浅谈零售药店执业药师职责和作用

目的:探讨零售药店执业药师的职责和作用,为发挥执业药师作用、加强执业药师管理提供参考。方法:通过梳理相关法律法规与规章制度,分析对于零售药店执业药师履行职责的要求,提出发挥执业药师作用的建议。结果与结论:零售药店执业药师在执业单位负责药品质量管理、处方审核和调配、合理用药指导、药物警戒、慢性疾病管理等工作。建议相关管理部门制定配套制度,细化零售药店执业药师岗位职责要求;根据工作实际情况,制订零售药店执业药师药学服务规范和标准;开展药学服务实践能力培训,提升执业药师能力和素质,更好地发挥执业药师专业价值和作用。     

浅谈医院执业药师现状及发展趋势

<正>药品是一种特殊商品,在生产、销售和使用过程中必须确保其安全、有效、经济。随着重新修订的《执业药师资格制度暂行规定》的出台,将执业药师资格制度的实施范围扩大到了药品使用单位,肯定了执业药师在医院和零售药店的地位和作用,确立了执业药师面向患者的药学服务特征,同时也对执业药师的素质提出了更高的要求。1医疗机构的执业药师1.1内涵医院执业药师是指经过国家药品监督管理部门     

执业药师注册率低的原因分析及思考

目的:为加强执业药师注册管理,充分发挥执业药师作用提供参考.方法:探讨执业药师注册制度实施意义和注册率偏低的原因,并提出思考建议.结果:执业药师注册率偏低的原因主要有:法律层面缺乏明确规范致使注册制度未能全面实施;执业监管和处罚力度弱;执业药师配备方面的配套政策缺乏;注册管理方面的配套制度缺乏.结论:建议应通过制定执业...     

执业药师考试与药物化学教学

执业药师是指经全国统一考试合格.取得《执业药师资格证书》并经注册登记取得《执业药师注册证》,在药品生产、经营、使用单位中执业的药学技术人员。执业药师制度对我国医药事业的发展具有重要意义,它是医药事业适应社会主义市场经济、加强宏观管理、促进医药体制改革的战略性措施;是加强药师队伍建设的有效措施;是维护社会公共利益、     

关于我国执业药师资格考试的一些探讨

目的:通过对我国执业药师资格制度和社会存量及分布现状的分析,找到影响我国执业药师发展的关键性问题,并找到科学的解决办法。方法:文献查阅法、数据统计法和综合分析法。结果:目前我国的执业药师存在社会需求缺口大、整体素质低的问题,现行的执业药师资格考试条件要求不能有效的增加执业药师数量、提高执业药师素质水平。结论:尽快出台具有法律强制力的执业药师法;调整执业药师的资格考试条件,取消专科以下学历的人员参加执业药师资格考试,缩短大学本科学历以上毕业生的工作年限或者是在学期间就可参加考试,专业界定条件应该为药学、中药学及医药高等院校的相关专业。     

执业药师继续教育现状分析及对策探讨

目的：分析研究执业药师继续教育现状,为加强执业药师继续教育提供参考。方法：对31个省（区、市）药品监督管理局2021年开展执业药师继续教育工作情况进行调研,了解开展继续教育管理机构、施教机构、学分授予、培训形式等基本情况,分析目前执业药师继续教育中存在问题,提出解决对策。结果：各地继续教育管理机构不统一,尚未建立施教机构竞争和退出机制,继续教育学分授予有待进一步规范,培训形式较为单一。结论：管理部门可制定完善执业药师继续教育相关制度,理顺管理体制;建立遴选标准,引入竞争机制;加强施教管理,提升培训质量;严格监督检查,全面加强管理,为保障执业药师继续教育权益,不断提高执业药师能力奠定基础。     

