边海防地区军人SCL-90及亚健康调查分析

目的　了解边海防军人的心理健康状态及亚健康发生情况。方法　对边海防的军人抽样进行SCL 90量表评定及亚健康调查。结果　边海防军人的SCL 90总分和阳性项目数显著高于对照组 (P均 <0. 01 ),亚健康人员也显著高于对照组 (城市后勤机关官兵P<0. 01 );SCL 90的所有 9个因子中,有 6项边海防军人显著高于对照组 (P均 <0. 01 )。结论　边海防军人与其他地区的军人群体相比较,有着较高的心理压力和有较多的人员处于亚健康状态。     

边海防基层军官健康状况调查

基层军官是军队建设的骨干力量。 10年来 ,我院共接待了来自东北地区边防、海岛和内地基层军官 2 0 0 0余人疗养 ,并对他们全面进行了身体检查和健康状况调查。1　调查对象和方法1 1　对象　选择在边海防艰苦地区连续工作 5年以上的基层军官 16 70人作为调查组 ,同时选取驻内地城镇的基层军官 4 56人作为对照组 ,两组共计2 12 6人 ,均为男性。调查组人员的年龄、职务、工作时间分布见表 1。驻内地城镇的 4 56名基层军官的基本情况与海边防基层军官调查组相似。1 2　调查方法　本课题统一设计 ,同步完成调查 ,数据统一编码输入微机进行处理分…     

军队全科医学任职培训模式的探讨

为满足边海防基层卫生人才的需要，全军首次增设了边海防全科医学专业，并采取第四军医大学3年学历教育和军医训练大队2年任职培训的“3＋2”的培养模式。本文就边海防军医培训阶段的培养目标、培训计划及师资建设等进行了探讨。     

医者“兵”心——记扎根基层倾心为兵的某团海防营医师赵志华

一名海岛基层军医的医术能有多高？一名海岛基层军医的舞台能有多大？在某海防团海防营有这样一位军医：他立足海岛基层医疗的实际，自学并精通针灸、针刀、埋线等疗法，无数次为官兵们解除伤痛；他默默守护着海岛官兵们的健康，倾心为兵服务，被官兵们誉为“最关海岛医师”一他就是某海防团海防营医师赵志华。     

基层部队军官体检1141例结果分析

近年来,心血管及代谢性疾病的发病率有逐年升高和年轻化趋势,对部队官兵的健康和战斗力带来一定影响.为了解基层部队军官的健康状况,我们对某部基层军官1141例进行了体检.现分析报告如下. 1 临床资料 1.1 一般情况1141例均为男性,年龄22～46岁,平均34.5岁.     

Rlationship between psychosomatic health and both maladjustment and job burnout in military personnel

目的 探讨适应不良、职业倦怠对基层军官心身健康的影响及其关系,并建立路径模型.方法 采用随机整群抽样法,选取某军区358名男性基层军官,使用军人适应不良量表、军人职业倦怠量表和中国军人心身健康量表收集数据,对数据结果采用SPSS 17.0和Amos 7.0软件进行相关分析、多元回归分析、路径分析等统计学处理.结果 职业倦怠各因子与适应不良量表的人际关系、情绪障碍因子呈显著正相关(P＜0.05或0.01),基层军官适应不良、职业倦怠各因子与心身健康水平呈显著正相关(P＜0.01).多元回归分析显示,躯体化、消极怠工、情绪障碍和人际关系进入以基层军官心身健康总分为因变量的回归方程,可作为预测基层军官心身健康水平的指标(P＜0.01),其自变量对因变量变异的解释率为45％.职业倦怠的介入增强了适应不良对基层军官心身健康的影响.基层军官适应不良、职业倦怠与心身健康的路径模型的主要拟合指标为x2/df=35.248(P=0.000).GFI=0.963,AGH=0575,CFI=0.902,RMSEA=0.003.结论 情绪障碍、人际关系不良、躯体化、消极怠工对基层军官心身健康有显著影响,职业倦怠是适应不良和心身健康的中介变量.     

