护理职业性应激及其预防与控制

护理人员是一个特殊的职业群体,所从事的工作是极具紧张倾向的职业之一,该文试从长期超负荷工作、特殊工作环境压力、物理化学因素、感染致病性微生物、人际关系紧张、职业前途暗淡、不良的人体工效学、社会因素、个体因素等九个方面进行护理职业性应激应激源进行分析与探讨,指出应激源是护理职业性应激效应的原因.探索护理职业性应激预防控制措施,保护护士身心健康,需要医院经营者、护士、社会三者互动,缺一不可.     

火灾调查人员工作相关疾病研究进展

火灾调查人员的作业环境复杂,存在大量物理、化学、生物等职业性有害因素,加上长期高强度工作造成的职业紧张等,给火灾调查人员的职业安全与健康带来了极大的威胁.目前,我国有关火灾调查人员职业安全与健康的研究正处于起步阶段.结合火灾调查人员经常暴露的职业性有害因素,指出该群体存在罹患呼吸系统疾病、皮肤病和癌症等工作相关疾病的风...     

亏损企业工人心理健康状况调查

国内已有一些使用SCL-90症状自评量表评价多种职业人群心理健康状况的研究报道,研究显示,职业性心理紧张对从业工人的工作能力及身心健康有明显影响,受下岗因素影响的国有亏损企业职工的职业性心理紧张状况和心理健康水平值得重视.我们使用SCL-90症状自评量表对某国有亏损企业的职工进行了调查,以了解下岗等职业性心理紧张因素对职工心理健康状况的影响.     

职业性社会心理因素、应激与心血管疾病的流行病学研究（待续）

工作岗位上由于紧张劳累和心理压力,影响血压或造成心血管疾病高发早已引起人们注意。Ｓｃｈｎａｌｌ 最近研究结果表明工作紧张是原发性高血压的一个职业性危险因素。国内研究也证实．列车乘务人员职业紧张与高血压冠心病有关。先简述有关名词和概念：紧张（Ｓｔｒｅｓｓ）是客观需求与主观反应能力之间可感受的一种不平衡,这时由于不能满足需求,就可能引起许多功能性紊乱。职业紧张是指在职业环境客观要求与个人适应能力之间的失衡所带来的生理和心理的压力。紧张可视为一个动态过程,包括紧张因素、紧张反应、缓解因素整个系统的各种…     

医护人员职业性伤害原因分析及防范管理对策

目的 了解医护人员职业性暴露和职业性伤害现状,分析原因,提出有效的防范管理对策.方法 整群抽取武汉市某三甲医院医护人员共792人进行问卷调查.结果 各种职业性伤害的发生率以锐器伤(49.61％)最高:各种职业性暴露的发生率以长期接触消毒灭菌剂(70.31％)最高:针刺伤发生人次占锐器伤的70.82％:针刺伤发生的原因以吸药、配药、加药和回套针帽最常见.多因素Logistic回归显示,职业性伤害与工龄、性格特征、工作紧张、经常性不规范操作、防护意识等有关.结论 医院管理层应提高对职业性伤害的重视程度,建立职业性伤害管理制度,加强职业安全教育,规范操作行为,提高防护意识和防护能力,完善防护设施,减少医护人员职业性伤害的发生.     

职业紧张与高血压发病关系的1:2配比病例对照研究

目的研究职业紧张与高血压发病关系以及主要职业紧张因素.方法应用职业紧张因素测试表(OSI)对96例铁路乘务人员高血压病人进行12配比病例对照研究,并进行多因素条件Logistic回归分析.结果在控制和考虑非职业紧张因素条件下,职业紧张和高血压发病关系密切(OR=2.531,P＜0.01),且随职业紧张程度的增加,患高血压的危险性明显增高;以铁路乘务人员为对照,职业紧张与高血压发病关联程度(OR=1.837,P＜0.01)明显小于以同属服务行业人群为对照时的关联程度(OR=3.970,P＜0.01);引起铁路乘务人员高血压发病的主要职业紧张因素是职务特征(OR=2.608,P＜0.01).结论职业紧张是铁路乘务人员高血压发病的重要危险因素之一;引起职业紧张从而增加高血压发病危险性的主要职业紧张因素是职务特征,接触职业紧张因素不同较之个体心理反应差异对铁路乘务人员职业紧张的形成的影响可能更值得关注.     

