医院文化对医德医风建设的促进作用

医院文化作为医院精神文明建设的重要组成部分，对医院的发展和各方面工作都有着重要的推动作用，因此很多医院在工作中都非常注重利用医院文化的这一重要特性．有效地促进其他工作的发展。我院为提高医院的服务质量．加强医院的管理工作，积极开展了用医院文化推动医院医德医风建设、发展工作，经过多年的实践，现已取得初步成果，本文就此总结分析如下：     

医德建设是医院可持续发展的关键

医院如何在市场经济中生存发展是现代医院管理的难题。把良好的医德做为现代医院管理的伦理基础；把医务劳动价值，一切以病人为中心的思想观念纳入医院管理的理念；从规范职业言行入手，做好医务人员的职业道德定位，并最终把精神力量，道德力量在医疗服务中转化为物质力量，提高医院“两个效益”，是医院持续发展的法宝。     

试论医德对医学科研的促进作用

试论医德对医学科研的促进作用周湘涛（社科部）医德作为一种职业道德，它是医务人员在行医过程中所应遵循的行为准则。其核心是：救死扶伤，防病治病，实行革命的人道主义，全心全意地为人民的身心健康服务。它对医务人员在医疗卫生工作各环节中正确履行职责，具有一定的...     

加强医德医风建设，促进医院可持续发展

随着新医改的不断深入,把社会效益放在首位,加强医德医风建设,培育核心价值观,提升服务质量,不仅有助于构建和谐医患关系,还可以提升医院品质,形成核心竞争力,促进医院的可持续发展。     

对医院医德量化考评的设想

医德建设是医院精神文明建设的重要组成部分,医院职业道德好坏,关系到医疗卫生部门的声誉,改革的成败。如何全面量化评价医疗单位的医德医风,作者根据卫生部提出的要求,结合实际,提出从组织、制度、思想教育、作风四个方面进行考评的设想。     

等级医院评审对医院感染管理的促进作用

我院原为二级乙等医院,经过近两年的创建准备,在2011年7月晋升为二级甲等综合性医院。我院以等级医院评审为契机,全面提升医院感染管理水平,按照省卫生厅二级医院评审评价标准的要求,加强各环节质量管理,使医院感染预防和控制工作得到持续改进,建立起科学化、规范化、制度化的管理机制,现报告如下。1建章立制是医院感染控制工作的重要前提     

医院评审对病案管理工作的促进作用

医院评审是为了保证医疗质量和医疗安全,促进医院可持续发展的一种有效管理手段。在医院等级评审中,我院病案室按照广东省医院评审标准与评价细则（三级综合医院）,重点在完善病案管理规章制度、加强病案管理人员业务素质培养和提高疾病手术分类的准确性等方面进行改进。并采取到上级医院进修学习、参加病案管理学习班和国际疾病分类编码技能水平考试等措施。在日常工作中注重病案安全管理,加强病案安全保存和利用,整改病案借阅和库房管理存在问题,在整理姓名索引备案等方面进行可持续质量改进,使病案管理整体提高水平,对病案室管理规范起到促进作用。     

医院评审对病案管理工作的促进作用

我国实行医院评审制度,目的是为了保证医疗质量和安全、促进医院的可持续发展。医院评审对病案管理工作有着极大的促进作用,在医院评审中,我院病案室严格按照相关评审标准和细则,重在强化病案管理意识、完善病案管理规章制度、加强病案安全管理、提高病案管理人员素质,从而对病案管理工作进行持续质量改进。本文主要探讨了医院评审对病案管理工作的促进作用,希望能够给病案管理人员的工作带来一定启发。     

研究生教育对医院学科建设的促进作用

本文分析复旦大学附属儿科医院十年来研究生教育情况,从创新人才的培养、科研后备军的建立、师资队伍的建设等方面,讨论研究生教育对学科建设所起的重要作用。     

浅谈医院医德建设

医德建设已经成为卫生管理的重点工程 ,各级卫生管理部门虽然采取了一些相应的措施 ,然而目前医德建设中仍然存在着诸多问题 ,究其原因主要是管理措施上没有完全摆脱传统的医德管理模式。本文就医德建设的理论认识及管理措施谈点看法。社会主义市场经济的发展 ,给人们带来了许多新的观念。医德建设纯属社会道德范畴 ,隶属于党务工作的观念已经成为过去 ,只有面对现实 ,正视矛盾 ,迎接挑战 ,构建新理论 ,将医德管理纳入医务界行政及法制管理的轨道 ,才能扭转“齐抓共管”实际效果不显著的局面。经济文化的发展 ,引起人们价值观、伦理观的深刻…     

