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县级医院护士职业倦怠现状及相关因素调查
引用本文:饶荣,刘俊英,高永华. 县级医院护士职业倦怠现状及相关因素调查[J]. 西部医学, 2010, 22(8): 1565-1567
作者姓名:饶荣  刘俊英  高永华
作者单位:大英县人民医院ICU,四川,大英,629300
摘    要:目的调查县级医院护士群体的职业倦怠现状及其相关因素。方法以问卷调查的方式向遂宁地区3家县级医院的350名在岗执业护士发放调查问卷,问卷包括Maslach倦怠量表-服务行业版(Maslach burnout Inventory-Human Service Survey,MBI-HSS)和相关因素两大部分,其中相关因素包括应付方式、社会支持、工作量、工作满意度、工作难度5类。对调查采集的数据进行描述性分析、单因素分析和多元逐步回归分析。结果以工作倦怠3个维度的分值为应变量,各相关因素为自变量建立回归方程,工作量、工作满意度和应付方式3类变量被多次和优先引入方程。结论县级医院的护士均存在工作倦怠,工作量、工作满意和应付方式是影响她们工作倦怠程度的重要因素。

关 键 词:护士  厌倦  职业性  数据收集  因素分析

Study of status and correlative factors of profession burnout in nurses
RAO Rong,LIU Jun-ing,GAO Yong-Hua. Study of status and correlative factors of profession burnout in nurses[J]. , 2010, 22(8): 1565-1567
Authors:RAO Rong  LIU Jun-ing  GAO Yong-Hua
Affiliation:,et al(Daying People Hospital,Daying 629300,Sichuan,China)
Abstract:
Keywords:Nurse  Burnout  Profession  Data collection  Factor analysis
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