内科护士工作压力产生的因素及对策

随着人们对健康需求的提高,护理模式的转变,21世纪的到来给护士带来新的挑战,护士们普遍感到工作压力大,身心疲惫,尤其内科护士工作量大,工作繁杂,加之各种因数,使内科护士工作和心理压力呈不断上升趋势,本文通过对内科护士工作压力产生的因素分析,提出相应的对策,旨在减少护理纠纷,为有效管理护士压力提供新的思路.     

浅析内科护理队伍不稳定因素及管理对策

随着医学的发展,护理模式的转变,患者及医院对护士的工作要求越来越高,临床护理配置又严重不到位,护士工作压力及心理压力明显增加,导致护理人员心理及生理出现慢性疲劳综合征,加之护士普遍存在待遇低、地位低等多方面因素,从而加剧了不必要的护士流动和流失。     

浅谈内科护士工作及心理压力及其对策

内科护理工作是所有医疗机构中的重要组成部分,内科护理工作者的工作量大,内容繁重,加之各种因素.使得内科护士的工作和心理压力正在呈现不断上升趋势.本文通过内科护士的工作和心理压力进行分析和探讨,从而避免护理纠纷,提高护理质量.     

基层二级医院内科护士职业压力与缓解对策

内科工作的性质及特点决定了护士的工作压力,高强度的工作会使护士产生工作疲溃感,影响护理工作的质量[1]。了解护士心理压力的来源以及所造成的影响,探索如何缓解护理人员的职业压力,将不利影响降到最小。     

对基层医院内科护士压力因素的分析与对策

目的随着社会的发展,人类的进步,人们对健康需求的提高,以及护理模式的转变,护士们普遍感到工作压力大,身心疲惫,尤其是内科护士工作量大、工作复杂、病情重、变化快等,使内科护士的工作和心理压力不断上升.通过对内科护士工作压力产生的因素分析,提出相应的对策.旨在提供有效的减压方法,能更好地保护其身心健康,提高护理质量.     

对基层医院内科护士压力因素的分析与对策

随着社会的发展,人类的进步,人们对健康需求的提高,以及护理模式的转变,护士们普遍感到工作压力大,身心疲惫,尤其是内科护士工作量大、工作复杂、病情重、变化快等,使内科护士的工作和心理压力不断上升。通过对内科护士工作压力产生的因素分析,提出相应的对策。旨在提供有效的减压方法,能更好地保护其身心健康,提高护理质量。     

探讨心血管内科护理人员的职业压力和应对措施

目的:探讨心血管内科护理人员的压力的特点、原因,总结应对措施。方法:以我院心血管内科护理人员共44人作为研究对象,通过问卷调查的形式对护理人员行汉密尔顿抑郁与焦虑度量,调查职业压力的来源,对结果进行统计分析。结果:未有抑郁症状者占6.82%,轻度抑郁者占61.36%,重度抑郁者占13.64%;均伴有不同程度焦虑,其中中度、重度焦虑者共占84.09%,极重焦虑者4名占9.09%;职业压力的主要来源为工作量过大(93.18%)、工作分配不合理(88.64%)、休假太少(77.27%)、自主能动性差(72.73%)、续工作时间过长(65.91%)、病人病情恶化或死亡(56.82%)等。结论:该院心血管内科护理人员伴有抑郁及焦虑症较多,压力的主要来源为工作量过大、分配不合理、持续时间过长,强制性工作过于枯燥、患者病情恶化或死亡;应积极改善护理工作管理制度,增加人员配置,制定执行合理的轮班、岗位制度,给予护理人员一定的自主选择性,给予适当的心理辅导抑制。     

内科护理纠纷相关因素分析及对策

近年来,医疗纠纷的数量大幅度上升,处理难度加大。内科病患者病情复杂,表现形式多样,病情易突变。故内科病室也是目前医疗纠纷的易发科室。现将内科护理纠纷相关因素进行分析,并提出相应防范对策。现报告如下。     

护士压力因素分析及管理对策

护理工作是有压力的职业,国内外学者早已认识到压力对护理工作的影响.过度的压力不仅影响护士的身心健康,护士的出勤率,护理人员流动率,而且还影响到护士所提供的护理质量,会给护理事业带来重大的影响.面对护士的各种压力,护理管理者如何采取有效措施防范压力源,最大限度地缓解压力带来的不良影响是当前护理管理工作的重要内容.     

精神科护士职业压力相关因素调查分析

目的探讨精神科护士的职业压力状况及应对方式。方法对我院150名精神科护士（工龄5年以内的年轻护士60名和10年以上工龄的资深护师90名）和138名综合科护士进行抽样测试调查;并分别对其进行问卷调查。运用应对方式评定量表分别进行比较。结果精神科护士工作压力普遍很大,主要表现在择业后的心态、工作遭遇、心理压力有明显的差异（P〈0.01）。其中年轻护士比资深护师的压力更大。应对方式问卷量表评分精神科护士的自责、求助、幻想3个因子分均显著高于综合科护士（P〈0.05）,而解决问题、退避因子分显著低于综合科护士（P〈0.05）,合理因子分差异无统计学意义（P〉0.05）。年轻护士在解决问题、自责、求助、幻想因子分方面高于资深护事（P〈0.05）。结论精神科护士的心理压力较大,应对方式不容乐观,管理者应给予高度的支持。     

