计算机护理管理系统软件的开发与应用

护理管理是医院管理工作的重要组成部分，为进一步提高我院护理管理水平，提高工作效率，1999年10月-2003年1月我院护理部与计算机信息专业人员合作开发了护理管理系统软件。通过该系统对全院护理人员技术档案、考核成绩、护理质量、护理人员素质进行全面综合管理，收到了良好的效果、现介绍如下：     

儿科护理风险与安全管理

目的:探讨儿科护理风险发生的诸多隐患因素及管理对策。方法:加强护理风险管理,完善规章制度、护理应急预案以及工作流程改进,注重护理安全教育,提高护士的风险意识和防范能力。结果:护士的风险意识增强,一般护理差错明显减少,无严重护理差错事故的发生。结论:加强护理风险管理,可最大限度地规避护理风险,保证医疗护理安全。     

护理文书缺陷管理系统软件的研制和应用

护理文书缺陷管理是医院护理质量管理中的重要部分,采取积极有效的防范措施使其降到最低限度是每个护理管理者的管理目标。我院2009年研制成功护理文书缺陷管理系统软件并开始应用,通过实施有的放矢的防范措施,减少了护理文书缺陷的发生,提高了护理文书的内涵质量。     

风险护理管理在手术室护理质量管理中的应用

[目的]探讨风险护理管理在手术室护理质量管理中的应用效果。[方法]选择2015年1月—2015年2月收治的100例腹部手术病人为对照组,2015年7月—2015年8月收治的100例手术病人为观察组,对照组实施常规护理管理,观察组实施风险护理管理。比较两组护理质量、护理满意度、护理不良事件发生情况。[结果]观察组护理质量各项评分、护理满意度评分优于对照组,护理不良事件的发生率低于对照组(P0.05)。[结论]风险护理管理能够减少手术室护理不安全事件,提高护理质量和病人的护理满意度。     

强化护理安全管理在防范护理风险中的应用

[目的]探讨强化安全管理在防范护理风险中的应用效果。[方法]2015年1月—2015年6月强化护理安全管理,主要措施有强化风险培训、建立风险管理小组、分层分组管理等措施,与2014年6月—2014年12月未实施风险管理进行比较,分析强化风险管理后护士安全管理意识、护理质量及护理风险事件的变化。[结果]强化风险护理管理后,护士的风险因素认识、安全管理认识、对安全管理的态度等评分均高于管理前(P0.05);护士的基础护理、护理操作、消毒隔离、风险评估等护理质量评分均高于管理前(P0.05);护理差错率、护理缺陷率、护理投诉率低于管理前,主动呈报率高于管理前(P0.05)。[结论]强化护理安全管理能有效提高护士的护理安全管理意识,提升护理质量,减少护理风险的发生。     

产科护理风险因素分析与管理对策

目的分析产科护理中存在的风险因素,对此风险提出有效的管理措施,进一步保障产妇和婴儿的健康和安全。方法通过合理利用人力资源、建立专科敏感指标、应用现代管理工具和方法、深化推进优质护理、规范院感监控、医护一体化服务模式、危重患者护理指导单应用等护理风险管理措施针对分析临床工作中存在的安全隐患,预定风险防范措施,规范并完善相关制度及工作流程。结果风险管理实施后护理质控结果、患者满意度高于实施前。结论在临床护理管理中引用风险管理方法,强化了护士风险防范意识,保证了护理安全,提高了护理临床工作质量及效率。     

浅论基层医院护理质量管理与感染风险点管控策略

探讨以病人为中心的系统化整体质量管理与感染风险点管控护理模式，以期切实提高护理工作质量。     

计算机多维护理管理系统的设计与应用

自1992年以来,我院将计算机技术与护理管理系统进行有机地结合,利用信息科学、控制论、系统论,计算机技术等现代化的管理理论和手段,结合我院护理管理的实践,设计、制作了计算机多维护理管理软件系统,应用1年来,收到了良好的效果。本文重点介绍计算机多维护理管理系统的设计思想、基本功能和效果体会,以进一步提高计算机科学技术在护理管理中的作用。     

基于手机软件的护理质量管理系统的设计及应用

目的探讨基于手机软件的护理质量管理系统的设计及其在护理质量控制中的应用效果。方法以网易研发的"有道云协作"为软件基础,设计护理质量管理系统,自2015年7月开始运用于护理质量管理。调查并比较应用该护理质量管理系统前后护理质量控制时间和护理问题有效整改率。结果应用护理质量管理系统后,护理质量控制时间明显缩短,与应用前相比,差异有统计学意义(P0.01);且护理问题有效整改率明显提高,与应用前相比,差异有统计学意义(P0.05)。结论护理质量管理系统的设计与应用,实现了护理质量管理的信息化和资源共享,提高了护理质量管理效能。     

