临床护士撰写论文及影响因素调查

为了解护理人员撰与论文情况及影响因素 ,提高护理论文写作水平 ,对山西省两所省级医院和一所区级医院的 2 0 0名护士进行了调查 ,现报告如下。对象与方法(一 )对象 :选取山西省肿瘤医院、山西省人民医院、太原市小店区人民医院内科、外科、妇科、儿科等科室的 2 0 0名护理人员。(二 )方法 :采用问卷调查 ,以无记名方式 ,请护士以单选或多选进行填写。内容包括 :学习护理论文写作知识情况 ,撰写论文的动机及写作情况 ,影响写作的因素等。发放问卷 2 0 0份 ,回收 182份 ,回收率 91%。结　　果(一 )护理人员一般情况 :182名护理人员中 ,年龄最…     

影响基层医院护理质量的因素及对策

随着医疗技术水平的提高 ,城市医院的护理质量不断提高 ,基本满足了城市人民的健康需求。为了了解基层医院护理质量的现状 ,特组织了 1次调查 ,现对调查结果进行报道。(一 )资料来源 :资料根据巢湖市卫生局 (现已改为居巢区卫生局 ) 1998年区乡卫生院在职人员的登记和笔者 1998～ 1999年对局属 15所区乡卫生院中影响护理质量的因素进行走访、调查所得。(二 )影响基层医院护理质量的因素 :1.护理人力不够 :1999年区乡卫生院共 4 6所 ,各类工作人员 10 71人 ,其中护理人员 2 0 4人 ,占10 0 5%。这些护理人员要承担全区发病病人的疾病护理、预…     

护理人员对继续教育需求的调查

为了深入了解护理人员在实施整体护理中对继续教育的需求状况 ,我们对 7省市 14所三级医院86 8名护理人员进行了问卷调查 ,现将调查结果报告如下。一、调查对象与方法(一 )对象 :选取海南、广东、湖南、湖北、黑龙江、陕西、四川 7省市 14所三级医院 ,随机抽取了整体护理病区 86 8名护理人员进行调查。(二 )方法 :采用问卷调查方式 ,以无记名方式单选或多选进行填写。发放问卷 110 0份 ,回收有效问卷 86 8份 (其中 314人为护士 ,不属于继续教育对象 ) ,回收率为 79 0 %。调查内容包括 :护理人员的一般情况 ,需要学习知识的内容 ,继续教育方…     

护士长在提高护士生活质量中的协调作用

护士生活质量与护理质量成正比。生活质量是指个体生理、心理、社会功能及其生活条件诸方面的客观状态和主观感受。护士自身生活质量的高低与她们的工作效率及质量息息相关。为了促进护理人员生活质量的提高,保持护理队伍的稳定和提高护理工作质量,我们不断地在方式方法上做探讨,收到了较好的效果。1 调查、研究结果1.1 据有关资料对747名护士进行了调查,统计分析结果表明,护士人群中心境抑郁、心理紧张和焦虑失眠者发生率较高,心理状况不佳的检出率为12.3％。单因素统计可见,急诊科护士心理状况不佳检出率最高为30％;三种工作应激因素(应付能力、工作满意感和职业应激源)确实对心理健康状况有显著     

优质护理在脑梗死患者中的应用效果观察

目的探讨优质护理在脑梗死护理中的应用效果。方法将普宁华侨医院2019年1月-2020年1月收治的80例脑梗死患者作为研究对象,采用数字随机表法将其分为观察组和对照组,每组40例。对照组给予常规护理,观察组在对照组实施常规护理的基础上实施优质护理。包括环境护理、日常护理、体位护理、心理护理、康复训练、健康教育、语言和认知练习。比较两组护理前后生存质量(生理机能、躯体疼痛、角色生理、心理健康状况、社会机能、角色心理状况、活力、主观健康状况)评分、对护理工作的满意率。结果护理前,两组生存质量评分差异无统计学意义(P>0.05),护理后,两组生存质量评分均有明显提高,而观察组高于对照组,差异均有统计学意义(P<0.05);观察组患者的护理总满意率为100.00%,明显高于对照组的80.00%,差异有统计学意义(P<0.05)。结论脑梗死患者实施优质护理效果确切,有利于提高患者的生存质量和护理满意率,值得推广应用。     

不同层次护理人员对护理风险认知情况调查与分析

目的:调查与分析不同层次护理人员对护理风险认知情况。方法:对牡丹江医学院红旗医院350名不同层次护理人员进行问卷调查。结果:不同层次护理人员对护理风险认知情况有差异(P0.05)。结论:护理人员对护理风险认知有待提高,护理管理者应加强护理风险管理,应对护理人员进行护理风险相关知识培训,从而提高护理人员对护理风险的防范和处理能力。     

