细节管理融入消毒供应室护理管理中的效果

目的:将细节管理应用在医院消毒供应室的护理管理中,进行其效果观察。方法:于2017年5月～2018年5月在医院消毒供应室的护理管理中融入细节管理,以细节管理前作为对照,比较细节管理实施前后护理人员的满意度、护理质量评分、检测合格率及患者对护理满意度。结果:细节管理实施后,医院消毒供应室护理人员对管理效果的满意度显著高于实施前(P0.05),实施后患者的满意度显著高于实施前(P0.05),实施后的护理质量评分显著高于实施前(P0.05),实施后护理检测合格率显著高于实施前(P0.05)。讨论:将细节管理模式应用在消毒供应室的护理管理中成效显著,有效降低了管理不良事件发生,总体上提高了护理质量。患者和护理人员对管理效果的满意度均显著改善。     

细节管理在消毒供应室护理管理中的应用分析

目的:分析探讨在医院消毒供应室中采取细节管理,对于供应室护理质量的影响,并分析细节管理对于消毒供应室的护理质量影响。方法:选取将2015年1月～2016年10月分为两个阶段。2015年1月～2015年12月没有实施细节管理,为实施前。2016年1月～2016年10月实施细节管理,为实施后。比较两个阶段护理质量和其他科室对消毒供应室的满意度,包括护理服务态度、回收和供给的及时率和包装的质量。结果:比较了细节管理前后护理人员的服务意识、差错防范意识及安全识别能力发现,实施后各方面均明显提高(P0.05)。结论:细节管理在消毒供应室中应用,对消毒供应室的消毒工作、科室人员工作质量、工作态度等均有积极的帮助,并且显著提高了科室的整体工作质量。有效地降低了医院感染的发生。     

基层医院消毒供应室现状与循环使用医疗器械质量管理的探讨

目的:探讨循环使用医疗器械质量管理的方案。方法:于2015年6月采用自制问卷对浙江省杭州市的13所二甲医院和乡镇卫生院消毒供应室情况进行调查;2015年7月~2016年5月对调查的13所医院(妇科、外科、骨科、五官科)科室循环使用医疗器械的消毒实施强化全程质量控制管理,并对实施前后的消毒供应室工作质量进行分析、调查医护人员对消毒后医疗器械的满意度。结果:基层消毒供应中心存在工作人员老龄化、人员配备不足,硬件设施不完善及质量管理薄弱等问题。消毒供应室实施强化全程质量控制管理后工作质量合格率明显高于实施前(P0.05),实施后医护人员对消毒后医疗器械的满意度明显高于实施前(P0.05)。结论:通过对基层医院消毒供应室的强化全程质量控制管理,能够改善和提高消毒供应室的工作质量。     

供应室消毒工作中细节护理的应用

目的:探讨供应室消毒工作中细节护理的应用及可行性。方法:潮州市人民医院消毒供应室在2013年1月至2014年12月期间开展常规护理,在2015年1月至2016年6月开展细节护理,分别作为常规组和细节组,对比(1)医务人员对消毒供应室工作整体质量的满意度;(2)消毒供应室护理人员主动服务意识、识别安全问题能力、防范差错意识、环境物品管理质量;(3)消毒合格率、灭菌合格率。结果:(1)细节组医务人员对消毒供应室工作整体质量的满意度显著比常规组高,差异具有统计学意义(P0.05);(2)细节组消毒供应室护理人员主动服务意识、识别安全问题能力、防范差错意识、环境物品管理质量显著比常规组高,差异具有统计学意义(P0.05);(3)细节组消毒合格率、灭菌合格率显著比常规组高,差异具有统计学意义(P0.05)。结论:供应室消毒工作中细节护理的应用效果确切,可有效提高消毒供应室护理人员主动服务意识、识别安全问题能力、防范差错意识,提高消毒、灭菌合格率。     

