高等院校贫困学生的心理压力

目的 加强高校贫困生心理研究，探讨贫困生心理健康教育的对策。方法 检索、参考相关文献，并对自己在大学生心理辅导工作中获得的材料进行分析与总结。结果 高校贫困生面临着来处经济、学习、就业、人际关系等方面的压力，对贫困生进行有针对性的心理指导与干预可以缓解贫困生的心理压力，减少心理问题出现的概率。结论 积极有效的心理指导与干预是对贫困大学生进行健康心理教育不可或缺的重要途径。     

心内科护士心理压力源调查分析及对策

目的 分析心内科护士心理压力源产生的主要原因.方法 选择成都市3家三甲医院护士110名,随机分为心内科护士(研究组)及内科其他专业护士(对照组)各55名,对其进行问卷调查,了解2组护士心理压力产生的原因,并将2组护士在家庭、社会、人际关系、工作性质和工作强度、继续教育和职业需求等方面比较,针对心内科护士存在较高的心理压力,采取相应的减压策略.结果 2组护士在社会、人际关系、工作性质和工作强度、继续教育和职业需求等方面比较差异有统计学意义,在家庭方面比较差异无统计学意义.结论 心内科护士在社会方面、人际关系方面、工作性质和工作强度方面、继续教育和职业需方面较其他专业护士有更强的心理压力.对心内科护士心理压力源进行分析,采取相应的减压策略,能更好地保护其身心健康,提高护理质量.     

儿科护士心理压力及缓解对策

工作压力是职业要求与个体的不平衡知觉所引起的从业人员的身心压力状态。护士是一类特殊的职业群体,她们面对的是生理和心理都易存在一定问题的人群,较一般人群有更高的紧张体验,易出现各种各样的健康问题。儿科护士由于其工作对象的特殊性,在临床工作中承受相应较大的心理压力,它既影响患儿的康复与身心健康,同时也会影响护士的身心健康与护理工作质量。     

肿瘤专科护士心理压力分析及对策

随着环境污染愈加严重 ,肿瘤患者逐年增加 ,由于肿瘤早期不易发现 ,一旦发现均系中晚期。晚期肿瘤并发症多 ,病员及家属情绪变化无常 ,肿瘤科护士每天承受着巨大的心理压力 ,这无疑对护理工作是一个严峻的挑战 ,工作的性质要求护士具有广博的业务知识 ,娴熟的操作技术 ,良好的语言沟通技巧 ,更要具有理解宽容的胸襟。1　心理压力分析1 1　健康教育实施困难 ,整体护理质量达标难度大肿瘤病人大部分不愿接受患病事实 ,家属也不愿将病情告诉患者 ,这样就给护士工作带来一定的困难 ,患者不知病情 ,诊断卡就要写成同部位的非肿瘤疾病 ,健康教育就…     

血液透析室护士心理压力分析及对策

血液透析室护士在工作中常会遇到各种问题，如护患矛盾．理论知识贫乏，业务知识不熟练，血透患情绪不稳定。并发症多，特别是糖尿病患．心血管功能不稳定，在透析中常发生低血压，重则危及生命．护士在工作中常处于高度精神紧张状态。血透工作对护士穿刺技术要求高．责任心强，患对医疗护理期望过高。护士职业暴露危险及血透室特殊性，难以保证休息。常超时超量工作等给血透室护士带来沉重的心理压力，影响护士身心健康。必须加强学习．掌握血透室各种技能．建立良好护患关系．加强自我保护意识．尊重护士和关心护士，合理安排工作时间，丰富业余生活，调剂好精神生活．消除心理压力。     

急诊科护士心理压力调查及对策

综合性医院急诊科位于救死扶伤最前沿 ,一般认为急诊护士承受的心理压力最大[1 ] ,为此我们对急诊科与普内科护士的心理压力作了对照研究 ,并提出相应的对策。一、对象和方法1 .对象 :随机抽取浙江省 4所三级甲等、 3所二级综合性医院急诊科和内科护士共 2 4 0名进行调查。调查     

心理压力对免疫系统的影响及对策

心理压力是许多疾病的影响因素之一，与机体免疫力有关。在长期压力状态下可降低免疫功能，使人体对疾病的易感性增加。护士应帮助病人减轻心理压力，提供必要的精神支持，建立良好的护患关系，尊重病人自己的决定，采用形象、意象、生物反馈的治疗方法，促进睡眠，并播放音乐和减轻病人的疼痛。     

护理人员产生心理压力的分析及对策

随着社会经济的迅速发展 ,人们对健康的概念与要求有了全新的认识与改变 ,从而对医疗与护理的要求也就越来越高 ,给护理人员造成的心理压力也就越来越大 ,严重的影响着护理工作的质量与护理事业的健康发展。现将有关日常生活事件对护理人员身心影响 2 86份问卷调查结果报道如下。1　资料来源任意选择临床护理工作者 32 0例作问卷调查 ,回收答卷2 91份 ,回收率 90 .94 %。有效答卷 2 86份 ,有效率 89.37%。其中 2 5岁以下者 4 0人 ,占 14 % ;2 6～ 35岁者 14 3人 ,占 5 0 % ;36～ 4 5岁者 71人 ,占 2 4 .82 % ;4 6岁以上者 32人 ,占 11.18%。…     

