脑外科护理安全隐患分析

分析我院脑外科护理工作中常见的安全隐患,并提出相应的防范措施,使护理工作者和管理者在临床工作中有正确的指导方向,消除各种安全隐患,避免医患关系纠纷,营造一个和谐的就医环境,确保护理工作安全、有效。     

脑外科护理安全隐患分析及防范对策分析

衡量护理质量的重要标志及护理工作顺利开展的根本保证就是护理安全。由于脑外科患者病情的复杂性及严重性,因而在医院和患者等诸多方面均极有可能会出现安全隐患,护理人员应当积极的采取行之有效的措施,促进管理水平及护理质量的提高,以便于将安全隐患减少。本文针对我国医院护理的现状,详细的分析了脑外科护理的安全隐患,并且对防范脑外科护理安全隐患的有效对策作了深入的探析,希望能够对脑外科患者身体健康的恢复产生积极的影响。     

人性化管理模式在脑外科护理管理中的应用

目的探讨人性化管理模式在脑外科护理管理中的应用。方法 选择我院2009年3月-2010年3月期间的脑外科护士43名,同时选取脑外科同期住院治疗的患者100例。医护管理人员将人性化管理模式充分运用到脑外科的护理管理工作中加以实施,并对干预措施实施前后的护士满意度和患者满意度进行比较分析。结果与干预措施实施前相比,干预措施实施后护士对工作环境和同事关系和谐及知识技能增加的满意度均明显提高,而护理纠纷则明显降低,差异均有统计学意义（P〈0.05）;干预措施实施后患者对护理态度和护理技能以及护理环境的满意度均明显提高,差异均有统计学意义（P〈0.05）。结论人性化管理模式在脑外科护理管理中的合理应用对于提高护士满意度和患者满意度具有十分重要的意义,值得进一步的推广和应用。     

人性化护理模式在脑外科护理中的临床效果观察

目的探究人性化护理模式在脑外科护理中的临床应用,研究其临床应用效果,为脑外科护理提供丰富的临床资料。方法将2010年1月—2013年2月到该院进行脑外科住院治疗的86例患者作为研究对象,遵循随机抽样和自愿的原则,将患者分为对照组和实验组,其中对照组采用普通护理模式,实验组采用人性化护理模式,比较两组对护理工作的满意程度。结果通过临床观察发现,实验组患者的恢复较快,并发症轻,同时对护理工作的满意程度提高,护理效果优于对照组。结论人性化护理模式在脑外科护理的应用能够对患者康复起到积极作用,减少医疗纠纷,应当在临床应用的进一步推广。     

脑外科常见引流管的护理

目的：分析脑外科引流管护理体会。方法回顾性分析我院脑外科415例患者的临床资料,对其进行脑室引流管、蛛网膜下引流管、创腔引流管、硬膜下及硬膜外引流管进行有针对性护理。结果415例患者中,395例患者顺利拔管,余者经处理后均拔管痊愈。结论针对脑外科常见引流管的护理,要注意观察引流液的量、色,合理控制引流管拔除时间,并在整个过程严格执行无菌操作。     

脑外科护理中护患沟通应用对策

目的探讨在脑外科护理中的护患纠纷,总结有效的护患沟通方法。方法深入调查,在脑外科推行"互患沟通制"。结果实施护患沟通后整体护理效果的满意度调查结果显著提高,实施护患沟通前后护患纠纷的发生率、焦虑与抑郁情况显著减弱。结论良好的护患沟通有利于构建和谐的护患关系,提高护理质量,降低护患纠纷的发生,值得在脑外科护理中应用。     

认知护理在脑外科应激反应中的作用

目的：探究认知护理在脑外科应激反应中的临床应用效果和作用。方法选取某医院2012年1月-2014年1月接收的56例脑外科手术患者,随机分为研究组和对照组28例,研究组采用常规配合认知护理,对照组仅采用常规护理,对比两组患者应激反应结果。结果研究组患者焦虑、抑郁情绪程度低,心率、血压等情况明显优于对照组,差异具有统计学意义（P＜0.05）。结论认知护理可以在一定程度上削弱脑外科应激反应效果,使患者保持良好心态、树立信心。     