电脑操作者的保健

一、一个由电脑普及引出的社会问题 随着信息时代的来临,电子计算机正在作为一种文化而并非仅仅一种技能向全球普及。从某种意义上说,电脑操作者就是未来信息社会的主力军。随着电脑操作大军的迅速扩大,电脑操作者的保健问题作为职业健康的问题——由现代文明社会对人们提出的新课题,已经摆在我们的面前。 二、电脑操作中的职业有害因素 电脑操作中的职业危害主要来自两个方面:操作过程中的职业性紧张和操作环境(包括硬件)中的有害因素。其中职业性紧张     

职业紧张与非致死性职业伤害关系的研究

目的评价职业紧张和非致死性职业伤害的关系。方法采用1:1配比的病例-对照调查设计,以2013年10—12月在中山市6家工伤定点医院收治的151名职业意外伤害工人和151名经年龄、性别、工种匹配且在过去一年无意外伤害的同事为调查对象,运用工作内容问卷(Job Content Questionnaire,JCQ)测量职业紧张。结果两组工人的职业紧张包括自主性维度与工作要求维度与对照组相比差异均有统计学意义(均P0.01)。社会支持方面,上级支持维度得分两组差异有统计学意义(P0.05)。使用多因素COX回归拟合条件logistic回归分析结果显示,工作需求高(OR=1.27,95%CI=1.15~1.42)是职业性意外伤害的危险因素,而工作自主性高(OR=0.82,95%CI=0.74~0.91)及上级支持较高(OR=0.84,95%CI=0.69~1.00)是职业性意外伤害的保护因素。结论职业紧张对非致死性职业伤害的发生存在影响。     

煤矿工人职业紧张与职业性肌肉骨骼疾患相关性研究

目的探讨煤矿工人职业紧张和职业性肌肉骨骼疾患(OMD)的关系。方法采用整群抽样法,以362名煤矿工人为研究对象,采用中文版《北欧肌肉骨骼问卷》调查OMD患病情况;采用《工作内容问卷》和《付出-获得失衡问卷》评估研究对象职业紧张状况,采用《流行病学研究抑郁量表》调查煤矿工人的抑郁程度。结果煤矿工人OMD患病率为63.5%,45.9%(166/362)的煤矿工人存在工作要求-自主失衡型职业紧张,62.4%(226/362)的煤矿工人存在付出-获得失衡型职业紧张。多因素非条件Logistic回归分析显示,煤矿工人的职业病危害因素接触工龄越长者,周工作天数越长者,技术自由裁量权和决策权越低者,付出-获得失衡型职业紧张程度越高者,抑郁程度越高者,罹患OMD的风险均越高(P0.05)。结论职业紧张和抑郁均是煤矿工人罹患OMD的危险因素。     

某热电厂工人组织忠诚度与职业紧张、个性特征等因素关系研究

目的 探讨热电厂工人组织忠诚度与职业紧张、个性特征等因素关系.方法 采用整群抽样方法对某热电厂员工875名工人进行调查,用职业紧张测量工具、工作内容问卷和付出-回报失衡问卷等测试员工的组织忠诚度、职业紧张因素、紧张反应、个体特征、应付策略和社会支持等内容.结果 ①不同文化程度、年龄和工龄组间组织忠诚度评分差异有统计学意义(P＜0.05);②文化程度较低、年龄较大、工龄较长者组织忠诚度较高;③组织忠诚度与职业紧张因素、紧张反应、个性特征和缓解因素有相关(P＜0.01或P＜0.05);④不同组织忠诚度评分组间职业紧张因素、紧张反应、个性特征和缓解因素评分差异有统计学意义(P ＜0.001或P＜0.05);⑤多因素Logistic回归分析结果表明较低组织忠诚度工人发生心理健康不良、抑郁症状和工作不满意感相对危险度是较高组织忠诚度工人的2倍多.结论 组织忠诚度对职业紧张因素、缓解因素和紧张反应等有较大的影响.增进组织忠诚度可缓解职业紧张.     

