精神科护士心理健康状况调查分析

为了解精神科护士心理健康状况,应用症状自评量表(SCL-90),对30名精神科女护士进行问卷调查,将其评分分别与中国成人常模比较。结果是,该班护士的9项因子中,抑郁、强迫症状、焦虑和人际关系敏感因子4项统计指标与常模比较有显著性差异。由此,说明精神科护士心理健康状况欠佳,应对她们加强心理卫生保健工作,努力提高她们的心理健康水平。     

精神科护士心理健康状况调查及分析

目的:调查精神科护士的心理健康状况。方法:调查精神科护士40例和非精神科护士40例,均给于症状评定量表(SCL-90)评定。精神科护士的评定分数与非精神科护士分数及中国正常人常模进行比较。结果:①精神科护士组的阳性项目数高于中国常模;②精神科护士组的9个因子分均高于常模,除敌对分无显著性差异外,差异均非常显著;③在与非精神科护士组比较中发现精神科护士组的人际关系和敌对分低,但无显著性差异;其余因子分均高于非精神科护士组,其中躯体化、焦虑、恐怖、偏执和精神病性等因子分的差异具有显著性。结论:精神科护士心理健康状况不容乐观,需要及时有效的干预措施防止其心身障碍的发生。     

护士心理卫生状况研究

随着医学模式的不断发展，培养一支具有良好素质的护理队伍，提高护士的心理素质是全面提高护士素质的关键所在，而内外部因素的影响，使护士存在一定的心理卫生疾病，本对护士心理卫生状况提出讨论，对提高护士心理素质提出一些对策。     

精神科护士心理健康状况调查分析

目的 了解精神科护士的心理健康状况.方法 对86名精神科护士进行症状自评量表(SCL-90)测定,比较其心理健康水平.结果 精神科护士的心理健康水平明显高于高于全国常模.结论 精神科护士的心理健康状况良好,对精神病人的康复起着至关重要的作用,故而,重视心理健康教育对临床护理工作具有重要的意义.     

精神科护士心理健康状况调查分析

目的 了解精神科护士的心理健康状况.方法 对86名精神科护士进行症状自评量表(SCL-90)测定,比较其心理健康水平.结果 精神科护士的心理健康水平明显高于高于全国常模.结论 精神科护士的心理健康状况良好,对精神病人的康复起着至关重要的作用,故而,重视心理健康教育对临床护理工作具有重要的意义.     

精神科护士心理健康状况调查

精神障碍是一组影响人类健康的常见疾病。随着社会生活节奏加快、竞争加剧及生态环境的变化，精神障碍问题越来越严重。精神科护理人员的角色由原来的生物学护理进展到生理、心理、社会文化兼顾的整体性护理模式。护士的心理健康与护理服务质量有很大的关系。复杂的人际关系(主要是护患关系和医护关系)，     

精神科轮班护士情绪状况分析

目的：了解精神科轮班护士情绪状况,探讨维护其心理健康措施。方法：采用焦虑自评量表（SAS）、抑郁自评量表（SDS）对精神科62名轮班护士进行问卷调查。结果：精神科轮班护士焦虑、抑郁状况发生率明显高于一般人群。结论：精神科轮班护士存在明显心理健康问题,加强心理健康维护已是当务之急。     

精神科护士职业倦怠与心理状况调查分析和对策

目的:了解精神科护士的职业倦怠感及心理状况的调查分析,并探讨有关对策。方法:采用问卷调查法,对本市两家精神病院114名护士进行问卷调查。结果:精神科护士职业倦怠感中情绪倦怠得分24.65±10.27,工作冷淡得分6.17±5.58,均为中度倦怠,个人成就得分为31.31±9.51,属于高度倦怠;心理状况结果显示,抑郁、焦虑与正常人相比有极显著差异(P<0.001),躯体化、人际关系与正常人相比有显著差异(P<0.01)。结论:应重视和改善精神科护士的心理状况,以便更有效地降低护士的职业倦怠感。     

精神科护士心理健康状况调查

目的通过对精神科护士和综合医院各科护士心理健康状况对照比较,研究精神科护士心理状况存在的问题。方法运用抑郁自评量表（SDS）[1]对本市综合医院护士和精神专科医院精神科护士行心理状况进行统计。结果综合医院护士的心理健康状况比于精神科护士的心理健康明显要好。因此,精神科护士要做好自我防护措施,医院和社会也要更多的理解和关心他们,这样才会有利于促进医疗和护理事业的健康的发展。     

精神科护士心理健康状况调查

近年来临床护士的心理健康状况受到关注,有调查显示护士的心理健康程度低于普通人群[1],而不良的心理健康状况不但影响到生活质量,同时也会影响工作效率。我院以收治精神疾病患者为主,由于患者疾病的特殊性,护士需要承担更多的心理压力。为了解她们的心理健康状况,笔者使用症状自评量表(SCL-90)对不同工作年限、不同学历的护士的心理健康状况进行分析,现报道如下。     

精神科护士亚健康状况调查及分析

目的调查精神科护士亚健康状况,以提高护理人员生活质量及工作质量.方法采用自行设计的问卷,对118名精神科护士亚健康状况进行调查.结果118名护士亚健康结果为头晕38例,失眠39例,情绪波动46例,记忆力下降62例,胃肠功能紊乱36例,易激惹45例.结论精神科护士亚健康问题严重,影响因素主要是工作环境、工作强度以及社会支持系统,应引起护理管理者及全社会的高度重视.     

