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目的调查某照明企业工人尿汞(HgU)水平分布及其特征。方法采用冷原子吸收光谱法测定某照明企业581名工人HgU水平,分析其总体和按性别、年龄、籍贯、工种、工龄分布特征及超标状况。结果工人HgU水平呈正偏态分布。以职业接触汞的生物限值20μmol/mol肌酐为标准,有205人超标(35.28%),男性超标率(38.01%)高于女性(28.57%,P<0.05);按籍贯、年龄分组,工人HgU水平超标率总体差异无统计学意义;按工种和工龄分组,工人HgU水平超标率差异有统计学意义(P<0.01)。高超标率工种有电工、线长、分丝等。工龄3个月以上者超标率较高。结论该照明企业工人HgU水平超标严重,应加强工人的HgU监测,保护工人身体健康。 相似文献
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[目的]了解某钢结构生产企业存在的职业病危害因素和职业病危害防护措施,为职业病防治工作提供依据。[方法]采用现场职业卫生学调查和工作场所职业病危害因素检测方法,进行职业卫生现况调查分析。按照《工作场所空气中有害物质监测的采样规范》,选择有代表性的作业点进行检测,其中粉尘选择9个检测点、毒物选择20个检测点、噪声选择23个检测点、紫外线选择6个检测点。[结果]该企业存在的主要职业病危害因素有粉尘、锰及其无机化合物、二甲苯等有毒物质以及噪声、紫外线等物理因素,其中粉尘合格率为100.0%,紫外强度合格率100.O%,锰及其无机化合物浓度合格率为50.0%,噪声强度合格率为73.9%。[结论]钢结构生产企业主要有粉尘、毒物和噪声等职业病危害因素,企业应采取有效的职业病危害防护措施,制定并严格执行职业健康检查和职业病危害因素监测制度。 相似文献
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目的识别、评价和分析拟建项目可能产生的职业病危害因素,探索风险评估应用方法用以弥补类比调查中未评价因素。方法选择与该建设项目类似工艺的企业进行类比调查,通过风险评估预测各危害因素风险等级,采用类比法和风险评估相结合的原则进行评价。结果本项目可能产生的主要职业病危害因素有:正己烷、正戊烷、正庚烷、环己烷、硫化氢、二氧化硫、氢氧化钠、苯、锰及其化合物、电焊粉尘及噪声、工频场强和高温。类比企业硫化氢、正己烷、正戊烷检测合格率为100%,噪声检测10个岗位合格率为70%。经风险评估分析,各危害因素均为中低风险等级,采取相应防护措施,可有效控制或降低其引起职业病发生的风险。结论通过类比调查和风险评估分析,该项目的职业病危害因素的风险是可以接受的,该项目是可行的。风险评估可弥补类比调查中未评价项的危害评估,但还需在今后的预评价工作中继续探索。 相似文献
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某铜冶炼生产企业职业病危害因素现状调查与评价 总被引:2,自引:1,他引:1
目的了解某铜冶炼生产企业存在的职业病危害因素和采取的职业病危害防护措施,为职业病防治工作提供依据。方法采用现场职业卫生学调查和工作场所职业病危害因素检测方法,进行职业卫生现况调查分析。按照《工作场所空气中有害物质监测的采样规范》,选择有代表性的作业点进行检测,其中粉尘选择9个检测点、毒物选择17个检测点、噪声选择16个检测点、工频电场选择3个检测点。结果粉尘、铜烟、铅烟、镉及其化合物、砷及其无机化合物、氧化锌、二氧化硫、硫酸雾、硫化氢、噪声、工频电场和高温为该企业主要的职业病危害因素,其中粉尘合格率为77.8%,铜烟合格率为83.33%,砷合格率为80.0%,二氧化硫合格率为50.0%,硫酸雾合格率为60.0%,铅烟、镉、氧化锌、硫化氢、噪声强度和工频电场合格率均为100%。结论该企业为职业病危害严重的生产企业,应采取有效的职业病危害防护措施,制定并严格执行职业健康检查和职业病危害因素检测制度,以防止职业病的发生。 相似文献
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目的分析2011-2018年连续8 a的广东某石油炼化企业工人的身体健康状况,为制定同类型企业有效的健康干预措施提供理论参考依据。方法收集广东某石油炼化企业2011-2018年的劳动者职业健康检查结果、工作场所职业危害因素监测结果,并对结果进行比较和相关性分析。结果 8 a间参加职业健康检查人员的年龄比较,差异有统计学意义(P<0.01)。该企业未发现疑似职业病病例,但存在职业禁忌证人员,主要分布在噪声、粉尘、高温、苯及苯系物、电离辐射;其中噪声作业岗位的总职业禁忌证发生率最高(0.80%),粉尘最低(0),差异有统计学意义(P<0.005),上述职业危害因素8 a间各自职业禁忌证发生率比较,差异均无统计学意义(P>0.002)。血压偏高和鼻炎、咽炎、牙龈炎、中耳炎、血脂偏高、血尿酸偏高、血糖偏高、肝功能异常、脂肪肝、肾结石、心肌劳累、心肌缺血、频发性室性早搏检出率均较高。其中检出率、异常率,鼻炎2014年最高(13.74%),2016年最低(4.04%);咽炎2014年最高(25.49%),2017年最低(2.14%);牙龈炎2012年最高(5.17%),2013年... 相似文献
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某食品生产企业劳动定员300人,生产产品为碳酸饮料,年产量为20万吨。为了解其生产过程中职业病危害现状及其控制效果于2008年4月对其进行了职业卫生调查和职业病危害因素检测。 相似文献
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目的了解镉作业工人的职业危害状况。方法对江苏省某镍镉电池生产企业进行职业卫生学调查,并对镉作业工人进行尿镉水平检测。结果个体采样的8个含镉作业岗位空气中镉及其化合物时间加权平均浓度(TWA)有6个岗位超过职业卫生接触限值。1 177名镉作业工人中有18例尿镉水平超标。尿镉超标工人所在岗位空气中镉及其化合物短时间接触浓度(STEL)与时间加权平均浓度(TWA)均超过国家标准限值。不同工龄镉作业工人尿镉水平比较,差异有统计学意义(P<0.05)。结论企业应降低工作场所空气中镉的浓度,减少作业工人的接触时间,将镉对人体的损害降到最低。 相似文献
