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为进一步优化和完善基层医疗卫生服务网络,提升基层医疗服务水平,促进优质医疗资源向基层下沉,实质性解决基层群众面临的看病难、看病贵问题,四川省政府办公厅印发《四川省“十四五”医疗卫生服务体系规划》,提出到2025年,按照二级综合医院标准建设400个左右县域医疗卫生次中心。作者以此为背景,从省级高度对各地做法总结梳理为制度引领,科学布局;加大资金统筹,重点倾斜帮扶;规划建设目标,统筹中心建设;优化人才培养,加强医联体协作;均辅以实例说明。2023年底四川省共有302家基层医疗卫生机构建设成为次中心,次中心的医疗服务能力提升,就医环境得到优化,形成基层中医特色,构建起了“家门口”的健康圈。实践证明,作为关乎广大基层群众福祉的重要工程,四川省县域医疗卫生次中心建设是一次成功的试点。下一步要总结经验,以次中心试点为模板,持续推进县域医疗卫生次中心建设,提升基层医疗服务水平,让群众就近就医、防病省钱,让医疗卫生服务的民生福祉触手可及。 相似文献
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对"农村基本公共卫生服务均等化"实施工作进行探索.选择示范乡镇开展相关工作,建立了项目目标年度考核、县乡两级督查和指导及资金划拨、绩效考核等管理制度.五个示范镇经过试运行,取得部分成效和经验,也存在一些问题,针对实际问题进行了进一步的探讨. 相似文献
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人们常说,家庭是社会的细胞。这说明家庭在社会中的重要性。的确,家庭是构成社会的最小组织,社会是由一个个家庭组成的。家庭的发展和社会的发展有着内在的关联性:家庭发展是社会发展的基础,影响和决定着社会的发展。实践证明,如果家庭发展好了,就会带动社会和谐发展,反之亦然。因此,国家应从战略高度,采取有效措施, 相似文献
4.
随着医疗体制改革的不断深入.医疗保健市场的竞争日益加剧,而医学科学的竞争实质就是人才的竞争,人才培训则是提升医院核心竞争力的有效手段,对医院的发展起着举足轻重的作用。文章旨在通过对培训工作的研究,运用现代科学的培训理念和方法.建立起切合省级妇幼保健院实际的培训体系,以促进员工个人发展的同时,提升妇幼保健院的核心竞争力,最终实现医院和员工的共同发展目标。 相似文献