规范化教学在脑外科护理带教中的应用研究

目的分析规范化教学在脑外科护理带教中的应用效果,探究脑外科护理带教中的新方法。方法抽取2017年5月—2018年5月该院的70名实习生作为研究对象,根据随机数表法进行分组,分为对照组和观察组,各35人。对照组学生采取常规的课堂教学方法,观察组学生采用规范化教学方法,观察两组学生的护理技能操作成绩、三基成绩以及教学满意度。结果两组学生的教学满意度显著不同,观察组教学满意度为94.29%(33/35),对照组的教学满意度为65.71%(23/35),差异有统计学意义(P<0.05);观察组学生的护理技能操作成绩、三基成绩均显著优于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论规范化教学在脑外科护理带教中的应用效果显著。     

约束护理告知书在脑外科约束护理中的应用探讨

目的:探讨约束护理告知书在脑外科约束护理中的应用价值.方法:随机抽取我院2016年3月至2017年3月收治的脑外科患者110例进行此次研究,根入院时间将患者分为对照组(未使用约束护理告知书)和研究组(应用约束护理告知书),两组各55例,研究组采用约束护理告知书实施护理,对照组采用常规脑外科护理,对比两组患者的住院时间与护理满意度.结果:研究组患者住院治疗总时间明显短于对照组(P<0.05),患者及其家属满意度明显高于对照组(P<0.05).     

护患沟通在脑外科护理中的应用

目的：研究脑外科护理中应用护患沟通的临床效果。方法：我院选择2011年4月-2014年4月间诊治的160例脑外科患者,将其均分为两组,对照组的80例患者实施常规的护理措施,观察组的80例患者在实施常规护理的同时加强护患之间的沟通,比较两组患者对护理工作的满意度、不良情绪的发生率以及护患纠纷出现的几率。结果：通过对两组患者进行比较,观察组对护理工作的满意度为95．0％,患者出现不良情况的几率为5．0％,护患纠纷发生率为2．5％;对照组分别为72．5％,22．5％,17．5％;两组患者各个数值比较差异显著,有统计学意义（P〈0．05）。结论：在脑外科护理中实施护患沟通的临床效果较好,能够有效提升患者的满意度,降低患者出现不良情绪的几率,避免护患纠纷的出现,值得在临床上推广使用。     

人性化护理管理模式在脑外科术后并发症管理中的应用效果分析

目的探讨人性化护理管理模式在脑外科术后并发症管理中的应用效果。方法以脑外科的26名护理人员为研究对象,2015年6月—2016年6月对所有护理人员采取人性化护理管理模式,随机选取2014年5月—2015年5月未实施人性化护理管理模式的64例患者为对照组,2015年6月—2016年6月实施人性化护理管理模式的64例患者为实验组,比较两组患者脑外科术后患者并发症的发生情况及护理满意度,数据进行统计学处理,P<0.05为差异有统计学意义。结果实验组并发症发生率(4.7%)低于对照组(18.8%),比较差异有统计学意义(χ~2=6.12,P<0.05);实验组护理满意度评分高于对照组,比较差异有统计学意义(χ~2=11.98,P<0.05)。结论将人性化护理管理模式应用于脑外科术后并发症管理中,可以降低术后并发症的发生率,提高护理满意度。     

人性化管理模式在脑外科护理管理中的应用效果观察

目的:观察和探究人性化管理模式在脑外科护理管理中的应有效果.方法:随机抽取我院2016年1月到2017年1月在脑外科护理工作人员48名的100例脑外科住院患者.对护理人员实施人性化管理模式,对比实施前后的护理人员的满意度和患者满意度.结果:干预护理后护理人员在工作环境、人际关系、知识技能等方面满意度提高,护理纠纷降低,差异均有统计学意义(p<0.05);干预护理后患者对护士护理态度、护理技能、护理环境的满意度均有显著提高,差异均有统计学意义(p<0.05);结论:人性化管理模式能够有效促进护理人员提高服务质量和环境质量,推动医患关系和谐,更好的护理患者,降低医疗纠纷发生率[1].     