衡水市二级以上医院护理人员心理状况调查研究

目的调查衡水市二级以上医院护理人员心理状况,分析护士心理压力来源。期望能够有效应对,减少职业倦怠,提高工作效率与护理质量,探索促进护士心理健康的有效途径。方法参考心理健康症状自评量表(SCL-90),自制调查表以问卷调查的方式对衡水市二级以上医院1000名不等级别、不同层次护士进行测评。结果不同级别医院、不同职称、不同学历、不同护龄、不同科室的护理人员心理调查评分差异都有统计学意义。结论当前护理人员心理健康状况不容乐观,积极呼吁有关部门应采取有效的措施进行干预。     

护理人员颈肩痛调查及其危险因素分析

[目的]了解护理人员职业性颈肩痛现患状况及其影响因素,为制定有关预防措施提供科学依据. [方法]采用整群抽样的方法对某市3所医院工龄1年以上的护理人员进行现况调查,收集颈肩痛患病情况及其可能的影响因素. [结果]护理作业人员颈肩痛患病率高达69.2%,经多因素Logistic回归分析,显示年龄(OR值:2.276)、身高(OR值:0.574)、抬举持续时间(OR值:1.968)、工作疲劳感(OR值:1.964)等因素与颈肩痛有关(P＜0.05). [结论1颈肩痛是护理人员常见疾患,其危险因素来自多个方面.     

北京市不同地区护理人员职业压力调查

目的了解北京市不同地区女性护理人员职业压力及压力来源,为改善护理人员的职业压力现状提供参考依据。方法于2017年,采用分层整群抽样的方法,按照所选区医院分级分层,每级医院随机抽取1～4家医院,对抽取医院的所有在编女性护士根据《女性护理人员健康调查问卷》中的工作压力情况进行调查,工作压力根据《护士工作压力源量表》进行调查,并对数据进行分析。结果压力源的35个条目中,不同地区护理人员之间有17个条目差异有统计学意义(P0.05)。不同地区护理人员压力源5个维度中,护理专业与工作方面的问题(Ⅰ)、工作环境与仪器设备(Ⅲ)和患者护理方面问题(Ⅳ)3个维度比较,差异有统计学意义(P0.05);压力源总分之间比较,差异无统计学意义(P0.05)。结论北京市不同地区女性护理人员职业压力状况不容乐观,各区主管部门应该关注女性护理人员职业压力状况,提高护理人员的福利待遇,合理分配时间与工作量,为护理人员创造机会,解决护理专业与工作方面的问题,并采取措施改善工作环境与仪器设备等。医疗卫生管理部门也应该从整体布局和整体发展上考虑,以提升北京市整体医疗环境。在患者护理方面,应从社会各方面加以宣传医疗卫生知识,增进其对医疗知识的了解,以减少医患关系问题,同时应该加强对护理人员的培训,开展心理疏解等方式降低护理人员的职业压力,提高女性护理工作人员的身心健康,从而提高工作效率及工作质量,建立医疗联合体,增加奖励机制和建立健全的管理制度是解决各地区医疗资源不均衡的重要方式,能有效缓解护理人员的职业压力。     

护理失误事件相关因素分析与对策

护理工作是维系病人和医生的纽带，护理人员既是医疗工作的具体执行者，也是众多患者的生活扶持者。因此，护理质量的高低与病人的诊断治疗结果息息相关。然而由于护理服务范围广，劳动强度大，护理人员极易产生厌倦心理，导致护理失误。为提高护理质量，减少护理失误，笔者采用问卷凋查的方式，对某院150名临床护理人员进行无记名调查，通过分析护理失误事件的构成类型、发生时间及护理人员心理状况，找出造成护理失误的相关因素，并提出相应的对策。     

医院护理管理措施的实施与有效性调查

目的:对我院护理管理措施的实施与有效性进行调查,完善其不足之处,提高我院的护理质量。方法:本次研究选取我院20名护理人员,调查医院护理管理措施的实施情况;另选取我院2012年6月-2014年6月产生护理风险事件的20例患者,对其病历资料进行回顾性分析。结果:医院人员管理评分明显高于护理质量管理和福利措施管理评分,差异有显著统计学意义(P<0.05);护理管理不当造成的风险事件15例(75.0%),患者自身因素造成的风险事故5例(25.0%),差异有统计学意义(P<0.05),其中护理人员责任心不强占整个护理管理不当的53.3%,是护理风险发生的主要原因。结论:完善的护理管理制度,能有效提高护理质量,护理风险发生率也会明显降低。     

社区心理护理技能团体培训效果评价

目的 了解社区护士心理健康状况和心理护理技能的现状,探讨有效的培训方法.方法 将护理人员自我成长与心理护理基本技能有机结合,对30名社区护士进行培训前后的问卷调查和评价.结果 培训后,护理人员对心理护理的重要性认识和心理护理技能大大提高;护士心理健康状况也有很大改善.结论 依托团体咨询的形式开展培训,能有效加强护理人员心理护理技能,促进护理质量的提高.     

