新形势下医院思想政治工作的探讨

新形势下医院和职工的状况都发生了极大的变化，如何解决职工思想方面出现的新情况、新问题。加强和改进思想政治工作并在方法上创新，这是思想政治工作者必须认真对待的新课题。     

新形势下分析加强医院政工工作的重要性

我国医疗事业的发展极大的推进了医院工作的开展,其中政治思想工作在医院工作中占有重要的地位,对于医疗改革和发展起到了积极的促进作用,本文笔者从当前医院政工工作存在的问题着手,分析了新形势下医院政工工作的重要性,重点探讨了推进医院政工工作的思路,目的是为医院政工工作的开展提供指导和借鉴,进而推动医院事业的健康发展。     

浅谈新形势下的医院思想政治工作

随着市场经济的发展,卫生改革的进一步深化,医学模式、医院管理体制、经营机制发生了变化,医务人员的思想观念、道德观念、价值观念和生活方式发生了变化。医院的思想政治工作遇到了新情况和新问题,面临新的挑战,旧的思想政治工作格局已经不能适应新形势的要求,迫切需要建立与医疗服务机制相适应的新的思想政治工作运行机制。 1 更新三个观念以正确认识思想政治工作 1.1 思想政治工作不是“虚”的工作。 医院思想政治工作无论从形式、内容还是从效果上看,都是“实”的。在形     

浅谈新形势下医院思想政治工作的创新

在新的历史时期，医院思想政治工作面对新形势，必须充分认识做好医院职工思想政治工作的重要性。要结合医院实际情况，努力建立适应新形势下的思想政治工作新机制。从思路创新、形式创新、内容创新、载体创新、考核方法创新五个方面，积极探索医院思想政治工作。     

新形势下加强医院思想政治工作的几点思考

当前，人们对改革开放取得的成绩已有了普遍的共识，但由于社会主义市场经济政策还不够完善，法制还不够健全，各种深层次的矛盾和负面效应也逐渐显露，竞争的环境给社会带来了压力，也加重人们的的心理负担。如何把人们的社会心理引导到积极向上的方向，如何保证改革继续进行，是目前的主要问题，是社会稳定的全局问题，也是新形势下思想政治工作亟待引导和解决的重要课题。本文拟就医院在卫生改革新形势下如何加强思想政治工作，谈一点浅薄的见解。     

新形势下加强医院思想政治工作的几点思考

在医疗卫生事业进入攻坚阶段的新形势下,要正确认识目前医院思想工作面临的新问题,应从机制上、从以德治院的角度、从创新教育手段上、从建设高素质的政工队伍上更好地发挥和加强其为医院的社会效益和经济效益服务的作用.     

新形势下，加强医院思想政治工作

社会主义市场经济体制的建立与医疗服务的形成，使医院改革与发展面临着许多新情况、新问题，医务人员的思想状态行为取向也发生了重大变化。医院是知识分子高度密集的地方，人员文化层次较高，参与意识和接受能力较强，这给医院思想政治工作提出了更高的要求。在社会主义市场经济和改革开放的历史条件下，医院思想政治工作在江泽民主席“三个代表”重要思想指引下，我们既要继承和发扬优良传统，更要面对新时代，开拓新思路，寻求新载体，以崭新的面貌和姿态．争创新优势。     

新时期医院思想政治工作浅析

当前,各行各业竞争激烈,医院也不例外,同样面临着社会主义市场经济和医疗体制改革的浪潮。如何在新时期做好医院职工的思想政治工作,充分认识到医院职工思想政治工作的重要性,结合医院实际情况抓住机遇,开拓创新,使医院各项工作都能得到同步提高,是我们行政工作者应尽的职责。     

新时期加强医院思想政治工作初探

社会主义市场经济的建立,医疗卫生改革多项措施的出台和实施,将使医院的建设与发展面临着前所未有的考验。一些医务人员片面追求经济效益,索要“红包”,暗示病人到院外挂钩药店买药,在院内搞药品促销领取“回扣”,开大处方等现象屡有发生。一些病人以及家属有意到医院聚众闹事。因此.思想政治工作必须为医疗制度改革和发展提供强有力的支持和保证。     

浅谈新形势下医院思想政治工作的创新

医院是知识分子高度密集的地方，人员文化层次较高，参与意识和接受能力较强，这给医院思想政治工作提出了更高的要求。在社会主义市场经济和改革开放的历史条件下，医院思想政治工作在江泽民主席“三个代表”重要思想指引下，我们既要继承和发扬优良传统，更要面对新时代，开拓新思路，寻求新载体，以崭新的面貌和姿态，增创新优势。     