精神科护士心理健康状况调查分析

目的:了解精神科护士心理健康状况,为给予心理支持提供依据。方法:采用抽样问卷调查法,使用症状自评量表对83名精神科护士进行调查。结果:精神科护士在躯体、强迫、忧郁、焦虑、敌对性等因子统计与常模比较有显著性差异。结论:说明精神科护士心理健康状况较差,应对他们加强心理卫生保健工作,以提高他们的心理健康水平。     

精神科护士心理健康状况调查

目的：探讨精神科护士的心理健康状况及影响因素,寻求精神科护士心理健康的保健措施。方法：采用症状自评量表进行调查。结果：精神科护士症状症状自评量表总分及强迫、人际关系、抑郁、焦虑、躯体化、恐怖、偏执、敌对因子分均显著高于全国成人常模（P〈0.05或0.01）。结论：精神科护士心理健康状况较差,需适时予以干预和保健。     

精神科护士疲劳状况调查

目的:通过对精神科护士疲劳状况的调查,了解精神科护士疲劳现状.方法:采用问卷方式,运用疲劳评定量表(FAI)对临沂市两所精神病专科医院和两所综合医院的139名临床一线护士进行调查,所获资料进行相关统计学分析.结果:精神科护士组有疲劳者占71.43%,其中中度、重度疲劳者占44.29%,内科护士组有疲劳者占71.01%,其中中度、重度疲劳者占31.89%;两组FAI各因子得分均高于4分;两组FAI各因子得分比较差异有显著性(P＜0.01).结论:两组护士均有不同程度的疲劳,精神科护士的疲劳更为严重.     

精神科护士亚健康状况调查及分析

目的：调查精神科护士亚健康状况，以提高护理人员生活质量及工作质量。方法：采用自行设计的问卷，对118名精神科护士亚健康状况进行调查。结果：118名护士亚健康结果为：头晕38例，失眠39例，情绪波动46例，记忆力下降62例，胃肠功能紊乱36例，易激惹45例。结论：精神科护士亚健康问题严重，影响因素主要是工作环境、工作强度以及社会支持系统，应引起护理管理者及全社会的高度重视.     

浅谈提高精神科护士心理状况的对策

随着社会精神文明的发展，精神科护士的心理健康状况已日益受到重视。由于精神科护士的护理对象是丧失理智的病人，无自知力，随时可能出现自伤、自杀、冲动伤人、出走、严重药物反应等意外事件，工作风险大，责任重，尤其是三班护士，直接接触病人时间长，长期在高风险和压力下工作，     

精神科护士职业倦怠状况的调查分析

目的:分析精神科护士职业倦怠状况,为改善精神科护士的心理健康提供参考.方法:选取118例精神科护士,采取职业倦怠量表、一般情况问卷展开调查.结果:118例精神科护士职业倦怠主要表现为成就感低落,且50.8％的护士得分为3分及以上,人格解体及情绪衰竭症状较轻.在不同年龄、性别、婚姻情况、工作年限间,护士总倦怠得分有显著差异(P＜0.05).结论:精神科护士职业倦怠主要表现为成就感低落,年龄、性别、婚姻状况及工作年限是职业倦怠的影响因素.     

某精神科护士焦虑抑郁状况调查分析

目的：调查精神科护士焦虑抑郁不良情绪情况及影响因素.方法：采用问卷调查表对某市精神病专科医院及二级综合医院的护士各100名注册护士进行调查.结果：精神科护士的焦虑、抑郁得分为51.86±8.87、51.88±8.97,综合医院护士的焦虑、抑郁得分为44.81±7.65、43.95±8.45,精神科护士焦虑、抑郁得分均高于综合医院护士.结论：精神科护士存在不同程度焦虑、抑郁不良情绪,医院管理层应引起足够的重视,对护士进行减压疏导训练,维护护士的身心健康.     

精神科护士心理健康状况调查及应对措施

目的:了解精神科护士的心理健康水平,并开展有针对性的干预。方法:采用自拟调查表及90项症状清单(SCL-90)对我院134名护理人员进行不计名测试。结果:(1)被试在躯体化、强迫症状、人际关系敏感、抑郁、焦虑、恐怖六个因子明显高于国内常模(P<0.01)。(2)男女护士之间无显著性差异。(3)精神紧张源主要为精神科护理工作的高度风险性、家属对医疗服务的不满意及继续教育和知识更新。结论:精神科护士的心理健康状况应引起高度关注。应对措施:(1)培养爱岗敬业精神,建立良好的护患关系;(2)转变观念,适应新形式下社会对医疗服务的需求;(3)合理处理好工作与学习的关系;(4)以多种形式参与减压活动;(5)经常参加有利于身心健康的活动。     

精神科护士心理健康状况分析

目的了解精神科护士心理健康状况。方法应用SCL-90对28名精神科护士进行测评并与医院其它科护士进行对比。结果精神科护士各项因子均高于其它科护士。结论精神科护士存在一定的心理健康问题。