探讨心血管内科护理人员的压力和应对措施

本文介绍了心血管内控护理人员的压力产生原因现状,存在问题和当前改进的主要措施及发展趋势。     

护士职业压力来源分析及对策

目的探讨护士职业压力来源及相应的对策。方法以我院268名护士为对象进行护士职业压力来源问卷调查。结果职业压力来源主要是职业风险性压力201名（75.00%）、患者压力198名（73.88%）、超负荷的工作压力169名（63.05%）。结论充分认识到护士职业压力来源,制定合理工作安排,相应的法律、业务知识培训,加强自身抗压能力,从而降低护士职业压力。     

急诊科护士工作压力状况调查分析及对策

急诊科护士肩负着院前急救、院内抢救、重症监护、抢险救灾及留观病人观察及护理等重任,因此比普通病房护士所承受的身心压力要大〔1〕。为了解急诊科护士工作压力来源及压力感受程度,对广西百色市14所二级以上综合性医院急诊科共134名护士进行问卷调查,以了解急救护理人员工作压力状况,为护理管理者及护士本人提供依据,以最大限度地对其进行减压,更好地提高护理质量。1　调查对象与方法1 1　对象　广西百色市12所二级、2所三级甲等综合性医院急诊科共134名护士进行问卷调查。共发放问卷调查表14 5份,回收135份,回收率93 8% ,有效问卷134份,…     

探讨心血管内科护理人员的压力和应对措施

目的探讨心血管内科护理人员的压力和应对措施。方法 （1）以心血管护理工作的实际情况记录资料和问卷调查结果为调查依据,对心血管内科护理工作的心理层面的相关问题进行了实际调查,通过统计学分析查找护理人员产生心理问题的隐患所在（2）采用了问卷调查的方式,对本院心血管内科50名护理人员进行了问卷调查,并随机抽取了其他科室的50名护理人员进行了问卷调查,2组进行对比。结果心血管内科的护理工作内容更为广泛。护理内容不仅包括对用药剂量的控制、对患者基本情况的勘察,还包括对饮食原则的控制、锻炼程序的指导、心理方面的护理等。这种情况下的心内科护士会面临更多的学习内容,加上护理工作的繁多使得护理人员的工作变得十分沉重,从而加大了护理人员的压力。结论通过一系列应对措施能有效的缓解护理人员的压力。     

内科护士焦虑状况调查及相关因素分析

目的：分析引起内科护士焦虑的原因,探讨应对方法。方法采用Zung焦虑自评量表（SAS）对我院49名内科护士进行问卷调查。结果内科护士焦虑的总分均值为（47.65±8.14）分,与中国常模SAS均分（29.78±0.46）分比较,差异有显著意义（P〈0.01）。焦虑发生率为53.06%,影响焦虑的主要因素为精神压力大和工作强度大。结论内科护士焦虑状况较严重,应引起社会各界的重视,从不同方面对护理人员提供有效的支持;同时护士应适时调整心态,提高自身修养,自我调节,从而降低焦虑的发生率,提高护士的身心健康。[王春凤,赵红果,杜洁.护士焦虑状况调查与分析[J].中国实用神经疾病杂志,2008,11（4）：21-23.]。     

癌症病区护理人员工作压力分析及对策

护理是助人的职业,在助人之前,必须先能自助,否则完全失去专业的角色期待,我院在对癌症病区护理人员心理压力进行调查后,分析原因,制定对策,在实施对策的过程中不断改进,取得了良好的效果。现总结如下。     

结核内科住院病人睡眠质量调查及影响因素分析

目的:了解结核内科住院病人的睡眠质量及其影响因素。方法:采用匹兹堡睡眠质量指数(Pittsburgh Sleep Qualily Index,PSQI)量表和自编影响睡眠因素调查表对住院病人进行调查。结果:64%的结核内科住院病人有睡眠质量问题,显著高于全国常模(P<0.01),其主要的影响因素为身体不适、心理压力、环境、医源性因素和生活习惯的改变。结论:结核内科住院病人大多数存在不同程度的睡眠问题,应引起医护人员的高度重视,积极采取有效措施,减少失眠率,提高睡眠质量。     

内科护士长做好病房管理的分析与探讨

护埋管理是医院管理体系中重要的组成部分,护士长是护理工作的主体。近几年,我院针对质量管理中,如何对病人做好优质服务,提供良好的医疗及服务质量,先后邀请了清华大学的教授对中层干部进行了如何提高自身素质及管理技巧的培训,让人受益匪浅。     

结核内科住院病人睡眠质量调查及影响因素分析

目的:了解结核内科住院病人的睡眠质量及其影响因素.方法:采用匹兹堡睡眠质量指数(Pittsburgh Sleep Qualily Index,PSQI)量表和自编影响睡眠因素调查表对住院病人进行调查.结果:64%的结核内科住院病人有睡眠质量问题,显著高于全国常模(P<0.01),其主要的影响因素为身体不适、心理压力、环境、医源性因素和生活习惯的改变.结论:结核内科住院病人大多数存在不同程度的睡眠问题,应引起医护人员的高度重视,积极采取有效措施,减少失眠率,提高睡眠质量.     

浅谈当前影响内科护理质量的主要因素及解决对策

随着社会经济的发展,人们生活水平的提升,人们对于自身健康的关注程度也越来越高。内科护理能够很好地促进患者康复,但是在当前,我们要清醒地认识到,内科护理中存在很多问题,内科护理质量很难得到保障。本文主要立足于当前医院内科护理发展的现状,对影响内科护理质量的因素进行了详细的分析,提出了一些合理化的意见和建议。