全程质控管理在消毒供应室的应用

目的:探讨全程质控管理在消毒供应室的应用价值。方法:回顾性调查医院供应室工作存在的问题,针对问题制定全程质控管理方案,并加以实施,比较实施前后消毒供应室的工作质量。结果:实施全程质控管理后工作质量评分显著高于实施前(P0.05),灭菌质量显著高于实施前(P0.05)。结论:全程质控管理能够提高消毒供应室的工作质量,提高供应室整体管理水平。     

基于护理角度探讨消毒供应室集中供应管理的效果

目的：探讨基于护理角度的集中供应管理模式应用于消毒供应室中的效果。方法：医院消毒供应室自2021年7月起实施基于护理角度的集中供应管理模式,2021年1—6月为实施前,2021年7—12月为实施后,实施前后各随机选择280件器械进行研究,比较实施前后的管理效果。结果：实施后器械清洗质量合格率、包装质量抽样合格率、灭菌质量合格率等,均显著高于实施前(P<0.05)。实施后器械周转利用次数为(3.40±0.30)次/日,显著高于实施前的(1.30±0.20)次/日(P<0.05)。实施后护理人员工作期间发生锐器伤率为0.00%,显著低于实施前的30%(P<0.05)。实施后护理人员的满意度,显著高于实施前(P<0.05)。结论：基于护理角度的集中供应管理模式应用于消毒供应室器械管理中,可提高器械管理效率和管理质量,避免不良事件发生,保障护理人员安全,提升其满意度。     

细节管理引入消毒供应室护理管理的效果

目的:探讨在消毒供应室护理管理中运用细节管理的效果。方法:观察一段时间内浙江省宁波市北仑区人民医院消毒供应室的护理管理情况,然后在消毒供应室实施包括建立护理监控小组、提高医护人员安全意识及消毒供应室物品洗消流程等细节管理的方案,观察消毒供应室护理管理情况。观察内容包括医护人员对消毒室物品满意程度及消毒室工作人员自身安全意识、服务意识及供应物品合格率。结果:医务人员对消毒供应室供应物品的满意度,由实施前的76%提高到93%(P0.05);消毒室供应人员的服务意识由实施前的77.6%提升到实施后的95.3%(P0.05);安全意识由实施前的81.3%提高到实施后的97.6%(P0.05);供应物品合格率由实施前的96.3%,提高到99.6%(P0.05)。结论:在消毒供应室的护理管理中引入细节管理,能够有效提高工作效率及其他科室医务人员对消毒室供应物的满意度。     

综合管理在集中消毒供应室护理管理中的价值评价

目的:探讨综合管理在集中消毒供应室护理管理中的效果评价。方法:2016年1~8月集中消毒供应室使用常规管理措施,并且随机选取18例工作人员和其他临床科室的工作人员进行调查,2016年9月~2017年5月使用综合管理办法进行护理综合管理,随机选取18例工作人员和其他临床科室的工作人员进行调查,对管理效果进行比较。结果:集中消毒供应室实施综合管理后,安全意识、服务意识、防范意识均高于实施前(P0.05);服务质量评分、护理质量评分、收回供给及时度评分都高于实施前(P0.05)。结论:综合管理用于集中消毒供应室,能够提高工作人员的责任感,以及其安全、服务、防范等意识。     

细节护理管理在医院消毒供应室中的应用

目的:探究细节护理在医院消毒供应室中的应用价值。方法:浙江省绍兴市中医院消毒供应室自2014年1月开始实施细节护理,从回收效率、包装质量、护理质量及供给及时性等几个方面,对实施细节护理前后的消毒供应室进行客观评价,并且对总体满意度进行比较分析。结果:实施之后各科室对消毒供应室的四个方面评价得分,及总体满意度,均明显高于实施之前(P0.05)。结论:将细节护理管理应用到医院消毒供应室中,可以有效提高护理质量,使得回收和供给更加及时,包装质量更高,有助于消毒供应室工作效率的提高。     