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目的 调查某电子企业洁净车间作业人员职业紧张现状,并分析其影响因素。 方法 采用职业紧张量表(OSI-R),对洁净车间作业人员(研究组)297名和非洁净普通空调车间(对照组)301名,共计598名人员进行研究。 结果 研究组职业任务问卷、责任感、工作环境、躯体紧张反应、娱乐休闲、理性处事得分与对照组相比,差异有统计学意义(P<0.05);且除责任感外,研究组上述项目得分均高于对照组。研究组中不同教育程度、工龄、婚姻状况的作业人员的职业紧张问卷及各子项得分差异均无统计学意义(P>0.05)。Logistic回归分析表明有责任感和对工作环境要求高是躯体紧张反应的危险因素,自我保健是躯体紧张反应的保护因素。 结论 洁净车间特殊的工作环境是引起作业人员职业紧张的重要因素,应采取针对性措施,降低洁净车间作业人员职业紧张反应,保护工人身心健康。 相似文献
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随着社会经济发展和企业用工制度改革,近年来,各行业的流动工人数量持续增多,逐渐成为我国生产建设的一支新生力量。有调查表明,流动工人的工作中存在很多职业卫生问题亟待解决。鄂西北某大型汽车制造企业的流动工人也不断增多,为了解这部分流动工人的职业健康监护状况,探讨大型企业保障流动工人健康权益的监护模式与做法,对该企业流动工人的职业健康监护现状进行了调查。 相似文献
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Doc. Dr. Jerzy K. Piotrowski Barbara Trojanowska Ewa M. Mogilnicka 《International archives of occupational and environmental health》1975,35(3-4):245-256
Summary Determinations of mercury in urine were made in samples collected from workers that were: (a) exposed prior to sampling — urine has been sampled over 3 weeks' post-exposure period; (b) currently exposed — sampling on consecutive days of the working week; (c) currently exposed —urine sampled over 24 hrs, during working shift (morning or afternoon) and off work.Mercury excretion in group (a) followed a two-term exponential equation with rate constants of about 0.35 and 0.01 day–1. Regardless of exposure time pattern in all groups studied, a diurnal variation of urinary concentrations of mercury was observed with a maximum at night and morning hours, and minimal values in the afternoon. The great variability in Hg-concentrations could have been related to the time of day at which the sampling took place, and partly to variation of urine excretion rate, the 2 factors being interrelated. Only a moderate variability in urinary concentrations of mercury was found when the sampling was instituted at a constant time of day, and when the results were standardized for specific gravity of urine.Investigations supported in part by the Polish-American agreement 05-009-2 and 05-003-2 with NIOSH, USA. 相似文献
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目的 了解电子企业女工的职业健康现状。方法 采用整群抽样的方法,抽取某电子企业一线生产女工2560名作为调查对象进行问卷调查,并对企业作业场所主要职业性危害因素进行监测,对接触职业性危害因素的女工进行职业健康检查。结果 电子企业一线生产女工平均年龄(19.4±2.9)岁,月平均工作(26.2±3.1)d,每天平均工作(9.6±1.4)h,83.8%的女工需要经常加班;作业场所除氧化锡尘和噪声超标外,其他有害因素监测结果均在职业接触限值以下;低浓度苯作业女工以白细胞下降为主的阳性结果检出率达18.1%。劳动负荷大(经常加班、搬动重物)和不合理人机工效设计对腰酸背痛等骨骼肌肉系统症状、神经精神症状、职业应激、视疲劳及意外伤害有明显的增强效应,合理安排工间休息有助于缓解上述事件的发生,差异有统计学意义(P<0.05,P<0.01)。结论 对于劳动密集型电子企业,一方面要加强对各种职业性危害的预防控制,同时,要加强对劳动过程中劳动负荷的调节和人机工效的合理设计,减少其对劳动者健康的影响。 相似文献
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