职业因素与冠心病发病关系的病例对照研究

为了研究职业因素与冠心病发病的关系,本文应用１１配对病例对照研究方法对职业因素与冠心病之间关系进行了研究。共对１５０对资料进行了单因素分析、叉生分析、条件Ｌｏｇｉｓｔｉｃ回归分析。结果显示：（１）劳动类型中的脑力劳动（ＯＲ＝２．９３）、职业类型中的企事业管理人员（ＯＲ＝３．１０）、接触职业性有害因素种类中的工作紧张（ＯＲ＝２．４３）、有机溶剂（ＯＲ＝９．５０）与冠心病的发病密切相关,其中脑力劳动可能是冠心病的重要危险因素;（２）脑力劳动、企事业管理人员、工作紧张与高血压、高血脂之间存在明显的协同作用     

关于降低职业紧张因素,提高个体健康素质的探讨

不良的作业环境和劳动组合,存在着各种类型的职业性危害因素,这些不良因素即包括化学性的、物理性的、生物性的,也包括精神、心理方面的,后者即构成精神紧张,以至诱发与紧张性有关疾病,目前对于职业性紧张因素的研究相对较少,随着“生物——社会——心理”医学模式的确立,似应进一步加强对职业心理的研究,以提高个体工作能力,更好地为社会服务。     

中学教师职业紧张与代谢综合征的关系

探讨导致中学教师代谢综合征患病的职业紧张因素,为制定针对性的干预措施提供依据.方法 采用随机整群抽样方法,从杭州市西湖区教育局管辖的学校中抽取5所中学800名教师作为调查对象,采用统一设计的健康调查问卷和职业紧张量表进行调查,同时进行体格检查和生化指标检测,应用Logistic回归模型进行分析.结果 中学教师MS患病率为21.88%.高度与中度职业紧张者MS患病风险分别为缺乏职业紧张者的4.255倍和2.951倍.多因素Logistic回归分析显示,任务过重、任务冲突、责任感、业务紧张和躯体紧张均为MS患病的危险因素,OR值分别为1.050,1.066,1.049,1.058,1.039(P值均<0.05).结论 任务过重、任务冲突、责任感、业务紧张和躯体紧张为导致中学教师MS患病的职业紧张危险因素.     

职业因素与冠心病发病关系的病例对照研究

应用1:1配对病例对照研究方法,对职业因素与冠心病发病关系进行了研究,共150对。进行单因素分析、叉生分析、条件Logistic回归分析,结果显示:（1）劳动类型中的脑力劳动（OR＝2．93）、职业类型中的企事业管理人员（OR＝3．10）、接触职业性有害因素种类中的工作紧张（OR＝2．43）、有机溶剂（OR＝9．50）与冠心病的发病密切相关,其中脑力劳动可能是冠心病的重要危险因素;（2）脑力劳动、企事业管理人员、工作紧张与高血压、高血脂、吸烟之间存在明显的协同作用。     

某电力机车厂职业健康现状分析

目的 了解某电力机车厂职业性健康现状,为制定职业病的预防措施提供依据. 方法应用统计软件SPSS13.0,对该厂职业健康体检资料进行相关统计分析. 结果该厂主要的职业性损伤为职业性噪声聋,对噪声聋与工龄的延长作Spearman相关分析,得出rs=0.786,P=0.036,表明在α=0.05的水平上二者具有显著的相关性.Logis-tic回归分析显示工龄和年龄是职业性噪声聋的危险因素. 结论应重点加强噪声等职业危害因素的防治工作.     