完善我国执业药师制度的冷思考

我国于1994年确定执业药师制度至今已近20年,期间取得了一些成绩,但该制度总体发展缓慢,执业药师难以发挥保障药品安全的重要职责。当前我国执业药师制度存在诸多问题,包括执业药师法律地位不明确、执业药师考试制度有待完善和执业药师继续教育制度需要规范等。应该确立执业药师资格为药学人员执业的准入门槛,通过立法提升执业药师法律地位,完善执业药师考试和继续教育制度。     

药品生产企业执业药师分布现状及建议

目的:为进一步发挥药品生产企业执业药师作用提供参考.方法:通过梳理药品生产企业执业药师制度要求和药品生产企业执业药师分布现状,分析存在的问题并提出建议.结果:目前我国药品生产企业执业药师作用难以发挥,药品生产企业取得执业药师资格者注册积极性不高;部分药品生产企业责任意识淡薄,未按要求配备执业药师作为质量管理人员.结论:...     

日本、美国和英国执业药师制度对我国的启示

本文对日本、美国、英国3个国家执业药师制度的法律法规体系、准入规定、资格考试及执业药师注册和职责进行扼要分析,并与我国现阶段执业药师制度进行对比。我国执业药师法律制度少而单一,报考人员资格不合理,教育培训不科学。应加快《执业药师法》的出台,严格执业药师准入制度,将报考人员学历提高到大专以上水平,并完善教育培训制度以及调整执业药师的职责。     

国外执业药师注册制度对我国的启示

目的:研究我国执业药师注册制度，旨在完善我国执业药师注册制度，提高药师药事服务能力及执业水平。方法:通过比较中国、英国、新加坡、美国四国执业药师预注册相关政策，分析我国执业药师注册中存在的问题并提出发展思路。结果:英国、新加坡、美国三国药师预注册制度均要求药师在正式注册前，需参加预注册培训和相应的预注册考试，考试内容主要是临床药学实践。我国执业药师注册中面临执业药师准入门槛低、注册率低，缺少注册执业前实践技能考核，继续教育施教机构缺少统一认证标准等局限性。结论:借鉴国外经验并结合我国现有规定，提出建立预注册制度、明确预注册条件和要求、严格资质审核、提高药师执业准入要求以及加强预注册培训等建议；从预注册资质和专业技能两方面提高我国执业药师注册执业准入要求和执业综合素质，从而促进药师队伍的职业发展，满足公众对执业药师的需求。     

试论医院执业药师的整体知识结构

至2003年底，我国已有约十万名药师取得执业资格和注册。但仍存在着执业药师数量不足，分布不合理，整体知识结构不理想等问题。要建立一支专业理论扎实、技术精良、职业行为规范、依法执业的药师队伍。对执业药师进行继续教育势在必行。为扩大执业药师队伍，调整执业药师分布，提高执业药师整体素质，应对执业药师的知识结构提出新的要求。     

药品批发企业执业药师发挥作用的思考与建议

目的:为有效发挥执业药师在药品批发企业中的作用提供参考。方法:通过梳理相关法规对药品批发企业中执业药师配备的要求，总结药品批发企业中执业药师的地位、职责和作用，分析企业配备执业药师的现状和存在的问题，提出执业药师在药品批发企业中有效发挥作用的思考和建议。结果:现阶段，因执业药师相关法规和管理机制不够完善，部分药品批发企业责任意识淡薄，未按要求配备和使用执业药师作为质量管理人员，部分执业药师专业素质和能力水平不高，药品批发行业中执业药师难以有效发挥质量管理作用。结论:建议在相关法规中明确药品批发企业执业药师配备要求，督促药品批发企业落实质量主体责任，加强执业药师配备和使用，执业药师管理部门提高继续教育质量，促使执业药师更好地发挥作用，确保批发环节药品质量，保障公众用药安全。     

发挥高校教学资源优势,开展执业药师继续教育

为加快实现我国药师制度与国际药师制度的接轨,执业药师的继续教育工作显得尤为重要,高等药学院校应该义不容辞地承担起执业药师的继续教育工作,结合北京大学药学院开展执业药师继续教育工作的实践,分析当前我国执业药师队伍现状,对高等药学院校如何充分利用教学资源开展执业药师继续教育工作进行探索。即在充分利用现有教学资源的基础上,加快教学改革步伐,充分发挥高校教学科研优势,提升我国执业药师继续教育水平。     