心理压力对免疫系统的影响及对策

心理压力是许多疾病的影响因素之一,与机体免疫力有关。在长期压力状态下可降低免疫功能,使人体对疾病的易感性增加。护士应帮助病人减轻心理压力,提供必要的精神支持,建立良好的护患关系,尊重病人自己的决定,采用形象、意象、生物反馈的治疗方法,促进睡眠,并播放音乐和减轻病人的疼痛。     

初产妇妊娠心理压力分析及护理对策

目的了解初产妇妊娠期心理状况,探讨其相关影响因素并制定相应方案,为初产妇妊娠期减轻心理压力,提高其健康状态和生活质量,为以后的正常分娩打好基础。方法对210名初产妇使用妊娠压力量表和一般情况调查表展开调查,并对资料进行统计分析。结果本组妊娠压力量表的得分为(36.75±10.33)分,属于中度压力水平,其中为身体外形和身体活动的改变而引发的压力感得分最高;影响初产妇心理压力的主要因素有:家庭人均月收入、是否为计划妊娠、婴儿性别和生产方式。结论初产妇的心理状况有待改善,我们要针对产生压力的主要因素,制定出针对性护理对策,以帮助初产妇安全度过妊娠期。     

供应室护士心理压力原因分析及对策

心理压力简称压力（stress）,是指某些刺激性事件对人在心理上所构成的负荷,这种负荷可导致一系列的心身反应。护士在工作中承受的心理压力已成为一种职业性危险,而供应室护士由于工作环境及性质的特殊性,这种心理压力更为明显。     

便民服务中心护士心理压力分析及对策

通过对产生心理压力的原因分析,提出应对方法,提高服务质量。     

急救护士心理压力原因分析及对策

目的：探讨提高急救护士心理健康水平的有效措施。方法：采用症状自评量表（SCL-90）及自行设计的问卷，对乳山市两所二级甲等综合医院42名急救护士的心理健康状态，心理压力及其产生原因进行调查分析。结果：急救护士SCL-90各症状因子总均分与常模总均分相比较，差异有显著性意义（p〈0．05）；心理压力的主要相关因素为急救护士的综合素质要求高，繁重的工作量和频繁的夜班，高风险的职业压力，工作环境较差，服务对象不理解等。结论：急救护士心理压力较大。与其特定的工作性质、工作环境密切相关，应引起管理者的普遍重视，采取相应的措施，提高急救护士心理健康水平。     

精神科护士的心理压力调查分析及对策

目的了解精神科护士心理压力的主要原因，以解除或缓解心理压力。方法采用自行设计问卷调查的方法’对一所精神病专科医院的60名护士的心理压力进行了调查。结果特殊的职业、工作环境差、夜班、男病房、担心被病人攻击、担心意外事故等项。给精神科护士带来严重的心理压力．而社会的偏见、担心受歧视、业余生活贫乏、家属不理解等各种原因。也不同程度地造成了她们的心理压力。结论根据工作实践，针对性地提出了应对对策，并加以探讨。     

护士心理压力的相关因素分析与干预对策

随着生物——心理——社会医学模式的转变，心理护理的主体——护士的心理压力问题越来越受到人们的关注。护士是人类身心健康的主要维护者，护士在具备丰富的专业知识和技能的同时，还必须具备健康的心理素质，以满足护理工作的各种角色要求。然而由于职业性质、角色压力、传统医学模式、社会心理支持不足等，给她们造成很大的心理压力，直接影响着护士的心理健康、护理工作的质量和病人的康复。因此，管理者应重视对护士的心理压力的调节指导，护士正确应对各种“应激源”，以达到身心健康，提高护理质量。     

重症监护室护士心理压力分析及对策

从工作环境、工作时间、工作强度、人际关系、噪声、意外损伤、放射和化学损害、心理素质等方面分析了导致重症监护室（ICU）护士产生心理压力的原因,针对原因,采取了改变工作环境及时间、建立和谐的人际关系、加强沟通等相应的对策,以减轻ICU护士的心理压力。     

临床护士心理压力分析及干预对策

通过对临床护士心理压力的分析,探索干预措施.以减轻临床护士心理压力,提高临床护士的生活质量和工作效率.临床护士心理压力来源多种因素,工作繁重、责任重大,与工作有关的人际冲突,风险大、突发事件心理干预不及时,患者投诉机制使用不当和来自职业的压力.护士的心理压力增高会使护士工作效率降低和质量下降,降低临床护士的心理压力,有利于提高其工作效率和生活质量.