浅析分组质控对神经科质量管理的成效

目的:探讨分组质控在神经科护理管理控制中的作用。方法:将病区全体护理人员根据职称、学历和工作能力的不同,分组管理,对病区护理质量进行全面持续的督导监控。结果:实施分组质控促进了神经科护理质量的提高,提升了患者对护理工作的满意度。结论:质控小组是由病区全体护理人员组成,增加护士的公平感和成就感,调动护理人员的积极性和创造性,提高病区管理效率和护理质量。     

广州地区三甲妇儿医院护理科研现状调查

目的了解广州三级甲等妇女儿童医院护理人员开展护理科研的现状,为进一步采取有效措施提高护理科研能力提供依据。方法采用自行设计的调查问卷,对广州三级甲等妇女儿童医院的393名护理人员的科研状况进行调查,内容包括：一般资料、科研现状、科研态度、开展科研的困难及其知识的需求。结果不同职称和学历的护士开展护理科研的情况存在显著差异（p〈0.05）。缺乏科研知识（79.6%）及科研时间（66.9%）是从事护理科研工作的最大难题;科研设计（85.7%）及统计学知识（80.9%）是护理人员科研知识的最大需求。结论护理人员目前的科研现状不容乐观。积极开展多种形式的护理科研培训,对提高护理科研能力具有重要意义。     

心理测试在护理管理中的运用与研究

目的：探讨运用心理测试方法评价护理人员心理状况，以保持提高护理人员身心健康，促进护理质量持续提高。方法：利用症状自评量表（SCL-90）与艾森克个性测验，对本院197名护士进行心理测试，并对结果进行分析。结果：我院护理人员心理健康水平与我国常模比较差异无统计学意义（P〉0．05）；心理健康水平与工作年限各组间比较差异无统计学意义（P〉0．05）。结论：护理人员定期接受心理测试有利于维护身心健康，促进护理质量持续提高。     

军队离退休干部就医心理需求分析

目的 调查分析离退休干部就医时的心理需求,采取针对性的护理措施.方法 通过问卷形式,对270例军队离退休干部的心理需求进行调查,并与90名护理人员对其认识进行比较分析.结果 离退休干部就医时存在多维度的较高心理需求;护理人员对其认知尚待提高.结论 充分了解离退休干部就医时的心理需求,通过简化就医流程、加强护患沟通、开展护理人员心理知识培训等措施以提高护理质量.     

护理中专实习生心理状况调查

教育体制的深化改革、社会生活的快节奏变化以及现代医学模式的转变都对人们的心理素质提出了更高的要求。人们的心理压力越来越大 ,心理问题逐渐增多 ,日益受到社会各界的关注 ,有关研究已成为热点领域之一。护理中专实习生正处于青春期 ,是心理、生理逐渐成熟的关键阶段 ,且面临实习、就业等方面的压力 ,其心理健康极为重要。为此我们对护理中专实习生的心理状况进行了调查 ,以便为心理咨询和健康教育提供科学依据 ,从而促进学生的身心健康。1　对象与方法1.1　对象　选取 1999年在本市医院实习的护理中专生进行调查。被调查者全部为女生 …     

护理质量管理知识认知现状调查与分析

目的调查深圳市医院护理质量管理知识的认知现状,为护理质量管理提供依据。 方法对深圳市148家医院采用分层随机抽样方法,选取各层级医院共15所,采用自行设计的调查问卷对15所医院共700名护士进行问卷调查。结果护理质量管理知识认知均存在不同程度的盲点,对护理质量管理8个维度、54个条目的认知度程度差异有统计学意义(P<0.05)。结论护理质量管理知识认知现状调查结果可为护理质量管理提供改进目标,提高护理安全质量,降低护理不良事件发生率。     

舒适护理在ICU机械通气患者中的应用研究

目的 分析与探讨舒适护理对于ICU机械通气患者的应用方法与临床护理价值.方法 选取本院2003年至2008年ICU病房采用机械通气的患者共80例,对患者采取舒适护理,包括环境舒适护理、心理护理、通气舒适护理、社会舒适护理、生理舒适护理等.对患者对于护理工作的满意程度、心理状况评分、舒适程度、转出ICU的例数等相关资料进行调查,以了解舒适护理的应用价值.结果 80例患者对于护理工作的满意程度较高,总满意率达90.0％ (72/80);患者心理状况平均评分为(6.5±1.5)分,舒适感平均评分为(7.8±1.0)分.临床结局:患者转出ICU共70例(87.5％),死亡共10例(12.5％).结论 舒适护理对于ICU机械通气患者具有重要的临床价值,能够改善患者的不良心理状况,使护患关系和谐,并促使患者积极配合医院治疗,提高患者生活质量.     

从两次住院病人调查分析影响护理质量的因素及对策

随着改革的不断深化,社会对医院的需求不断提高,对护理质量和服务水平也提出了更高的要求。如何发挥护理人员的积极性,圆满地完成各项护理任务,为医院创造更好的社会效益和经济效益,是管理人员应十分重视的问题。为了推进我院护理工作的提高,护理部于1993年4月和12月在住院病人中进行了两次对护理工作满意度的调查。现将调查方法、结果分析及提高护理质量的对策介绍如下: