ICU护士心理压力产生的原因及对策

ICU是一种现代化的医疗护理组织形式,是收治各种急危重患者的部门,作为一个特殊的医疗单位,在临床医疗中的作用越来越受到人们的重视,ICU对医护人员的技术要求更加严格,而护士是先进仪器的使用者,处于抢救患者的第一线,工作压力大,精神高度紧张使其成为心理压力的高发人群[1],一旦心理调节失衡,易出现工作中的疏漏导致事故的发生,因此,必须重视其心理压力的问题.     

ICU护士心理压力产生原因分析及对策

ICU是一种现代化的医疗护理组织形式,是收治各种急危重病人的部门,作为一个特殊的医疗单位,在临床医疗中的作用越来越受到人们的重视.ICU对医护人员的技术要求更加严格,而护士是先进仪器的使用者,是抢救病人的技术骨干,她们承担的护理任务多,病人病情危重多变,护理质量的优劣是抢救成败的关键之一.     

ICU护士心理压力产生原因分析及对策

ICU是一种现代化的医疗护理组织形式,是收治各种急危重病人的部门,作为一个特殊的医疗单位,在临床医疗中的作用越来越受到人们的重视。ICU对医护人员的技术要求更加严格,而护士是先进仪器的使用者,是抢救病人的技术骨干,她们承担的护理任务多,病人病情危重多变,护理质量的优劣是抢救成败的关键之一。ICU的工作性质和环境决定了ICU护士是心理压力产生的高发人群。压力过大易导致心身疾病,ICU护士的身心健康,直接影响着ICU的护理质量。因此,采取相应的应对措施,不仅可以增加护士的适应能力,而且有利于护理质量的提高。现分析ICU护士心理压力产生原因,并提出相应的对策。     

ICU护士的心理压力及对策

随着医学事业的发展,ＩＣＵ作为一个特殊的医疗环境越来越显示出它的重要性。而ＩＣＵ的护士,由于紧张繁重的护理工作,承受着很大的精神、心理压力,乃至影响护士的身心健康和护理的工作质量,这应该引起我们的高度重视。１心理压力分析１１高强度的工作、高水准的要...     

心脏外科ICU病人低温烫伤的原因分析及对策

正低温烫伤是指皮肤长时间接触高于体温的低热物体而造成的烫伤[1]。低热能的连续供热中,皮肤的感觉神经末梢逐渐适应了热源温度,一般不会引起痛觉,引起损伤往往比较严重。低温烫伤的特点是真皮浅层向真皮深层及皮下各层组织渐进性损害,往往表面看只是一个小水疱,其实可能已伤及皮下组织,甚至肌肉、神经和血管[2]。随着医疗技术水平的不断发展,我国伤口护理的发展逐步与国际接轨,低温烫伤已成为     

护士心理压力原因分析及对策

护士心理压力是工作环境要求与护士反应能力之间的不平衡知觉所致,多数人在面对心理压力时会出现身心的紧张性反应,如不及时调整身心状态,会出现对工作的厌恶疲倦感,表现为工作效率低,对服务对象漠不关心,情绪低落,无工作成就感等[1]。研究表明,症状自评量表(SCL-90)测试中病房     

ICU转出病人重返原因分析及护理对策

[目的]了解近3年来综合重症监护室（ICU）转出病人重返ICU的原因,并提出相应对策,降低ICU病人重返率。[方法]收集2007年1月-2009年12月我院综合ICU收治的679例转出病人中重新返回ICU的52例病人的临床资料,分析重返原因,找出危险因素。[结果]3年ICU病人重返率为7．66％;ICU转出病人重返原因主要与呼吸系统问题有关,突出表现为病人人工气道护理不到位、病人排痰措施不能落实、合并医院内肺部感染、家庭照顾无力等。[结论]影响ICU病人重返率的原因是多方面的,主要与呼吸道的护理与管理不能满足病人需要有关。     

ICU转出病人重返原因分析及护理对策

[目的]了解近3年来综合重症监护室(ICU)转出病人重返ICU的原因,并提出相应对策,降低ICU病人重返率.[方法]收集2007年1月-2009年12月我院综合ICU收治的679例转出病人中重新返回ICU的52例病人的临床资料,分析重返原因,找出危险因素.[结果]3年ICU病人重返率为7.66％;ICU转出病人重返原因主要与呼吸系统问题有关,突出表现为病人人工气道护理不到位、病人排痰措施不能落实、合并医院内肺部感染、家庭照顾无力等.[结论]影响ICU病人重返率的原因是多方面的,主要与呼吸道的护理与管理不能满足病人需要有关.     

