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手术室护士职业安全的自我防护 总被引:1,自引:0,他引:1
甄瑞雯 《中国初级卫生保健》2004,18(5):22-22
手术室护士是在特殊环境中从事特殊专业的群体。特殊的工作环境使手术室护士经常面临多种危险因素,如连续工作于密闭的环境;长时间颈椎的前倾位站立;由于工作需要,每天精神高度紧张;不规律的进食;被锐器刺伤、放射线、有害气体、激光、噪声等,成为高危人群。因此要充分认识存在的危险因素,增强自我保护意识,规范自我保护行为,最大限度地保护手 相似文献
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章赛莲 《中华医院感染学杂志》2011,(17):3750
骨科护士因其工作特殊性,每天暴露在血液、体液、分泌物、排泄物等不良环境中,严重影响护士的身心健康。因此建立标准化的职业安全防护措施和管理,是提高护士安全防护能力的关键。1影响骨科护士职业安全的相关因素1.1物理性因素(1)锐器伤:护士多在处理医疗垃圾、拔针、分离针头、折安瓿、注射及回套针帽等,发生锐器伤。20多种血源性疾病,可通过针刺伤导致的感染,其中最常见、危 相似文献
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外科护士职业安全防护原因分析与对策 总被引:3,自引:1,他引:2
陶国芹 《中华医院感染学杂志》2011,21(12):2646-2647
外科护士在执行医疗护理活动过程中存在许多的职业不安全因素。我国是肝炎的高流行国家,目前艾滋病正处在快速蔓延时期,有报道,20世纪传染病流行显示,130人中就有1人是AIDS患者。目前我国的HIV感染者每年以40.0%的速度递增。由于医院工作环境的特殊和服务对象的需求,外科护理工作存在着诸多职业危害。 相似文献
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护士职业安全防护存在问题及对策 总被引:2,自引:1,他引:1
随着《职业危害防治条例》的出台,护士的职业危害分为生物性、化学性、物理性、运动功能性、心理社会性危害,特别是一些高危科室的护士,其面临的职业危害程度更大,不安全的工作环境不仅仅影响医疗护理质量的提高,同时也严重损害医护人员的生活质量。 相似文献
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目的 了解护士职业获益感、职业认同感与工作幸福感现况及其相关性。方法 2022年1月,使用一般资料调查表、护士职业获益感问卷、职业认同评定量表及工作幸福感量表对江苏省盐城市大丰人民医院的572名护士进行问卷调查。结果 护士职业获益感均分为(3.88±0.75)分,职业认同感均分为(3.60±0.83)分,工作幸福感均分为(4.29±1.05)分。护士职业认同感在职业获益感与工作幸福感间存在中介效应,中介效应(0.340)占总效应(1.179)的71%。结论 江苏省盐城市大丰人民医院护士职业获益感、职业认同感和工作幸福感均处于中等水平,建议护理管理者和护理教育者加强护士职业认同继续教育,提升护士工作幸福感,促进护理队伍稳定发展。 相似文献
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目的 了解江苏省助产士职业应对自我效能、职业尊重感和工作幸福感的关系,分析助产士职业尊重感在职业应对自我效能与工作幸福感间的作用机制。方法 2022年10月—2023年1月,选取江苏省267名助产士,采用一般资料调查表、职业应对自我效能量表、职业尊重感量表、医院工作幸福感量表进行问卷调查,并对数据进行分析。结果 江苏省267名助产士职业应对自我效能得分为(39.76±2.36)分,职业尊重感得分为(99.70±7.91)分,工作幸福感得分为(88.12±3.47)分。职业应对自我效能、职业尊重感和工作幸福感间均呈正相关(均P<0.01)。职业应对自我效能和职业尊重感对助产士工作幸福感均存在直接效应(β=0.426、0.164,均P<0.01),且职业尊重感在助产士职业应对自我效能和工作幸福感间起部分中介作用,中介效应值为0.110,占总效应的20.52%。结论 职业应对效能可以直接影响江苏省助产士工作幸福感,还可以通过职业尊重间接影响其工作幸福感水平。 相似文献
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临床护士职业防护调查分析 总被引:1,自引:0,他引:1
