探索建立医院管理长效机制

三年来，医院管理年活动实现了阶段性目标，推动了医院发展，已经成为医疗行业一个很好的品牌。2008～2010年卫生部将继续开展医院管理年活动，本阶段活动原则是：巩固成果、深化管理、持续改进、提高水平、不断创新，逐步建立和完善我国医院管理评价指标体系，探索建立医院管理评价制度和医院管理长效机制。     

餐饮消费安全长效机制探索

2007年下半年，以卫生部牵头在全国开展了声势浩大的餐饮消费安全专项整治行动，经过全国卫生监督机构的共同努力，全国餐饮业基本实现了四个100％，一个95％，为公众提供了基本安全的餐饮消费环境。但是，要巩固专项整治行动的成果，必须建立餐饮消费安全长效机制。作者通过亲历专项整治行动，结合几十年的卫生监督工作思考，总结提出从“完善一个网络，建好两支队伍，落实三项制度，坚持四项措施”等四个方面来建立餐饮消费安全的长效机制，并分别进行了阐述。     

潍坊市急救优先制度实践探索

潍坊市自2008年开始承担普及基本医疗卫生制度的试点工作,将基本医疗卫生服务划分为＂基本卫生服务包＂和＂基本医疗服务包＂,分级分层推进。将急诊急救作为基本医疗服务包Ⅰ级包的内容优先向居民提供,急救实行先救治后付费,并提高补偿比例,提高了急救服务能力和水平,患者的经济负担降低。     

湖州市无偿献血工作长效机制的探索

无偿献血长效机制是保障无偿献血持续、健康、稳定发展的有效措施。湖州市无偿献血工作中存在的问题：一是血液紧张状况还在一定程度上存在；二是人们对自愿参加无偿献血的意识还不够强；三是血液安全问题存在隐患；四是人们对服务工作质量要求不断提高。建议从五个方面构建湖州市无偿献血工作长效机制：①以法律规范为依据，建立科学管理机制；②以宣传教育为切入点，建立献血招募机制；③以保障供血为要务，建立应急队伍机制；④以提高质量为重点，建立血液安全机制；⑤以优质服务为依托，建立可持续发展机制。     

河北省探索解决看病贵的长效机制

为有效解决广大群众看病难、看病贵问题,河北省卫生厅以落实全国卫生工作会议精神为契机,在推广邯郸市实施医疗惠民工程经验的基础上,着手建立解决看病贵问题的长效机制.     

健康优先的基本内涵与实践经验

健康优先是“健康中国”战略的基本要求和核心理念,其产生与发展有着深刻的经济社会、思想文化、国际交往背景,是政府将健康作为国家或区域整体发展进程中的优先事项加以安排的一系列理念、制度、发展模式的集合,具有全局性、基础性、战略性、一惯性和规制性的显著特征。目前,各地在发展理念、发展规划、公共政策、财政投入、考核问责等五大健康优先领域开展了探索,但面临制度保障、协调联动、路径设计等问题挑战,建议聚焦治理体系、推进与实施机制、监测考核以及宣传引导,推动健康优先落实落地。     

确定需优先解决的健康问题

大多数的PATCH社区都不具备同时解决所有人群所有健康问题的人力、物力及财力。所以必须针对某些首要的卫生保健问题，集中有限的资源来全面综合地解决一个或者几个健康问题。如要确定哪些问题先解决，社区可按如下要点进行：一、利用有关数据确定健康问题依据第二阶段所收集的     

保证饮用水安全,人民健康优先

2007年7月1日,《生活饮用水卫生标准》(GB5749-2006)实施了,它使这个不平常的日子(中国共产党建党87周年)更不平常,许多媒体对此进行了报道,社会公众也投入了极大的热情。其原因在于,随着我们的经济列车速度的加快,我们环境的承载力也达到了极限,导致饮用水污染持续恶化。太湖蓝藻事件和接踵而至的巢湖、青海湖事件,和日常生活中的许多个案联系起来了,激起了人们对自己的生活环境安全尤其是饮用水安全的忧虑和反思。人们寄希望于这个国家标准能解除自己的忧虑。本主题约请了国内著名饮用水专家、学者,就此展开讨论,以飨读者。也希望广大读者能积极参与讨论。     

探索提升青南地区医疗服务长效机制

正青海省委、省政府高度重视青南地区医疗卫生服务能力建设,从建机制、补短板、强基层出发,探索提升青南地区医疗服务长效机制,从机制上突破行业限制,从帮扶方式上实现优质资源组团式下沉,推动区域协调发展。2018年12月,青海省政府印发了《青海省进一步深化省级医院对口支援青南地区医疗工作实施方案》《青海省省级公立医院对口支援青南三州地区州级医院实施方案》,创新组织管理工作机制,明确了支医工作目标、工作原则、帮扶形式、主要任务、各部门协作保障措施。     

我院建立党员教育长效机制的探索

我院结合医院工作实际,以强化教育、提高素质、增强能力、发挥作用为重点,打造学习型、创新型、实干型、服务型、清廉型"五型"党员干部队伍,切实构建共产党员先进性教育的长效机制.     

探索乡镇社区卫生服务可持续发展的长效机制

目的:探讨乡镇社区卫生服务工作可持续发展的长效机制,分析边远乡镇社区卫生服务工作实践的侧重面。方法:以开化县杨林镇社区卫生服务中心为实例,讨论乡镇社区卫生服务工作实践的要点,分析工作效益。结果:提升服务理念,乡镇社区卫生服务工作"六位一体"有机结合,实施全科医学模式,效益良好。结论:坚持政府主导,强化人才队伍建设,不断改革创新,提升乡镇社区卫生服务工作质量,促进乡镇社区卫生服务工作走上全面、协调、可持续发展的道路。     

投资健康 新常态下的优先选项

<正>在同等卫生总开支的前提下,政府卫生投入比重每高10个百分点的国家,对应的国民期望寿命平均高半年左右;如果通过健康投资提升国民期望寿命一岁,新增健康人力资本将有助于提高中国人均收入7%左右。目前,我国步入中等收入的新常态发展阶段已是不争的事实。因此,所谓中等收入陷阱的若干问题必然是我国要越来越面对的现实挑战,其中主要包括增长速度、增长结构,以及社会保障等三大方面的转型。本文是基于我国在内的亚太经贸合作组织(APEC)21个经济体的长期     

医学院校实践育人长效机制的构建与探索

培养高素质医学人才是医学院校的根本任务,医学院校实践育人长效机制的构建是完成这一任务的基本保障.几年来通过对实践育人本质内涵和弘扬实践育人新理念的理解,对构建实践育人长效机制进行了探索,取得了较好的效果.     

关于建立医院志愿服务长效机制的探索

该文根据医院开展志愿服务活动的现状,从组织机制、管理机制、运作机制、社会化参与、文化引领、创新服务形式等多方面,对建立志愿服务长效机制进行了初步探索,希望通过进一步推进和加强志愿者服务长效机制,使医院志愿者工作管理规范化、服务常态化,有效促进现代医学技术与社会人文精神的紧密结合,从而改善医疗服务、促进医患和谐。     

新时代建立医院廉政教育长效机制的探索

目的：探讨新时代背景下医院廉政教育长效机制的建立途径。方法：分析当前医院廉政教育形势,参考相关文献,结合医疗工作环境,进行系统分析和客观研究。结果：提出通过完善领导体制、学习制度、考评制度、廉洁家风等,促进医院廉政教育长效机制的建立。结论：新时代医院廉政教育长效机制的建立途径可包括：完善领导体制,健全工作机制;建立学习制度,引导廉洁自律;完善考评制度,责任落实到人;建设廉洁家风,塑造廉政文化;抓好医院廉政教育效果评价。     

四川省构建尊医重卫长效机制的探索

长期以来,伤医辱医事件时有发生,医院安全秩序管理地方立法亟待加强,卫生健康人才培养、人才评价等体制机制亟需完善.为深入贯彻落实习近平总书记关于"务必高度重视对医务人员保护、关心、爱护"的重要指示精神,四川省结合自身实际,对构建尊医重卫长效机制进行了探索.四川省人民政府办公厅于2020年年底印发《关于构建尊医重卫长效机制...     

儿童医院构建创先争优长效机制的探索与实践

苏州大学附属儿童医院党委开展创先争优活动3年多来,通过不断完善制度建设,建立创先争优长效工作机制;通过不断加强载体建设,确保创先争优长效机制的实施;通过综合采取多种方法,深入推进创先争优活动的开展.这些综合措施不仅提升了医院的管理水平和服务水平,更促进了医院的可持续发展.     

公立医院作风建设长效机制的探索与实践

作风建设事关党和政府的形象,事关事业兴衰成败,是党的建设的一项战略任务。文章从公立医院作风建设工作实际出发,结合责任落实、制度建设,尤其是重点领域通过项目化管理的实践与成效,体现南通市肿瘤医院探索构建医院作风建设的长效机制,明确目标路径,探索出一套符合公立医院发展实际的监督工作机制,为医院在当前形势下进一步的高质量发展提供坚强的政治保障。     

构建医院监管长效机制的思考与探索

从分析医院监管中存在的问题入手，介绍了湖北省宏观、中观、微观结合与监、管、建并举的思路和实施医疗信息公示、医院管理评审、临床重点学科建设3项制度的做法，指出要着眼医院监管文化建设，构建医院监管长效机制。