康状况差异有统计学意义（P＜0．05）。相关分析显示,护士基本认知与防护态度、防护行为呈正相关（r值分别为0．367,0．283;P＜0．05）;防护态度与防护行为呈正相关（r＝0．105, P＜0．05）。结论护理人员对抗肿瘤药物认知不足,应加强抗肿瘤药物职业防护相关知识培训,加强对抗肿瘤药物职业防护措施督导与管理,提高护理人员对防护措施的依从性,同时应重视护士的健康管理,达到提高护理人员职业安全目的。     

护士艾滋病职业暴露防护相关知识培训需求与实践

目的：了解护士艾滋病及职业暴露防护相关知识认知水平、态度及培训需求状况，为培训提供依据。方法：采取自行设计的问卷，对本院220名各科室护士进行艾滋病及职业暴露防护知识、态度和技能的认知状况、培训需求、培训效果凋查。结果：①护士对艾滋病及职业暴露防护相关知识认知率较低；②培训前后护士对艾滋病及职业暴露防护相关知识认知度、防护技能的掌握有统计学差异；③97.2％护士认为非常有必要进行艾滋病及职业暴露防护相关知识培训。结论：护士对艾滋病及职业暴露防护知识、技能缺乏全面系统的掌握，应制定出科学、系统的健康教育程序及实践标准，拓展培训面，增强护士的防护意识和防护技能。     

上海市部分临床护理人员职业防护的现状分析

目的了解上海市部分临床护理人员职业防护现状,为上海市医院管理者和相关政策部门提供科学参考。方法自行设计护士职业防护现状调查问卷,对7所上海市综合性医院(其中2所为二级医院,5所为三级医院)的405名临床一线护理人员进行调查。结果医院对护士职业防护的总体水平平均为(2.07±0.91)分,护士对医院职业防护指南的依从程度平均为(2.10±0.83)分,医院对护士职业防护的重视程度平均为(2.15±0.95)分。医院提供的最常见的3种职业防护器具依次为口罩、手套和快速擦手消毒液。88.4%护士认为其所在医院已设立医护人员职业暴露后处理系统,76.3%的护士接受过医院提供的免费乙肝疫苗接种。48.4%护士所在医院的化疗药物由病区护士自行配置,且自行配置化疗药时61.2%护士没有采取职业防护措施。75.1%护士所在医院对护理人员进行过职业防护培训。最常见的护士职业危害包括锐器伤、心理危害与化学性危害。结论尽管目前上海市医疗机构对护士职业防护日益重视,但护士职业防护现状不容乐观。医院管理部门应健全职业防护保障体系,完善职业暴露后处理流程,为护理人员提供充足且品种齐全的职业防护用具,定期对护理人员进行职业防护相关知识的培训,以提高其职业防护水平。     

乌鲁木齐某医院临床护士护理成本核算知信行现状调查

目的 探讨乌鲁木齐某三级甲等综合医院临床护士对护理成本核算认知、认同及行动力,为改善科室管理和护士护理成本核算认知提出理论依据.方法 采用分层抽样方法,抽取乌鲁木齐某三级甲等综合医院28个科室的462名临床护士,采用自行设计的临床护士护理成本核算知信行问卷进行调查.结果 462名临床护士护理成本核算知信行问卷总分为(102.52+12.51)分,各维度均值由高到低分别为:护理成本核算行为(45.56±7.31)分、护理成本核算知识(29.57±4.82)分、护理成本核算态度(27.37±5.29)分,与自身中位数相比,均处于中等水平.结论 临床护士护理成本核算知信行水平处于中等水平,建议医院管理者加强护理成本核算培训,转变护士观念,督促护士学习护理经济管理知识,树立成本核算意识,提高医院经济管理水平.     

福州市社区护士艾滋病认知及防护行为分析

[目的]了解福州市社区护士对艾滋病知识认知及职业防护行为现状,分析其影响因素,为艾滋病社区防护工作提供依据.[方法]自制问卷,以分层抽样与方便抽样相结合的方法,对福州市5个城区32个社区卫生服务中心和123个社区卫生服务站的450名社区护士进行问卷调查,回收有效问卷414份.[结果]414名社区护士艾滋病知识评分为14.81分±8.03分, 处于中低水平;艾滋病职业防护行为评分为18.37分±5.10分,处于中高等水平.工作年限、既往是否接受艾滋病培训等是影响社区护士对艾滋病知识认知及职业防护行为水平的因素.[结论]社区护理管理者应健全职业防护规章制度,加强相关培训工作,优化社区护士队伍学历结构以提高社区护士对艾滋病知识认知及职业防护水平.     

山东省消化内镜室护士职业防护知信行现状调查

目的:调查山东省二、三级医院消化内镜室护士职业防护知识、态度、行为现状,并分析其影响因素。方法:应用信效度良好的职业防护知信行调查问卷,采用分层抽样法、整群抽样法相结合的方法,以2∶1比例抽取山东省17地市三级医院、二级医院共79家消化内镜室的护士作为调查对象,通过发放问卷的形式,比较高效、准确地开展山东省17地市消化内镜室护理人员职业防护知信行现状。结果:消化内镜室护士职业防护知识、态度、行为得分分别为(10.28±1.37)分、(90.14±10.21)分、(96.98±10.39)分,知识与态度、态度与行为呈正相关(P0.05)。消化内镜室护士职业防护知识的影响因素为:医院的级别、是否参加培训;态度的影响因素为:职务、医院级别、健康状况、工作强度满意度;行为的影响因素为:初始学历、健康状况、工作强度满意度;总得分的影响因素为职务、医院级别、健康状况、是否参加培训、工作强度满意度。结论:山东省消化内镜室护士职业防护知识、态度、行为有待进一步提升。针对薄弱环节,提出增强消化内镜室护士职业防护能力的可行性意见及建议,为上级医疗机构制定消化内镜室护理人员职业安全防护的管理与培训等相关政策提供理论依据。     

