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加强医院品牌建设提升医院核心竞争力 总被引:3,自引:0,他引:3
通过对医院品牌概念的介绍及对目前公立医院品牌经营现状及改进策略的分析,探讨在新形势下,医院品牌与核心竞争力的关系及加强医院品牌建设对提升医院核心竞争力的重要性,认为医疗技术品牌不能等同于医院品牌,只有创建符合现代意义的医院品牌才能不断提升医院的核心竞争力. 相似文献
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医院文化是医院生存和发展的宝贵物质和精神财富,是提高医院整体素质和核心竞争力的重要内容,是凝聚医院核心竞争力的活化剂.在新的形势下,为加快推进医疗体制改革,医院文化建设发挥着越来越大的作用,它关系到医院在医疗体制改革中的成败;本文通过对医院文化建设的现状、发展思路进行剖析,为提升医院文化品牌和管理融合,建设文明和一流现... 相似文献
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加强医院文化建设不断提升医院的综合实力 总被引:2,自引:0,他引:2
医院文化是一个继承和创新的过程.多年来,笔者所在医院在加强文化建设方面,注重形象文化内涵建设和战略创新,注重科学总体规划,使医院服务品牌得到提升,社会形象得到认可,核心竞争力得到提高,促进了医院又好又快的发展. 相似文献
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医院文化是医院品牌创建的重要基础之一,医院文化的继承和发展过程,也是医院品牌的树立和创建过程,两者相辅相成、互相促进。加强优秀医院文化建设,培育出理想的医院品牌,对于提高医疗服务质量,提升医院的核心竞争力具有重要意义。 相似文献
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医院数字图书馆建设与医院核心竞争力 总被引:1,自引:0,他引:1
医院图书馆是医院的有机组成部分,而数字化是医院图书馆的发展方向。医院数字图书馆的建设有利于医院的发展。医院数字图书馆建设和医院核心竞争力的发展之间有着密不可分的关系,医院图书馆数字化能促进医院核心竞争力的形成和发展,医院核心竞争力是医院生存、发展的核心要素,但是医院核心竞争力也会受到各种相关因素的制约,本文将对此加以详细论述。 相似文献
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目前,各行业竞争日趋激烈,医疗行业也不例外,医院之间若仅靠某一优势来提高竞争力显然很难。本文作者经过大量文献研究,从环境与核心竞争力及品牌的统一性角度着手,分析现代医院面临的主要环境变化,如市场竞争机制的引入、加入WTO的影响、社会保障制度改革、人们需求的多样性和医学技术的发展趋势等,指出医院建立品牌的必要性,并得出通过品牌建设的方式可以使医院提高竞争优势、增强核心竞争力的结论。 相似文献
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医院文化是指医院在经营活动中形成的组织文化,是医院在发展过程中全体职工所创造的物质和精神财富的总和.它包含了医院理念、核心价值观、医院精神、医院制度和医院形象等,是医院重要的经营资源,是医院的无形资本、灵魂、精神支柱和核心竞争力。根据多年的工作实践和体会,笔者认为要建设医院文化,打造优势品牌,应做好以下几点。 相似文献
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王晨光 《中国交通医学杂志》2014,(5):573-574
社会主义市场经济条件下,医院成为市场竞争主体。医院公益性的发挥相当程度上取决于其核心竞争力,而医院品牌是核心竞争力很重要的一个方面。医院是直接与人打交道、以医疗和服务为产品的特殊行业,品牌的力量更是举足轻重。鉴于此,本文主要就如何创新医院宣传方式做了初步探讨。 相似文献
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加强医院内涵建设 推进医院品牌战略 总被引:3,自引:0,他引:3
品牌已经成为现代医院的核心竞争力之一,良好的品牌能为医院发展带来持久的动力和竞争优势。要推进医院的品牌战略,需要医院加强内涵建设,从加强医院文化、医疗质量和医疗服务着手,通过不断努力和积累来推进品牌建设。 相似文献
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加强医院文化建设 创建医院特色品牌 总被引:1,自引:0,他引:1
品牌是医院的无形资产,优秀的品牌体现了医院的文化,是医院核心竞争力和医院精神在医疗实践中的凝结与体现。新时期医院之间的竞争不仅仅是医疗技术和设备的竞争,更重要的是医院整体素质和整体形象的竞争,是医院品牌和发展战略的竞争,而这一切都有赖于医院文化建设。医院文化为医院实现各个阶段性战略目标提供精神动力、智力支持和思想保证,它对增强医院的核心竞争力,实现医院自身目标具有重要的意义。 相似文献
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树立医院品牌构建和谐医院 总被引:13,自引:2,他引:13
树立医院的品牌,可以扩大医院的声誉,增加员工的凝聚力,提高医院的管理效率,也便于医院营造和谐的医患关系.党的十六届六中全会提出了构建和谐社会的明确要求,构建和谐的医患关系,营造和谐的医疗环境,成为医院管理的一种必然趋势.医院应以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题,建设医院的诚信品牌,塑造具有时代特色的医院文化,才能从根本上提高医院的核心竞争力. 相似文献
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用医院文化塑造医院品牌 总被引:2,自引:0,他引:2
医院文化是医院竞争力中无处不在的软因素,贯穿于医疗行为的始终,医院核心竞争力是医院在服务、质量、人才、管理、经营理念等一系列过程中形成的,具有鲜明的个性特征。创新机制、品牌是医院文化建设的核心。医院在关注技术优势的同时要不断提升服务理念,以人性化服务提升经济效益,着力培育相适应的文化氛围,真正做到以病人为中心,找准自己的生长点,创出自己的特色,让文化成为保持竞争力的有力保障。医院文化是医院核心竞争力不可或缺的构成因素。 相似文献
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创新精神是医院文化的精髓,是推动医院发展的原动力,对医院可持续发展具有战略意义。结合本院医院文化建设实践,提出在理念、机制、科技诸方面创新精神培育作为医院文化建设系统工程重要组成部分,帮助医院改善环境,提高员工素质,提升服务品牌,增强医院凝聚力,树立医院形象,使医院文化真正成为医院改革发展核心竞争力的坚强后盾。 相似文献
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医院宣传是打造医院文化、医院品牌的重要途径之一。它包括医院精神、医院文化、现代医学道德文化等内涵。加强医院宣传就是就是为了更好地打造医院的品牌,树立良好的医院形象,也是构建和谐医患关系的需要。加强医院宣传工作可以积累医院无形资产,创造社会效益,更能塑造医院良好的公众形象,扩大医院知名度、美誉度,增强医院核心竞争力。 相似文献
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通过对医院文化建设重要性的回顾,提出在新时期必须建设有自身特色的医院文化,同时在医院文化建设中必须坚持以人为本与创医院优质服务品牌相结合,必须与医院的医德医风的改善相结合,而且医院文化建设应当选择合适的载体。只有这样,才能使医院文化成为医院核心竞争力的重要组成部分。 相似文献