做好医院职工思想政治工作的体会

本文通过分析我院职工当前存在的思想状况,结合在思想政治工作开展中遇到的难点重点,采取在"三个代表"重要思想的指导下、与改革措施相结合、促进职工观念转变的措施,来做好医院职工思想政治工作,对推动医院两个文明建设的协调发展,能提供良好的舆论环境和有力的思想保证。强调了思想政治工作是我们党的生命线,努力做好职工的思想政治工作、促进职工思想观念的更新和转变是工会部门的一项重要任务。     

适应新时期医院工作特点深人做好思想政治工作

卫生改革的深入,给医院提供了发展和机遇.也给医院开展思想政治工作带来了新课题.在激烈竞争的市场经济条件下,如何做好员工的思想政治工作,最大限度地调动全员的社会主义积极性,提高队伍的向心力和凝聚力,以增强医院的生机及活力,使医院在激烈的医药市场竞争中立于不败之地,是医院领导者和政工干部研究的重要课题.     

新形势下医院思想政治工作的创新方法与途径分析

思想政治工作是一切工作的生命线,也是我党的传统优势,相对于医院而言,思想政治工作是搞好医院所有工作的根本保障,在医院各项工作中具有不可替代的作用。新形势下,医院在进行思想政治工作的时候,应该根据医院的实际情况,在发挥和继承优良传统的基础上,不断的对思想政治工作的方法和途径进行创新,提升思想政治工作的效果。     

适应新时期医院工作特点 深入做好思想政治工作

卫生改革的深入,给医院提供了发展和机遇。也给医院开展思想政治工作带来了新课题。在激烈竞争的市场经济条件下,如何做好员工的思想政治工作,最大限度地调动全员的社会主义积极性,提高队伍的向心力和凝聚力,以增强医院的生机及活力,使医院在激烈的医药市场竞争中立于不败之地,是医院领导者和政工干部研究的重要课题。三年来,我们根据院的三个特点:即人多、科室多,社会负面影响多。采取“三抓、四有、五结合”的做法,深入开展思想政治工作,取得了较好的效果。     

医院改革与思想政治工作创新

当前，医药卫生体制的改革正在不断深入，医院已被全面推向市场，伴随着这一过程，出现了许多新的情况和新的问题，尤其是医院思想政治工作出现了许多新情况、新问题，深层次矛盾不断出现，在观念、内容、方法等方面面临旧与新、传统与现代的撞击，要使医院思想政治工作焕发出新的活力，成为市场经济条件下医院生存与发展的灵魂与保证，唯一的选择是创新。这就需要我们医院管理者用全新的观念去诠释和解决。本文力图从创新的角度进行一些探索：     

离退休人员与医院思想政治工作

随着经济、政治体制改革的步伐加快,干部呈现年青化趋势,干部职工的新老交替增多,离退休人员不断增加。如何做好离退休人员的思想政治工作是一个新的课题,通过着力抓实离退休人员的思想政治工作,医院的思想政治工作将跃上新的台阶。     

浅谈医院思想政治工作如何服务医院中心工作

<正>随着社会主义市场经济发展的进一步深入,医院为了生存与发展而采取内部管理体制改革,必然导致医院职工的思想观念、道德观念、价值观念发生深刻变化。改革是必然的趋势,成绩也是主要的,但也看到改革的难度和艰巨,不可避免的存在一些副作用。相应的,医院职工的思想状态,主流是健康进步积极向上,但同时也存在一些消极之处。应对市场经济的精神压力,分配制度的改革势必引起的心理失衡等等矛盾突现出来。医院思想政治工作如何服务医院中心工作的这些特点,充分发挥思想政治工作本身优势,推进医院的进一步发展。笔者认为:     

新形势下加强医院思想政治工作的几点思考

在医疗卫生事业进入攻坚阶段的新形势下，要正确认识目前医院思想工作面，临的新问题，应从机制上、从以德治院的角度、从创新教育手段上、从建设高素质的政工队伍上更好地发挥和加强其为医院的社会效益和经济效益服务的作用。     

运用行为科学理论做好医院思想政治工作

医院思想政治工作的对象是人。我们要从行为科学规律入手，研究思想政治工作一般规律；要运用行为科学激励理论，重视职工的需要；同时要用行政手段来实现，从而激发广大职工的积极性。