二级医院护士护理团队心理社会安全氛围与职业嵌入的相关性分析

目的:调查二级医院护士护理团队心理社会安全氛围与职业嵌入的现状,并分析其相关性。方法:采用护理团队心理社会安全氛围量表(NTPSCS)和职业嵌入量表(OES),对湖南省8所二级医院的428名临床护士进行问卷调查。结果:二级医院NTPSCS评分为(3.58±0.65)分,OES评分为(3.48±0.65)分;NTPSCS及各维度得分与OES及其各维度的得分呈正相关性(r=0.532~0.674,P<0.01)。结论:二级医院护士护理团队心理社会安全氛围及职业嵌入处于中等水平,两者呈正相关,护理团队心理社会安全氛围越强,护士职业嵌入水平越高,增强护理团队心理社会安全氛围,有利于促进临床护士职业嵌入水平。     

急诊科护士医院伦理氛围与工作投入的现状及其相关性分析

目的 调查急诊科护士医院伦理氛围认知与工作投入的现状及其相关性.方法 便利抽样选取湖南360名急诊科护士作为研究对象,采用一般资料问卷、医院伦理氛围认知量表以及工作投入量表进行调查.结果 急诊科护士医院伦理氛围认知总分为(71.29±12.55)分,工作投入总分为(72.83±11.95)分;急诊科护士工作投入与医院伦理氛围认知呈正相关(r=0.561,P<0.01).医院聘用方式、是否接受过医学伦理教育培训的急诊科护士对工作投入有影响(R2=0.402,F=18.872,P<0.001).结论 急诊科护士伦理氛围认知和工作投入均处于中等水平,医院伦理氛围得分越高其工作投入得分越高.护理管理者应提高非编制内急诊科护士的薪资待遇,实现同工同酬,给予社会支持;除此之外,还应关注未接受过伦理教育培训的急诊科护士,给予他们更多学习发展的机会,促进其综合能力的发展与完善,同时加大对其医学伦理教育的培训,从而提高其工作投入.     

军队医院老年病房护士职业认同感及其相关因素分析

目的了解军队医院老年病房护士的职业认同水平,并探讨其相关因素。方法采用护士职业认同评定量表对解放军总医院老年病房的190名临床护士进行问卷调查。结果老年病房护士的职业认同总均分为(3.15±0.62)分,处于中等水平。各因子得分中,以职业社会支持得分最高,为(3.48±0.63)分;职业认知评价得分最低,为(2.78±0.79)分。逐步多元回归分析显示,第一学历、家人态度及婚姻状况进入最终回归方程,是影响护士职业认同感各因子的主要因素。结论军队医院老年病房护士的职业认同感处于中等水平,加强护理专业学生的在校教育以及增进家人对护士所从事护理工作的理解等可有助于护士职业认同感的提高。     

肛肠外科护士血源性病原体职业暴露的原因及防护

对肛肠外科护士血液传播疾病防护知识和行为及血源性病原体职业接触的相关知识进行了调查,结果表明肛肠外科护士对经血液传播疾病的防护知识、防护意识及防护行为缺乏.认为医院管理者应从制度、知识培训,完善防护设施等方面提高护士的职业护护能力、减少职业暴露风险.     

某三级甲等医院护士感知医院伦理氛围与其身体约束知识、态度和行为的相关性研究

目的了解护士对医院伦理氛围感知和身体约束知识、态度和行为的现状,探讨医院伦理氛围和护士身体约束知识、态度和行为的相关性。方法采用方便抽样法于2019年4—5月选取山西省某三级甲等医院临床注册护士400名为研究对象,采用一般资料调查表,医院伦理氛围量表(HECS),身体约束知识、态度、行为问卷进行调查,并分析医院伦理氛围对护士身体约束认知的影响。共发放问卷400份,有效回收387份,有效回收率96.75%。结果387名护士HECS总得分为(89.72±32.78)分,护士身体约束知识得分为(10.86±2.37)分,身体约束态度得分为(30.48±2.94)分,身体约束行为得分为(41.82±7.24)分;不同学历、职称、培训经历的护士身体约束的知识、态度、行为得分差异均有统计学意义(P<0.05);相关性分析结果显示,护士HECS各维度得分及总得分与身体约束知识、态度、行为得分均呈正相关(P<0.05);分层回归分析结果显示,HECS中与医师的关系、与患者的关系、与管理者的关系是护士身体约束知识和态度的影响因素,HECS中与医师的关系、与管理者的关系是护士身体约束行为的影响因素(P<0.05)。结论医院伦理氛围与护士身体约束知识、态度、行为密切相关,营造良好的医院伦理氛围有助于提高护士对身体约束的认知水平,从而规范护士的身体约束行为。     

综合医院护士肺结核防护知识认知现状调查

[目的]了解三级甲等综合医院护士肺结核防护知识现状。[方法]采用肺结核防护知识问卷对衡阳市某三级甲等综合性医院153名护士进行调查,分析护士肺结核防护知识水平及其影响因素。[结果]153名护士肺结核防护知识总得分为(17.74±2.69)分,答对率为69.84%;传播途径得分最高(5.27分±1.06分),药物控制得分最低(3.46分±1.05分);高职称、高职务、高学历、护龄长和参加系统全面的肺结核防护知识培训的护士得分较高。[结论]综合医院护士肺结核防护知识处于中等水平,医院应加强对低年资、低学历护士肺结核防护知识的培训。