母亲职业紧张对子代先天畸形影响的病例-对照研究

目的探讨母亲职业紧张与子代先天畸形发生的关系。方法选择在北京市某区妇幼保健院发生的101例先天畸形的孕妇为病例组,同期正常妊娠的妇女303例为对照组,进行1∶3配对病例-对照研究;采用中文版工作内容问卷(JCQ)和付出-回报失衡问卷(ERIQ)核心版对研究对象分别进行职业紧张程度测量,对母亲职业紧张与子代先天畸形发生之间的关系进行多因素条件logistic回归分析。结果在控制和考虑非职业性因素后,对JCQ及相关因素分析表明,职业紧张程度与子代先天畸形发生之间相关性不明显(P=0.345),母亲加强体育锻炼对子代先天畸形的发生可能具有保护作用(OR=0.614,95%CI为0.465～0.810)、母亲较高教育程度也可能避免先天畸形的发生(OR=0.586,95%CI为0.406～0.844)。ERIQ分析母亲职业紧张程度与子代先天畸形发生之间的关系结果与JCQ相似(P=0.406)。结论该研究结果尚不能确定职业紧张对先天畸形的发生有影响。     

医生职业紧张状况及相关因素分析

随着现代社会经济高速发展、竞争日益激烈,职业紧张已经成为目前最严重的职业性危害因素之一,影响职业人群的身心健康[1]。近年来,社会对医疗人员的期望日益加大以及人们法制观念加强,医疗人员承受繁重工作负荷的同时,还需面对逐渐增多的医患纠纷,更容易产生职业紧张,从而降低其     

职业紧张与高血压关系的逐步回归分析

目的 研究职业紧张与高血压发病的关系以及不同职业紧张因素对高血压发病的影响。方法 应用职业紧张测试表（OSI），对职业人群中140例高血压病人进行1：1配对病例对照研究，并进行多元逐步回归分析。结果 ⑴在控制和考虑了非职业紧张因素条件下，职业紧张与高血压关系密切，并随着职业紧张程度的增加，患高血压的危险性显著增加；⑵该职业人群引起高血压发病的主要职业紧张因素是人际关系。结论 职业紧张是职业人群高血压发病的危险因素之一，不同职业人群引起高血压发病的主要职业紧张因素不同。     

列车行车人员职业紧张与消化性溃疡关系的多因素研究

[目的]研究职业紧张与消化性溃疡之间的关系,以及引起消化性溃疡的主要职业紧张方面.[方法]应用职业紧张因素测试表(OSI)对583名列车行车人员进行调查,资料进行了单因素和多因素非条件Logistic回归分析.[结果]在控制和考虑非职业紧张因素条件下,职业紧张与消化性溃疡有密切的相关关系(RR=1.339,95%CI为1.082～1.655).引起消化性溃疡的主要职业紧张方面是职务特征(RR=1.416,95%CI为1.094～1.832)、管理角色(RR=1.552,95%CI为1.196～2.013)和人际关系(RR=1.575,95%CI为1.209～2.049).[结论]职业紧张与消化性溃疡之间有密切的关系.     

我国铁路机车乘务员职业应激研究现状

职业应激又称职业紧张，指个体特征与工作环境之间相互作用，导致工作需求超过了个体的应对能力而发生的紧张。职业应激已经被认为是现代社会中最严重的职业性危害因素之一。目前全球铁路已经由蒸汽机车牵引转化为主要由内燃机车或电力机车牵引，因此，机车乘务员的劳动性质发生了很大变化，由体力劳动为主转化为以脑力劳动为主的复杂劳动作业。机车乘务员的职业紧张研究领域可概括为职业应激源研究、职业应激损伤研究和职业应激控制措施研究等3部分。现对我国铁路机车乘务员职业应激研究现状作一综述。