应用护理人员管理信息系统遴选卫勤分队护理成员的方法

军队护理人员是执行各种卫勤保障任务的重要力量,其战备能力、专业素质直接关系到紧急救护的效果。随着军队编制体制改革的实施,军队护理人员存在多种来源,战备能力参差不齐6[1],因而掌握护理人员的综合素质、战备能力,通过好中选优,遴选出军事素质高、业务技术精的卫勤分队成员,是确保卫勤应急分队能够随时拉得出、     

军队医院机动卫勤分队保障特点探讨

1军队医院机动卫勤分队的保障特点1.1任务多样军队医院机动卫勤分队作为我军战役、战略卫勤机动支援保障的重要力量,担负的保障任务十分广泛。平时除担负体系部队各类保障任务外,还要担负战备值班、区域群发性创伤急救和各类突发公共事件应急医学救援,以及配合部队参与大型军事活动的卫勤保障任务等。     

外军卫勤体制模式比较 及对我军的启示

正战伤救护是完成多样化军事任务卫勤保障的基础,也是降低战斗减员率和提高部队战斗力的关键。因此,战伤救护越来越成为军队各类各级人员的必备意识和手段。学习外军的卫勤体制及其战术战伤救护训练现状,对我军目前广泛开展护理备战练兵活动有一定的启示作用。美国卫勤系统最复杂庞大。其主要领导机构有国防卫生局、各军种卫勤领导等。美军联合医科大学向在校学员提供免费的医学护理教育,学员毕业后进入部队工作。美军现有55所部队     

国内军队医院卫生战备研究现状与思考

卫生战备是军队医院为战时及平时应付突发事件卫勤保障所做的准备工作,是各类军队医院必须常抓不懈的重要任务之一。一是完成战时及应付突发事件时卫勤保障组织的预编,二是制定卫勤保障预案,如各种作战背景及灾害救援的保障预案,三是落实战备物资的准备,四是进行战备卫勤演练[1     

从案例分析探讨应急医学救援分队的筹组

目前,我军的师级医院大多寓编有野战医疗所和国家级应急救援医疗队,分别承担军事行动和非战争军事行动卫勤保障任务.从我军2007年以来的多次应急医学救援卫勤保障任务来看,在现有的建制应急机动力量或军队医院卫勤力量中临时抽组分队,已经成为完成多样化军事任务卫勤保障力量组成的重要形式[1].本文力图从近年来执行卫勤保障任务的实践,探讨分析应急医学救援分队的筹组.     

医疗救护艇卫勤训练器材的设计

1设计必要性 1．1使命任务的要求 医疗救护艇是海上医疗救治的重要阶梯之一;医疗救护艇医疗队是一种机动卫勤力量。战时,医疗救护艇可对海上伤员进行紧急救治,并将伤病员后送到卫生运输船、医院船或岸基医院;平时,可对从事海上训练、作业、值勤的舰船以及海岛部队进行巡回医疗或紧急医疗支援,完成危重伤病员的救护和后送任务。军队的使命任务对医疗救护艇医疗队的卫勤训练工作提出了新的更高的要求。     

论飞行卫勤保障中护理人员的素质要求

中国人民解放军空军《飞行后勤保障条例》规定:飞行卫勤保障应由值班军医和护士共同组成救护组来担任。自1991年条例颁发至今,我部严格执行规定,选拔具有良好素质的护理人员参加救护组,圆满完成了各项飞行卫勤保障任务,积累了一定经验。现就飞行卫勤保障对护理人员的素质要求浅析如下:     

军队医院承担多样化卫勤保障任务的思考

军队医院作为后勤力量的重要组成部分,在抢险救灾、突发公共卫生事件、医学救援、国际维和等多样化军事行动后勤保障中发挥着不可替代的作用。只有深入分析军队医院应急力量建设特点规律,做好应对多样化军事任务卫勤保障的各种准备,提高应对多样化军事任务卫勤保障的能力素质,探索应对多样化军事行动卫勤保障的方法,才能确保一声令下"拉得出、跟得上、展得开、救得下"。本文对军队医院应对多样化军事任务卫勤保障进行了初步思考,供参考。     