目的 了解临床护士职业防护的现状,以期提高临床护士职业防护的意识,以便采取正确的防护措施,减少职业危害.方法 对医院临床护士采用自行设计问卷,调查全院90名临床护士在执行各项护理操作中职业防护情况.结果 在调查8项操作中采取防护措施292人次,占总人次的40.56%;未采取防护措施428人次,占总人次的59.44%;其中,掰安瓿未采取防护措施达到95.56%,为最高;静脉采血和针头覆帽均达到91.11%,位居第2.结论 加强临床护士职业防护知识的教育,提高自我防护意识,保证防护用具配备齐全,减少职业暴露,减少职业危害,势在必行. 相似文献
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手术室护士每天都要与锐利的手术器械密切接触,并随时接触病人的血液、体液,与各种高效消毒剂和紫外线的接触也非常密切。因此,为预防职业性感染和损伤,手术室护士更应加强职业防护。1 经血液传播疾病的职业感染途径1.1职业性感染经血液传播疾病最基本的途径是患者的血液、体液进人医务人员的血流,包括被污染的锐器刺伤、破损的皮肤或粘膜接触患者的血液和体液等,其中最主要的是被污染的针 相似文献
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<正>由于护士特殊的工作环境和性质,会不可避免地接触患者的各种体液、血液、分泌物以及消毒清洁用品等。若不能采取有效的职业安全防护措施,可能会对护士的身心健康造成危害[1]。低年资护士作为知识、技能以及临床经验相对薄弱的群体,对职业风险及防护认知相对不足,在护理工作中受到职业安全威胁的可能性远高于中、高年资护士[2]。因此,本研究对低年资护士的职业安全防护认知及行为现状进行调查,旨在为进一步提高低年资护士职业安全防护水平提供对策和依据。1 相似文献
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高危科室护士职业安全防护存在问题及对策 总被引:104,自引:16,他引:88
李映兰 《中华医院感染学杂志》2003,13(2):198-200
护士因其职业的特殊性 ,每天不得不暴露于各种各样的危险因素之中 ,如各类传染性疾病、各种消毒剂、抗肿瘤药物、放射线、机械性损伤及心理压力等。特别是一些高危科室的护士 ,其面临的职业危害程度更大 ,如手术室护士、供应室护士、内窥镜室护士、门急诊护士等。不安全的工作环境不仅仅影响医疗护理质量的提高 ,同时也严重损害医护人员的生活质量。1 高危科室护士职业安全防护存在问题1.1 传染性病毒和细菌 护士职业感染传染性病毒和细菌主要包括经血液传播病菌 (主要指乙型肝炎病毒、丙型肝炎病毒、艾滋病毒 )、结核杆菌、大肠埃希菌等… 相似文献
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目的 了解四川省16所综合医院骨科护士精神薪酬满意度对职业使命感的影响,以及职业幸福感与工作嵌入在其中的中介作用,为提升护士职业使命感提供参考依据。方法 采用方便抽样法,于2021年11—12月采用一般资料问卷、精神薪酬满意度量表、职业幸福感量表、工作嵌入量表、职业使命感量表对四川省16所综合医院397名骨科护士进行问卷调查,并对数据进行分析。结果 397名综合医院骨科护士薪酬满意度得分为(27.43±5.62)分,职业幸福感得分为(76.12±24.44)分,工作嵌入得分为(20.34±4.78)分,职业使命感得分为(33.80±6.44)分。综合医院骨科护士职业使命感、精神薪酬满意度、职业幸福感及工作嵌入得分两两间均呈正相关(均P<0.05)。骨科护士职业幸福感在精神薪酬满意度和职业使命感间起部分中介作用,中介效应为0.272,占总效应的32.20%;工作嵌入在精神薪酬满意度和职业使命感间起部分中介作用,中介效应为0.175,占总效应的20.70%;职业幸福感、工作嵌入在精神薪酬满意度和职业使命感间起到链式中介作用,中介效应为0.042,占总效应的5.00%。结论 四川省16... 相似文献
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现在手术室的设备逐渐增多,趋于高科技和现代化;新的化学药物在不断应用;手术室护理人员工作节奏快,任务繁重,劳动强度大,生活缺乏规律性;再加上自我防护意识的淡漠;每天有大量不良环境因素、污染因素存在,常暴露于多种职业危害之中,严重威胁着护理人员的身心健康。为保障手术室护士身心健康,有效控制手术室职业危险因素,防止医源性交叉感染,必须加强护士的 相似文献
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