新形势下医院青年思想政治工作应注意把握的重点

社会主义市场经济体制下，经济利益、金钱观念在人们的头脑中逐渐占据了重要位置，导致有些人物质欲望增强，精神追求贬低，医疗卫生部门中存在诸如诊治病人不仔细、收受红包、药品回扣等少数不良现象，严重影响了医务工作者在人民群众心目中的形象，医院的思想政治工作遇到了前所未有的困难。     

医保实施存漏洞，医保政策亟需完善

医疗保险是解决我国群众看病责问题的重要有利举措，随着我国医疗保险的不断成熟，在实施过程中，医疗保险的许多问题也逐渐暴露，出现了病人冒用医保卡，医院套取医保利益等现象，导致大量医保基金流失。由于医保政策的不完善，也导致了不利患者分流、对院方缺乏有效监管等问题。本文分析了产生问题的原因，并针对这些问题提出了相对应的行之有效的解决办法。     

浅谈市场经济条件下医德医风建设

随着我国社会主义市场经济体制的建立，医疗卫生部门职工的思想观念和价值取向都已发生了很大的变化。目前，医疗卫生部门既受计划经济约束，又处于市场经济的大潮中；既要讲求社会效益，又要讲求经济利益，医疗卫生工作是一个极其特殊的行业，它关系到群众的健康和生命安危，它的职业道德、行业作风的好坏直接关系到人民群众的利益，影响医院声誉，影响党和政府形象。     

加强医院行风建设的几点思考

随着社会、经济的发展与进步，医疗卫生工作在社会生活中的地位和作用日益重要。医院作为一个公益性行业，与人民群众的利益息息相关，它肩负着救死扶伤、保障人民群众生命健康的神圣职责。但是近年来，随着市场经济一些消极因素的影响，医疗机构的收入补偿不足导致医改过分强调市场化等一系列原因，使医院的公益性没有充分体现，医务人员在医疗服务中收受“红包”、“回扣”、     

浅论加强医院职工思想政治工作

在大力推进医疗卫生改革的新形势下，医院尤其要加强职工思想政治工作。随着市场经济浪潮的冲击，东西方思想文化的碰撞，导致人们利益、分配和思想上的多元化，因此，新形势对做好医院思想政治工作提出了新的更高的要求。     

从处理医患关系角度分析加强医院质量管理的必要性

随着我国医疗卫生行业的不断发展，医疗市场竞争日益剧烈，医院作为社会的一个组成部分，安定，有好的医患关系是促进医院均衡，稳定发展的基本条件。但由于各种因素导致医生和患者在治疗过程中出现戒备和不信任，影响了医惠关系，使医惠关系处于异常紧张状态。因此，分析医患关系在医院质量管理中的促进、监督作用，加强医院质量管理，构建和谐医患关系，促进医院平稳．健康发展。     

医德资源的开发与管理

在竞争日益激烈的市场经济体制下 ,如果说医疗技术是医院生存发展的资本 ,那么医疗道德是医院生存发展的一种不可忽视的内生性资源。良好的医疗道德既能正确协调医患关系、医院利益与患者利益的矛盾 ,又能保障医院经营活动的有序性和创收的合理性 ,从而不断激发医院员工的工作积极性 ,推动医院经济健康、有序发展。1　医德资源及其重要作用1.1　医德是坚持正确办院方向的保证　市场经济的规律是价值规律 ,必须符合并反映一定群体的特定的利益需求和基本行为价值取向。作为医疗卫生部门的医院 ,发展经济也不能逾越这一道理 ,即它同样不只是一…     

"诚信"提升竞争力

近年来，我国市场经济建设过程中一个突出的问题便是诚信缺失，“诚信”已成为一个现今人们广为关注的热门话题。在医疗卫生领域，也出现了“红包”现象，礼品效应，药品回扣，推诿拒治病人等失信较为严重的行为，由此而导致医院、医生、患者乃至社会付出了高昂的代价，甚至危及医院的生存和发展，为此，医院必须以诚信服务，大力培植和发展自己的核心竞争力。     

整合先进的管理理念和策略可持续发展示范社区卫生服务中心建设

2．2规模经营战略：面对我国医疗卫生市场出现的“航母”，如今所谓的大医院都在“居安思危”，因而，示范社区卫生服务中心更应关心其生存。市场竞争的焦点是利益，而竞争双方的利益平衡点往往会偏向于强者方，形成强者恒强的结局，所以要把“蛋糕做大”，实现规模经营效益。     

医疗卫生资源整合重组的研究

众多调查研究表明，我国医疗卫生资源配置存在着不公平性，主要体现在，一是城乡之间医疗卫生资源配置差距较大，农村医疗卫生资源配置不足，城市医疗卫生资源配置相对过剩。二是地区之间医疗卫生资源配置不合理，医疗卫生资源相对集中于我国东南沿海地区及经济发达地区，西部地区卫生资源比较匮乏。三是医疗服务领域内部卫生资源配置不平衡，人、财、物集中于较大型医院，基层医疗单位卫生资源占有量相对不足。     