武警部队护理人员战备能力影响因素分析

武警部队护理人员不仅要做好战备卫勤准备,同时也要为多种非战争军事行动提供救护。其执行任务的救护环境与平时护理工作相比,具有救护对象多、救援工作环境不稳定、机动性强的特点,救援行动受地理、气候、时空、装备物资补给条件的影响。军队护理人员的战备能力不仅仅是单纯护理技术实施和应用的能力,而且要涵盖包括临床护理能力、军事行动护理能力、军事身心素质、及在战争和非战争军事行动中对所做决议执行等的综合能力。因此,本研究对我国武警部队护理人员的战备能力进行大样本调查,并对其影响因素进行分析,为进一步调整武警部队护理人员战备     

预选卫生士官的基本素质及任职能力分析

预选卫生士官主要从事基层部队卫生工作,是基层部队预防保健、治疗护理、健康教育、战(现)场救护等一系列卫生工作的承担者,直接参与部队平战时的卫勤保障,是军队卫勤保障力量的重要组成部分,在基层部队卫生工作中发挥着重要的作用。全面了解和掌握预选卫生士官的基本素质及任职能力是做好预选卫生士官培训工作的基础。本文全面分析和总结了预选卫生士官的任职特点、基本素质和任职能力。为军队医学院校和卫生训练机构做好预选卫生士官培训提供参考。     

加强野战医疗所建设的做法与体会

野战医疗所是军队机动卫勤分队的重要组成部分,是军队医院战时执行早期治疗和部分专科治疗的重要力量[1]。在建设过程中,我院结合驻地实际和未来可能承担任务,进行了有益的探索,在总部考核中取得974分达标,并经受住了反恐维稳、抢险救灾、处置公共卫生突发事件等卫勤保障考验。     

边远地区反恐卫勤保障的难点及对策

边远地区反恐卫勤保障的难点及对策。文章说:建立一支高素质的院前应急卫勤保障队伍,是未来反恐战争中实施战场救护、降低伤残率和死亡率的重要保证,也是平时应对自然灾害等现场救护的重要力量。反恐应急卫勤保障的主要难点是:卫勤准备时间仓促、保障难度大(伤员多、伤类复杂、     

对护理人员卫勤训练的几点思考

卫勤训练是应急卫勤力量形成的重要支撑点，是增强卫勤保障整体能力的重要途径，决定着整个卫勤应急力量的成败。此次“5．12”汶川大地震，我院紧急派出100多名医务人员，其中护理人员30名，在自然条件、生活条件恶劣的情况下圆满完成了救治任务。为此，笔者对护理人员平时卫勤训练有几点思考。     

突发公共卫生事件对军队医院卫勤力量建设的启示

应对突发公共卫生事件是军队卫勤力量遂行多样化军事任务卫勤保障的需要,也是对军队卫勤力量建设的检验.该文分析了军队卫勤力量在抗击新冠肺炎疫情过程中取得的成功经验,梳理了暴露出的问题和短板;从提升卫勤力量的组织与指挥能力、培养多学科通用人才、加强贴近实战的针对性适应性训练、补齐防疫防护短板、构建强大的一体化信息管理平台和利...     