目标管理用于儿科护理管理的成效分析

目的:分析目标管理应用于儿科护理管理的成效。方法:自2016年7月起,宁波市第四医院在儿科护理管理中实施目标管理办法,以2016年1~6月为实施前,2016年7~12月为实施后,采用自制的儿科护理知识试卷和护理质量评分表,评价并比较实施前后的护理人员专业知识水平和护理质量,以向患儿家属发放调查问卷的形式调查护理满意度,比较实施前后患儿家属的护理满意度。结果:实施后平均分较实施前显著提高(P0.05);实施后护理质量评分表各项评分均显著高于实施前(P0.05);实施后患者的护理满意度较实施前显著增高(P0.05)。结论:目标管理模式能让护理人员形成良好的工作习惯,提高工作积极性,提升专业知识水平和工作质量,提高护理满意度,更适用于现代儿科管理。     

循证护理在消毒供应室集中式管理模式转变中的应用

目的:探讨循证护理在消毒供应室集中式管理模式转变中的应用价值。方法:分析影响消毒供应室集中式管理模式转变的因素,结合其相关证据及医院的实际情况实施循证护理,对比循证护理管理前后消毒供应室清洗、灭菌、包装质量以及工作人员满意度。结果:循证护理管理实施后毒供应室清洗、灭菌、包装质量以及工作人员满意度显著优于实施前,前后比较差异性具有统计学意义(P0.05)。结论:循证护理管理能有效的提高消毒供应室管理质量,在消毒供应室集中式管理模式转变中具有重要的应用价值。     

中医康复科层级护理管理方式及其施行价值

目的:探讨中医康复科实施层级护理管理的价值。方法:选择医院中医康复科2016年4月～2017年4月实施层级护理管理前作为实施前,选择医院中医康复科2017年5月～2018年5月实施层级护理管理后作为实施后,比较两组的科室护理质量和满意度。结果:实施层级管理后,护理人员对工作的满意度为92.31%,高于实施前的为61.54%(P0.05)。实施后基础护理、制度落实、文件书写、病房管理、健康教育等护理质量评分均高于实施前(P0.05)。结论:中医康复科实施层级护理管理,能够有效提高护理质量和护理人员的工作满意度。     

公立医院急诊科护理人员分层管理的效果

目的:探讨公立医院急诊科护理人员分层管理的效果。方法:湖州市中医院于2018年10月对急诊科20名护士实施分层管理,比较实施前后护理质量、患者的护理满意度。结果:护理质量(护理落实、专业技术、病房管理、消毒隔离)达标率明显高于实施前,患者的护理满意度高于实施前(P0.05)。结论:公立医院急诊科护理人员实施分层管理能提高护理质量,提高患者对护理的满意度。     

规范化护理管理在医院消毒供应室中的应用

目的探讨在医院消毒供应室中实施规范化护理管理的作用与意义。方法选取2020年10月~2021年10月济南市儿童医院消毒供应室的工作人员70例,采用随机抽签法将其分为试验组与参照组,每组35例。参照组实施传统护理管理,试验组实施规范化护理管理措施,比较两组护理工作人员的工作质量。结果实施规范化护理管理后,试验组护理工作人员的消毒质量、拆卸质量、清洗质量、包装质量得分均显著高于参照组,差异有统计学意义(P<0.05);试验组工作人员的消毒供应满意度高于参照组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论在消毒供应室实施规范化护理管理,可以显著提升消毒供应室工作人员的工作质量,具有重要应用价值。     

医院感染预警信息管理系统在护理安全管理中的应用效果

目的:探究医院感染预警信息管理系统在护理安全管理中的应用效果。方法:医院从2019年7月开始应用医院感染预警信息管理系统进行医院安全管理,2019年1~6月为实施前,2019年7~12月为实施后,比较实施前后医院的护理管理质量评分、护理风险事件发生率及患者对护理安全管理的满意度。结果:实施后医院护理管理质量评分,显著高于实施前(P<0.05)。实施后护理风险事件发生率,显著低于实施前(P<0.05)。实施后患者对护理安全管理的满意度评分,显著高于实施前(P<0.05)。结论:应用医院感染预警信息管理系统进行医院安全管理,能够有效提高护理管理质量,提高护理人员的风险防范意识,减少护理风险事件的发生率,提高患者的满意度。     