护士长管理考评在优质护理服务中的应用

目的探讨护士长管理考评方法在优质护理服务中的实施及应用效果。方法首先依据优质护理绩效考核方案,制订合理的护士长管理考核细则,对随机抽取的西安市5所医院的128名护士长,从8个方面通过定期和随机结合的考核方法对其工作进行全面考评。结果实施护士长管理考评前后护理质量明显提高（P〈0．01）;住院患者对护理工作满意度、医护人员对护士长工作满意度均明显提高（P〈0．01）。结论在实施优质护理服务中,护士长管理考评的实施和应用可以提升护士长的综合管理能力,增强医院的组织考核竞争力,全面提高护理质量。     

护理工作简报在护理质量管理中的应用

目的探讨有效的护理质量管理方法。方法组织各护理质量控制小组进行检查后,对检查中发现的问题进行整理,编写成护理工作简报,每月一期进行通报、学习、整改、追踪评价。结果病人满意度、护理质量各项目评分均优于实施前,护理差错发生率较实施前减少。结论护理工作简报的实施有效、可行。     

风险管理在急诊护理管理中的应用

目的探讨急诊科风险管理的实施方法与效果。方法完善急诊抢救护理流程,制订规章制度,成立风险管理小组,加强急诊护士培训等。结果提高了危重病人护理质量及满意度,预防、减少了护理差错、缺陷的发生。结论风险管理有利于提高急诊护理质量,为病人提供安全、优质的服务。     

加强护理风险管理的做法与效果

目的降低护理风险的发生率,确保医疗护理安全。方法加强护理安全教育,提高护士的风险意识和风险防范能力;完善护理规章制度,制定护理应急预案与程序;加强护理风险监控,注重护理记录检查。结果护士的风险意识提高,两年来,全院无护理纠纷和严重护理差错事故发生,一般护理差错明显减少。结论注重护理风险管理,加强风险教育、检查,可有效化解护理风险,减少护理纠纷和护理事故的发生。     

积分法在护理管理中的应用

目的正确实施奖罚机制,提高护士工作积极性。方法采用加分与减分的积分法作为评价护士和实施有效奖罚制度的依据,积分的分值不设最低分和最高分,随时累计得分,年底汇总。结果护士到课率、病人对护士的满意度均提高。护理质量全院排名由第7名提高到第2名,实现了零投诉。结论实施有效的管理手段,合理奖罚,能发挥管理效能,达到管理的目的。     

护士工作反思日记在临床护理管理中的应用

目的探讨临床护理管理中应用工作反思日记的可行性。方法将工作反思日记引入临床护理管理中,保证书写日记的自愿性。结果提高了护士的评判性思维能力;通过改善心智模式,提高护士的自我管理能力;及时了解与发现临床护理管理的现状和薄弱点;及时掌握护士的心理状态,培养良好的心理相容性。结论作为一种有效的导向工具,引导与要求临床护士书写工作反思日记是可行的护理管理手段。     

护理质量考评表在护士长管理中的作用

目的探讨护理质量考评表在提高临床管理水平和效率,有效实施护理质量控制中的作用。方法设计并运用护理质量考评表,在实施过程中采用定期跟班检查、抽查等方法,强化环节控制,并不断改进护理质量考评表,使其逐步完善。结果加强了临床管理中的内涵建设,强化了全员质量管理意识,提高了护理队伍的整体素质。结论护理质量考评表是提高质量管理水平,树立良好医院形象和打造优质护理品牌的一种有效管理方法。     

建立护理督查制度 狠抓环节质量管理

建立在护理部直接领导监督下的护士长负责、主管护师督查指导、护师巡查指导的三级督查制度.在落实三级督查制度的实践中,形成了人人都是管理者,人人又都是被管理者,既调动了大家的积极性,又能自觉地约束自己的言行,从而使护理质量、护理技能、护士行为等逐步纳入规范化的管理轨道.     

加强聘用护士管理的方法与效果

目的探讨聘用护士管理方法。方法完善管理制度，实施规范的培训，给予合理的待遇和福利保障，创造良好的工作氛围。结果提高了聘用护士的学历层次及护理质量和病人满意度。结论重视人本管理，可以提高聘用护士的素质，培养优秀的护理人才。     

风险管理在提高专科护理质量中的做法与效果分析

目的探讨专科护理工作中存在或潜在的风险及预防方法,提高护理质量。方法护理部、医务科、病区护士长评估护理工作中可能存在的风险,然后完善相应工作制度,改进工作流程,制定常见风险、专科危重症及突发疫情的应急处理程序;通过培训考核等方式强化护士的风险意识,加大风险监控。结果提高了护士的护理风险意识,密切了护患关系,护理质量得到明显提高,整体应对突发公共卫生事件的能力明显加强。结论强化护理人员风险意识,加强风险监控能有效地预防和减少护理风险的发生,从而提高专科护理质量,保障病人的健康权和生命权。