军队医院卫勤保障平战结合形式研究

加强军队医院卫勤保障平战结合形式的研究已成为军队医院卫勤保障的重要课题[1]。本研究旨在探讨军队医院卫勤保障平战结合的形式,寻求做好卫勤保障准备工作的有效途径。1指挥体制,寻求战时垂直指挥我军已实行新的联勤保障体制,军队医院由多头领导管理,变为联勤统一领导管理,这样,军队医院业务领导关系也就十分明确了。领导体制的变革,较好地解决了战时医院垂直领导、指挥问题。战时从总部(战略)、军区(战役)、集团军、联勤分部指挥所内设立卫勤指挥小组,为合成军军政首长统一筹划卫勤保障、使用卫勤力量、组织伤病员医疗后送和将卫勤保障纳入后方保障方案创造了条件。2学科设置,寻求战时最佳结合目前,我军各类医院包括驻军医院、中心医院、总医院和疗养院等,都是在固定院址内按照分科收治伤病员。随着军队编制体制的改革和精简,军队医院数量减少、规模缩小,按照平战结合卫勤保障需求,须探讨战时医院保障体制与运行机制。不少军队医院寻求大专科小综合,试行大内、外科的分科形式,目的是为卫勤保障平战结合及平时为战时野战内科、战(创)伤外科做准备。但军队医院卫勤保障平战结合仍存在不少问题,如何正确分析军队医院卫勤保障平战结合的影响因素,军队医院如何平战结合、快速...     

地方战时卫勤保障力量的概念与体制研究

地方战时卫勤保障力量是国防卫生力量的组成部分。只有平时对地方卫生力量建立相关组织,强化医疗救治技术训练,战时才能迅速转换为机动卫勤保障力量,与军队卫勤力量共同完成保障任务。为此,我们对地方战时卫勤保障力量组织建设的概念与体制进行了系统研究。现报告如下。     

新形势下军队医院聘用护士管理初探

随着部队精简整编，部队护理人员编制不断减少，怎样在保障医院原有医疗护理技术水平，顺利完成上级赋予的卫勤保障任务的同时，解决护理人员严重缺编现象，面向社会招聘合同制护士已经成为必然，随着聘用合同护士将越来越多地进入军队医院的护理岗位，在激励医疗市场中要赢得一定市场，就要有一支服务优质、技术过硬、高素质护理队伍，加强合同制护士使用与管理显得十分重要，我们的作法如下。     

浅谈文职护理人员的使用及管理

非现役文职护理人员是在现行军队体制下产生的一个特殊群体,他们不仅承受职业本身带来的压力,而且在军队医院的环境下,还要担负为公共医疗卫生和军事卫勤提供保障服务的双重任务,承受的压力更大。建立和实行文职人员制度,是我军体制编制调整改革的重要内容,是军队干部人事制度改革的一项重大举措。在落实新编制,实施文职人员制度中,部分现役干部护士岗位改由非现役文职护士担任,文职护理人员将成为护理队伍中的重要组成部分。用好及管理好文职护理人员,将有利于军队医院各项工作的顺利完成。     

突发公共事件对军队医院合同护士卫勤保障能力培训的启示

目前,各种突发公共事件日趋增多,严重危害人类生命和健康,破坏人类生存、生产和生活设施,影响社会经济发展,破坏社会稳定,危害生态环境,当今已引起世界各国政府和公众的高度重视。军队护理人员成为突发公共事件中医疗队重要的组成人员,随着军队编制体制的改革,合同护士已经成为军队医院护理队伍的重要组成部分,合同护士的应急能力关系着军队非战争军事行动卫勤保障能力。本文就此谈谈军队医院合同护士培训的一些启示,以切实提高我军护理人员的卫勤保障能力。     

非战争军事行动中的一线救护体系

21世纪非传统安全威胁正日益凸显,非战争军事行动已经成为和平时期各国军队的主体行动样式,履行非战争军事行动卫勤保障是我军卫勤的一项长期战略任务.本文对非战争军事行动的概念和卫勤保障特点,以及一线救护体系的现存问题和建设措施进行阐述.新军事变革条件下,非战争军事行动的一线救护体系应紧密围绕灾害救援、维持和平行动、突发公共卫生事件、重大事件等进行重点保障,学习借鉴发达国家的先进经验,立足“非战争”,面向“战争”,不断深化非战争军事行动的卫勤保障工作.