人本护理在康复科护理管理中的实施与成效

目的:探讨康复科护理管理中应用人本护理的效果。方法:2017年6月起康复科建立并实施人本护理,将2017年6月～2018年5月设为实施后,2016年6月～2017年5月设为实施前,比较实施前后的效果和护理情况。结果:实施人本护理管理后,护理人员的护理工作质量评分显著高于实施前(P0.05),护理人员对自身工作的满意度显著高于实施前(P0.05),患者对护理工作的满意度显著高于实施前(P0.05)。结论:康复科的护理管理采用人本护理,能够有效提高护理质量,提升护理人员对自身工作的满意度,提高患者对护理工作的满意度。     

优化护理资源管理 提高妇科管理质量

目的:探讨优化护理资源管理对提高妇科管理质量的效果。方法:2018年4月妇科管理开始优化护理资源管理,将2018年4月～2019年6月设为实施后,2017年1月～2018年3月设为实施前,比较实施前后的护理质量和患者满意度。结果:实施后优化护理资源后,护理人员在基础护理、文书填写、知识宣教、消毒隔离和综合护理质量评分分别是(91.29±2.21)分、(88.30±4.28)分、(91.65±5.43)分、(93.78±6.34)分和(92.22±5.12)分,均得到很大提升(P0.05);护理人员对自身工作的满意度为94.74%,显著高于实施前的76.32%(P0.05);患者对护理工作的满意度为92.95%,高于实施前的74.32%(P0.05)。结论:妇科管理实行优化护理资源管理,能够提升护理人员的工作质量和效率,提高护理人员和患者的满意度。     

质量追溯系统在消毒供应中心管理中的应用

目的:探析质量追溯系统在医院消毒供应中心的应用效果和价值。方法:选取2015年9月～2016年8月在医院实施质量追溯系统前消毒供应室职工作为对照组(14例),2016年9月～2017年8月在医院实施质量追溯系统后消毒供应室职工作为观察组(14例),对照组采取常规监测与质量控制,观察组利用质量追溯系统,利用二维码,进行信息化监测和管理,比较两组质量管理效果。结果:观察组基本工作情况、工作效率和综合能力均高于对照组(P0.05)。结论:质量追溯系统在消毒供应室的管理中发挥重要作用,对提高工作效率,记录准确性,无菌物品安全性效果显著。     

护理人员分层级管理模式对提高泌尿外科护理管理质量的影响

目的:研究护理人员分层级管理模式对提高泌尿外科护理管理质量的影响。方法:将医院2016年实施护理人员分层级管理模式之前收治的40例泌尿外科患者作为实施前,将医院2017年实施护理人员分层级管理模式之后收治的40例泌尿外科患者作为实施后。结果:实施分层级管理模式后护理人员的各项考核成绩均明显高于实施前(P0.05)。实施后的护理满意度明显高于实施前(P0.05)。结论:在对泌尿外科进行护理质量管理时,采取护理人员分层级管理模式能够显著提升护理管理效果,护理人员的各项考核成绩均能够得到明显提升,患者对于医院的护理满意度也能够得到较大提升,是一种较为理想的泌尿外科护理管理模式。     

查检表在产科护理质量管理中的应用

目的:探讨查检表在产科护理质量管理中的应用效果。方法:医院自2019年4月起在产科常规护理基础上采用查检表,2019年1～3月为实施前,2019年4～6月为实施后,实施前后各随机选择100例产妇为研究对象,研究期间科室共有30名护理人员,待产妇出院后比较实施前后的护理质量、护理人员一般自我效能得分和产妇满意度。结果:实施后医院产科的护理质量得到显著提高,常规护理项目遗漏和不及时次数明显低于实施前(P0.05),护理人员的自我效能得分显著高于实施前(P0.05),产妇对护理工作的满意度显著高于实施前(P0.05)。结论:产科护理质量管理中应用查检表能够提高护理质量,增强护理人员的自我效能感和产妇的满意度。