关于我国执业药师继教问题的几点思考

执业药师在药品的生产、经营、使用领域发挥着监督和指导的作用.我国从1994年实行执业药师制度以来,执业药师的规模不断壮大,但与国外相比总体数量不足、人员水平参差不齐、执业能力较差等问题较为明显.为了适应新形势下的发展,国家药监局颁布《执业药师继续教育管理暂行办法》,通过继续教育来提高执业药师的综合能力,经过20余年的不断发展与完善,日趋合理,但尚有诸多方面需要改革,下面浅谈一下个人的几点意见.     

关于新疆执业药师继续教育问题的探讨

我国自1994年开始实行执业药师资格制度以来,执业药师队伍正日益壮大,截止到2008年底,共有162632人取得执业药师资格,在一定程度上缓解了药品生产、流通、使用等领域尤其是直接面对群众的零售药店的药师荒。但由于我国不同地域经济发展不均衡的影响,包括新疆在内的西部地区的执业药师数量相对偏少,     

执业药师在医院药学服务中的作用

执业药师制度是目前世界上发达国家普遍推行的职业准入制度之一,我国于1994年开始实施执业药师资格制度,执业药师的英文译为LicensedPharmacist,是指经全国统一考试合格取得《执业药师资格证书》并经注册登记,在药品生产、经营、使用单位中工作的药学技术人员,是一种资格准入。     

J县零售药房执业药师不在岗问题及对策

目的为安徽省药品监督管理局制订政策时提供参考。方法总结分析J县零售药房执业药师配备的现状和存在的问题。结果 J县单体零售药房执业药师不在岗一定程度存在,产生了执业药师"挂证"药房现象,且执业药师履职能力有待提升。结论多渠道解决执业药师挂证"问题",不断加强执业药师能力建设,提高药学服务水平,保障公众合理安全用药。     

新形势下新药师的新形象

<正> 当今中国,随着社会主义市场不断完善,改革的逐渐深入,医院已被推上了市场,市场经济规律在医院的管理与发展中发挥越来越重要的作用,医疗服务市场的一个特点就是竞争,这就对医院的硬件及软件各方面提出了更高的要求,我国从1995年实行执业药师资格制度以来,如何提高执业药师的资格考试的合格率,执业药师在当今这种医疗形势下应以什么样的服务模式出现,以及医院药剂科的管理工作该如何进一步提高,本文就这几个问题提出了点粗浅的看法。 执业药师资格考试实施5年来,获得执业药师资格的人数与实际要求差距很大,给人的感觉是考取执业药师资格难,那难的原因何在呢?     

浅谈执业药师制度实行后存在的问题及建议

1　执业药师制度实施现状及存在问题国家人事部、国家药品监督管理局已于1 999年 4月重新修订了《执业药师资格制度暂行规定》和《执业药师资格考试实施办法》 ,将过去在药品生产 ,经营单位实施执业药师资格制度扩大到药品使用单位即医疗单位、零售药店。这一新的执业药师管理模式 ,必将对医院药学及药学工作人员的整体水平跃上一新台阶。然而事实上并没有取得很理想的效果 ,实行执业药师资格制度后药学工作人员的工作现状、内容等都没有多大的变化。全社会患者实际的需要和药师的服务水平之间的差距仍然较大 ,迫切需要更深入的推广和执行执…     

创新管理方式加强零售药店执业药师事中事后监管

本文通过分析当前执业药师管理中存在的问题和困惑，结合参与全国执业药师注册信息系统升级工作的体会，探讨了加强零售药店执业药师事中事后监管的措施建议，提出了进一步运用信息化手段来推动执业药师管理信息共享，推动社会共治，更好发挥执业药师保障公众用药安全作用的思路和意见。