ICU病人发生深静脉血栓的原因分析及护理对策

目的:探讨ICU病人发生深静脉血栓(DVT)的原因以及护理对策。方法:随机抽取本院收治的ICU病人180例,对其发病原因进行单因素分析,并以此为依据制定预防措施。结果:本院180例ICU病人发生深静脉血栓的24例,发病率为13.33%,其中年龄(>60岁)、卧床时间(>7 d)、心功能(>3级)、静脉采血次数(>20次)、机械通气时间(>72 h)等均为DVT发生的高危险因素。结论:ICU病人发生DVT可由多种危险因素所致,采取积极有效的预防措施,可有效降低ICU病人DVT发病率。     

供应室护士心理压力原因分析及对策

心理压力简称压力（stress）,是指某些刺激性事件对人在心理上所构成的负荷,这种负荷可导致一系列的心身反应。护士在工作中承受的心理压力已成为一种职业性危险,而供应室护士由于工作环境及性质的特殊性,这种心理压力更为明显。     

精神科护士心理压力原因分析及对策

随着人们对医疗护理服务质量要求的提高,护士的心理压力逐渐增大.精神科护士所承受的心理压力更为突出.现分析报告如下.     

急救护士心理压力原因分析及对策

目的：探讨提高急救护士心理健康水平的有效措施。方法：采用症状自评量表（SCL-90）及自行设计的问卷，对乳山市两所二级甲等综合医院42名急救护士的心理健康状态，心理压力及其产生原因进行调查分析。结果：急救护士SCL-90各症状因子总均分与常模总均分相比较，差异有显著性意义（p〈0．05）；心理压力的主要相关因素为急救护士的综合素质要求高，繁重的工作量和频繁的夜班，高风险的职业压力，工作环境较差，服务对象不理解等。结论：急救护士心理压力较大。与其特定的工作性质、工作环境密切相关，应引起管理者的普遍重视，采取相应的措施，提高急救护士心理健康水平。     

ICU病人皮肤问题的原因及预防措施

ICU(加强医疗科)病人病情危重，自主活动差，在抢救过程中使用特殊药物，在治疗过程中使用特殊方法，护士在护理病人的过程中要找出每个病人可能出现皮肤问题的具体原因，采取相应的措施，有效预防与皮肤有关的并发症，促进病人的早只康复。下面介绍ICU病人可能出现的皮肤问题及预防措施，     

精神科护士心理压力原因分析及对策

随着人们对医疗护理服务质量要求的提高,护士的心理压力逐渐增大。精神科护士所承受的心理压力更为突出。现分析报告如下。1原因分析1.1社会性因素由于历史的原因,人们对精神科护理工作有不同程度的偏见,由于社会地位和待遇比较低,得不到社会和同行的尊重和认可,致使部分护士对工作缺乏热情和积极性,产生自卑心理,出现焦虑、愤怒、心理不平衡等不良情绪,对工作中潜在的危险缺乏预见性,以致产生不安全感或造成不安全的后果。1.2家庭因素精神科护士扮演着多种角色,长期从事临床护理工作,频繁的夜班,多种角色之间的矛盾,使精神科护士感到身心疲…     

ICU病人肺部感染的原因及护理

ICU内肺部感染是指发生在ICU这个特殊环境内的获得性肺部感染。原无肺部感染的病人48h后发生咳嗽和脓痰或痰量明显增多伴发热、肺部有湿性口罗音等感染体征,胸部X线检查有新发生的或进展性浸润、实变等炎症性改变,痰培养发现病原体。慢性肺疾病是严重危害人类健康的常见慢性病,     

ICU气管插管病人非计划性拔管的原因分析及对策

ICU气管插管病人中非计划性拔管的发生率为10.8%.通过对ICU住院病人的回顾性调查,发现非计划性拔管的发生与缺乏有效的固定、未使用镇静剂、未采取适当的肢体约束措施以及医疗护理操作不当等因素有关.针对这些因素探索相应的护理对策,使非计划性拔管的发生率下降至1.9%.     

ICU病人中心静脉导管脱出的原因分析及防范对策

[目的]探讨预防ICU病人中心静脉导管脱出的对策。[方法]对6例ICU病人中心静脉导管脱出的原因进行了分析。[结果]中心静脉导管脱出与护士、病人、导管固定、输液管道因素相关。[结论]加强护士工作责任心,加强护患沟通,妥善固定中心静脉导管及保证适宜的输液管道的长度是防范中心静脉导管脱出的有效措施。     

夜班护士心理压力的原因分析及对策

通过探讨夜班护士产生心理压力的原因,提出相应的对策,从而减轻夜班护士的心理压力,以促进心理健康。     

ICU病人意外拔管的原因分析与防范对策

意外拔管是指插管脱落或未经医护人员同意,病人将插管拔除,包括医护人员操作不当引起[1].ICU病人由于病情危重常需在体内留置多根导管,但导管的意外拔除已经成为ICU中常见问题.据统计意外拔管后需要重新置管的病人病死率达25%[2].意外拔管不仅给病人增加了精神上的痛苦和经济负担,也存在护患纠纷的隐患.要充分了解意外拔管的原因,积极寻求有效的护理干预措施,以确保病人的生命安全.现将我院ICU 病人意外拔管的原因分析及防范对策总结如下.