充分发挥医德档案在医德医风建设中的作用

健全医德档案强调坚持医德考评归档制度，对医务人员的医德医风情况进行详实的考核登记，使医务人员有正确的思想导向、规范的从业准则、发挥工作潜力、减少医患矛盾。如何充分发挥医德档案在医德医风建设中的导向、自律、奖惩、调节作用，才是建立健全医德档案的主要目的和意义。     

加快我国生殖医学伦理委员会的建设设想

伴随辅助生殖技术(assisted reproductive technology,ART)的快速发展,生殖医学伦理委员会的伦理调控功能变得越来越重要.目前颁布的法律法规在生殖医学伦理委员会的构建与实施方面缺乏具体可行的操作程序.探索生殖医学伦理委员会的教育、审查与监督的标准化体系,借鉴国外或医院伦理委员会的经验是实现生殖医学伦理委员会快速发展的最有效手段.     

开展创新教育 推动高等医学教育可持续发展

开展创新教育是推动高等医学教育可持续发展的必然选择与战略决策 ,创新人才是高等医学教育可持续发展的重要保障。我们应正确认识、把握创新教育 ,创新人才与高等医学教育可持续发展的内在联系与规律 ,分析它们的相互关系与影响 ,研究创新教育的目的与意义 ,寓创新教育于培养人才的教学实践中 ,不断培养出自觉求学、主动求变、善于创造的人才 ,构建具有创新精神、创新能力的学术团体 ,迎接知识经济挑战 ,适应社会与医学科学发展需要     

构建医院人才培养体系

以构建人才培养体系、建设国内一流的县级医院为目标,确立人才目标体系、打造载体、建立激励体系,扩大人才规模,提升人才价值,调整人才结构,造就一支数量充足、结构合理、素质较高的人才队伍,为医院建设和发展提供坚实的组织保证和人才支撑.     

医务人员角色异化的伦理思考

医学职业这个社会角色需要医务人员以精湛医术和良好医德为患者提供医疗服务,但经济利益的诱惑、医疗设备的应用和医患关系紧张等原因造成医务人员角色发生异化,若改变此现状可从医学职业精神的终身教育入手使其角色回归。     

以“望闻问切”创新医院管理模式弘扬医疗卫生职业精神的探索简

创新医院管理是弘扬医疗卫生职业精神的重要途径。邯郸市中心医院在贯彻落实党的十八大关于加强社会主义核心价值体系建设的战略部署,进一步弘扬医疗卫生职业精神活动中,进行了以“望闻问切”创新医院管理模式,弘扬医疗卫生职业精神的探索。既继承了中医“大医精诚”和西医尊重生命的优良传统,又发扬了救死扶伤的革命人道主义精神和新时期医学创新精神。在全面加强医疗队伍建设、提升医疗服务水平、塑造医院文化品牌、实现医院科学可持续发展等方面起到了积极的促进作用,取得了显著成效。     

实施继续医学教育,促进医院可持续发展

论述继续医学教育与医院可持续发展的关系。指出,继续医学教育对医院可持续发展具有传播先进医学知识、促进学科品牌优质、快速更新知识、培育人才、提高全员教育力的作用。在二者中,处理好中心与优先、单一与融合关系是关键。抓好继续医学教育应坚持以岗位驯化、管理规范、质量意识为主的院本培训。     

弘扬医师职业精神对培育实习医学生医德素养的几点思考

医师职业精神是医学职业道德的行为规范和行为准则,是科学精神与从人文精神的统一,实习期间是实习医学生人生观、价值观、道德观培育的关键时期,也是塑造良好医学职业道德的重要时期,医院利用医学职业道德精神文化对实习医学生进行医德培养和引导教育,使课堂教育和现实教育有机结合,具有针对性,深入学生的心灵,让学生对良好医德有更高层次的理解,树立他们高尚的道德情操,培养强烈的责任感和上进心,对培养技术精湛、医德高尚的医学接班人具有重要意义。     

社会实践对医学生素质培养的推动作用

通过分析目前我国医学生素质方面的欠缺和开展社会实践活动对培养医学生素质所起的推动作用 ,指出社会实践活动是提高医学生综合素质的有效途径 ,医学院校应鼓励医学生参加社会实践活动 ,并为其创造良好的条件。