边防某部军人亚健康状态调查

目的：调查边防某部军人亚健康状态的主要原因,分析影响官兵之间有关因子的差异。方法：采用自制军人亚健康测量表和自制军人亚健康主要原因分布表,对边防某部868例官兵进行问卷调查。结果：有亚健康状态倾向的217例,占总例数的25.0%,其中178例（82.0%）处于轻度亚健康状态。军官亚健康症状表现中＂记忆力减退＂＂心烦意乱＂＂焦虑＂＂工作感觉吃力＂均高于士兵,两者比较显著非常差异（P〈0.01）;军官因家庭原因引起亚健康状态显著高于士兵（P〈0.01）。结论：边防某部军官亚健康状态和有关因子高于士兵,应引起重视。     

边海防战士心理健康状况分析

目的了解边海防战士的心理健康状况,为部队精神卫生服务提供依据。方法采用艾森克个性问卷(EPQ)、症状自评量表(SCL-90)对133名边海防战士进行心理测试,调查边海防战士的心理健康状况。结果与军人常模比较,边海防战士EPQ的神经质分高,掩饰度分低,两者差异均有显著性(P<0·01),内外向分与精神质分差异无显著性(P>0·05)。SCL-90的强迫症状、人际关系、焦虑、敌对、恐惧、偏执、精神病性等因子分均高于军人常模,差异有显著性(P<0.05或<0.01)。结论边海防战士存在一定心理问题,需要加强精神卫生指导和干预。     

基层军官疗养员常见病调查分析

为了为有效地在基层军官中开展健康教育提供依据，2001年6月-2003年9月我们对在本院疗养的316名基层军官进行了常见病调查，现将结果报告如下。     

基层外科军医亚健康状况调查分析

目的了解部队基层医院外科军医的亚健康状态发生情况。方法对某部三所三级甲等综合医院288名外科军医进行健康体检同时发放亚健康问卷调查,分析体检及调查结果。结果基层外科军医的亚健康状态发生率为67.71%,其中工作强度高、30⁵0岁、初级职称等人群亚健康发生率明显增高。影响亚健康的相关因素主要有工作环境、饮酒频率、体育锻炼、个人信仰等。结论基层医院外科军医亚健康状态发生率很高,明显高于普通人群、其他类别军人、非军人医务人员。     

电子对抗部队基层军官工作满意度调查分析

目的通过满意度调查问卷对某部队基层军官工作满意度调查,分析不同学历、工作年限、任职单位等对工作满意程度的影响。方法采用工作满意度量表对南京军区某电子对抗部队100名基层军官实施随机抽样问卷调查并对结果进行分析。结果基层军官工作总体满意度较高;对"工作中的个人感受"的满意程度是随着学历的提高而增加的;对"薪资、工作中得到赞许和对工作性质"满意度调查中,军事组满意率最高。结论基层军官的工作满意度的差别主要是出现在精神感受待遇上,而非物质待遇。以上结果可提示我们在现阶段技术密集型单位基层军官的管理方面,要更注重给予个人专业发展空间,逐渐从物质待遇的提高过渡到精神待遇的提高。     

基层军官心身健康与适应不良及职业倦怠的关系研究

目的探讨适应不良、职业倦怠对基层军官心身健康的影响及其关系,并建立路径模型。方法采用随机整群抽样法,选取某军区358名男性基层军官,使用军人适应不良量表、军人职业倦怠量表和中国军人心身健康量表收集数据,对数据结果采用SPSS 17.0和Amos 7.0软件进行相关分析、多元回归分析、路径分析等统计学处理。结果职业倦怠各因子与适应不良量表的人际关系、情绪障碍因子呈显著正相关(P<0.05或0.01),基层军官适应不良、职业倦怠各因子与心身健康水平呈显著正相关(P<0.01)。多元回归分析显示,躯体化、消极怠工、情绪障碍和人际关系进入以基层军官心身健康总分为因变量的回归方程,可作为预测基层军官心身健康水平的指标(P<0.01),其自变量对因变量变异的解释率为45%。职业倦怠的介入增强了适应不良对基层军官心身健康的影响。基层军官适应不良、职业倦怠与心身健康的路径模型的主要拟合指标为χ2/df=35.248(P=0.000),GFI=0.963,AGFI=0.875,CFI=0.902,RMSEA=0.003。结论情绪障碍、人际关系不良、躯体化、消极怠工对基层军官心身健康有显著影响,职业倦怠是适应不良和心身健康的中介变量。     

基层军官职业压力、社会支持与职业倦怠的典型相关分析

目的 研究基层军官的职业压力及社会支持对职业倦怠的影响.方法 以基层军官职业压力量表、社会支持量表、职业倦怠量表为测试工具,以基层单位(营连排)干部为测试对象,共发放量表260份,收回有效问卷226份,采用描述性统计及典型相关分析模块分析各变量的影响.结果 基层军官职业压力、社会支持、职业倦怠量表中,除人际支持和去个性...     