医学人文关怀的思考与实践——对“张悟本现象”的反思

前不久的“张悟本现象”引起社会各界的热议,“张悟本现象”的出现与当下医学人文关怀的缺失有很大的相关性。为此,主张医务工作者应主动担当起医学人文关怀的实践者,并结合具体实例提出实践医学人文关怀的路径和措施。     

从医学人文教学现状谈医学人文精神的回归路径

医学本质上具备双重属性,它既是一门科学,又是一门人学,因此,需要丰厚的人文精神的滋养。当前,由于医学技术的泛化、医学社会化的畸形发展以及人文学科对医学的照护不够等诸多原因,造成了医学的人文精神的缺失。为纠正这种“失常”的现象,应积极探寻有效的手段,为医学人文性的回归提供有力的支撑。因此,在大学课堂中以适当的方法加强对医学生的人文教育和关注,不失为医学人文精神回归的有益路径。     

基本医疗保险定点医疗机构道德风险及其防范对策

以南方某市为例,从医疗管理角度着手,阐述定点医疗机构目前存在的道德风险问题及其表现形式.及时剖析定点医疗机构违规现象是加强医疗管理、防止基金流失的当务之急.文中从加快医疗机构改革、探索建立医保诚信体系、推进定点医疗机构内控机制的建立、培养复合型医保人才、加快基本医疗保险立法等5个方面提出对策建议.     

2012 年出院病案归档情况分析

目的 回顾2012年出院病历归档情况,总结加强病案管理的措施.方法 运用Excel对我院17111份出院病历归档情况进行对比统计,采用SPSS13.0统计学软件进行统计学分析.结果 出院病案24小时归档率为8.18％,5日归档率为71.2％.病案及时归档率呈逐月下降趋势,各科室间病案归档率存在显著性差异.结论 提高病案及时归档率重在医院病案管理制度的落实,医院领导应充分认识病案管理在医院管理中的重要地位,对病案迟归现象应引起足够重视.     

医学院校的医德教育方法探讨

医学高等院校是有计划、有目的、有系统地进行医学教育的机构，在对医学生进行医学知识和医疗技能教育的同时，也应加强对医学生高尚医德品质的培养和塑造，根据医德教育的内容和教育对象的实际情况选择有效的教育方法，提高医德教育的有效性，塑造医学生高尚的医德情操，培养德才兼备的医学人才。     

美国社会如何应对医生与护士的工作场所暴力

调查显示,各国都曾发生过针对医务人员的暴力事件,这表明医疗场所暴力事件是国际现象.通过回顾美国社会工作场所中的暴力事件,发现针对健康服务从业人员的事件占有较大比例.提出预防和解决暴力的方案：学会识别暴力将近的信号;为培训及教育项目、危机管理和监督方案提供充足的资源;进行工作场所分析;增加医疗保健系统的可及性和可负担性,使医疗保健系统＂以患者为中心＂和＂对患者友好＂;培养医疗服务提供者的风险意识.     

病案管理中的医学伦理问题

病案管理中的医学伦理问题越来越受到人们的关注,正在我国进行的医疗体制和社会保障机制的改革,医疗法制尚不健全,医患纠纷日益增多。在现代医院管理中,随着医院技术设备的现代化,病案作为医疗活动信息的主要载体,不仅是医疗、教学、科研的第一手资料,而且也是医疗质量、技术水平、管理水平综合评价的依据。如何高效、准确、及时管理病案、及时反馈病人所有信息、及时了解医护人员对病人护理的历史记录,是医疗信息化建设的奋斗目标,因此,医院必须相应培养一支具有良好素质的病案管理队伍,以进一步加强病案管理工作,确保医院的宏观调控和科学管理的实施。     

适用《医疗事故处理条例》进行医疗损害赔偿的思考

随着医疗损害赔偿诉讼的增多,医疗纠纷的法律适用问题也成为法学界和实际审判中争论的热点,出现了分别适用《医疗事故处理条例》和《中华人民共和国民法通则》这种“二元化”现象,致使与之密切相关的赔偿也遭遇了同样的问题。这一现象的出现与《条例》本身存在缺陷是密不可分的,笔者欲针对这一问题进行探讨,并提出建议。     

病案质量对医疗纠纷诉讼的影响

本文总结了医疗纠纷的现行解决方式,明确了诉讼作为解决纠纷最终途径的权威性,阐述了医疗纠纷鉴定从偏重医疗鉴定到《侵权责任法》后偏重司法鉴定的原因与现存鉴定制度不统一的危害,描述了医疗纠纷的攀升现状以及病案质量缺陷损害医疗纠纷中的其证据地位的原因与过程,甚至病案质量本身也成为了医疗纠纷的缘由之一。其对于诉讼结果的影响也从不明显,直到直接影响责任大小的过程。进而总结了现阶段医疗纠纷诉讼中病案质量的研究多集中于分析科室分布、纠纷成因、解决机制等方面,提出下一阶段应将诉讼中病案质量需达到何种程度,能发挥何种作用,作为研究重点。     

医疗冷漠症产生的原因及对策研究

文章分析了“医疗冷漠症”形成的原因 ,并提出了从加强医学院校的人文关怀教育、加强医生和患者的亲密接触、改变对医生的评判标准、加强生物 -心理 -社会医学模式的建立、大力打击医疗行业的不正之风等方面探讨了如何有效树立医疗行业的良好形象。