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| 医学生“被就业”问题的深层原因解析与多维对策建构 | |
| 引用本文： | 郭秀华,夏爽.医学生“被就业”问题的深层原因解析与多维对策建构[J].中国高等医学教育,2014(5):11-12. |
| 作者姓名： | 郭秀华 夏爽 |
| 作者单位： | 沈阳医学院,辽宁沈阳110034 |
| 基金项目： | 辽宁省教育科学“十二五”规划大学生思想政治教育专项2011年度立项课题（课题编号JGZXS1172） |
| 摘 要： | 随着医学生就业人数存量和增量的逐年攀升,就业难已是不争的事实。迫于多方面的压力和需要,“被就业”随即衍生和蔓延。揭示医学生“被就业”的现状,分析其形成的深层原因。从就业市场调整、用人理念更新、评价指标转移、质量认证过渡、人才培养接轨和价值取向引导六个方面提出“政府—社会—学校—学生”四方联动的应对“被就业”策略。 |
| 关 键 词： | 医学生 被就业 应对策略 |
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