豫南地区企事业体检人群亚健康调查分析

目的了解豫南地区企事业人员的亚健康状况。方法对2001年3月—2006年4月在本院进行体检的67351名豫南地区企事业人员进行亚健康分析。结果67351例中,符合亚健康诊断标准者48396例,占71.86%。亚健康各年龄段比较,无统计学意义(P>0·05);男性发生率为73.38%明显高于女性的69.12%(χ2=22.80,P<0.01);军官的亚健康发生率为64.67%,明显低于地方行管、科技、职工(72.30%,72.13%,73.24%)人群(P<0.01);行政、科技、职工组比较,无显著差异(P>0.05)。亚健康的表现类型以情绪不稳及记忆力减退最多,其发生与生活不良习惯及家庭因素有关。结论豫南地区企事业人员亚健康发生率高于全国水平,可能与不良生活习惯及家庭等因素有关。     

东北地区边、海防军人心理健康状况与归因倾向的探讨

<正>为探讨东北边、海防军人心理健康状况与归因倾向,2008年9月—2009年2月我们对东北某部边、海防军人心理健康状况和归因倾向进行了测量,现将结果报告如下。1对象与方法1.1对象本组对象共有1 256例,均为男性,年龄22～43岁,平均(27.8±6.3)岁。军龄1～23年,平均(3.0±1.2)     

高原疗养基层军官健康认知情况调查

基层军官作为军队的生力军和骨干力量，其身体素质和健康状况直接影响部队的战斗力水平。新时期，军队疗养院作为部队战斗力主体的健康保健基地，积极改变疗养模式，调整指战员的身心状态，提高部队的健康水平，从而增强部队战斗力。本次调查通过分析来我院疗养的389名西藏高原基层军官对健康知识的认知情况，探讨健康教育的模式和工作重点，为军队疗养院和基层部队开展卫生保健工作提供一定的依据。     

驻训环境对军官血压的影响

目的 观察驻训环境对军官的血压的影响.方法 对2019年6月抽调到某地域驻训的26名军官和当地常驻21名军官在同一天的体检资料进行回顾分析,比较两组间血压的差异.结果 驻训军官的收缩压为(122.1±9.6) mmHg,当地常驻军官收缩压为(116.4±8.6) mmHg,两组间有统计学差异(P＜0.05);驻训军官舒...     

部队在职干部疗养员亚健康相关知识需求调查

目的　了解不同年龄、文化程度的部队在职干部疗养员对亚健康相关知识的需求情况 ,为制定针对亚健康知识宣教方案提供依据。方法　采用自制调查问卷 ,对 5 0 0名在职干部健康疗养员进行调查。结果　 45岁以下组对自我保健知识及用药知识的需求程度高于 45岁以上组。本科以上组对亚健康症状和危险因素及预防的需求程度均高于大专组。结论　对健康疗养员进行亚健康教育时 ,应针对其具体需要进行。     

把光和热献给海岛卫生事业--记浙江省舟山警备区医院院长章义贵

浙江省舟山警备区医院院长章义贵是一位在海岛基层部队医疗战线上默默奉献了 30余个春秋的军队医务工作者。他没有惊天动地的业绩 ,没有豪言壮语 ,只是在平凡的岗位上尽了一名基层部队医务工作者应尽的义务。然而 ,他却受到了人们拥戴和赞誉 ,被海岛军民亲切地称为“我们的章军医”。1　梅花香自苦寒来196 9年 3月 ,皖西大地春寒料峭。 18岁的章义贵怀着保卫祖国、献身海防的理想愿望 ,从安徽枞阳县入伍来到祖国的东大门———大海深处一座小岛上的基层部队医院 ,当了一名卫生员。虽然海岛早已不再像老一辈刚上岛时那般荒凉 ,可海岛毕竟是海…     

针对基层军官疗养特点开展多元化护理服务

新时期,军队疗养院作为部队战斗力主体的健康保健基地,积极改变疗养模式,调整指战员的身心状态,提高部队的健康水平,从而增强部队战斗力〔1〕。我院每年都要接受数批基层军官的疗养任务,为确保基层军官疗养服务质量,不断总结基层军官的疗养护理工作特点,努力探索多元化的护理服务模式,现将主要做法和体会总结如下。