微创穿刺术在脑外科的护理体会

总结脑外科微创穿刺术术后护理工作中的体会,通过对20例脑外科患者后的护理工作经验,进行分析。结果,20例患者通过护理指导与观察,术后18例患者神经系统障碍有不同程度改善。7例下肢功能明显改善,其中1例能下地行走;2例智能改善;1例小便能自控;2例癫痛消失;1例持续8个月睁眼昏迷,于术后13d神志转清,能遵命简单动作。术后并发分流管梗塞2例,死于肺部感染1例,1例死于心衰。结论：做好术前心理护理,加强术后体位护理、并发症的观察与护理以及正确指导早期的功能锻炼是促进恢复的关键。     

护理安全隐患及其防范对策

加强护理安全管理是护理管理工作的重要内容,是反映护理工作质量高低的重要标志之一。本文对当前基层医院护理安全存在的隐患进行分析,并提出解决办法。对护理人员要有针对性地进行经常性的法律知识教育、安全教育和职业道德教育,加强岗位培训,健全和完善各项护理安全质量监控管理,规范工作流程,加强护患沟通交流等,做到防微杜渐,确保护理安全。     

浅谈人性化管理模式在脑外科护理中的应用

在脑外科护理中采用人性化管理模式能够使患者的身心都得到良好的照顾,可有效提高患者的满意度,对脑外科护理管理起着积极地影响.本文通过阐述人性化护理管理的概念及内容,探讨了提高脑外科护理中人性化管理的有效对策,以期为护理人员在工作过程中提供参考.     

脑外科开展优质护理服务的实践效果

目的深入贯彻落实医药卫生体制改革总体部署和2010年全国卫生工作会议精神,认真实践科学发展观,坚持＂以病人为中心＂,加强临床护理工作,为人民群众提供优质的护理服务。方法结合科室实际,开展优质护理服务示范工程。结果夯实基础护理,丰富服务内涵,提高护理质量,推进护理工作贴近患者、贴近临床、贴近社会。结论为患者提供安全、有效、方便、满意的护理服务,增进医患和谐。     

脑外科开展优质护理服务的实践效果

目的深入贯彻落实医药卫生体制改革总体部署和2010年全国卫生工作会议精神,认真实践科学发展观,坚持"以病人为中心",加强临床护理工作,为人民群众提供优质的护理服务。方法结合科室实际,开展优质护理服务示范工程。结果夯实基础护理,丰富服务内涵,提高护理质量,推进护理工作贴近患者、贴近临床、贴近社会。结论为患者提供安全、有效、方便、满意的护理服务,增进医患和谐。     

脑外科常见护理风险因素及应对措施

目的：为了深入研究在护理脑外科病患时常见的风险因素,以便制定相应的护理对策。方法选取2011年8月到2012年8月在我院脑外科接受治疗的病患120人,使用我院自制的问卷调查表对这些病患常见的护理风险因素进行调查,并对其相应的护理对策和结果展开回顾分析。结果脑外科住院病患常见的护理风险因素有很多,临床表现症状主要为肌肉萎缩、神经受损、颅脑感染、呼吸刺激等,按照不同的发病比例分布在整个住院过程中。结论脑外科病症通常牵涉人体颅脑、脊椎等部位,和人体的控制系统有直接关联,与其他疾病相比较具有自身的独特之处,所以在脑外科病房中往往会产生护理风险因素,制定相应的护理策略能在很大程度上减少护理风险因素的发生率,缩短预后时间,进而使病患的生活质量得到提升。     

防范护理风险,提高脑外科护理服务质量

目的探讨脑外科护理风险的防范措施。方法对26例护理事故及护理纠纷原因进行分析,有针对性地寻找防范的方法。结果从根源上解决了护理风险频发的问题。结论从管理制度、护理人员综合素质、风险防范意识、护理人员压力、护患关系、仪器设备使用管理等6方面,采取严密的防范措施,可以提高护理水平,有效降低护理风险的发生率。